江西省人才服務(wù)有限公司（以下簡(jiǎn)稱“省人才”）受某市直大型國有企業(yè)委托現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘勞務(wù)派遣人員。

一、招聘計(jì)劃及職位

本次計(jì)劃招聘勞務(wù)派遣人員7名：工程部測(cè)量員1名、辦公室副主任1名、排水車司機(jī)1名、工程技術(shù)人員4名。

本次招聘的勞務(wù)派遣人員與省人才簽訂勞務(wù)派遣勞動(dòng)合同，納入用工單位制度統(tǒng)一管理。

二、招聘條件

（一）基本條件

1.遵守憲法和法律；

2.思想品德端正，無劣跡表現(xiàn)；

3.組織紀(jì)律性強(qiáng)，服從分配安排；

4.符合崗位人員需求的學(xué)歷層次、專業(yè)及其它要求；

5.形象氣質(zhì)良好，溝通協(xié)調(diào)及語言表達(dá)能力強(qiáng)；

6.適應(yīng)職位要求的身體健康狀態(tài)。

應(yīng)聘者應(yīng)堅(jiān)持誠信，對(duì)個(gè)人信息的完整性和真實(shí)性負(fù)責(zé)，不得弄虛作假。如與事實(shí)不符，省人才有權(quán)取消其錄用資格，解除相關(guān)協(xié)議約定，后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

（二）崗位要求及職責(zé)

工程部測(cè)量員

1.崗位要求

（1）年齡35周歲以下，性別不限。建筑、交通輸運(yùn)、測(cè)繪等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷；

（2）具有2年及以上現(xiàn)場(chǎng)施工工作經(jīng)驗(yàn)。

（3）能熟練使用GPS、全站儀等測(cè)量?jī)x器；

（4）服從工作安排，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，具有良好的溝通能力。

2.崗位職責(zé)

（1）負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量、放線等工作；

（2）負(fù)責(zé)組織完成測(cè)量標(biāo)志的復(fù)核工作。

（3）負(fù)責(zé)建立項(xiàng)目測(cè)量?jī)x器和設(shè)備臺(tái)帳；

（4）負(fù)責(zé)定期檢查測(cè)量?jī)x器和設(shè)備。

辦公室副主任

1.崗位要求

（1）年齡35周歲以下，性別不限。行政管理、人力資源管理、土木工程等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷；

（2）具有3年以上行政管理工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)企業(yè)行政管理有系統(tǒng)性的認(rèn)識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

（3）能熟練操作OFFICE、WPS等日常辦公軟件，具有較強(qiáng)的邏輯思維能力、組織協(xié)調(diào)能力及公文寫作能力；

（4）具有較好思想政治素養(yǎng)和宣傳理論知識(shí)，擅長與人溝通和交往，富有親和力和說服力。

2.崗位職責(zé)

（1）監(jiān)督檢查各部門對(duì)上級(jí)指示和公司領(lǐng)導(dǎo)布置的工作貫徹執(zhí)行情況；

（2）負(fù)責(zé)項(xiàng)目印章的管理工作。

（3）負(fù)責(zé)項(xiàng)目部對(duì)外交往、接待工作；

（4）負(fù)責(zé)編寫簡(jiǎn)報(bào)、年度總結(jié)并及時(shí)上報(bào)；

（5）負(fù)責(zé)檔案材料管理工作；

（6）負(fù)責(zé)辦公用品領(lǐng)發(fā)、保管和圖書資料的借閱；

（7）負(fù)責(zé)后勤服務(wù)各項(xiàng)工作；

（8）負(fù)責(zé)小車的調(diào)配工作；

（9）負(fù)責(zé)項(xiàng)目臨時(shí)征地工作。

排水車司機(jī)

1.崗位要求

（1）年齡45周歲以下，性別不限，專業(yè)不限；

（2）具有10年以上駕齡，持有B2及以上駕駛證。

（3）為人踏實(shí)、老實(shí)忠厚，保密意識(shí)強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的心理素質(zhì)；

2.崗位職責(zé)

（1）負(fù)責(zé)車輛的保險(xiǎn)、驗(yàn)車、保養(yǎng)、維修等工作；

（2）進(jìn)行車輛內(nèi)外部的日常清潔；

（3）根據(jù)公司安排，或遇緊急情況，第一時(shí)間出車。

工程技術(shù)人員

1.崗位要求

（1）年齡35周歲以下，性別不限，建筑、交通輸運(yùn)、測(cè)繪等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，有注冊(cè)類證書有限考慮；

（2）有2年以上參與土建、前期工程施工工作經(jīng)驗(yàn)。

（3）熟悉國家頒發(fā)的生產(chǎn)技術(shù)相關(guān)規(guī)范和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，了解并掌握相關(guān)專業(yè)基本技能知識(shí)。

2.崗位職責(zé)

負(fù)責(zé)工程現(xiàn)場(chǎng)施工管理或成本管理。

（三）資格禁入情形

1.曾受過司法機(jī)關(guān)刑事處罰或正在接受司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹榈模?/p>

2.在黨紀(jì)、政紀(jì)處分影響期內(nèi)或正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查的；

3.曾被開除公職的；

4.現(xiàn)役軍人；

5.在讀的普通高校學(xué)生；

6.健康達(dá)不到崗位要求的；

7.法律法規(guī)規(guī)定的禁入情形。

三、報(bào)名方式

1、有意向的應(yīng)聘人員可將個(gè)人簡(jiǎn)歷投遞至郵箱：jxrczp7@163.com（郵件主題命名“姓名+應(yīng)聘崗位”），面試時(shí)間另行通知，招滿為止。

2、咨詢電話：

0791-86371569(蔣經(jīng)理）0791-86116156(鄧經(jīng)理）

四、薪資待遇

工程部測(cè)量員年薪10-15萬、辦公室副主任10-15萬、排水車司機(jī)8-10萬、工程技術(shù)人員10-15萬，具體按公司薪酬管理辦法規(guī)定執(zhí)行。

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