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淮北師范大學(xué)2022年度其他系列工作人員崗位招聘考核公告

http://www.sssszkj.com   2022-08-01 17:31:12   來(lái)源:淮北師范大學(xué)人事處

經(jīng)研究,學(xué)校決定近期開展2022年度其他系列工作人員崗位招聘工作,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘計(jì)劃、條件及資格初審合格人員

(一)招聘計(jì)劃及條件:

招聘單位

崗位代碼

擬聘人數(shù)

招聘崗位所需資格條件

聯(lián)系人及聯(lián)系電話

專 業(yè)

學(xué)歷

學(xué)位

年 齡

其 他

教務(wù)處

2000441

2

教育技術(shù)學(xué)/教育管理

研究生

碩士

30周歲以下

教務(wù)管理

能夠熟練運(yùn)用各種辦公軟件

劉老師,0561-3801015

jwc@chnu.edu.cn

圖書館

2000442

1

圖書館學(xué)/情報(bào)學(xué)

研究生

碩士

30周歲以下

圖書情報(bào)管理

肖老師,0561-3802391

xiaom0831@163.com

2000443

1

計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)

研究生

碩士

30周歲以下

2000444

1

英語(yǔ)語(yǔ)言文學(xué)

研究生

碩士

30周歲以下

國(guó)有資產(chǎn)與實(shí)驗(yàn)設(shè)備處

2000445

1

特殊教育學(xué)/教育技術(shù)學(xué)

研究生

碩士

30周歲以下

實(shí)驗(yàn)員

博士、副高及以上可放寬至40周歲

于老師,0561-3803662

303009433@qq.com

招投標(biāo)管理中心

2000450

1

計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)/會(huì)計(jì)學(xué)

研究生

碩士

30周歲以下

采購(gòu)管理

本科是計(jì)算機(jī)應(yīng)用專業(yè)/會(huì)計(jì)學(xué),碩士是計(jì)算機(jī)應(yīng)用/信息管理與信息系統(tǒng)/會(huì)計(jì)學(xué)相關(guān)專業(yè)

余老師,0561-3803390

yu_flying@qq.com

基建處、后勤服務(wù)與管理處

2000448

2

造價(jià)工程/電氣工程/工程機(jī)電/土木工程

研究生

碩士

30周歲以下

基建管理

張老師,0561-3801121/88204310@qq.com

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,思想政治素質(zhì)好,擁護(hù)黨的路線方針政策。

(二)熱愛高等教育工作,具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。遵守職業(yè)道德、愛崗敬業(yè),有較強(qiáng)的政策觀念和組織紀(jì)律觀念,堅(jiān)持原則,嚴(yán)守工作紀(jì)律。

(三)取得碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位,本科階段和研究生階段均學(xué)歷學(xué)位雙證齊全。應(yīng)屆畢業(yè)生需于2022年7月15日前取得碩士學(xué)歷學(xué)位的畢業(yè)生(本科階段需學(xué)歷學(xué)位雙證)。

(四)碩士研究生年齡不超過(guò)30周歲(1992年1月1日以后出生)。

(五)身心健康,符合事業(yè)單位人員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。

(六)有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:

1.不符合崗位招聘條件的人員;

2.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

3.現(xiàn)役軍人;

4.經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在??计趦?nèi)的人員;

5.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

6.法律、法規(guī)、政策規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

(二)資格初審合格人員:

截止到2022年8月1日,共收到應(yīng)聘簡(jiǎn)歷120份,經(jīng)資格初審73名人員合格,具體見《淮北師范大學(xué)2022年度其他系列崗位招聘資格初審人員名單》(附件1)。如有遺漏,請(qǐng)及時(shí)告知。尚未報(bào)名或已報(bào)名有遺漏的,請(qǐng)及時(shí)將個(gè)人簡(jiǎn)歷、《淮北師范大學(xué)2022年度應(yīng)聘人員匯總表》(附件2)及表明個(gè)人水平的相關(guān)材料打包發(fā)送到相應(yīng)崗位聯(lián)系人郵箱。

