根據(jù)河南省人力資源和社會保障廳《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號)規(guī)定,我校擬面向社會招聘工作人員15名。
一、學(xué)校簡介
河南省民政學(xué)校是1986 年經(jīng)省政府批準(zhǔn)成立的全日制公辦中等職業(yè)學(xué)校,隸屬于河南省教育廳。學(xué)?,F(xiàn)校區(qū)位于鄭州市金水區(qū)豐慶路12號,新校區(qū)位于鄭州東區(qū)(在建),兩處校區(qū)共占地面積270多畝。學(xué)?,F(xiàn)有全日制在校生2700余人。學(xué)校設(shè)有計算機系、社會服務(wù)管理系、機電技術(shù)系、基礎(chǔ)部4個系部,涵蓋10多個專業(yè)。
二、公開招聘工作組織領(lǐng)導(dǎo)
學(xué)校成立由學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)任組長,人事科、教務(wù)處、監(jiān)察督導(dǎo)室及相關(guān)科室負責(zé)人組成的公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在人事科,由主管人事工作的校領(lǐng)導(dǎo)任辦公室主任,人事科具體負責(zé)招聘的組織、協(xié)調(diào)工作。
三、招聘崗位、專業(yè)及人數(shù)
根據(jù)學(xué)校專業(yè)技術(shù)人員崗位空缺情況和學(xué)校發(fā)展需要,擬面向社會公開招聘10名碩士研究生和5名本科生(詳見附件)。
四、招聘條件
(一)應(yīng)聘人員必須具備的基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行;
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件;
5.碩士研究生年齡35周歲以下,其中數(shù)字媒體技術(shù)應(yīng)用、大數(shù)據(jù)技術(shù)應(yīng)用、臨床醫(yī)學(xué)、護理4個專業(yè),有3-5年企事業(yè)單位相關(guān)工作經(jīng)歷的年齡可放寬到40周歲(1983年1月1日及以后出生);普通高等教育本科生年齡30周歲以下,其中建筑與土木工程、會計2個專業(yè),有3-5年企事業(yè)單位相關(guān)工作經(jīng)歷的年齡可放寬到35周歲(1988年1月1日及以后出生)。
6.具備崗位要求工作經(jīng)歷的,須有《勞動合同》及社保繳費憑證。
7.崗位所需的專業(yè)和其他條件(詳見附件《河南省民政學(xué)校2023年公開招聘工作人員一覽表》)。
(二)有下列情形之一的不得報名應(yīng)聘
1.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
3.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員5年內(nèi)不得參加本省內(nèi)各級事業(yè)單位公開招聘;
4.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
五、招聘工作程序
(一)公布招聘信息
本次招聘方案經(jīng)省人力資源和社會保障廳審核備案,同時發(fā)布在河南省人力資源和社會保障廳(網(wǎng)址http://hrss.henan.gov.cn)、河南省教育廳(網(wǎng)址http:// jyt.henan.gov.cn)和河南省民政學(xué)校網(wǎng)站(網(wǎng)址http://www.hnsmzxx.com),發(fā)布時間擬定為2023年 2月10 日至2023年2 月 16日。
(二)報名
采用網(wǎng)上報名方式,登錄“河南省民政學(xué)校教師招聘報名系統(tǒng)”報名(網(wǎng)址http://zhaopin.haedu.gov.cn/default.aspx?sid=115)。
報名時間擬定為2023年2月17日至2023年2月19日,每人限報1個崗位,請應(yīng)聘者慎重選報。報名成功后務(wù)必牢記登錄密碼,應(yīng)聘者可憑此密碼登錄招聘系統(tǒng)查詢個人相關(guān)信息。
(三)資格審查
1.報名和資格審查工作由我校人事科負責(zé),資格審查貫穿招聘全過程,一旦查實應(yīng)聘人員資格不符,隨時取消該人員應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員若需咨詢,請直接與學(xué)校人事科聯(lián)系。
2.應(yīng)聘人員應(yīng)及時登錄公開招聘系統(tǒng)和學(xué)校網(wǎng)站查詢資格審查結(jié)果。
3.通過網(wǎng)上資格審核者須本人按照規(guī)定時間到學(xué)校進行現(xiàn)場資格確認(rèn),具體時間和地點另行通知,逾期不到者視為自動放棄?,F(xiàn)場資格確認(rèn)需攜帶的材料包括:
(1)本人身份證原件和復(fù)印件各1份;
