2023年公開招聘博士研究生公告山西省財政稅務(wù)?？茖W(xué)校是一所培養(yǎng)高等財經(jīng)應(yīng)用型人才的全日制高等?？茖W(xué)校，是中國特色高水平高職學(xué)校和專業(yè)建設(shè)計(jì)劃建設(shè)單位、國家示范性高等職業(yè)院校、國家優(yōu)質(zhì)?？聘叩嚷殬I(yè)學(xué)校。

學(xué)校坐落在山西省省會太原市，位于美麗的汾河西畔，迎澤西大街以南，交通便利，條件優(yōu)越，學(xué)校開設(shè)大數(shù)據(jù)與會計(jì)、市場營銷、財稅大數(shù)據(jù)應(yīng)用、金融服務(wù)與管理、旅游管理、軟件技術(shù)等30個專業(yè)，建設(shè)有會計(jì)、市場營銷、財稅、金融、旅游、計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)6個專業(yè)群。學(xué)校持續(xù)秉承“至誠至信、至善至美”的校訓(xùn)，堅(jiān)持以立德樹人、服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展為己任，潛心辦好人民滿意教育，努力打造技術(shù)技能人才培養(yǎng)高地，建設(shè)一流的中國特色高水平高職名校。

根據(jù)學(xué)校發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘博士研究生15名。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及數(shù)量

山西省財政稅務(wù)專科學(xué)校2023年公開招聘博士研究生15名，均為專業(yè)技術(shù)崗位。具體崗位見《山西省財政稅務(wù)?？茖W(xué)校2023年公開招聘博士研究生崗位表》（附件1）。

二、招聘對象

符合招聘條件和崗位具體要求的，獲得博士學(xué)歷學(xué)位的國（境）內(nèi)外博士畢業(yè)生。

三、招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍，且年滿十八周歲。

（二）遵守中華人民共和國憲法和法律。

（三）具有良好的品行。

（四）具備正常履行職責(zé)的身體條件、心理?xiàng)l件，在教科研等方面取得一定成果。

（五）具備崗位所需的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)或技能要求（2023年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2023年12月31日前取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書）。

（六）博士研究生年齡一般不超過40周歲（1982年4月25日以后出生），特別優(yōu)秀的博士研究生年齡可以適當(dāng)放寬。

（七）具備報考崗位所要求的其他資格條件。

按照國家和我省有關(guān)政策規(guī)定，港澳地區(qū)的中國公民和臺灣同胞在事業(yè)單位公開招聘中享有公平競爭權(quán)利，可應(yīng)聘到內(nèi)地事業(yè)單位就業(yè)，應(yīng)聘人員須具備招聘崗位所需的專業(yè)或技能等相應(yīng)條件。

不得報名應(yīng)聘的主要情形：

1．現(xiàn)役軍人和在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，不能報考；

2．因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍和公職的；在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員，不能報考；

3．各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄、招聘紀(jì)律行為的人員，不能報考；

4．試用期內(nèi)的公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員）和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員，不能報考；

5．招聘為事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的，不得報考；

6．被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次公開招聘要求的人員，不能報考。

7．報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

應(yīng)聘者在報名之后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員）或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

招聘條件或崗位要求的辭退、現(xiàn)役、試（聘）用期、服務(wù)期、各類從業(yè)（職業(yè)、執(zhí)業(yè)）資格證書等的截止時間，除崗位有明確要求外，均為公告發(fā)布之日。

四、招聘程序

（一）報名

1.報名時間

2023年4月—12月。

2.報名方式

網(wǎng)上報名，符合條件的博士研究生將報名材料電子版打包后發(fā)送至招聘郵箱：sxczrsb@163.com。應(yīng)聘者郵件標(biāo)題格式統(tǒng)一要求為：“2023公開招聘博士應(yīng)聘-畢業(yè)院校-所學(xué)專業(yè)-姓名”。

3.報名提交材料

（1）《山西省財政稅務(wù)?？茖W(xué)校2023年公開招聘博士研究生報名登記表》（附件2）掃描件（本人手寫簽名），報名表中所填寫的專業(yè)應(yīng)當(dāng)與報考者本人取得高校畢業(yè)證上所載明的專業(yè)一致。

（2）本人身份證掃描件。

（3）本科、碩士和博士階段學(xué)歷、學(xué)位證書掃描件。暫未取得學(xué)歷學(xué)位證書的2023年畢業(yè)生須提供在讀證明（包含入學(xué)時間、畢業(yè)時間、所學(xué)專業(yè)等）、個人簡歷、自薦材料、主要科研成果、學(xué)術(shù)榮譽(yù)證書等掃描件。