報(bào)名成功并有意參加考核人員需于2022年8月8日(周一)上午11:00前發(fā)送相關(guān)材料確認(rèn)。郵件主題標(biāo)明:姓名+性別+學(xué)歷學(xué)位+政治面貌+確認(rèn)參加XX崗位考核,填寫《健康管理與疫情防控情況報(bào)告表》及《承諾書》(附件3),將上述材料的掃描件(PDF版本)作為確認(rèn)參加考核郵件的附件一并發(fā)送至指定信箱。報(bào)名人數(shù)較多,學(xué)校不會(huì)逐一通知,如未收到確認(rèn)郵件及上述附件材料掃描件,視為考生自動(dòng)放棄考試。

二、資格復(fù)審

資格初審合格人員,在通過(guò)資格復(fù)審后,領(lǐng)取準(zhǔn)考證參加相關(guān)考核。資格復(fù)審工作安排如下:

資格復(fù)審時(shí)間:2022年8月11日(周四)上午8:00-9:20,如疫情變化詳見淮北師范大學(xué)人事處網(wǎng)站通知,請(qǐng)持續(xù)關(guān)注。

資格復(fù)審地點(diǎn):淮北師范大學(xué)相山校區(qū)中門(淮北市東山路100號(hào))

進(jìn)校路線:從學(xué)校中門進(jìn)校,請(qǐng)出示綠色健康碼、行程碼,48小時(shí)核酸檢測(cè)陰性證明。

復(fù)審材料:(1)本科及碩士學(xué)位學(xué)歷證書,獲得國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位的,還須提供學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料(2)身份證(須復(fù)印件)(3)已就業(yè)的應(yīng)聘者提供所在單位同意報(bào)考證明(具有人事管理權(quán)限的部門蓋章)或解除勞動(dòng)聘用合同證明;未就業(yè)的提供就業(yè)推薦表或空白三方協(xié)議書。驗(yàn)證合格,現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放準(zhǔn)考證,凡不符合應(yīng)聘條件或不能提供相關(guān)證明材料的和材料弄虛作假者,將取消報(bào)名資格。

現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審確認(rèn)通過(guò)并參加考試人數(shù)達(dá)不到3:1時(shí),相應(yīng)核減招聘人數(shù)或取消該崗位招聘。

三、考核

(一)筆試

時(shí)間:2022年8月11日(周四)上午9:30--11:30,如疫情變化詳見淮北師范大學(xué)人事處網(wǎng)站通知,請(qǐng)持續(xù)關(guān)注。

地點(diǎn):淮北師范大學(xué)相山校區(qū)教學(xué)主樓

實(shí)驗(yàn)員崗位考核專業(yè)技能測(cè)試,要求對(duì)大綱范圍內(nèi)的指定實(shí)驗(yàn)進(jìn)行示范操作,滿分100分。

采購(gòu)管理崗位筆試內(nèi)容為企業(yè)管理信息系統(tǒng)和政府采購(gòu)相關(guān)知識(shí),其他管理崗位人員筆試考核內(nèi)容為招聘崗位對(duì)應(yīng)的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。閉卷考試,滿分100分。筆試成績(jī)?cè)趯W(xué)校人事處網(wǎng)站公布。

(二)面試

根據(jù)筆試成績(jī),從高分到低分排序,分崗位按招聘計(jì)劃1:3比例確定參加面試人選,筆試成績(jī)低于60分不得進(jìn)入面試,不足以上比例按實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試,最后一名如有多名考生筆試成績(jī)相同的,一并確定為面試人選。

時(shí)間:2022年8月12日(周五)上午 8:30(全天),時(shí)間不超過(guò)15分鐘/人,滿分100分。如疫情變化詳見淮北師范大學(xué)人事處網(wǎng)站通知,請(qǐng)持續(xù)關(guān)注。

