根據(jù)工作需要，經(jīng)市政府同意，安陽市人才和就業(yè)服務(wù)中心決定在全市范圍內(nèi)公開招聘人事代理工作人員20名?，F(xiàn)將有關(guān)招聘事項公告如下：

一、招聘原則

堅持以德才兼?zhèn)浜凸?、公正、公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，招聘政治合格，品行端正，素質(zhì)過硬的人才。

二、招聘崗位及人數(shù)

本次擬公開招聘會計、審計、文秘、檔案管理關(guān)鍵經(jīng)辦崗位、檔案平臺應用、檔案管理綜合服務(wù)等崗位20人（見附件1）。

三、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律，具有較強的政治素養(yǎng)和道德品行；

3.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)；

4.安陽市戶口（含縣區(qū)）;

5.年齡在18周歲以上、35周歲以下（1988年1月1日以后出生）；

6.具有擬聘崗位所需的工作能力及其他資格條件；

7.具備法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（二）崗位條件

應聘上述崗位人員應具有全日制大專及以上學歷，具體要求見附件1。

（三）有下列情形之一的不得應聘：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的；

2.受黨紀、政紀處分，處分期未滿的；

3.因涉嫌違法違紀，正在接受審查的；

4.其他不符合應聘資格條件的。

四、工資待遇

每人月工資由崗位基本工資和崗位工齡工資組成，其中崗位基本工資標準按照?？粕⒈究粕?、研究生分別不低于2200元/月、2300元/月、2400元/月（均含個人應繳納社會保險費）執(zhí)行。崗位工齡工資標準從招聘人員在該單位連續(xù)工作滿1年算起，每增加1年工作時間，增加100元的崗位工齡工資。

五、招聘辦法和程序

（一）發(fā)布招聘公告

2023年4月12日在安陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http://rsj.anyang.gov.cn/）和安陽人才網(wǎng)(www.ayrcgw.com）上發(fā)布招聘公告。

（二）報名和資格初審

1.報名

（1）報名方式、時間和程序

本次招聘采用網(wǎng)上報名方式進行。應聘人員請登陸安陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站，在通知通告欄點擊“安陽市人才和就業(yè)服務(wù)中心2023年公開招聘人事代理工作人員報名入口”進入網(wǎng)上報名系統(tǒng)，進行考生注冊、網(wǎng)上報名、查詢、繳費、打印筆試準考證。

報名時間：2023年4月17日8:00至4月20日17:00（逾期不再受理）。

應聘人員可在2023年4月17日8:00至4月20日17:00期間登錄網(wǎng)站，進入報名系統(tǒng)進行報名，如實填寫、提交相關(guān)個人信息資料，上傳照片時，必須使用本系統(tǒng)提供的專用照片處理工具對照片進行處理。要求近期彩色白底免冠正面照片，1寸或2寸證件照，jpg或jpeg格式，字節(jié)大于30kb，寬高像素大于220×300，照片清晰無變形，禁止縮放后使用。

（2）報名要求

應聘人員按照招聘崗位要求的專業(yè)、學歷、年齡等條件選報合適崗位。每人限報一個崗位，報名和考試時使用的身份證要一致。

崗位要求的專業(yè)條件按照教育部和國務(wù)院學位辦下發(fā)的《普通高等學校高等職業(yè)教育（?？疲I(yè)目錄》、《普通高等學校本科專業(yè)目錄》、《研究生人才培養(yǎng)學科目錄》執(zhí)行。

具體按以下原則掌握：崗位專業(yè)要求為專業(yè)（學科）門類的，即該門類所包含的專業(yè)和學科均符合要求；崗位專業(yè)要求為專業(yè)類或一級學科的，即該專業(yè)類或一級學科所包含的專業(yè)或二級學科均符合要求；崗位專業(yè)要求為專業(yè)名稱的，畢業(yè)證記載專業(yè)名稱應與招聘專業(yè)相一致。

應聘人員須仔細閱讀報名承諾內(nèi)容，確保提交的報名信息全面、真實、準確、有效；須全面了解崗位要求，與自身情況一一對照，自行判斷是否具備相應的資格條件，理性、慎重選擇報考崗位，避免誤報、錯報。應聘人員必須按照本人畢業(yè)證、學位證、資格證、身份證等相關(guān)證件顯示的所學專業(yè)、個人情況填寫報名信息，對隱瞞事實、不符合報名條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其應聘或聘用資格。

