因工作需要，國(guó)家統(tǒng)計(jì)局通州調(diào)查隊(duì)決定面向社會(huì)公開招聘勞務(wù)派遣人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：一、招聘崗位要求及人員性質(zhì)

（一）招聘崗位及要求。

招聘崗位：統(tǒng)計(jì)調(diào)查輔助人員；招聘人數(shù)：1名。

要求：統(tǒng)計(jì)、經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)、管理類專業(yè)。年齡30周歲及以下（1992年7月1日后出生）；具有全日制本科及以上學(xué)歷，具有較好的文字功底、良好的語(yǔ)言表達(dá)和綜合協(xié)調(diào)溝通能力，熟練使用各類辦公軟件。

（二）人員性質(zhì)。

本次招聘人員性質(zhì)為勞務(wù)派遣用工。與勞務(wù)公司簽訂勞動(dòng)合同。須服從國(guó)家統(tǒng)計(jì)局通州調(diào)查隊(duì)的工作崗位分配和管理。

二、招聘條件

（一）基本條件。

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的基本權(quán)利；堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的路線、方針、政策。

2.遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，廉潔奉公，有較強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感，無不良從業(yè)記錄、無違法犯罪記錄。

3.身體健康，具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

4.具有南通市通州區(qū)籍常住戶口，身體健康，相貌端正。

5.符合招聘崗位要求的條件，熱愛統(tǒng)計(jì)調(diào)查工作，具有良好的溝通表達(dá)、學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

6.符合人員回避的相關(guān)規(guī)定。

（二）有下列情形的人員不得報(bào)考。

1.被辭退未滿5年的原機(jī)關(guān)、事業(yè)身份的工作人員；

2.在國(guó)家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為人員；

3.有違法違紀(jì)行為受到刑事處分或黨紀(jì)政紀(jì)處分的人員、被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單的人員；

4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、招聘程序

招聘工作按照?qǐng)?bào)名、資格審查、綜合測(cè)試（筆試和面試）、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

（一）報(bào)名。
1.報(bào)名時(shí)間：2022年10月17日至10月21日。上午9：00至11：00，下午2：00至5：00。

2.報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，本人攜帶報(bào)名登記表至通州區(qū)行政中心1號(hào)樓3010辦公室報(bào)名。

3.報(bào)名人員需提供以下材料：報(bào)名表，本人近期正面免冠一寸彩照1張，身份證、戶口簿（地址頁(yè)和本人頁(yè)）、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件。
（二）資格審查。
對(duì)前來報(bào)名的應(yīng)聘人員，根據(jù)招聘條件進(jìn)行資格審查，現(xiàn)場(chǎng)通知符合條件者參加綜合測(cè)試（筆試和面試）。

（三）綜合測(cè)試。

采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行?？偝煽?jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

1.筆試。筆試采取閉卷考試，內(nèi)容為綜合知識(shí)，筆試不指定大綱、教材和輔導(dǎo)用書等，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試培訓(xùn)班。筆試成績(jī)滿分為100分，設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線為60分。

2.面試。在筆試合格人員中，根據(jù)筆試成績(jī)，按實(shí)際招聘人數(shù)1:3的比例，從高分到低分依次確定進(jìn)入面試人員（末位同分的一起進(jìn)入，人數(shù)不足3倍的，按實(shí)際情況確定）。面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式。面試成績(jī)滿分為100分，設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線為60分。

（四）體檢和考察。

1.體檢。根據(jù)綜合測(cè)試總成績(jī)從高分到低分排序，確定進(jìn)入體檢人員名單，按照1：1的比例進(jìn)行體檢，體檢出現(xiàn)不合格者，則按面試分?jǐn)?shù)排序，依次遞補(bǔ)進(jìn)行體檢。2.考察。對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察。因體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，在報(bào)考同崗位人員中，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

（五）公示。
1.通州調(diào)查隊(duì)將對(duì)擬聘用人員在南通市通州區(qū)人民政府網(wǎng)站進(jìn)行5個(gè)工作日的公示，接受社會(huì)監(jiān)督。

2.聘用。公示結(jié)果無異議的，由南通市通州區(qū)宏達(dá)勞務(wù)技術(shù)開發(fā)公司與擬聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，試用期2個(gè)月。擬聘用人員與原單位有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由擬聘用人員本人按有關(guān)規(guī)定自行處理。原則上，擬聘用人員需在公示結(jié)束后1個(gè)月內(nèi)辦結(jié)聘用手續(xù)。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)因應(yīng)聘人員原因逾期未辦理聘用手續(xù)的，視為自動(dòng)放棄。

四、相關(guān)待遇

薪酬待遇參照通州區(qū)有關(guān)部門核定的當(dāng)年度區(qū)級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位政府購(gòu)買服務(wù)崗位人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

五、聯(lián)系及監(jiān)督方式

聯(lián)系人：秦瑤 聯(lián)系電話：0513-86512947

招聘工作堅(jiān)持公開、公平、公正原則，中共國(guó)家統(tǒng)計(jì)局通州調(diào)查隊(duì)黨組紀(jì)檢組全程監(jiān)督。

監(jiān)督電話：0513—86028359

本公告未盡事宜由國(guó)家統(tǒng)計(jì)局通州調(diào)查隊(duì)辦公室負(fù)責(zé)解釋。

附件：國(guó)家統(tǒng)計(jì)局通州調(diào)查隊(duì)招聘勞務(wù)派遣人員報(bào)名表.pdf

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