中國能建葛洲壩三公司是世界500強企業(yè)中國能源建設(shè)股份有限公司的全資子公司,與中國能建總承包公司“一門兩牌”運作,代表中國能建行使投資項目和特大型項目、戰(zhàn)略性項目管理職能。公司主營業(yè)務(wù)涵蓋全水領(lǐng)域、綜合交通、城市建設(shè)、新能源、礦山資源和鄉(xiāng)村振興等多領(lǐng)域。
因工作需要,現(xiàn)面向公司內(nèi)部對以下崗位進行公開競聘,有關(guān)事項公告如下。
一、競聘崗位
(一)競聘崗位
公司本部財務(wù)與產(chǎn)權(quán)部(財務(wù)集中核算中心)總經(jīng)理1名
(二)工作職責(zé)
1.主持公司財務(wù)與產(chǎn)權(quán)部(財務(wù)集中核算中心)工作。
2.負責(zé)公司財務(wù)、產(chǎn)權(quán)與資金全范疇管理。
3.負責(zé)落實公司財務(wù)管理體系建設(shè)。
4.負責(zé)公司財務(wù)管理系統(tǒng)人才隊伍建設(shè)及人才培養(yǎng)。
5.負責(zé)公司決策及領(lǐng)導(dǎo)交辦事項的組織落實。
二、競聘條件
根據(jù)崗位需要,競聘人員應(yīng)同時滿足以下條件:
(一)基本條件
1.政治素質(zhì)高,自覺堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),嚴格遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩,樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,符合國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員“20字”標(biāo)準(zhǔn)。
2.遵紀守法,愛崗敬業(yè),誠實守信,具有良好的職業(yè)道德和個人品行,公道正派。
3.高度認同公司的戰(zhàn)略目標(biāo)、核心價值觀和企業(yè)文化,具有強烈的改革創(chuàng)新意識,敢闖敢試、勇于變革、開拓進取。
4.具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識和實踐經(jīng)驗,注重團結(jié)協(xié)作,善于溝通協(xié)調(diào),能夠調(diào)動各方面積極性。
5.工作業(yè)績突出,近兩年績效考核結(jié)果為良好及以上。
6.具備履職的身體素質(zhì)和心理素質(zhì),能承擔(dān)較大工作壓力。
7.涉嫌違紀違法正在接受審查的人員,受到黨紀、政紀處分或誡勉、組織、行政處理尚在影響期內(nèi)的人員,有個人信用嚴重不良或其他不良從業(yè)記錄的人員,不得參與應(yīng)聘。
(二)任職資格
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,中級及以上職稱或相應(yīng)的職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格。
2.具有10年及以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗。
3.具有同層級(6級)及以上崗位任職經(jīng)歷,或者有相當(dāng)于本部部門副職級(7級)崗位2年及以上任職經(jīng)歷,未滿2年但特別優(yōu)秀的應(yīng)當(dāng)在7級和8級崗位工作累計滿5年。
4.男性年齡不超過50周歲,女性年齡不超過45周歲。
5.對能力業(yè)績特別突出的,可適當(dāng)放寬條件。
三、競聘程序
1.競聘報名。公司范圍內(nèi)符合條件人員均可自主報名。
2.資格審查。公司黨委組織部對報名人員進行資格審查,資格審查通過后,納入競聘候選人。
3.競聘評價。資格審查通過人員名單確定后,公司對競聘候選人開展測試或面試。根據(jù)結(jié)果確定考察人選名單。
4.組織考察。根據(jù)考察人選名單,公司成立干部考察組對相關(guān)人選按規(guī)定進行考察。
5.研究確定。公司黨委根據(jù)人選考察情況研究確定擬錄用人選,按程序進行公示及聘任。
四、聘用方式及待遇
1.任職試用期1年,試用期滿且考核勝任的正式任職,試用期計入任職時間,不勝任的免去試任職務(wù)。
2.薪酬待遇按公司薪酬管理制度執(zhí)行。
五、報名及有關(guān)事項說明
2.報名截止時間:2023年12月27日18時。
3.競聘者應(yīng)對所提供材料的真實性負責(zé),凡弄虛作假者,一經(jīng)查實即取消競聘資格。
4.競聘者應(yīng)確保聯(lián)系方式準(zhǔn)確、暢通,以便能及時聯(lián)系。通過資格審查的人員將電話聯(lián)系,不符合人員恕不另行通知。
5.聯(lián)系人:張先生,聯(lián)系電話:029-89678569,89678560。
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