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新鄉(xiāng)學(xué)院2022年公開招聘碩士研究生及以上學(xué)歷教師公告

http://www.sssszkj.com   2022-09-01 12:20:18   來源:新鄉(xiāng)市人力資源和社會保障局

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(中華人民共和國國務(wù)院令第652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部令第6號)及省市相關(guān)政策規(guī)定和要求,新鄉(xiāng)學(xué)院成立招聘工作組織領(lǐng)導(dǎo)小組,在領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下開展招聘工作?,F(xiàn)將具體事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位、專業(yè)及人數(shù)

本次計(jì)劃招聘碩士研究生學(xué)歷教師24名。詳見附件《新鄉(xiāng)學(xué)院2022年公開招聘碩士研究生及以上學(xué)歷教師計(jì)劃一覽表》(見附件1)。

二、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員必須具備的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

3.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),具有良好的品行;

4.普通高等教育碩士研究生畢業(yè)并獲得碩士學(xué)歷學(xué)位;

5.專業(yè)教師年齡在35周歲以下(1986年7月1日及以后出生),思想政治輔導(dǎo)員在30周歲以下(1991年7月1日及以后出生);

6.具備崗位要求的身體條件;

7.具備崗位所需要的專業(yè)和其他條件(詳見附件《新鄉(xiāng)學(xué)院2022年公開招聘碩士研究生及以上學(xué)歷教師計(jì)劃一覽表》)。

(二)有下列情形之一者不得報(bào)考

1.曾因犯罪受過刑事處罰、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

2.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

3.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為不滿5年的人員;

4.現(xiàn)役軍人、普通高等院校在校生(2022年應(yīng)屆畢業(yè)生除外);

5.因違反教師職業(yè)道德,被單位開除或解除聘用合同的;

6.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

三、招聘程序與相關(guān)事宜

(一)發(fā)布信息

本次招聘方案經(jīng)市人力資源和社會保障局審核備案后,分別在新鄉(xiāng)市人力資源和社會保障局(網(wǎng)址https://hrss.xinxiang.gov.cn)和新鄉(xiāng)學(xué)院官網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.xxu.edu.cn)發(fā)布信息。

(二)報(bào)名和資格審查

本次報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。

報(bào)名辦法:報(bào)名人員只能選擇一個(gè)崗位(專業(yè))報(bào)名,報(bào)名與參加考試時(shí)使用的身份證必須一致。

報(bào)考人員必須按照本人畢業(yè)證、身份證等相關(guān)證件顯示的專業(yè)名稱、個(gè)人情況填寫報(bào)名信息,如信息不一致或故意填報(bào)虛假信息造成的后果,由考生本人承擔(dān)。

1.網(wǎng)上報(bào)名

報(bào)考者于2022年9月13日08:30至9月15日17:00期間登錄新鄉(xiāng)學(xué)院報(bào)名網(wǎng)站(https://qzpta7.chinasyks.org.cn:18443/cn_hnxinxiangxy/index.html#/index),進(jìn)入“網(wǎng)上報(bào)名”系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)名,按要求提交個(gè)人報(bào)名信息并上傳本人電子照片(近三個(gè)月內(nèi)免冠正面證件照,紅底、藍(lán)底、白底均可,jpg格式,上傳照片須下載報(bào)名系統(tǒng)自帶“照片處理工具”,報(bào)名系統(tǒng)只識別利用此工具處理通過后的照片。照片必須反映本人特征,否則無法通過審查)??忌顚憟?bào)名信息并上傳照片成功后,必須點(diǎn)擊“提交審核”。

報(bào)名資料提交被接收后,系統(tǒng)將自動生成一個(gè)報(bào)名序號。報(bào)名序號是應(yīng)聘人員查詢報(bào)考資格審查結(jié)果、下載打印準(zhǔn)考證的重要依據(jù),請應(yīng)聘人員務(wù)必牢記。

2.報(bào)考資格初審

學(xué)校將對報(bào)名信息進(jìn)行網(wǎng)上初審,并在1日內(nèi)提出初審意見。報(bào)考者請登陸原報(bào)名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果。通過資格初審的人員,不能再修改報(bào)考信息。未通過資格初審人員,應(yīng)在報(bào)名時(shí)間內(nèi)根據(jù)“網(wǎng)上報(bào)名”系統(tǒng)反饋的審查情況說明及時(shí)補(bǔ)充完善相關(guān)報(bào)名資料并再次提交審核。報(bào)名時(shí)間截止后,報(bào)考者只能查詢到審核結(jié)果。

