中國石油內(nèi)蒙古銷售公司為擴大員工隊伍建設(shè)特組織本次公開招聘。

現(xiàn)根據(jù)公司研究決定，對部分崗位進行延期，具體事宜如下：

一、延長報名時間為：2022年11月26日9:00-2022年11月28日23:59。

二、公司簡介：

中國石油內(nèi)蒙古銷售公司是中國石油天然氣集團公司所屬地區(qū)公司，是內(nèi)蒙古地區(qū)最大的油氣供應(yīng)商，下轄12個盟市分公司和5個控參股子公司。公司固定資產(chǎn)百億元以上，油氣市場份額在全區(qū)占有絕對優(yōu)勢，年非油品銷售額達15億元。公司以油、氣銷售為主業(yè)，秉承中國石油“創(chuàng)新、資源、市場、國際化、綠色低碳”發(fā)展戰(zhàn)略，正在大力發(fā)展新能源業(yè)務(wù)，努力建設(shè)國內(nèi)一流的“油氣氫電非”綜合服務(wù)商，為保障內(nèi)蒙古自治區(qū)能源安全、服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展履行央企擔(dān)當(dāng)，貢獻中國石油力量。

公司擁有員工萬余人，把人才資源作為企業(yè)的核心資本，將“人才強企”作為公司基本戰(zhàn)略支撐。遵循“生才有道、聚才有力、理才有方、用才有效”的理念，不斷致力于待遇留人、制度留人、文化留人，讓更多的優(yōu)秀人才脫穎而出。多年來，公司培養(yǎng)造就了一大批數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的管理、專業(yè)技術(shù)和技能人才隊伍，建立了后備人才庫、技能專家工作室、大學(xué)生工作站，健全了管理人員分層培養(yǎng)、競爭上崗、技術(shù)專家公開聘任、技能人才師帶徒、技術(shù)比武、技能鑒定、站經(jīng)理積分、項目“揭榜掛帥”等人才培養(yǎng)和成長通道，完善了配套激勵措施和待遇制度。率先建立了艱苦地區(qū)人才引進安家費制度等。

熱忱歡迎優(yōu)秀學(xué)子、行業(yè)精英、實用人才加入中國石油內(nèi)蒙古銷售公司！

三、報名條件：

1.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國，認同社會主義核心價值觀；

2.遵紀守法，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

3.全日制?？疲ê毟撸┗虮究茖W(xué)歷，符合專業(yè)要求。大學(xué)本科英語和計算機需達到相應(yīng)水平。本次招聘專業(yè)審核以應(yīng)聘人員普通高校畢業(yè)證上標注的專業(yè)和學(xué)習(xí)方式進行審核。

4. 年齡在18周歲以上（2004年1月1日之前出生）、30周歲以下（1992年1月1日之后出生）。

5. 品行端正，無違法犯罪記錄、無失信記錄。

四、招聘崗位及具體條件：

延期崗位20個，延期招聘20人，具體崗位、招聘數(shù)量及工作地點如下表：

五、聘用及待遇：

錄用人員與公司簽訂勞動合同，屬在編人員，執(zhí)行統(tǒng)一薪酬福利政策。

保險：法定基本養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險；住房公積金。企業(yè)自建補充醫(yī)療、重病、雇主責(zé)任險等，為符合工作年限的員工建立企業(yè)年金。

福利：按國家規(guī)定執(zhí)行相關(guān)休息休假制度；按企業(yè)規(guī)定執(zhí)行相關(guān)療養(yǎng)、體檢、防暑、取暖等福利待遇。

六、招聘說明及相關(guān)要求

1.報名方式：網(wǎng)上報名。

網(wǎng)址：http://bm.nmgksw.com/ZGSY2022/

（說明：

1、注冊后登錄報名，報名時所有應(yīng)聘人員【報考崗位】選擇【無院校設(shè)置】開始報名；

2、應(yīng)聘人員可關(guān)注“內(nèi)蒙古茂鼎人力”官方微信公眾號了解其他后續(xù)招聘信息）

2.報名說明:

（1）報名時，應(yīng)聘人員須先在報名網(wǎng)站上閱讀《考生誠信承諾書》并同意，然后按要求填寫《報名登記表》，并上傳本人近期正面免冠1寸數(shù)碼彩照(jpg格式、大小為30KB以下)。

（2）應(yīng)聘人員在填寫個人簡歷時，須完整填寫從高中畢業(yè)至今的所有經(jīng)歷，時間不能斷開或空缺。

（3）應(yīng)聘人員在填寫學(xué)習(xí)經(jīng)歷時，包括就讀高中、?？啤⒈究茖W(xué)習(xí)經(jīng)歷和起止年月、就讀學(xué)校、院系、專業(yè)(須如實按照畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱填寫)、取得的學(xué)歷、學(xué)位(含第二學(xué)位、輔修學(xué)位及專業(yè))。

（4）應(yīng)聘人員在填寫工作經(jīng)歷時，須完整填寫到報名開始之日的工作經(jīng)歷，包含工作起止年月、工作單位、所從事工作。未就業(yè)期間的經(jīng)歷，填寫起止年月并注明“待業(yè)”。

（5）應(yīng)聘人員需將身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)習(xí)成績單等證明材料掃描件按要求上傳系統(tǒng)。

（6）報考人員應(yīng)認真閱讀招聘公告，仔細鑒別個人是否符合報考條件，并對在網(wǎng)上填寫材料的真實性、準確性和完整性負責(zé)；凡因填寫材料不準確、不完整而影響報名、考試或聘用資格的，責(zé)任自負。填報虛假信息或隱瞞重要信息的報考人員，視情節(jié)輕重給予取消聘用資格、記入誠信檔案等處理。

（7）本次招聘不設(shè)筆試環(huán)節(jié)，資格審核通過人員進行視頻面試。應(yīng)聘人員面試需準備好本人材料的原件。院校畢業(yè)生還需提供學(xué)生證、就業(yè)推薦表、學(xué)習(xí)成績單、相關(guān)資格證書原件及其他可能需要的材料。

七、其他事項

1.資格審查從報名開始貫穿于招聘全過程，對弄虛作假者，一經(jīng)查實，取消其參與及錄用資格。

2.報考人員必須請保證所提供的電話號碼、電子郵箱準確且能及時接聽電話、查收短信和查收郵件，若因電話號碼、電子郵箱的提供錯誤或不暢通導(dǎo)致接收信息延誤后果由應(yīng)聘者自負。

3．報名聯(lián)系：

聯(lián)系人：李海林，電話：15924411863；

監(jiān)督人：夏萌，電話：13314885011。

內(nèi)蒙古茂鼎人力資源有限公司

2022年11月26日

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