為進一步拓寬選人用人渠道，不斷優(yōu)化市級機關公務員隊伍結構，建設高素質專業(yè)化公務員隊伍，根據(jù)《中華人民共和國公務員法》《公務員公開遴選辦法》等有關規(guī)定，經研究，決定開展2022年下半年麗水市市級機關面向全市公開遴選（選調）優(yōu)秀公務員（含參照公務員法管理機關〈單位〉工作人員，下同）工作。現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、計劃和職位

根據(jù)編制空缺情況和實際用人需求，市級機關（含參照公務員法管理的機關〈單位〉，以下統(tǒng)稱遴選〈選調〉單位）共安排35個計劃。

二、范圍和資格條件

（一）遴選（選調）范圍

全市各級機關已進行公務員登記并在編在崗的公務員，遴選（選調）職位有特殊要求的除外。

在麗的中央、省級機關直屬機構符合報名資格條件的公務員也可以參加遴選（選調）。

（二）資格條件

1.報名人員應當具備下列資格條件：

（1）政治立場堅定、政治素質過硬，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”；

（2）具有良好的業(yè)務素質，品行端正，實績突出，群眾公認；

（3）除遴選（選調）職位有特殊要求外，年齡在35周歲以下（1986年11月以后出生）；

（4）具有國家承認的大學本科以上學歷；

（5）在現(xiàn)單位工作1年以上，本級機關工作2年以上，在本級機關借調工作的時間不能計算在內；

（6）歷年公務員年度考核均為稱職以上等次（含試用期不定等次）；

（7）具備遴選（選調）職位要求的工作能力和任職經歷；

（8）具有正常履行職責的身體條件和心理素質；

（9）符合遴選（選調）職位要求的其他資格條件；

（10）符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

部分職位對報名范圍、學歷、年齡、工作年限、經歷等有特殊要求的，按職位計劃執(zhí)行。專業(yè)要求參照《2022年浙江省公務員錄用考試專業(yè)參考目錄》執(zhí)行。計算工作經歷、服務期等年限的截止時間為2022年11月。

2.具有下列情形之一的，不得參加本次遴選（選調）：

（1）被開除中國共產黨黨籍的；

（2）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

（3）涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查調查尚未作出結論的；

（4）受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；

（5）按照有關規(guī)定，到鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）機關、艱苦邊遠地區(qū)以及定向單位工作未滿最低服務年限或者對轉任有其他限制性規(guī)定的；

（6）尚在試用期或者提拔擔任領導職務未滿1年的；

（7）報考任職后即形成回避關系的；

（8）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、遴選（選調）程序

（一）發(fā)布公告

在麗水先鋒網(wǎng)（http://www.lsxfw.cn）發(fā)布公告。

具體遴選（選調）單位、職位、計劃數(shù)和資格條件等可在麗水先鋒網(wǎng)下載《2022年下半年麗水市市級機關面向全市公開遴選（選調）優(yōu)秀公務員職位表》（附件1，以下簡稱《職位表》）查詢。如需咨詢有關事項，可通過《職位表》中公布的咨詢電話與遴選（選調）單位聯(lián)系。

（二）報考程序

1.報名和資格初審

時間：2022年11月16日9時—11月18日17時。

報考人員下載并如實、準確、完整地填寫《2022年下半年麗水市市級機關面向全市公開遴選（選調）優(yōu)秀公務員報名表》（附件2），需所在單位和主管部門蓋章同意，縣（市、區(qū)）報考人員還需當?shù)毓珓諉T主管部門蓋章同意。報考人員將報名表、學歷學位證書、身份證，以及遴選（選調）單位有特殊要求的材料拍攝成圖片或掃描成文件后，發(fā)送給報考單位聯(lián)系人。

每人限報一個職位，多頭報名取消遴選（選調）資格。報考人員完成報名后，由遴選（選調）單位進行資格初審。通過資格初審的不能再報考其他職位。

每個遴選（選調）職位的開考比例一般不低于3∶1，低于3∶1的，由遴選（選調）單位商市公務員主管部門研究決定是否相應核減或取消遴選（選調）計劃，對取消遴選（選調）計劃的有關報考人員可以在規(guī)定時間內改報其他職位。

2.領取準考證

時間：2022年12月1日9時—12月2日12時。

通過資格初審的報考人員到報考單位領取準考證。

3.考試

（1）筆試

時間：2022年12月3日上午9︰00—12︰00。

地點：考點設在麗水市區(qū)（具體地址詳見準考證）。

筆試采用閉卷形式，報考人員持本人有效期內的身份證、準考證和《健康申報表》（附件3）參加筆試。

筆試主要測試政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質，滿分100分。由市公務員主管部門在筆試后統(tǒng)一劃定合格分數(shù)線，低于合格分的，不得進入面試。

