參照《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號(hào))文件和河南省教育廳《關(guān)于省屬大中專學(xué)校公開招聘人員的試行意見》(豫教人〔2008〕114號(hào))文件精神，我?，F(xiàn)公開招聘碩士研究生66名。結(jié)合學(xué)校實(shí)際，特制定本公開招聘方案。

一、學(xué)校簡(jiǎn)介

河南水利與環(huán)境職業(yè)學(xué)院是經(jīng)河南省人民政府批準(zhǔn)、教育部備案的具有全日制普通高等學(xué)歷教育招生資格的省屬公辦高等職業(yè)院校。學(xué)?，F(xiàn)為河南省高水平高等職業(yè)學(xué)校和高水平專業(yè)建設(shè)工程單位、河南省省級(jí)優(yōu)質(zhì)高等職業(yè)院校、全國優(yōu)質(zhì)水利高等職業(yè)院校、教育部第三批現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)單位。

學(xué)?，F(xiàn)有鄭州花園路校區(qū)等四個(gè)校區(qū)，占地面積712畝。學(xué)校設(shè)有水利工程系等6個(gè)教學(xué)系，在校生1.8萬人，建有湖庫水生態(tài)環(huán)境保護(hù)與修復(fù)河南省工程實(shí)驗(yàn)室等5個(gè)省級(jí)科研平臺(tái)，學(xué)?，F(xiàn)有專兼職教師882人，其中教育部新世紀(jì)優(yōu)秀人才1人，河南省"中原千人"計(jì)劃科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才1人，河南省高層次人才認(rèn)定5人，河南省職業(yè)教育教學(xué)專家5人，河南省學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人3人，河南省教育廳優(yōu)秀教育管理人才8人，全國水利職教名師5人，全國水利系統(tǒng)首席技師1人。

學(xué)校堅(jiān)持“質(zhì)量?jī)?yōu)先、內(nèi)涵發(fā)展”的戰(zhàn)略，按照“突出重點(diǎn)、辦出特色、打造品牌”的工作思路，積極推進(jìn)特色專業(yè)建設(shè)工程和人才培養(yǎng)質(zhì)量工程。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

學(xué)校黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)公開招聘工作，研究確定招聘方案和擬聘用人員名單。學(xué)校成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨委書記、校長(zhǎng)任組長(zhǎng)，其他校領(lǐng)導(dǎo)任副組長(zhǎng)，人事處、教務(wù)處、學(xué)生處、紀(jì)檢監(jiān)察處和各用人部門負(fù)責(zé)人任成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在人事處，具體負(fù)責(zé)招聘的組織、協(xié)調(diào)工作。

三、招聘崗位、專業(yè)及人數(shù)

根據(jù)學(xué)校發(fā)展需要，面向社會(huì)招聘人事代理人員66名，招聘崗位、專業(yè)及人數(shù)詳見《河南水利與環(huán)境職業(yè)學(xué)院2022年公開招聘人事代理人員崗位信息表》(附件1)。

四、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員必須具備的基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件;

5.各崗位其他條件詳見《河南水利與環(huán)境職業(yè)學(xué)院2022年公開招聘人事代理人員崗位信息表》(附件1)。

(二)有下列情形之一的不得報(bào)名應(yīng)聘：

1.現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員;

2.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

4.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員;

5.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

五、招聘工作程序

(一)發(fā)布招聘信息

本次招聘方案經(jīng)教育廳備案后，在河南水利與環(huán)境職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站(http://www.hwec.edu.cn)發(fā)布，發(fā)布時(shí)間為2022年7月27日至31日。

(二)報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：2022年7月29日上午8:00至2022年7月31日下午18:00。

2.報(bào)名方式：通過學(xué)校官方網(wǎng)站報(bào)名。

應(yīng)聘者通過各招聘崗位聯(lián)系人郵箱發(fā)送相關(guān)資料，郵件標(biāo)題格式統(tǒng)一要求為：崗位+姓名+專業(yè)+學(xué)歷+畢業(yè)學(xué)校，如：專業(yè)技術(shù)崗(教育)+張三+思想政治教育+碩士研究生 +北京師范大學(xué)。報(bào)名崗位與高校畢業(yè)證上所載明的專業(yè)應(yīng)一致或相近，每人限報(bào)1個(gè)崗位，請(qǐng)應(yīng)聘者慎重選報(bào)志愿。多崗位申報(bào)者直接取消應(yīng)聘資格。