地點(diǎn):淮北師范大學(xué)相山校區(qū)教學(xué)主樓

實(shí)驗(yàn)員崗位面試采取實(shí)驗(yàn)課試講方式進(jìn)行。要求對(duì)大綱范圍內(nèi)的指定實(shí)驗(yàn)進(jìn)行無(wú)生上課,并就專業(yè)知識(shí)進(jìn)行答辯。主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、言語(yǔ)表達(dá)、專業(yè)知識(shí)和實(shí)際操作技能等。

其他管理崗位面試采取結(jié)構(gòu)化形式,重點(diǎn)考察綜合分析能力、協(xié)調(diào)應(yīng)變能力、處理與解決問(wèn)題的能力、言語(yǔ)表達(dá)能力,以及舉止儀表、潛能等相關(guān)內(nèi)容。面試順序現(xiàn)場(chǎng)抽取。面試考官組,一般由5或7人組成,其中外聘考官數(shù)量占考官組人數(shù)一半以上。學(xué)校負(fù)責(zé)人員、招聘工作人員和外請(qǐng)專家與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系、其他親屬關(guān)系以及具有師生關(guān)系等可能影響招聘公正的,應(yīng)當(dāng)回避。

(三)總評(píng)成績(jī)

按筆試成績(jī)占40%,面試成績(jī)占60%(面試成績(jī)低于60分不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)),計(jì)算出總評(píng)成績(jī),按分?jǐn)?shù)高低排序,以1:1比例等額確定進(jìn)入體檢、考察對(duì)象(如總評(píng)成績(jī)相同,依次以專業(yè)測(cè)試面試成績(jī)、筆試成績(jī)得分高者優(yōu)先。若應(yīng)聘者各科成績(jī)均相同,則采取加試的方法,加試方案另行公布)。

四、體檢工作

體檢工作按《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢表統(tǒng)一使用《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員體檢表》,如體檢不合格學(xué)校將按國(guó)家有關(guān)規(guī)定,不予聘用。

五、考察工作

根據(jù)綜合成績(jī),由高到低確定考察人選。由校組織部、人事處等部門聯(lián)合組成考察組,根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn),同時(shí)核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))等文件精神,考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察不合格??疾觳缓细裾卟挥杵赣?。

六、公示工作

體檢、考察結(jié)束后,依據(jù)招聘公告規(guī)定和體檢、考察結(jié)果,學(xué)校集體研究確定擬聘人員,并在淮北師范大學(xué)網(wǎng)站進(jìn)行公示,接受社會(huì)監(jiān)督。公示期為7天。體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)中,對(duì)體檢不合格、考察不合格、個(gè)人放棄等出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時(shí)限,在同崗位報(bào)考人員中,按最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)不超過(guò)兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束,不再遞補(bǔ)。

七、簽約聘用工作

經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的,由學(xué)校審定后,將有關(guān)材料報(bào)送省人力資源社會(huì)保障廳辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù)。獲批后簽約聘用并報(bào)到工作,按《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))和安徽省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(皖政辦〔2006〕13號(hào))等相關(guān)規(guī)定實(shí)施聘用管理。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

八、其他事項(xiàng)

(一)學(xué)校成立由校領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)單位負(fù)責(zé)人組成的其他系列工作人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,全面負(fù)責(zé)本次招聘工作;招聘工作在淮北師范大學(xué)紀(jì)委的監(jiān)督下進(jìn)行,并接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。紀(jì)檢電話:0561-3803252(紀(jì)委辦公室)/0561-3803218(人事處)。

(二)其他事項(xiàng)按《淮北師范大學(xué)2022年度事業(yè)單位工作人員(專職思政課教師、專職輔導(dǎo)員、管理人員等)招聘公告》規(guī)定執(zhí)行。