（4）留學(xué)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書和博士階段課程學(xué)習(xí)成績單掃描件。

（5）已就業(yè)的還須出具單位同意報考證明（機(jī)關(guān)公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員須出具所在單位具有人事管理職能的主管部門同意報考意見）。

（二）資格審查

學(xué)校公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室組織對應(yīng)聘者條件進(jìn)行資格初審，主要審查應(yīng)聘人員的年齡、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、畢業(yè)學(xué)校、學(xué)術(shù)成果等信息。資格初審符合招聘條件的應(yīng)聘人員，由學(xué)校電話通知本人資格復(fù)審、考核的時間、地點(diǎn)等信息。未通過審核的應(yīng)聘人員，不再另行通知。

（三）考核

學(xué)校公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組組織不少于5人的專家組，對應(yīng)聘人員的思想道德素質(zhì)、身體心理素質(zhì)、學(xué)術(shù)道德誠信、教學(xué)科研能力、發(fā)展?jié)摿M(jìn)行考核?？己顺煽儽Ａ魞晌恍?shù)（四舍五入），最低合格線為60分，學(xué)校公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組根據(jù)考核成績確定體檢、考察人員。

（四）體檢和考察

1．體檢和考察由山西省財政稅務(wù)?？茖W(xué)校組織實(shí)施，體檢費(fèi)用自理。

2．體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《山西省申請教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法（修訂）》執(zhí)行。體檢應(yīng)當(dāng)在具有體檢資質(zhì)的縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論不合格需要復(fù)檢的，應(yīng)聘人員應(yīng)于收到體檢結(jié)論之日起3個工作日內(nèi)提出申請，應(yīng)安排在具有體檢資質(zhì)的同一級別或上一級別的另一家醫(yī)院復(fù)檢。學(xué)校、參加體檢的應(yīng)聘人員及家屬對復(fù)檢結(jié)果仍有疑義的，承擔(dān)復(fù)檢的醫(yī)院應(yīng)組織相關(guān)專家進(jìn)行會診，做出最終結(jié)論。對因懷孕不能全部完成體檢項(xiàng)目的，按國家相關(guān)政策執(zhí)行。不按時參加體檢者，視同放棄資格。

3．強(qiáng)化考察環(huán)節(jié)，嚴(yán)格把關(guān)?？疾鞈?yīng)深入細(xì)致，對被考察對象全面了解，防止考察失察、失真。學(xué)校成立考察小組，對擬聘人員進(jìn)行全面考察?？疾靸?nèi)容主要包括應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等，并對應(yīng)聘者提供報考信息的真實(shí)性和檔案進(jìn)行復(fù)審或?qū)徍?。國?nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生主要考察應(yīng)聘者在校期間的學(xué)習(xí)情況、平時思想政治表現(xiàn)等。其他人員由戶口所在地的派出所或社區(qū)、村委會出具其遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)等證明材料。

體檢、考察不合格的不得聘用。

（五）公示與聘用

根據(jù)體檢、考察結(jié)果，經(jīng)學(xué)校集體研究確定擬聘人員名單后，在學(xué)校網(wǎng)站公示7個工作日。公示擬聘人員內(nèi)容包括：招聘崗位，招聘數(shù)量，招聘專業(yè)，姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷（學(xué)位）、考核成績、排名等信息。

公示期滿無異議的，按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。對反映有影響聘用的問題并查實(shí)的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實(shí)的，待查清后再決定是否聘用。

事業(yè)單位法人代表與聘用人員簽訂聘用合同，為聘用人員辦理聘用手續(xù)。聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期不合格的，解除聘用關(guān)系。

五、招聘待遇

（一）編制：入事業(yè)編制。

（二）薪資及職稱：按照國家有關(guān)規(guī)定核定工資標(biāo)準(zhǔn)。入校后兩年內(nèi)免教學(xué)工作量考核，根據(jù)工作任務(wù)完成情況按照副教授（七級）績效工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放崗位績效工資；兩年后按照本人職稱級別和實(shí)際完成的工作量進(jìn)行績效考核。學(xué)校連續(xù)三年每月發(fā)放人才獎勵績效。其他獎勵性績效工資根據(jù)學(xué)校績效工資分配辦法有關(guān)規(guī)定確定。

（三）科研啟動經(jīng)費(fèi)、安家費(fèi)

博士科研啟動經(jīng)費(fèi)和安家費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)