按照自治區(qū)人力資源和社會保障廳《關(guān)于組織開展2022年秋季自治區(qū)面向高校畢業(yè)生人才引進(jìn)線上招聘活動的函》要求，根據(jù)《關(guān)于印發(fā)自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員辦法的通知》（新人社發(fā)〔2013〕141號）、《關(guān)于創(chuàng)新自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘政策有關(guān)問題的通知》（新人社發(fā)〔2017〕81號）、《新疆維吾爾自治區(qū)2022年秋季面向高校畢業(yè)生人才引進(jìn)線上招聘公告》和當(dāng)前疫情防控要求，新疆醫(yī)科大學(xué)第八附屬醫(yī)院2022年秋季面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員已完成網(wǎng)上報名及資格審查工作?，F(xiàn)將資格審查通過人員名單經(jīng)新疆醫(yī)科大學(xué)官網(wǎng)公示7個工作日，期滿無異議的可進(jìn)入到下一環(huán)節(jié)。

一、資格審查通過人員名單

（一）資格審查通過人員名單見《新疆醫(yī)科大學(xué)第八附屬醫(yī)院2022年秋季面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員資格審查通過人員名單》（附件1）

（二）公示時間：2022年10月28日至11月7日。

紀(jì)檢監(jiān)察室：0991-7771833，聯(lián)系人：駱老師

組織人事科：0991-7588225，聯(lián)系人：趙老師

郵箱：xjykdxbfy@163.com

二、考核程序

（一）在線面試

1.時間、地點另行通知，詳見新疆醫(yī)科大學(xué)官網(wǎng)公告。

2.面試內(nèi)容：面試成績滿分100分，合格分?jǐn)?shù)為60分，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)人員不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，此項成績在總成績中按40%折合計算。

（二）心理測試

1.時間、地點另行通知。

2.心理測試主要考核應(yīng)聘人員性格特征和心理素質(zhì)。心理測試成績不計入總成績，但作為對應(yīng)聘人員綜合考核的重要組成部分。未在規(guī)定的時間、地點參加測試者，視為自動放棄。

（三）試工

1.時間、地點另行通知，詳見新疆醫(yī)科大學(xué)官網(wǎng)公告。

2.地點：報考崗位的相應(yīng)部門（科室）,試工時間不少于5個工作日。

3.成績：試工后組織考核，試工考核成績滿分100分，考核成績不得低于60分，低于60分者視為試工考核不合格，此項成績在總成績中按60%折合計算,未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的人員，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

4.試工考核結(jié)果將在新疆醫(yī)科大學(xué)官網(wǎng)上發(fā)布公示。未按時參加試工者，視為放棄資格。

（四）總成績計算方法

總成績=面試×40%+試工考核×60%。根據(jù)總成績從高分到低分按照崗位招聘數(shù)1:1比例確定體檢人員?？偝煽兿嗤?，采取加試的方式確定總成績最高者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。加試采用面試的形式進(jìn)行?？偝煽兘?jīng)新疆醫(yī)科大學(xué)官網(wǎng)公示7個工作日，期滿無異議的可進(jìn)入到下一環(huán)節(jié)。

（五）體檢

1.時間、地點另行通知，詳見新疆醫(yī)科大學(xué)官網(wǎng)公告。

2.新疆醫(yī)科大學(xué)第八附屬醫(yī)院組織確定體檢人選在三級甲等綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢，費(fèi)用由受檢者自理。未在規(guī)定的時間、地點參加體檢者，視為放棄錄用資格。體檢不合格的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。報考人員對體檢結(jié)果有異議申請復(fù)查的，由新疆醫(yī)科大學(xué)第八附屬醫(yī)院另選三級甲等綜合性醫(yī)院進(jìn)行復(fù)查，有明確結(jié)論的只能進(jìn)行一次復(fù)查，復(fù)查結(jié)果為最終結(jié)果。體檢不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺名額，按照總成績依次等額進(jìn)行遞補(bǔ)確定體檢人員。

（六）考察

1.將對應(yīng)聘人員進(jìn)行全面審查考核。著重考核應(yīng)聘人員思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、現(xiàn)實表現(xiàn)、遵紀(jì)守法等方面的情況，并將個人檔案一并報考察部門審核。

2.應(yīng)聘人員應(yīng)對自己所填報資料的真實性負(fù)責(zé)，誠實應(yīng)聘。由醫(yī)院按相關(guān)規(guī)定和崗位要求對應(yīng)聘人員相關(guān)材料、資質(zhì)等基本條件進(jìn)行復(fù)審,具體時間詳見新疆醫(yī)科大學(xué)官網(wǎng)公告；如有造假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。

3.考察不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺名額，按照總成績依次等額進(jìn)行遞補(bǔ)確定體檢、考察人員。

4.考察結(jié)束后，考察合格人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

（七）確定擬錄用人員

根據(jù)崗位用人計劃和要求，將合格的推薦錄用人員提交醫(yī)院黨委會進(jìn)行審議，審議結(jié)果報新疆醫(yī)科大學(xué)備案，確定擬錄用人員。

（八）公示

擬聘人員確定后，將在新疆醫(yī)科大學(xué)網(wǎng)站公示擬聘人員名單，公示期為七個工作日。公示期間接受社會舉報，舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。

（九）辦理聘用手續(xù)

公示期滿后，沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的人員，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)；對反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映有嚴(yán)重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。

應(yīng)聘者在規(guī)定時間到新疆醫(yī)科大學(xué)第八附屬醫(yī)院組織人事科報到，逾期未報到者，視為放棄。

事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員按規(guī)定實行試用期制度。原在國家機(jī)關(guān)、國有企事業(yè)單位的在編在冊正式工作人員的試用期為6個月，其余人員試用期12個月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。

三、紀(jì)律與監(jiān)督

（一）本次公開招聘實行回避制度。凡與我院領(lǐng)導(dǎo)有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘我院組織人事、財務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。我院領(lǐng)導(dǎo)和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避。

（二）招聘工作全程接受新疆醫(yī)科大學(xué)紀(jì)檢委、人事處及新疆醫(yī)科大學(xué)第八附屬醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察室監(jiān)督。聯(lián)系電話：0991-7771833，聯(lián)系人：駱老師。

四、招聘聯(lián)系方式

聯(lián)系人：趙老師

聯(lián)系電話：0991-7588225（組織人事科）

郵箱：xjykdxbfy@163.com

五、其他事項

（一）招聘過程中有關(guān)通知、公布、提示等事項，將及時在新疆醫(yī)科大學(xué)網(wǎng)站公告（http://www.xjmu.edu.cn）。

（二）應(yīng)聘人員必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話，并及時關(guān)注考試相關(guān)公告，以防錯過相關(guān)考試時間安排和重要信息提示。

（三）本次考試不指定輔導(dǎo)用書，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，敬請廣大報考人員提高警惕、切勿上當(dāng)受騙。

（四）本公告未盡事宜，由新疆醫(yī)科大學(xué)第八附屬醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。

附件：1.新疆醫(yī)科大學(xué)第八附屬醫(yī)院2022年秋季面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員資格審查通過人員名單

新疆醫(yī)科大學(xué)第八附屬醫(yī)院

2022年10月28日

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