3.崗位及人員調(diào)整

各擬聘用崗位通過資格初審的人數(shù)(以通過人數(shù)確定)與擬聘用人數(shù)的比例原則上不低于3:1,不足3:1的,由學(xué)校公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后提出意見,由市人力資源和社會保障局調(diào)整或取消該招聘崗位;崗位被取消的,該崗位的報(bào)考者可調(diào)整到符合條件的其他招聘崗位,調(diào)整的情況將通過新鄉(xiāng)學(xué)院網(wǎng)站(網(wǎng)址:http://www.xxu.edu.cn)發(fā)布公告。

對特殊專業(yè)、短缺專業(yè)或?qū)哟我蟾?、難以形成競爭的崗位,經(jīng)新鄉(xiāng)市人力資源和社會保障局同意,在確保競爭的前提下可適當(dāng)降低開考比例。

4.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

通過資格初審的人員,于2022年9月16日08:30登錄新鄉(xiāng)學(xué)院報(bào)名網(wǎng)站(https://qzpta7.chinasyks.org.cn:18443/cn_hnxinxiangxy/index.html#/index),進(jìn)入“網(wǎng)上報(bào)名”系統(tǒng)自行打印準(zhǔn)考證(A4紙),以備筆試、面試資格審查、面試、體檢時(shí)使用。

(三)考試

考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行,在市人力資源和社會保障局指導(dǎo)下,由新鄉(xiāng)學(xué)院具體組織實(shí)施??荚囅嚓P(guān)信息,將發(fā)布在新鄉(xiāng)學(xué)院網(wǎng)站(網(wǎng)址:http://www.xxu.edu.cn)。

1.筆試

(1)筆試科目分專業(yè)基礎(chǔ)知識、申論兩科,以閉卷方式進(jìn)行,各科滿分均為100分,考試時(shí)間分別為專業(yè)基礎(chǔ)知識120分鐘、申論150分鐘。

專業(yè)基礎(chǔ)知識筆試內(nèi)容為:政治理論、教育學(xué)、教育心理學(xué)、思想道德、高等教育法律法規(guī)、教師職業(yè)道德等。

申論筆試內(nèi)容為:立德樹人、文化、教育、教學(xué)等。主要考察應(yīng)試者閱讀理解能力、分析歸納概括能力、解決實(shí)際問題能力以及文字寫作水平等。

筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進(jìn)行。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,筆試成績=專業(yè)基礎(chǔ)知識成績×50%+申論成績×50%。

(2)筆試時(shí)間另行通知,請報(bào)名考生及時(shí)登陸新鄉(xiāng)學(xué)院網(wǎng)站(http://www.xxu.edu.cn)查看最新通知。

(3)加分政策。按省委、省政府有關(guān)文件規(guī)定享受招聘筆試加分政策的從我市入伍或入學(xué)前戶籍在新鄉(xiāng)的退役大學(xué)生士兵報(bào)名參加本次招考,筆試成績加5分(上述人員已在行政事業(yè)單位正式就業(yè)的不再享受此政策)。以上人員須在2022年9月19日08:30-11:00,14:300-17:00到新鄉(xiāng)學(xué)院圖書館南樓808房間提交有關(guān)證書原件和復(fù)印件等,逾期不再受理(聯(lián)系電話:0373-3682565)。

退役大學(xué)生士兵加分須提供材料:(1)本人有效身份證;(2)本人入伍通知書;(3)本人退伍證;(4)本人符合報(bào)名條件的畢業(yè)證。筆試總成績=專業(yè)基礎(chǔ)知識成績×50%+申論成績×50%+政策加分(符合上述加分政策條件)。

2.面試資格審查

根據(jù)筆試成績,按照同一崗位(專業(yè))招聘人數(shù)1:3的比例,從高分到低分確定參加面試的人員。比例內(nèi)末位出現(xiàn)筆試成績并列的,同時(shí)確定為進(jìn)入面試人選。筆試缺考、作弊或成績?yōu)榱惴值?,不得進(jìn)入面試。

參加面試的人員須本人按照規(guī)定時(shí)間到學(xué)校指定地點(diǎn)進(jìn)行面試資格審查,具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知,請關(guān)注新鄉(xiāng)學(xué)院網(wǎng)站及時(shí)查看(如因本人不及時(shí)查閱相關(guān)招聘信息,造成的后果,責(zé)任自負(fù)),逾期不到者視為自動放棄。

面試資格審查需攜帶以下材料:

(1)本人筆試準(zhǔn)考證;