(三)參加考核人員必須身體健康,符合來(lái)淮北市的疫情防控要求并能嚴(yán)格執(zhí)行,個(gè)人旅程及考試期間須全程佩戴口罩,嚴(yán)格遵守考場(chǎng)紀(jì)律。

(四)因當(dāng)前疫情防控要求,以及未來(lái)疫情發(fā)展的不確定性,如考試不能滿足有關(guān)防控要求及考試所具備的條件,學(xué)校將提前在學(xué)校網(wǎng)站公布延遲考試有關(guān)通知,請(qǐng)及時(shí)關(guān)注。

(五)外地考生應(yīng)根據(jù)考核時(shí)間安排,提前做好健康管理和行程安排,相關(guān)交通食宿費(fèi)用自理。

九、疫情防控相關(guān)事項(xiàng)

(一)根據(jù)淮北市新冠肺炎疫情防控應(yīng)急綜合指揮部辦公室最新防疫要求,省內(nèi)外健康碼綠碼、行程碼正常來(lái)(返)淮人員,持48小時(shí)核酸檢測(cè)陰性證明,開展7天自我健康監(jiān)測(cè)(期間第3天、第7天自覺參加2次核酸檢測(cè))。各交通防控點(diǎn)對(duì)于一般省外(返)淮人員只采樣核酸檢測(cè);對(duì)于行程碼帶星號(hào)人員,一律實(shí)行抗原+核酸檢測(cè)。

(二)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)所在縣(市、區(qū))的應(yīng)聘人員以及“紅碼”“黃碼”的應(yīng)聘人員一律不得進(jìn)校。有疫情但未劃分風(fēng)險(xiǎn)登記縣區(qū)(直轄市為街道)來(lái)(返)淮人員,提前向社區(qū)報(bào)備,持48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明,開展3天居家隔離和11天自我健康監(jiān)測(cè)。

(三)有發(fā)熱、咳嗽、腹瀉等癥狀的應(yīng)聘人員,不得進(jìn)校。

(四)應(yīng)聘人員在資格審查和考核當(dāng)天入校時(shí)均須進(jìn)行體溫檢測(cè),現(xiàn)場(chǎng)體溫檢測(cè)異常者由醫(yī)務(wù)工作人員進(jìn)行復(fù)測(cè),復(fù)測(cè)腋溫大于或等于37.3℃者,須經(jīng)有關(guān)衛(wèi)生健康部門、疾控機(jī)構(gòu)等進(jìn)行專業(yè)評(píng)估,在保障廣大應(yīng)聘人員和工作人員生命安全和身體健康前提下,安排在隔離區(qū)域參與資格審查和考核。

(五)所有應(yīng)聘人員須佩戴口罩進(jìn)入考場(chǎng)。在資格驗(yàn)證或考核環(huán)節(jié)如有發(fā)熱、胸悶、乏力、干咳、腹瀉等癥狀者,按照學(xué)校疫情防控要求在指定隔離區(qū)域參加資格驗(yàn)證和考核。

(六)根據(jù)疫情發(fā)展形勢(shì)多變,如有同淮北市疫情防控政策有沖突的,按照屬地政策進(jìn)行。如疫情變化詳見淮北師范大學(xué)人事處網(wǎng)站通知,請(qǐng)持續(xù)關(guān)注。

十、聯(lián)系方式

咨詢電話:詳見相應(yīng)崗位聯(lián)系人。

監(jiān)督電話:淮北師范大學(xué)紀(jì)委辦公室0561-3803252

淮北師范大學(xué)人事處0561-3803218

聯(lián)系地址:淮北市東山路100號(hào)淮北師范大學(xué)相山校區(qū)

淮北師范大學(xué)其他系列工作人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2022年8月1日

附件1:淮北師范大學(xué)2022年度其他系列崗位招聘資格初審人員名單.xlsx

附件2:淮北師范大學(xué)2022年度應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員匯總表.xlsx

附件3:淮北師范大學(xué)《健康管理與疫情防控情況報(bào)告表》及《承諾書》.doc

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