3.報(bào)名時(shí)需提交資料：

為方便報(bào)名材料的統(tǒng)計(jì)、分類、審核，請(qǐng)應(yīng)聘人員嚴(yán)格按照以下要求提交報(bào)名資料。

(1)如實(shí)準(zhǔn)確填寫《河南水利與環(huán)境職業(yè)學(xué)院公開招聘崗位報(bào)名表》并附個(gè)人簡(jiǎn)歷(附件2)。

(2)將《河南水利與環(huán)境職業(yè)學(xué)院公開招聘崗位報(bào)名表》、身份證、國家承認(rèn)的高等教育學(xué)歷和學(xué)位證書(包括第一個(gè)高等學(xué)歷學(xué)位至最高學(xué)歷學(xué)位)、學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告或?qū)W歷證書電子注冊(cè)備案表、學(xué)位認(rèn)證報(bào)告，留學(xué)回國人員需提供國家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書、認(rèn)證報(bào)告及相應(yīng)學(xué)習(xí)階段課程學(xué)習(xí)成績(jī)單，專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書及聘任證書、相關(guān)資格證書、相關(guān)科研成果及獲獎(jiǎng)證明等支撐材料。2023屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)院校開具的畢業(yè)生就業(yè)推薦函，在職應(yīng)聘人員須出具單位同意報(bào)考證明(應(yīng)載明報(bào)考人員姓名、身份證號(hào)、學(xué)歷層次、所學(xué)專業(yè)、工作單位性質(zhì)、是否有最低服務(wù)年限及服務(wù)截止時(shí)間、是否同意報(bào)考、主要負(fù)責(zé)人簽字并蓋工作單位公章)。將以上資料的原件掃描件按序排列匯總制成一個(gè)PDF格式文件(文件命名“所報(bào)崗位代碼+姓名+研究生畢業(yè)學(xué)校+研究生專業(yè)”，PDF文件不能超過10M),分別發(fā)送至各崗位指定郵箱。

(3)單獨(dú)發(fā)送本人照片：上傳照片文件名為身份證號(hào)碼-姓名，制作準(zhǔn)考證用。

4.資格審查：學(xué)校根據(jù)崗位招聘要求，開展應(yīng)聘人員資格審查工作，不符合要求條件或不按要求提供資料者，資格審查視為不合格。

2022年8月2~3日在河南水利與環(huán)境職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站發(fā)布通過資格審查人員名單及考核公告(期間請(qǐng)自行打印準(zhǔn)考證)。通過資格審查的人數(shù)與招聘崗位的比例一般不低于3：1，對(duì)特殊行業(yè)、學(xué)校人才短缺或急需的專業(yè)崗位，在確保競(jìng)爭(zhēng)的前提下可適當(dāng)降低比例要求。資格審查貫穿招聘全過程，一旦查實(shí)應(yīng)聘人員資格不符，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。

重要提示：招聘工作中具體事宜，請(qǐng)應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注我校網(wǎng)站首頁通知公告(本人未及時(shí)查閱相關(guān)信息，造成后果，責(zé)任自負(fù))，按學(xué)校要求應(yīng)聘。資格審查工作由學(xué)校各用人部門負(fù)責(zé)。

(三)考核

考核包括筆試和面試?？己斯ぷ髟谑〗逃龔d的指導(dǎo)下，由我校具體組織實(shí)施。

1.筆試。筆試滿分100分，學(xué)校委托第三方出題、改卷。參加筆試人員名單、筆試時(shí)間和地點(diǎn)，在校園網(wǎng)站公布通過資格審查人員名單時(shí)公告。

筆試內(nèi)容為應(yīng)聘崗位所需的公共知識(shí)、職業(yè)能力知識(shí)等相關(guān)內(nèi)容，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘者適應(yīng)崗位要求的知識(shí)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。筆試不指定考試范圍和教材。若某一崗位參加筆試人數(shù)不足3人，可取消該崗位招聘。對(duì)學(xué)校人才緊缺或急需的專業(yè)崗位，在確保競(jìng)爭(zhēng)的前提下可適當(dāng)降低開考比例。

2.面試。根據(jù)筆試成績(jī)，各崗位按不超過3倍擬招聘人數(shù)從高分到低分確定面試人員名單，面試人員名單在河南水利與環(huán)境職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站公布。

面試滿分100分。面試環(huán)節(jié)將全程錄像。面試內(nèi)容為本專業(yè)領(lǐng)域的基礎(chǔ)理論、基本知識(shí)和基本技能，面試方式采取試講、實(shí)際操作、答辯等方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)技術(shù)水平、語言表達(dá)能力、分析判斷能力等方面的綜合素質(zhì)。整場(chǎng)面試結(jié)束后，現(xiàn)場(chǎng)公布面試成績(jī)，并于當(dāng)天在學(xué)校網(wǎng)站公布成績(jī)及排名。