(2)本人身份證原件和復(fù)印件;

(3)各學(xué)習(xí)階段學(xué)歷、學(xué)位證書原件和復(fù)印件;

(4)海外及港澳臺地區(qū)高校畢業(yè)生須提供學(xué)歷(學(xué)位)證書、教育部出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》原件及復(fù)印件;

(5)在職人員須提供所在單位同意報(bào)考的證明;

(6)報(bào)考崗位要求具有專業(yè)方向的,需按崗位要求出具所學(xué)專業(yè)主干課程成績單、畢業(yè)論文等材料;

(7)應(yīng)聘輔導(dǎo)員崗位的人員須提供所屬黨組織開具的黨員證明、畢業(yè)院校開具的學(xué)生干部經(jīng)歷證明等其他要求的材料;

(8)報(bào)名時(shí)打印的《新鄉(xiāng)市事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表》一式2份。

以上材料復(fù)印件按照(1)-(8)的順序排列、裝訂,審核原件后復(fù)印件學(xué)校留存。

逾期未參加面試資格審查的考生,視為自動放棄。如有主動提出放棄、資格審查不合格或逾期未參加資格審查而產(chǎn)生的空缺,按照同崗位筆試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)(遞補(bǔ)人員屆時(shí)直接電話通知),但從面試通知單與考生須知發(fā)放后出現(xiàn)空缺不再遞補(bǔ)。如經(jīng)過遞補(bǔ)以后仍然達(dá)不到面試比例要求的,由學(xué)校提出是否核減或降低比例的意見,報(bào)新鄉(xiāng)市人力資源和社會保障局同意后,在確保競爭的前提下可適當(dāng)調(diào)整比例,如降低后仍達(dá)不到要求的,該崗位的招聘名額遞減直至取消。

3.面試

根據(jù)參加筆試人員的考試成績,按照同一崗位招聘人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定參加面試人員。面試總分為100分。專任教師崗位,面試含專業(yè)試講、專業(yè)答辯和實(shí)操(部分專業(yè)有實(shí)操要求)。面試有實(shí)操要求的,根據(jù)面試工作方案執(zhí)行。思想政治輔導(dǎo)員崗位,面試包括理論宣講、知識問答、案例分析三部分。整場面試結(jié)束后,現(xiàn)場公布成績,并在新鄉(xiāng)學(xué)院網(wǎng)站公布成績及排名。面試成績低于60分者,不得進(jìn)入下一程序。面試工作安排另行通知。

面試時(shí),如有缺考人員造成該崗位形不成競爭的,該崗位面試人員的面試成績應(yīng)達(dá)到其所在面試小組使用同一套面試題本的面試人員平均分,形不成平均分條件崗位的須達(dá)到75分以上,方可進(jìn)入體檢和考察。

面試時(shí)間另行通知,請報(bào)名考生及時(shí)登陸新鄉(xiāng)學(xué)院網(wǎng)站(http://www.xxu.edu.cn)查看最新通知。

①專任教師類

無實(shí)操專業(yè)面試成績=試講答辯成績

含實(shí)操專業(yè)面試成績=試講答辯成績×60%+實(shí)操成績×40%

②思想政治輔導(dǎo)員類

面試成績=理論宣講成績×30%+知識問答成績×30%+案例分析成績×40%。

以上每個(gè)環(huán)節(jié)成績均為百分制。

③總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。

應(yīng)聘考生總成績低于60分者,不得進(jìn)入體檢。

(四)體檢

根據(jù)參加面試人員的考試總成績,按照同一崗位招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。對于考生考試總成績出現(xiàn)并列超計(jì)劃時(shí),可爭取或調(diào)劑名額;未能實(shí)現(xiàn)的,則按筆試成績從高分到低分的順序等額確定參加體檢的人員;若筆試成績也相同,則通過面試加試并按面試加試的成績從高分到低分的順序等額確定參加體檢的人員。對體檢未到的或不合格的,按考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

體檢參照國家公務(wù)員招錄的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定進(jìn)行(對身體條件有特殊要求的,執(zhí)行國家規(guī)定的相關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn)),費(fèi)用自理。

對體檢結(jié)果有疑問的,可在接到體檢結(jié)論7日內(nèi)根據(jù)體檢的有關(guān)規(guī)定提出復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

(五)考察

體檢合格的人員確定為考察對象。考察采取審查檔案和實(shí)地考察等方法,主要考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等情況,并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

