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慈溪市應急管理局公開招聘編外工作人員公告

http://www.sssszkj.com   2022-10-15 09:00:09   來源:慈溪人才網(wǎng)

因工作需要,慈溪市上林人才服務有限公司決定面向社會公開招聘派遣制工作人員5名,派遣至市應急管理局工作,工資待遇按照市編外用工有關標準執(zhí)行,納入市編外聘用人員管理?,F(xiàn)將有關事項公告如下:

一、招聘計劃

共招5名派遣制工作人員。具體用工崗位、人數(shù)和報考資格條件等詳見附件1。

二、范圍、對象和條件

(一)范圍和對象

具有浙江省戶籍(以2022年10月14日的戶口所在地為準)。

(二)招聘條件

1、思想政治素質(zhì)好,擁護中國共產(chǎn)黨的領導,遵紀守法、愛崗敬業(yè)、品行端正,作風正派,具有吃苦耐勞、樂于奉獻、勇于創(chuàng)新的精神。無違法犯罪記錄和其他不良行為;有適應全天候參與執(zhí)勤、訓練的身體素質(zhì)和良好的心理素質(zhì)。

2、身體健康;

3、符合招聘崗位要求的其他條件(詳見附件1)。

三、招錄辦法和程序

招聘工作按照“公開、公平、公正”的原則,經(jīng)資格審核、筆試、面試、體檢、考察、公示等相關程序后擇優(yōu)聘用。

(一)報名

1、報名時間:2022年10月24-26日(上午8:45—11:15,下午14:00—16:00)。

2、報名地點:慈溪市人力資源交流中心二樓服務大廳4號窗口(白沙路街道北三環(huán)東路1999號)。

3、報名方式:每人限報1個崗位,采取現(xiàn)場報名方式并接受資格初審。報名人員需提供以下材料:(1)報名登記表(見附件2);(2)身份證原件及復印件;(3)戶口簿原件及復印件;(4)畢業(yè)(學位)證書原件及復印件;(5)退伍軍人提供退伍證原件及復印件;(6)近期免冠1寸正面彩照1張;(7)報考應急救援隊駕駛員崗位的人員另需提供駕駛證原件及復印件,駕駛?cè)税踩庞眯畔⒉樵兘Y果截圖(可通過“浙里辦”平臺查詢)。

4、其他說明:

(1)在規(guī)定的時間內(nèi)報名,逾期不予受理。

(2)報名人員提供的個人信息必須真實有效,凡信息失實,一經(jīng)查實,取消考試或錄用資格。

(3)各崗位報名合格人數(shù)不足招聘指標3倍的,酌情核減或取消招聘計劃。

5、有下列情形之一的,不得報考:

(1)因犯罪受過刑事處罰的;

(2)被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

(3)被開除公職;

(4)被機關事業(yè)單位辭退未滿3年的;

(5)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

(6)紋身、肢體功能障礙的人員;

(7)法律法規(guī)及有關政策規(guī)定的其他不允許報考的情形。

(二)考試

本次招聘考試采取體能測試、心理測試和面試相結合的辦法進行。

1、體能測試。體能測試內(nèi)容為1000米跑、100米跑、縱跳摸高等三項。測試標準詳見附件3,有任一單項不達標者直接淘汰,合格者進入心理測試。

2、心理測試。心理測試采用“應征公民招聘心理測查系統(tǒng)”進行,由專業(yè)心理醫(yī)生評判“合格”或“不合格”。不合格者直接淘汰,合格者進入面試。

3、面試。面試主要測試考生口頭表達能力、應變能力、分析能力、回答問題準確性和舉止儀表等。面試滿分100分,合格分為60分。面試對象不按規(guī)定的時間、地點參加面試的,視作放棄面試。因放棄面試而空缺的面試名額,不再遞補。

以上各項測試具體時間、地點另行通知,考生憑身份證參加測試。

(三)體檢

考試合格人員中,按面試成績從高到低的次序根據(jù)招聘計劃數(shù)等額確定體檢對象。若面試成績相等,則進行筆試加試(時間、地點另行通知)。體檢標準參照公務員錄用體檢有關規(guī)定執(zhí)行。

體檢費用由考生自理??忌话匆?guī)定的時間、地點參加體檢的,視作放棄體檢。體檢不合格者淘汰。因放棄體檢或體檢不合格而空缺的名額,在面試合格人員中按總成績高分到低分的次序進行遞補。

(四)考察

考察在體檢合格人員中進行??疾旖Y果僅作為本次是否聘用的依據(jù)??疾鞓藴蕝⒄展珓諉T錄用考察有關規(guī)定。因放棄考察或考察不合格而空缺的名額,可在同一崗位面試合格人員中,按總成績高分到低分的次序進行遞補,進入體檢、考察環(huán)節(jié)。

(五)公示與聘用

考察合格人員為擬聘用人員,在慈溪人才網(wǎng)(http://www.cxhr.com)公示7天,同時公布舉報電話。公示期滿后,沒有反映或反映的問題經(jīng)查不影響聘用的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

(六)其他事項

1、提交材料不全者,視為報名無效。未被錄用者,材料代為保管,恕不退還。

2、報考人員所填聯(lián)系方式請保持暢通,如因聯(lián)系方式錯誤或無法接通導致未能及時傳達筆試、面試等通知的,視為放棄。

3、報考人員“健康碼”、“行程碼”為綠碼且健康狀況良好,經(jīng)現(xiàn)場測量體溫正常,方可進入考場。疫情期間招考工作具體舉措以當?shù)刈钚乱咔榉揽匾鬄闇省?/p>

4、本次招聘的體能測試、心理測試、面試、考試成績、考察對象、擬聘用對象公示及招聘有關事項公告等信息將在慈溪人才網(wǎng)公布,請考生及時關注。考生對公布、公告的相關內(nèi)容有異議的,可在信息發(fā)布之日起7天內(nèi)向慈溪市上林人才服務有限公司反映,聯(lián)系電話:0547-63938205。

5、聘用人員與上林人才服務有限公司簽訂勞動合同,相關管理和待遇按有關規(guī)定執(zhí)行。被聘用人員無正當理由逾期不報到者,取消聘用資格。

慈溪市上林人才服務有限公司

2022年10月14日

附件1:計劃表

附件2:報名表

附件3:體能測試標準

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