為加強(qiáng)南京市六合區(qū)幼兒教師隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《六合區(qū)公辦幼兒園教師備案制管理改革的實(shí)施意見》（六政辦〔2021〕24號(hào)）相關(guān)要求，本著公開、公平、公正的原則，六合區(qū)教育局所屬公辦幼兒園2022年面向社會(huì)公開招聘45名備案制教師。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

本次招聘相關(guān)信息在六合區(qū)人民政府網(wǎng)（http://www.njlh.gov.cn）和六合教育信息網(wǎng)（http://www.lhenet.net/）等網(wǎng)站發(fā)布。具體的招聘崗位、數(shù)量等詳見《南京市六合區(qū)2022年公開招聘幼兒園備案制教師崗位需求信息表》（附件1）。

二、招聘條件

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件：

1．具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

2．具有良好的品行和職業(yè)道德；具備正常履行崗位職責(zé)所需的身體條件；熱愛教育事業(yè)，具備教師的基本素質(zhì)和教育教學(xué)能力。

3．年齡在35周歲以下（1987年7月31日以后出生）。

4．需具備以下條件之一：

①普通高校2019至2022年師范類大專及本科畢業(yè)生，本科畢業(yè)生須取得相應(yīng)學(xué)位。

②普通高校2019至2022年碩士研究生及以上畢業(yè)生并取得相應(yīng)學(xué)位。

③具有大專及以上學(xué)歷，現(xiàn)在幼兒園教育教學(xué)崗位工作滿3年（工作經(jīng)歷計(jì)算的截止日期為2022年7月）。取得幼兒園中級(jí)職稱的，年齡可放寬至40周歲（1982年7月31日以后出生）。

5．取得畢業(yè)證、學(xué)位證（有學(xué)位要求的）和幼兒教師資格證?！?022年畢業(yè)生必須于2022年8月1日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證（有學(xué)位要求的）、幼兒教師資格證。因新冠肺炎疫情影響，2022年畢業(yè)生受上半年教師資格考試（面試）取消而未取得教師資格證的考生，按照《江蘇省2022年上半年中小學(xué)教師資格考試（面試）延期舉行的公告》文件要求，可先參加公開招聘，被確定為擬聘用人選的，待參加2022年下半年教師資格考試（面試）并成績(jī)合格后，準(zhǔn)予辦理聘用手續(xù)，如未能通過教師資格考試則取消擬聘用資格】。

6．應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)必須符合招聘崗位需求，招聘崗位對(duì)應(yīng)的專業(yè)需求表詳見《南京市六合區(qū)2022年公開招聘幼兒園備案制教師崗位對(duì)應(yīng)專業(yè)目錄》（附件2）。

（二）有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

1．現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非2022屆畢業(yè)生。

2．尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。

3．應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位；

4．國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

三、招聘程序

（一）報(bào)名程序與要求

1.網(wǎng)上報(bào)名

本次招聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名（須用臺(tái)式電腦或筆記本電腦）。

報(bào)名平臺(tái)：登錄六合教育信息網(wǎng)（http://www.lhenet.net/）。報(bào)名及照片上傳時(shí)間：2022年7月14日（周四）9：00至7月16日（周六）17：00。

2.資格初審

六合區(qū)教育局和招聘單位根據(jù)設(shè)置的崗位條件，負(fù)責(zé)對(duì)網(wǎng)上報(bào)名的應(yīng)聘人員進(jìn)行報(bào)考資格初審。

資格初審時(shí)間：2022年7月14日（周四）9：00至7月17日（周日）12：30。

3.信息查詢

應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息后須及時(shí)到報(bào)名平臺(tái)查詢是否通過資格初審。

4.繳費(fèi)確認(rèn)

通過資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名平臺(tái)通過微信支付的方式繳納報(bào)名考試費(fèi)人民幣90元（蘇價(jià)費(fèi)函〔2003〕91號(hào)）。通過資格初審并且完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員，即報(bào)名成功。未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、繳納報(bào)名費(fèi)的視為報(bào)名無效。

繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間：2022年7月14日（周四）9：00至7月17日（周日）17:00 。

5.核減（取消）計(jì)劃

符合條件的報(bào)考人數(shù)原則上應(yīng)在招聘人數(shù)的3倍以上，報(bào)名人數(shù)少于崗位招聘人數(shù)3倍的，核減或取消崗位招聘計(jì)劃。核減或取消招聘計(jì)劃將在六合區(qū)人民政府網(wǎng)和六合教育信息網(wǎng)發(fā)布。

6.考試證打印

通過資格初審且網(wǎng)上繳費(fèi)成功者于2022年7月19日（周二）上午9:00至7月22日（周五）上午8:00 ，登錄報(bào)名平臺(tái)，自行下載打印考試證。

網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢及考試證打印問題，請(qǐng)電話咨詢：025-89616186（8:30-11:30，14:00-17:00）。