(2)本科、碩士及以上研究生學(xué)歷學(xué)位證書原件、復(fù)印件各1份;教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表和學(xué)位認(rèn)證報告各1份(分別在“中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)”、“中國學(xué)位與研究生信息網(wǎng)”下載打印);
(3)留學(xué)回國人員需提供本人有效身份證件及教育部出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書等原件及復(fù)印件各1份;
(4)具備崗位要求工作經(jīng)歷的,須提供本人《勞動合同》及社保繳費憑證。
以上材料復(fù)印件按照上述材料順序排列、裝訂,審核原件后復(fù)印件學(xué)校留存。
重要提示:招聘過程中的相關(guān)事宜,請關(guān)注河南省民政學(xué)校網(wǎng)站(http://www.hnsmzxx.com)并及時查看(如因本人不及時查閱相關(guān)招聘信息,造成的后果,責(zé)任自負)。應(yīng)聘人員如需咨詢,請與我校人事科聯(lián)系。聯(lián)系人:王老師,聯(lián)系電話:0371-63365989。
(四)考試
考試包括筆試和面試,在省人社廳、省教育廳指導(dǎo)下,由我校委托的第三方人力資源機構(gòu)具體組織實施。我校將在學(xué)校網(wǎng)站公布考試相關(guān)信息,筆試和面試時間另行通知。
1.筆試。筆試滿分100分。筆試內(nèi)容為應(yīng)聘崗位所需的公共基礎(chǔ)知識、職業(yè)能力基礎(chǔ)知識和專業(yè)基礎(chǔ)知識,主要測評應(yīng)聘者適應(yīng)崗位要求的知識水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。筆試不指定考試范圍和教材。筆試以閉卷方式進行,筆試成績在筆試結(jié)束后一周內(nèi)在我校網(wǎng)站上公布。
筆試時,招聘崗位人數(shù)與通過資格審查人數(shù)未達到1:3比例的,相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù),直至取消該崗位招聘。對于緊缺、急需專業(yè)難以形成競爭的崗位,經(jīng)公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究報省教育廳同意后經(jīng)省人社廳批準(zhǔn)備案、,在確保競爭的前提下適當(dāng)降低開考比例。變動情況將及時在我校網(wǎng)站上公布。
2.面試。面試滿分100分。面試人選根據(jù)筆試成績,按各崗位擬招聘人數(shù)職位1:3的比例從高分到低分確定(最后一名分?jǐn)?shù)并列的共同進入面試)。面試內(nèi)容為招聘崗位基礎(chǔ)理論、基本知識和基本技能。面試采取演講和現(xiàn)場答辯等方式。面試環(huán)節(jié)將全程錄音錄像。整場面試結(jié)束后,現(xiàn)場公布面試成績,并于面試結(jié)束當(dāng)天在學(xué)校網(wǎng)站通知公告欄公布成績。
面試當(dāng)天若相關(guān)崗位人員缺考形不成競爭,該崗位面試人員的面試成績應(yīng)達到其所在面試小組使用同一套面試題的所有人員平均分以上,成績有效。未到場面試的人員成績視為零分。
3.考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。所有應(yīng)聘考生總成績低于60分者,將不予聘用。
(五)體檢和考察
體檢工作由我校組織實施,體檢人員根據(jù)考試總成績,按擬招聘崗位人數(shù)1:1比例從高分到低分確定,最后一名考試成績相同的,進行面試加試。體檢人員名單在我校網(wǎng)站公布。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2017年修訂)》。如體檢出現(xiàn)不合格者,可按報考同一招聘崗位從高分到低分的順序依次遞補。體檢合格人員由我校對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等進行考察。對有違紀(jì)違規(guī)記錄、以及其他不符合應(yīng)聘條件的人員,經(jīng)核實取消應(yīng)聘資格??疾觳缓细癫辉龠f補。體檢時間、集中地點和注意事項另行通知。
(六)擬聘人員公示
體檢、考察合格人員名單報學(xué)校黨委會議研究,由學(xué)校黨委會議研究確定擬聘人員名單。擬聘人員名單在招聘結(jié)束后上報省教育廳,經(jīng)省人力資源和社會保障廳審核后,在省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站上進行公示,公示期為7個工作日(上報擬聘人員公示時,需要提供擬聘人員的學(xué)歷、學(xué)位證書及學(xué)歷認(rèn)證報告的原件和復(fù)印件)。
六、聘用
經(jīng)公示無異議的擬聘人員,學(xué)校依據(jù)《河南省人力資源和社會保障廳省直事業(yè)單位聘用人員通知》規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù),工資待遇按河南省事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試聘期一年,試聘期間按學(xué)校相關(guān)規(guī)定進行考核,考核不合格的不予聘任。
