根據(jù)《珠海市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位合同制職員管理辦法(試行)》和珠海市有關(guān)規(guī)定,我局面向社會(huì)公開招聘合同制職員1名,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位
珠海市生態(tài)環(huán)境局綜合事務(wù)類三級(jí)或四級(jí)崗位1名。
二、招聘資格條件及薪酬待遇
(一)資格條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。
2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,具有正常履行職責(zé)的身體條件、心理素質(zhì)和符合職位要求的工作能力。
3.具有招聘崗位要求的其他資格條件,具體招聘崗位情況及資格條件詳見《珠海市生態(tài)環(huán)境局2022年公開招聘合同制職員崗位表(第二批)》(附件1),專業(yè)名稱和代碼參照《廣東省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(附件2,以下簡(jiǎn)稱《目錄》)執(zhí)行,考生所學(xué)專業(yè)已列入《目錄》列表的,不得報(bào)考所學(xué)專業(yè)代碼與招聘崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。考生所學(xué)專業(yè)未列入《目錄》(無(wú)專業(yè)代碼)的,可選擇《目錄》中的相近專業(yè)報(bào)考,所學(xué)專業(yè)必修課程須與報(bào)考崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致,并在資格審核時(shí)提供畢業(yè)證書(已畢業(yè)的)、所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單、課程對(duì)比情況說(shuō)明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。
4.有下列情形之一者不得報(bào)考:在職的珠海市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位合同制職員;受過(guò)黨紀(jì)、政務(wù)處分的;受過(guò)司法機(jī)關(guān)刑事處罰的;正在接受審查、調(diào)查尚未作出結(jié)論的;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。
(二)薪酬待遇
被聘用者為市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位合同制職員,享受政策規(guī)定的薪酬待遇。
三、招聘程序及方法
(一)報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名方式:采取電子郵件報(bào)名方式。
2.報(bào)名時(shí)間:2022年9月23日~9月29日18:00,將“報(bào)名材料”掃描件,發(fā)送至郵箱:sthjjrsk@zhuhai.gov.cn(郵件主題以“合同制職員招聘+崗位代碼+姓名”命名)進(jìn)行報(bào)名,以郵件送達(dá)時(shí)間為準(zhǔn)。
3.報(bào)名材料(請(qǐng)按下列順序提交):
(1)《珠海市生態(tài)環(huán)境局公開招聘合同制職員報(bào)名表》(附件3,需本人簽名,同時(shí)提交可編輯word文件與pdf文件)
(2)身份證(正、反面);
(3)學(xué)歷、學(xué)位、相關(guān)資格證書;
(4)工作經(jīng)歷等其他資格條件證明材料(勞動(dòng)合同、社保記錄等);
(5)個(gè)人近期彩色證件照;
(6)《珠海市生態(tài)環(huán)境局招聘合同制職員信息采集表》(附件4,只提交可編輯excel文件);
(7)國(guó)(境)外留學(xué)人員報(bào)考,須已畢業(yè),并提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書等材料。
報(bào)名材料除特殊要求外均為電子掃描件(.pdf格式),并打包發(fā)送。
4.資格審核
(1)資格初審:市生態(tài)環(huán)境局招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)報(bào)名材料進(jìn)行初審,參加筆試人員名單及考試通知等事項(xiàng)將于報(bào)名結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在珠海市生態(tài)環(huán)境局網(wǎng)站(http://ssthjj.zhuhai.gov.cn/)公布,請(qǐng)考生主動(dòng)關(guān)注和查詢,不再另行通知。崗位招聘人數(shù)與符合條件報(bào)考人數(shù)達(dá)不到1:3比例時(shí),該崗位將不予開考。
(2)現(xiàn)場(chǎng)審核:面試前,對(duì)進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的考生進(jìn)行資格現(xiàn)場(chǎng)審核,審核時(shí)須提供所有材料的原件及復(fù)印件,現(xiàn)場(chǎng)收取《報(bào)名表》原件和個(gè)人紅底大1寸證件照(2張)及相關(guān)證明材料復(fù)印件。現(xiàn)場(chǎng)審核合格的考生方可進(jìn)入面試。凡不符合招聘資格條件或不能提供規(guī)定證件材料的,均不能參加面試,由市生態(tài)環(huán)境局招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定是否遞補(bǔ)。現(xiàn)場(chǎng)審核時(shí)間和地點(diǎn)將在面試通知中公布。
(二)考試