2.資格初審

時間：2023年4月17日8:00至4月20日17:00。

資格初審由報名系統(tǒng)自動即時審核，主要審核應聘人員填報的信息是否齊全，格式是否正確。報名申請一旦保存成功，即為通過資格初審。通過資格初審的應聘人員不能再改報其他職位，也不能再修改任何信息。

報名信息提交成功后，報名系統(tǒng)會自動生成并反饋一個報名序號。報名序號是報考者網(wǎng)上繳費、打印準考證和成績查詢等事項的重要依據(jù)，須妥善保管。

3.網(wǎng)上繳費

時間：2023年4月17日8:00至4月21日17:00。

報名信息提交成功的應聘人員，須按網(wǎng)上提示的繳費辦法繳納考務(wù)費30元（微信），應聘人員逾期未繳費的認定為報名未完成。

農(nóng)村絕對貧困家庭應聘人員攜帶其家庭所在地的縣（區(qū)、市）相關(guān)部門出具的特困證明（原件和復印件）和特困家庭基本情況檔案卡（原件和復印件）；享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的應聘人員攜帶其家庭所在地的縣（區(qū)、市）民政部門出具的享受最低生活保障的證明（原件和復印件）和低保證（原件和復印件），于2023年4月23日8：00至17:00到安陽市人力資源和社會保障局3樓308房間（安漳大道和東風路交叉口西南角）辦理免繳筆試考務(wù)費用手續(xù)。

繳費成功后，請自行下載打印《安陽市人才和就業(yè)服務(wù)中心2023年公開招聘人事代理工作人員報名登記表》（須報名系統(tǒng)自動生成A4紙格式，以備面試前現(xiàn)場資格確認時使用）。

報名結(jié)束后，通過資格審查的人數(shù)與招聘崗位人數(shù)不足3:1的，按比例相應核減該崗位招聘人數(shù)，直至取消該崗位招聘。如有招聘崗位核減或取消情況，將在安陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布。

招聘崗位被取消的應聘人員可按照規(guī)定的時間和程序重新選報其他符合條件的崗位，但不得再報考已被取消的崗位。重新選報崗位采取現(xiàn)場報名的方式。重新選報崗位時，應聘人員須提交繳費證明、本人有效身份證和擬重新選報崗位要求的其他證件、材料，重新填寫《報名登記表》。不愿重新選報崗位的應聘人員，退還繳納的筆試考務(wù)費。未按要求重新選報崗位的，按自愿放棄處理。

4.打印準考證

已確認繳費的應聘人員，于2023年5月16日9∶00至5月20日14∶30，登錄原報名時的網(wǎng)站（安陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站）自行下載打印準考證。打印時使用激光打印機或噴墨打印機，嚴禁使用針式打印機。準考證上必須打印出（報名系統(tǒng)自動生成的）照片，自貼照片無效，準考證無需蓋章。報考者按照準考證上指定的時間、地點參加考試。筆試時須攜帶本人有效身份證、準考證，兩證缺一不可。

5.資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程。應聘人員提交的報名材料應當屬實、準確、完整、有效。無不得報考的情形由本人進行承諾，對隱瞞事實、不符合報名條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其應聘或聘用資格。

(三）考試

招聘人事代理工作人員采取筆試加面試的方式進行。

1.筆試

筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分方式進行。筆試時間、地點以準考證為準。筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識》，滿分為100分。筆試成績在安陽市人力資源和社會保障局官網(wǎng)公布。

2.資格復審

根據(jù)各崗位招聘人數(shù)，按照筆試成績從高分到低分確定資格復審人員。資格復審即面試前現(xiàn)場資格確認，資格確認由用人單位或用人單位主管部門負責，資格復審的人員名單、具體時間、地點等有關(guān)事項在安陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站上公布。

進入資格復審的人員應在規(guī)定時間內(nèi)提交有關(guān)材料，復審合格人員領(lǐng)取《面試通知書》，逾期未參加資格復審或逾期未領(lǐng)取面試通知書的，視為自動放棄面試資格。

資格復審人數(shù)與招聘崗位人數(shù)的比例為3:1（比例內(nèi)末位筆試成績相同的，一并進入資格復審）。

資格復審后，進入面試人數(shù)與擬招聘崗位人數(shù)達不到3：1的，在同崗位應聘人員中，按照筆試成績從高分到低分依次等額遞補，遞補人員筆試成績相同的一并進入。