7.有關(guān)要求

（1）請(qǐng)應(yīng)聘人員仔細(xì)閱讀“網(wǎng)上報(bào)名誠(chéng)信協(xié)議”，須按招聘崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息，提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、清晰，報(bào)名表中所填專業(yè)應(yīng)與畢業(yè)生就業(yè)推薦表、畢業(yè)證一致。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，一律取消考試、聘用資格。

（2）照片上傳要求為本人近期免冠2寸正面證件電子照片（jpg格式，320×240像素，大小在50KB以下）。

（3）應(yīng)聘人員需使用有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

（4）按時(shí)參加六合區(qū)教育局組織的統(tǒng)一筆試。

（5）材料上傳要求：

①普通高校2022年畢業(yè)生（大專、本科、碩士研究生、博士研究生）：身份證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表（已取得畢業(yè)證、學(xué)位證和幼兒教師資格證的可一并提供）和最高學(xué)歷的學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告（中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載）。2022屆外省院校師范專業(yè)的大專、本科生如所提供的學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告無法體現(xiàn)師范類的，另需提供高校學(xué)生處或教務(wù)處出具的本人所學(xué)專業(yè)為師范類的證明。碩士研究生還需提供本科畢業(yè)證書；博士研究生還需提供本科、碩士研究生畢業(yè)證書。

②普通高校2019-2021年畢業(yè)生（大專、本科、碩士研究生、博士研究生）：身份證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表(非必要件)、畢業(yè)證書、學(xué)位證（有學(xué)位要求的）、教師資格證，外省院校師范專業(yè)的考生還需提供學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告（中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載），如所提供的學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告無法體現(xiàn)師范類的，另需提供高校學(xué)生處或教務(wù)處出具的本人所學(xué)專業(yè)為師范類的證明。碩士研究生還需提供本科畢業(yè)證書，博士研究生還需提供本科和碩士研究生畢業(yè)證書。

③有3年及以上幼兒教師工作經(jīng)歷的應(yīng)聘人員：身份證、畢業(yè)證書、教師資格證書、幼兒園3年及以上勞動(dòng)（聘用）合同、幼兒園3年及以上社保繳費(fèi)憑證和現(xiàn)單位工作證明。幼兒園教師崗位年齡放寬至40周歲的人員還需上傳中級(jí)及以上幼兒園教師專業(yè)技術(shù)資格證書。

所有上傳材料均需提供原件的掃描件（jpg格式，大小不超過1MB）。

(二)考試方式和實(shí)施辦法

考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，由六合區(qū)教育局按公開招聘有關(guān)規(guī)定統(tǒng)一組織實(shí)施?？偝煽?jī)計(jì)算方法為：筆試成績(jī)（百分制）×40%+面試成績(jī)（百分制）×60%。

1.筆試

（1）筆試科目和合格線：筆試科目為公共知識(shí)（基礎(chǔ)教育課程改革理論、教育學(xué)與心理學(xué)及其他綜合知識(shí)）和學(xué)科專業(yè)知識(shí)，成績(jī)?yōu)榘俜种?，合格線60分。

（2）筆試時(shí)間和地點(diǎn)：筆試時(shí)間初定2022年7月22日，具體筆試時(shí)間、地點(diǎn)以考試證標(biāo)注為準(zhǔn)。

（3）成績(jī)查詢：筆試成績(jī)于筆試結(jié)束后2個(gè)工作日內(nèi)公布，應(yīng)聘人員須及時(shí)關(guān)注六合教育信息網(wǎng)，憑筆試考試證號(hào)和身份證號(hào)登錄報(bào)名平臺(tái)查詢成績(jī)。

應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶考試證和身份證按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。未按要求按時(shí)參加筆試的，視為自動(dòng)放棄。

（4）筆試防控要求

①攜帶筆試開考前48小時(shí)內(nèi)（以采樣時(shí)間為準(zhǔn)）新冠肺炎核酸檢測(cè)陰性證明（紙質(zhì)報(bào)告或電子報(bào)告截圖打印的紙質(zhì)件均可，必須含采樣時(shí)間、姓名信息）；手寫簽字的紙質(zhì)版《南京市六合區(qū)2022年公開招聘幼兒園備案制教師新冠肺炎疫情防控告知暨承諾書》(具體要求見附件3)。

②主動(dòng)掃“場(chǎng)所碼”，向工作人員出示“蘇康碼”為綠碼，“行程卡”無異常，且經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀的。

③參加筆試考生，除身份確認(rèn)環(huán)節(jié)需摘除口罩外，全程佩戴口罩，保持安全距離，配合工作人員（醫(yī)務(wù)）檢測(cè)體溫，做好個(gè)人防護(hù)，并與其他人保持安全社交距離，筆試結(jié)束后，及時(shí)有序離開。

④所有考生需持續(xù)關(guān)注新冠肺炎疫情動(dòng)態(tài)和南京市疫情防控最新要求（詳見南京市新型冠狀病毒肺炎疫情防控服務(wù)專區(qū)——政策發(fā)布欄https://www.nanjing.gov.cn/zt/yqfk/index.html）。