考試采取筆試加面試的方式進(jìn)行,其成績(jī)計(jì)算公式為:考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%,成績(jī)均按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位??忌荚嚳偝煽?jī)相同的,按照面試成績(jī)高低順序確定名次,筆試面試成績(jī)均相同的,則另外加試一題面試題。
1.筆試(滿分100分,合格線60分)。閉卷形式,主要考核勝任工作應(yīng)具備的綜合能力和專業(yè)技能。筆試結(jié)束后,依筆試合格考生成績(jī)從高分到低分的順序,按崗位招聘人數(shù)1:5的比例確定參加面試人選;面試人數(shù)達(dá)不到設(shè)定比例時(shí),按實(shí)際符合面試條件的人數(shù)進(jìn)行面試。
考生筆試成績(jī)、面試人員名單及面試通知等事項(xiàng),將于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在珠海市生態(tài)環(huán)境局網(wǎng)站公布。
2.面試(滿分100分,合格線60分)。采取結(jié)構(gòu)化面試方法,主要考核應(yīng)聘人員履行崗位職責(zé)所需具備的素質(zhì)與能力。面試當(dāng)場(chǎng)評(píng)分、統(tǒng)分,現(xiàn)場(chǎng)公布成績(jī)。面試結(jié)束后,計(jì)算考生考試總成績(jī),并依面試合格考生考試總成績(jī)從高分到低分的順序,按崗位招聘人數(shù)等額確定參加體檢及考察人選。
面試成績(jī)、考試總成績(jī)、參加體檢及考察人員名單將在珠海市生態(tài)環(huán)境局網(wǎng)站公布。
(三)體檢及考察
1.體檢:體檢在指定的本市縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,具體參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用個(gè)人自理,體檢時(shí)間另行通知。
2.考察:體檢后,對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察并進(jìn)行資格復(fù)審,具體參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行。
(四)確定擬聘人員并公示
體檢、考察合格者被確定為擬聘人員。擬聘人員名單將在珠海市生態(tài)環(huán)境局網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示時(shí)間為5個(gè)工作日。
(五)辦理勞動(dòng)合同簽訂手續(xù)
公示期滿無(wú)異議的,報(bào)珠海市職員服務(wù)中心辦理勞動(dòng)合同簽訂手續(xù)。
四、紀(jì)檢監(jiān)督
招聘工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)督,紀(jì)檢監(jiān)督電話:0756-2218207。
五、疫情防控要求
本次考試在新冠肺炎疫情防控常態(tài)化下開展,報(bào)考者應(yīng)當(dāng)按照疫情防控有關(guān)要求,做好報(bào)名、考試等工作。在招考組織實(shí)施過(guò)程中,將按照疫情防控有關(guān)要求,落實(shí)防疫措施,必要時(shí)珠海市生態(tài)環(huán)境局將綜合考慮各種因素對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,并及時(shí)在珠海市生態(tài)環(huán)境局網(wǎng)站或微信公眾號(hào)發(fā)布公告,請(qǐng)廣大報(bào)考者理解、支持和配合。
考生需持有綠色“粵康碼”、“行程卡”、“48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明”查驗(yàn)通過(guò)后方可參加筆試和面試,如現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)體溫異常將禁止進(jìn)入考場(chǎng),工作人員將勸告考生立即前往發(fā)熱門診就診。考生應(yīng)認(rèn)真閱讀并遵守《考生疫情防控須知》(附件5),參加考試時(shí)提交已簽名的《考生疫情防控承諾書》。
六、其他事項(xiàng)
(一)應(yīng)聘人員在招聘過(guò)程中有如下情形之一的,一律取消聘用資格:未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到的;不服從組織安排的;提供虛假報(bào)名材料,偽造、涂改證件、證明,或者以作弊或其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;體檢或考察不合格的;有違法犯罪記錄的;因公示有異議經(jīng)核查屬實(shí)影響聘用的。
(二)因考生放棄或被取消擬聘資格、體檢或考察不合格而導(dǎo)致崗位缺額的,珠海市生態(tài)環(huán)境局招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組可根據(jù)實(shí)際情況決定是否進(jìn)行遞補(bǔ)。若遞補(bǔ),按崗位面試成績(jī)合格考生總成績(jī)從高到低依次等額遞補(bǔ)。
(三)招聘相關(guān)工作及其他未盡事宜,由珠海市生態(tài)環(huán)境局招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋,咨詢電話:0756-2250522、2218157(咨詢時(shí)間為工作日:9:00—12:00,14:00—18:00)。
珠海市生態(tài)環(huán)境局
2022年9月15日
附件1:珠海市生態(tài)環(huán)境局2022年招聘合同制職員崗位表(第二批).xls
附件2:廣東省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls
附件3:珠海市生態(tài)環(huán)境局招聘合同制職員報(bào)名表.doc
附件4:珠海市生態(tài)環(huán)境局2022年公開招聘合同制職員信息采集表.xls
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