（2）資格復審

根據(jù)筆試成績，各遴選（選調）職位在筆試合格人員中從高分到低分按5︰1比例確定面試入圍人選；不足5︰1比例的，按實際人數(shù)確定。若取得面試資格人員確認不參加面試的，將在參加該職位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補，遞補一般只進行一次。遞補后又出現(xiàn)考生主動放棄的，由遴選（選調）單位商市公務員主管部門決定是否繼續(xù)遞補。

面試前，由遴選（選調）單位對入圍面試人員進行資格復審。資格復審合格者，參加面試；資格復審不合格的，將在參加該職位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補。

資格復審應提供本人報名表、有效期內的身份證、學歷學位證書以及報考職位所需的其他證件（證明）原件及復印件。

（3）面試

面試主要測試履行遴選（選調）職位職責所要求的基本素質和能力等，滿分100分，合格分數(shù)線為60分，未達到合格分數(shù)線的取消遴選（選調）資格。

面試具體時間、地點詳見面試通知書。

四、考察和體檢

考試結束后，按筆試成績占40%、面試成績占60%確定總成績?？偝煽儚母叩降桶?∶1比例確定考察對象。總成績相同的，按照筆試成績從高到低確定排名順序?？疾煊慑噙x（選調）單位成立考察組，對考察人選的德、能、勤、績、廉情況以及與遴選（選調）職位的匹配程度進行全面考察，采取多種形式考察了解考察對象的專業(yè)素養(yǎng)，注重工作實績和群眾公認度，突出政治標準，重點考察了解考察對象的政治表現(xiàn)和政治傾向，政治上不合格的將被取消遴選（選調）資格。

遴選（選調）單位可根據(jù)需要組織考察對象進行體檢，體檢標準參照公務員錄用體檢有關標準執(zhí)行。

五、公示與相關手續(xù)辦理

各遴選（選調）單位根據(jù)考察情況和職位要求，按照人崗相適、人事相宜原則擇優(yōu)確定擬遴選（選調）人員，不唯分取人。在本次公開遴選（選調）信息發(fā)布網(wǎng)站進行公示，公示期為5個工作日，公布舉報電話，接受社會監(jiān)督。

遴選（選調）單位報經組織部門備案，可以對擬遴選（選調）人員設置試用期，試用期一般不超過6個月。試用期內，擬遴選（選調）人員在原工作單位的人事工資關系、待遇不變。試用期滿考核合格的，按照有關規(guī)定辦理相關調動和任職手續(xù)；考核不合格的，回原單位工作。

六、其他事項

1.遴選工作堅持黨管干部原則，突出政治標準，堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?、任人唯賢，堅持事業(yè)為上、人崗相適、人事相宜，堅持公道正派、注重實績、群眾公認，堅持依法依規(guī)辦事。各遴選（選調）單位派駐紀檢監(jiān)察組全程參與遴選（選調）工作的監(jiān)督。

2.嚴格按照要求做好疫情防控工作，在遴選組織實施過程中，按照新冠肺炎疫情防控有關要求，嚴格落實疫情防控措施，必要時將對有關工作安排進行適當調整，請廣大報考者理解、支持與配合。

3.資格審查貫穿遴選（選調）工作全過程。在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報名人員不符合報考資格條件的，用人單位均可取消其報考資格或者遴選資格。報名時符合資格條件，報名后由于工作單位或者職務發(fā)生變化，導致報名人員在本級機關工作不滿2年、處于試用期或者提拔擔任領導職務不滿1年的，終止其遴選（選調）程序，不再作為遴選人選。

4.考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《公務員錄用違規(guī)違紀行為處理辦法》和浙江省有關規(guī)定執(zhí)行。

5.本公告未盡事宜由市公務員主管部門會同遴選（選調）單位及其主管部門負責解釋。

麗水市公務員局：0578-2098773；

麗水市紀委監(jiān)委派駐市委組織部紀檢監(jiān)察組：0578-2090987。

附件：

1：2022年下半年麗水市市級機關面向全市公開遴選（選調）優(yōu)秀公務員職位表.xls

2：2022年下半年麗水市市級機關面向全市公開遴選（選調）優(yōu)秀公務員報名表.doc

3：健康申報表.doc

麗水市公務員局

2022年11月11日

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