以上安排將根據(jù)防疫最新要求，如考生參加筆試的有關(guān)要求以及筆試、成績(jī)查詢時(shí)間有調(diào)整，本公告發(fā)布后請(qǐng)考生務(wù)必隨時(shí)關(guān)注六合教育信息網(wǎng)最新發(fā)布的相關(guān)信息。

本次招聘教師考試沒有復(fù)習(xí)大綱、復(fù)習(xí)資料，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦補(bǔ)習(xí)班。社會(huì)上任何聲稱針對(duì)本次考試的培訓(xùn)活動(dòng)、培訓(xùn)資料與本次招聘的組織部門和招聘單位無關(guān)。

2.面試

(1)資格復(fù)審

面試前，六合區(qū)教育局將在筆試合格者中，從高分到低分按實(shí)際崗位招聘數(shù)的相應(yīng)比例（同開考比例）確定資格復(fù)審人員，進(jìn)行資格復(fù)審。參加資格復(fù)審人員名單及復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)，將于筆試成績(jī)公布后2個(gè)工作日內(nèi)在六合教育信息網(wǎng)公布。

資格復(fù)審需應(yīng)聘人員本人到場(chǎng)，并攜帶網(wǎng)上報(bào)名材料原件及復(fù)印件。復(fù)審?fù)戤吅蠓颠€原件，復(fù)印件留存。

復(fù)審合格者進(jìn)入面試。復(fù)審不合格的，取消面試資格，并在報(bào)考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人員。應(yīng)聘人員請(qǐng)?jiān)诠P試成績(jī)公布后，保持手機(jī)暢通，以便招聘單位通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，無法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。進(jìn)入面試的人員名單、面試時(shí)間地點(diǎn)及要求等具體安排將在六合教育信息網(wǎng)站公布。

(2)面試

面試由六合區(qū)教育局在區(qū)人社局的指導(dǎo)下，根據(jù)公開招聘有關(guān)規(guī)定，按照批準(zhǔn)后的面試方案組織實(shí)施。面試采取模擬上課和專業(yè)技能測(cè)試形式，成績(jī)?yōu)榘俜种?，合格線為60分，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知考生。參加面試人員需繳面試費(fèi)100元/人（蘇價(jià)費(fèi)函﹝2007﹞146號(hào)）。

（三）體檢、考察

1．體檢：面試合格人員，按總成績(jī)從高分到低分的順序，以崗位招聘數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員。如總成績(jī)相同，按面試成績(jī)從高到低的順序確定參加體檢人員，如面試成績(jī)?nèi)韵嗤?，招聘單位可?duì)成績(jī)相同的人員組織加試。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

2．考察：體檢合格人員，由招聘單位對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等進(jìn)行考察。

招聘崗位在政審考察后，由區(qū)教育局根據(jù)單位用人需求、教師隊(duì)伍穩(wěn)定、教師流動(dòng)需求，以及考生考試成績(jī)、專業(yè)素養(yǎng)等因素綜合考量，統(tǒng)一進(jìn)行安排。

（四）公示、聘用

1.公示：招聘單位根據(jù)體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單在六合教育信息網(wǎng)等網(wǎng)站上進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱，擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校（工作單位），招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名。

2.聘用：對(duì)公示無異議人員，用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同，并約定試用期。試用期滿考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。

聘用人員試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核合格，予以定崗定級(jí)?？己瞬缓细裾?，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘人員應(yīng)在招聘單位或主管部門規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理報(bào)到和有關(guān)手續(xù)，因擬聘人員個(gè)人原因逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的，取消其聘用資格。

因體檢或考察不符合要求、擬聘人選公示結(jié)果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位空缺的，如需遞補(bǔ)，在該崗位的面試合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，聘用備案后不再遞補(bǔ)。

（五）薪酬待遇

備案制教師在職期間的工資、待遇參照同類事業(yè)編制人員工資、待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

四、工作紀(jì)律

應(yīng)聘人員在報(bào)名、考試、體檢、考察過程中或聘用后查實(shí)存在違紀(jì)違規(guī)行為的，參照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令），視具體情形和情節(jié)輕重，分別給予取消報(bào)考資格、取消考試成績(jī)、不予聘用、記入誠(chéng)信檔案庫等處理，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。

招聘單位和招聘工作人員有違紀(jì)違規(guī)行為的，參照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令）進(jìn)行處理。聘用單位負(fù)責(zé)人員和公開招聘工作人員與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。

五、咨詢監(jiān)督

咨詢電話：六合區(qū)教育局025-57110249

監(jiān)督電話：六合區(qū)人社局025-57116404

六合區(qū)紀(jì)委第八紀(jì)檢組025-57755027

本次招聘由六合區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。

附件1：南京市六合區(qū)2022年公開招聘幼兒園備案制教師崗位需求信息表.xlsx

附件2：南京市六合區(qū)2022年公開招聘幼兒園備案制教師崗位對(duì)應(yīng)專業(yè)目錄.xlsx

附件3：南京市六合區(qū)2022年公開招聘幼兒園備案制教師新冠肺炎疫情防控告知暨承諾書.doc

六合區(qū)教育局

2022年7月6日

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