因工作需要，珠海市自然資源局高新分局面向社會公開招聘1名合同制職員，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位、人數(shù)及薪酬待遇：

（一）招聘崗位及人數(shù)

輔助類合同制職員1名

（二）薪酬待遇

被聘用者為高新區(qū)合同制職員，薪酬待遇按照高新區(qū)同類人員待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

二、招聘對象及報(bào)考條件

（一）招聘對象

符合本公告及招聘崗位所要求條件的人員均可報(bào)考。

（二）報(bào)考條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法；

2.遵紀(jì)守法，具有良好的品行；

3.35周歲以下（年齡、工作經(jīng)歷計(jì)算截止到報(bào)名當(dāng)月底）；

4.身體健康，能正常履行崗位職責(zé)；

5.無違法犯罪記錄；

6.其他條件見《珠海市自然資源局高新分局公開招聘合同制職員崗位一覽表》（附件1）；

7.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不得報(bào)考。

三、報(bào)名方式

（一）報(bào)名方式：采取“電子郵件”報(bào)名方式報(bào)名?？忌鷮?bào)名材料電子版發(fā)送至郵箱（zrzyjgxzys@zhuhai.gov.cn），郵件名稱請注明“報(bào)考單位+姓名+手機(jī)號”（例如“報(bào)考市自然資源局高新分局崗位+張三+1301234****”）；

（二）報(bào)名時間：自公告發(fā)布之日起接受報(bào)名，受理報(bào)名截止時間為2022年8月15日（星期一）下午18時（以收到電子郵件時間為準(zhǔn)）；

（三）報(bào)名時應(yīng)遞交的材料（請按下列順序掃描發(fā)送）：

（1）《珠海高新區(qū)公開招聘合同制職員報(bào)名表》（附件2）；

（2）身份證（正反面）、戶口本（首頁及個人頁）、學(xué)歷證書、學(xué)位證書（掃描件）；

（3）承諾書（附件3）。無犯罪記錄證明原件暫無法提供的，可以先簽署承諾書，在辦理錄用手續(xù)前補(bǔ)充提供。

通過報(bào)名審核人員名單及考試通知將于報(bào)名工作結(jié)束后5個工作日內(nèi)在珠海高新門戶網(wǎng)站（www.zhuhai-hitech.gov.cn）公布，不再另行通知，請考生及時登錄查詢。

考生請注意：由于受疫情影響，若不能如期參加筆試、面試的考生，請謹(jǐn)慎報(bào)考。

四、考試

考試采取筆試加面試的方式進(jìn)行，其成績計(jì)算公式為：考試總成績＝筆試成績×50%＋面試成績×50%，成績均按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。設(shè)定總成績合格分?jǐn)?shù)線為60分，不合格者不予錄用。

1.筆試。采取閉卷形式進(jìn)行，主要測試報(bào)考者業(yè)務(wù)能力、文字表達(dá)能力及綜合分析能力，滿分100分，合格線為60分，不合格者不進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。筆試時間及地點(diǎn)待定。

筆試結(jié)束后，在合格線以上，依筆試成績由高到低的順序確定面試對象，面試人數(shù)與擬招聘人數(shù)5:1的比例確定面試對象；若符合資格的報(bào)名人數(shù)與擬招聘人數(shù)未達(dá)到規(guī)定的比例，則筆試成績合格線以上的考生全部進(jìn)入面試。面試人員名單于筆試結(jié)束后5個工作日內(nèi)在珠海高新區(qū)門戶網(wǎng)站公布。

2.面試。主要測試報(bào)考者崗位匹配性、分析解決問題能力及綜合素質(zhì)，滿分100分，合格線為60分。面試時間及地點(diǎn)另行通知。

面試結(jié)束后，考試總成績在合格線以上的考生，依總成績分?jǐn)?shù)由高到低的順序，按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定體檢人選?？偝煽兗皡⒓芋w檢人員名單于考試結(jié)束后5個工作日內(nèi)在珠海高新區(qū)門戶網(wǎng)站公布。

五、考察

招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對考察對象的學(xué)歷背景、工作經(jīng)歷、綜合素質(zhì)等進(jìn)行綜合考察。

六、體檢

在珠海市三甲以上公立醫(yī)院進(jìn)行，標(biāo)準(zhǔn)按一般勞動用工體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用由報(bào)考者自理。

七、確定擬聘人員并公示

體檢、考察合格者確定為擬聘人員。擬聘人員名單在高新區(qū)門戶網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示時間為3天。

八、辦理聘用手續(xù)

經(jīng)公示無異議的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

九、其他事項(xiàng)

1.合同制職員實(shí)行試用期，試用期考核不合格的終止聘用關(guān)系。

2.報(bào)名提交的報(bào)考申請材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假報(bào)考申請材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試或聘用資格。

3.擬聘用人員因下列情形導(dǎo)致招聘崗位出現(xiàn)空缺的，可依成績從高到低依次遞補(bǔ)考察對象，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定遞補(bǔ)人選：（1）體檢結(jié)果不符合要求的；（2）公示的結(jié)果影響聘用的；（3）放棄聘用資格的；（4）未在規(guī)定的時間內(nèi)到崗的；（5）出現(xiàn)導(dǎo)致招聘崗位空缺的其他情形的。

4.應(yīng)考者必須同時攜帶身份證參加筆試、面試，否則不得進(jìn)入試室。

5.本次考試不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，也不指定任何參考用書和資料。

6.本方案由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

珠海市自然資源局高新分局

2022年8月11日

附件1：珠海市自然資源局高新分局公開招聘合同制職員崗位條件一覽表.doc

附件2：珠海高新區(qū)公開招聘合同制職員報(bào)名表.doc

附件3：承諾書.doc

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