現(xiàn)場資格復審時應聘人員須提供的材料：

（1）《安陽市人才和就業(yè)服務(wù)中心2023年公開招聘人事代理工作人員報名登記表》，本人有效身份證、筆試準考證、畢業(yè)證書、學位證書等相關(guān)證件資料原件和復印件。

（2）留學回國人員還須提交教育部留學服務(wù)中心出具的國外學歷學位認證書原件和復印件。

（3）有工作單位的須提供所在單位同意報考證明或辭職手續(xù)（“同意報考證明”需所在單位主要領(lǐng)導簽字，并加蓋單位公章）。

（4）崗位要求中共黨員（不含預備黨員）政治面貌的須提交《入黨志愿書》批準入黨相關(guān)證明頁的復印件（并加蓋黨委或黨支部章）或組織關(guān)系所在部門出具的證明。

注意事項：以上資格復審所提供的材料復印件一律使用A4紙一式兩份。應聘人員提供的證明和證件材料不全、不真實或不符合崗位條件的，取消應聘資格。

3.面試

根據(jù)應聘人員的筆試成績由高分至低分按1:3的比例確定進入面試人選。末位考生筆試成績并列時，同時確定為進入面試人員。凡筆試缺考、作弊或筆試成績?yōu)榱惴值?，不得進入面試。進入面試的人員名單將在安陽市人力資源和社會保障局官網(wǎng)公布。

面試時間、地點以面試通知書為準。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，滿分為100分。

4.考試總成績計算辦法

考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%

考試總成績計算按照四舍五入的辦法保留到小數(shù)點后兩位數(shù)。

如考試總成績分數(shù)相同，學歷高者為擬定體檢、考察的對象，學歷相同以面試成績分數(shù)高者為擬定體檢、考察的對象，并在安陽市人力資源和社會保障局官網(wǎng)上公示。

六、體檢和考察

（一）按照招聘崗位，根據(jù)應聘人員的考試總成績，由高分到低分以招聘人數(shù)1：1的比例，確定進入考察體檢范圍人選。

（二）體檢在指定的縣級以上綜合性醫(yī)院進行，標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行，體檢費用由應聘人員承擔。體檢時間和地點另行通知。不按規(guī)定時間和地點進行體檢的，視為放棄資格。

（三）考察工作突出政治標準，全面了解考察人選的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律，是否具有應當回避的情形，身心健康狀況，以及與招考職位的匹配度等方面的情況?？疾烨闆r作為擇優(yōu)確定擬聘用人員的主要依據(jù)，對政治上不合格的，堅決不予聘用。

（四）因體檢、考察不合格及其他原因造成的空缺，按考試總成績由高分到低分的順序依次等額遞補。

七、公示聘用

按照考試總成績、體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在安陽市人力資源和社會保障局官網(wǎng)公示7個工作日，公示無異議的，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。試用期為3個月。在試用期間，因個人主動放棄或不合格所產(chǎn)生的空缺崗位，按考試總成績由高分到低分的順序依次等額遞補，遞補人員體檢、考察后進行公示。

聘用單位與聘用人員簽訂勞動合同，合同期限為3年，并由聘用單位將聘用人員人事檔案交市人才和就業(yè)服務(wù)中心人事代理科統(tǒng)一保管，同時簽訂人事代理合同。自招聘聘用人員名單公示日期起一年內(nèi)如需補充人員，由單位依據(jù)考試名次進行遞補，并報人事代理科備案。合同期滿后，單位如需續(xù)聘，由聘用單位按照相關(guān)規(guī)定辦理。

受聘人員參加聘用單位組織的崗前培訓，并服從工作單位的崗位分配和調(diào)整。

八、紀律與監(jiān)督

本次招聘全程在安陽市人力資源和社會保障局直屬機關(guān)紀委監(jiān)督下進行。對弄虛作假，在考核過程中作弊的應聘人員，一經(jīng)查實，將取消其應聘資格。對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予相應處理。

監(jiān)督電話：0372-2209817

咨詢電話：0372-2209380 （工作時間提供咨詢服務(wù)）

附件1：安陽市人才和就業(yè)服務(wù)中心2023年公開招聘人事代理工作人員崗位設(shè)置表.doc

附件2：安陽市人才和就業(yè)服務(wù)中心2023年公開招聘人事代理工作人員報名登記表.xls

2023年 4月12日

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