七、紀(jì)律與監(jiān)督
學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察部門將對整個公開招聘工作進行監(jiān)督檢查,對舉報和申訴進行調(diào)查查處。對弄虛作假,在考核過程中作弊的應(yīng)聘人員,一經(jīng)查實,將取消其應(yīng)聘資格。對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重,給予相應(yīng)處理。
咨詢電話:0371-63365989(河南省民政學(xué)校人事科)
監(jiān)督電話:0371-69691970(河南省教育廳人事處)
0371-69690394(河南省人社廳事業(yè)處)
0371-63952092(河南省民政學(xué)校監(jiān)察督導(dǎo)室)
附件:
河南省民政學(xué)校2023年公開招聘工作人員一覽表
招聘崗位 |
人數(shù) |
學(xué)歷 |
專業(yè)要求 |
備注 |
教師 |
1 |
碩士研究生 |
數(shù)字媒體技術(shù) |
1.要求本碩專業(yè)一致或相近; 2.年齡35周歲以下(1988年1月1日出生)有3-5年企事業(yè)單位相關(guān)工作經(jīng)歷的,年齡可放寬到40周歲(1983年1月1日及以后出生); 3.聘用后在科室或系部工作5年(含)以上。 |
教師 |
1 |
碩士研究生 |
大數(shù)據(jù)管理與應(yīng)用 |
1.要求本碩專業(yè)一致或相近; 2.年齡35周歲以下(1988年1月1日出生)有3-5年企事業(yè)單位相關(guān)工作經(jīng)歷的,年齡可放寬到40周歲(1983年1月1日及以后出生); 3.聘用后在科室或系部工作5年(含)以上。 |
教師 |
1 |
碩士研究生 |
電子商務(wù) |
1.要求本碩專業(yè)一致或相近; 2.年齡35周歲以下(1988年1月1日出生); 3.聘用后在科室或系部工作5年(含)以上。 |
教師 |
1 |
碩士研究生 |
機械制造及自動化 |
1.要求本碩專業(yè)一致或相近; 2.年齡35周歲以下(1988年1月1日出生); 3.聘用后在科室或系部工作5年(含)以上。 |
教師 |
1 |
碩士研究生 |
基礎(chǔ)、臨床醫(yī)學(xué) |
1.要求本碩專業(yè)一致或相近; 2.年齡35周歲以下(1988年1月1日出生)有3-5年企事業(yè)單位相關(guān)工作經(jīng)歷的,年齡可放寬到40周歲(1983年1月1日及以后出生); 3.聘用后在科室或系部工作5年(含)以上。 |
教師 |
1 |
碩士研究生 |
會計學(xué) |
1.要求本碩專業(yè)一致或相近; 2.年齡35周歲以下(1988年1月1日出生)有3-5年企事業(yè)單位相關(guān)工作經(jīng)歷的,年齡可放寬到40周歲(1983年1月1日及以后出生); 3.聘用后在科室或系部工作5年(含)以上。 |
教師 |
1 |
碩士研究生 |
工商管理 |
1.要求本碩專業(yè)一致或相近; 2.年齡35周歲以下(1988年1月1日出生); 3.聘用后在科室或系部工作5年(含)以上。 |
教師 |
1 |
碩士研究生 |
音樂學(xué)類(樂器) |
1.要求本碩專業(yè)一致或相近; 2.年齡35周歲以下(1988年1月1日出生); 3.聘用后在科室或系部工作5年(含)以上。 |
教師 |
1 |
碩士研究生 |
舞蹈學(xué)類 |
1.要求本碩專業(yè)一致或相近; 2.年齡35周歲以下(1988年1月1日出生); 3.聘用后在科室或系部工作5年(含)以上。 |
教師 |
1 |
碩士研究生 |
護理專業(yè) |
1.要求本碩專業(yè)一致或相近; 2.年齡35周歲以下(1988年1月1日出生)有3-5年企事業(yè)單位相關(guān)工作經(jīng)歷的,年齡可放寬到40周歲(1983年1月1日及以后出生); 3.聘用后在科室或系部工作5年(含)以上。 |
教師 |
1 |
本科及以上學(xué)歷 |
建筑、土木類專業(yè) |
1.年齡30周歲以下(1993年1月1日出生)有3-5年企事業(yè)單位相關(guān)工作經(jīng)歷的,年齡可放寬到35周歲(1988年1月1日及以后出生); 2.聘用后在科室或系部工作5年(含)以上。 |
教師 |
1 |
本科及以上學(xué)歷 |
體育教育、運動訓(xùn)練專業(yè) |
1.年齡30周歲以下(1993年1月1日出生); 2.聘用后在科室或系部工作5年(含)以上。 |
教師 |
1 |
本科及以上學(xué)歷 |
英語專業(yè) |
1.年齡30周歲以下(1993年1月1日出生); 2.聘用后在科室或系部工作5年(含)以上。 |
教師 |
1 |
本科及以上學(xué)歷 |
漢語言、秘書類 |
1.年齡30周歲以下(1993年1月1日出生); 2.聘用后在科室或系部工作5年(含)以上。 |
教師 |
1 |
本科及以上學(xué)歷 |
會計 |
1.年齡30周歲以下(1993年1月1日出生),有3-5年企事業(yè)單位相關(guān)工作經(jīng)歷的,年齡可放寬到35周歲(1988年1月1日及以后出生); 2.聘用后在科室或系部工作5年(含)以上。 |
合計 |
15 |
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