(1)參加面試時(shí)需提交資料

①手寫簽名的報(bào)名表1份;

②教案(一式五份)由本人設(shè)計(jì)，不能出現(xiàn)本人姓名及相關(guān)信息;

③報(bào)名時(shí)上傳或提交的所有資料原件及復(fù)印件(原件現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)證后退還本人，復(fù)印件按順序裝訂成冊(cè)留存)。

(2)面試要求

面試當(dāng)天，應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn)者，成績(jī)視為0分，視同放棄應(yīng)聘資格。

①專業(yè)技術(shù)崗(教育)。面試形式為現(xiàn)場(chǎng)試講和答辯，現(xiàn)場(chǎng)試講不超過10分鐘，答辯不超過5分鐘。試講內(nèi)容由應(yīng)試人員自選本專業(yè)課程中的某一節(jié)重點(diǎn)內(nèi)容(緒論章節(jié)除外)，主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)技術(shù)水平、語言表達(dá)能力、分析判斷能力等方面的綜合素質(zhì)。

②其他崗。面試形式為現(xiàn)場(chǎng)答辯或?qū)嶋H操作或能力測(cè)試。

3.考試成績(jī)?？荚嚳偝煽?jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。所有應(yīng)聘考生總成績(jī)低于70分者，將不安排體檢、考察，不予聘用。

(四)資格復(fù)審、體檢和考察

體檢和考察工作在省教育廳的指導(dǎo)下，由學(xué)校具體組織實(shí)施，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2017年修訂試行)》、《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。

根據(jù)考試總成績(jī)，按擬招聘崗位人數(shù)1:1比例從高分到低分確定體檢人員名單，最后一名考試總成績(jī)相同的，取面試成績(jī)高者。

體檢人員名單確定前，對(duì)進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員名單的考生進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審合格者準(zhǔn)予體檢;資格復(fù)審不合格者，取消體檢資格。資格復(fù)審工作由學(xué)校人事處負(fù)責(zé)。體檢人員名單在河南水利與環(huán)境職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站公布。

如體檢出現(xiàn)不合格者，按總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。體檢時(shí)間、集中地點(diǎn)和注意事項(xiàng)另行通知，體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。

體檢合格人員由我校對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等進(jìn)行函調(diào)或?qū)嵉乜疾欤疾旌细裾哌M(jìn)行公示。對(duì)有違紀(jì)違規(guī)記錄以及其他不符合應(yīng)聘條件的人員，經(jīng)核實(shí)后取消應(yīng)聘資格。考察不合格或棄權(quán)，原則上不再遞補(bǔ)，對(duì)學(xué)校人才緊缺或急需的崗位，因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的，經(jīng)學(xué)校研判后，可按總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

(五)擬聘人員公示

考察合格人員名單報(bào)學(xué)校黨委會(huì)研究，由黨委會(huì)決議通過擬聘人員名單。擬聘用人員名單在河南水利與環(huán)境職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

六、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議，擬聘人員需按要求參加學(xué)校入職崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)合格者，按流程辦理聘用相關(guān)手續(xù)，其工資待遇執(zhí)行上級(jí)部門及河南水利與環(huán)境職業(yè)學(xué)院《人事代理人員工資福利待遇管理規(guī)定(暫行)》(豫水職院〔2018〕61號(hào))相關(guān)規(guī)定。

新聘用人員試用期(見習(xí)期)滿后進(jìn)行考核，能夠勝任崗位工作的，按上級(jí)和學(xué)校聘用流程進(jìn)行初聘;不能勝任崗位工作的，解除聘用關(guān)系。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察部門將負(fù)責(zé)整個(gè)公開招聘工作的監(jiān)督檢查，對(duì)舉報(bào)和申訴進(jìn)行調(diào)查處理。資格審查貫穿招聘全過程，對(duì)弄虛作假，在考核過程中作弊的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查實(shí)，將取消其應(yīng)聘資格，對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予相應(yīng)的處理。

咨詢電話：0371-65821021(學(xué)校人事處)

監(jiān)督電話：0371-65821086(學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察處)

附件1：河南水利與環(huán)境職業(yè)學(xué)院2022年公開招聘人事代理人員崗位信息表.pdf

附件2：河南水利與環(huán)境職業(yè)學(xué)院2022年公開招聘崗位報(bào)名表.doc

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