考察階段因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補(bǔ)。因自愿放棄造成的崗位空缺,由新鄉(xiāng)學(xué)院根據(jù)實(shí)際情況提出是否遞補(bǔ)的意見,報(bào)市人力資源和社會保障局同意后實(shí)施。遞補(bǔ)須從報(bào)考同一崗位并參加面試的人員中,按考試總成績從高分到低分的順序依次進(jìn)行。

(六)公示

根據(jù)考試總成績和考察情況,確定擬聘人員并進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。經(jīng)公示有異議且調(diào)查核實(shí)后應(yīng)當(dāng)取消的,該崗位不再遞補(bǔ)。

(七)聘用

經(jīng)公示無異議的擬聘用人員,由人事部門備案后辦理相關(guān)手續(xù)。2022年應(yīng)屆畢業(yè)生辦理聘用審批手續(xù)時(shí)須提供畢業(yè)證書,不能按時(shí)畢業(yè)或不能取得崗位要求的學(xué)歷的,取消聘用資格。

新聘用人員確定后,要按時(shí)到學(xué)校報(bào)到,由學(xué)校及時(shí)到有關(guān)部門辦理相關(guān)手續(xù)并與新聘人員簽訂聘用合同。試用期及試用期間的工資福利待遇按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿,由學(xué)校予以考核,合格者按管理權(quán)限和有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù);不合格的,由學(xué)校做出解聘意見,到有關(guān)部門備案。被解聘人員,由戶口所在地人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)推薦就業(yè)或自主擇業(yè)。

本次招聘,資格審查工作貫穿于考試聘用的全過程。應(yīng)聘人員提交的報(bào)名材料應(yīng)當(dāng)屬實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效。資格審查應(yīng)貫穿于招聘工作全過程,對不符合報(bào)考條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),隨即取消其應(yīng)聘或聘用資格。

四、信息查詢

新鄉(xiāng)學(xué)院網(wǎng)站為本次公開招聘工作的專用網(wǎng)站,有關(guān)考試招聘的信息及相關(guān)事項(xiàng),均通過該網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布,請注意查詢。

本次公開招聘工作咨詢電話:0373-3682565

監(jiān)督電話:0373-3682523

五、疫情防控

在招聘組織實(shí)施過程中,根據(jù)疫情情況和實(shí)際需求,嚴(yán)格落實(shí)防疫措施。必要時(shí),將對報(bào)名、資格審查、面試、筆試、體檢、考察的時(shí)間、地點(diǎn)、組織方式等作適當(dāng)調(diào)整。

報(bào)考者有義務(wù)隨時(shí)關(guān)注新鄉(xiāng)市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(https://hrss.xinxiang.gov.cn/)和新鄉(xiāng)學(xué)院網(wǎng)站(http://www.xxu.edu.cn/),按要求提前做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,如實(shí)提供有關(guān)信息,服從現(xiàn)場管理,接受健康碼查驗(yàn)及體溫測量、核酸檢測等。不符合疫情防控要求的,不得參加考試、體檢。凡違反疫情防控有關(guān)規(guī)定,隱瞞、虛報(bào)旅居史、健康狀況等疫情防控重要信息的,將依法嚴(yán)肅追責(zé)。

六、紀(jì)律要求

(一)按照國家人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》中第27條規(guī)定,實(shí)行回避制度。

(二)自始至終充分體現(xiàn)“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,努力為應(yīng)聘人員創(chuàng)造公平競爭的環(huán)境。在工作中,紀(jì)檢監(jiān)察部門進(jìn)行全過程監(jiān)督。

(三)招聘工作人員要認(rèn)真執(zhí)行政策規(guī)定,嚴(yán)格遵守招聘程序,切實(shí)履行工作職責(zé)。

(四)應(yīng)聘人員要誠信報(bào)考并自覺遵守招聘工作規(guī)定和紀(jì)律,聽從安排,服從分配,否則按自動放棄資格處理。

(五)本方案由新鄉(xiāng)學(xué)院負(fù)責(zé)解釋,《方案》中涉及的時(shí)間內(nèi)容以本批招聘發(fā)布的公告為準(zhǔn);未盡事宜按國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

附件:

1.新鄉(xiāng)學(xué)院2022年度公開招聘碩士研究生及以上學(xué)歷教師計(jì)劃一覽表.pdf

2. 全國研究生招生學(xué)科專業(yè)目錄索引(網(wǎng)址)

http://www.eol.cn/e_ky/zt/common/zyml/

咨詢電話:0373-3682565

新鄉(xiāng)學(xué)院

2022年9月1日

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