2022年全區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員綜合管理類(A類)、社會(huì)科學(xué)專技類(B類)、自然科學(xué)專技類(C類)、中小學(xué)教師類(D類)、醫(yī)療衛(wèi)生類(E類)筆試成績(jī)已經(jīng)公布。根據(jù)招聘工作流程,將對(duì)擬進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審,并根據(jù)復(fù)審結(jié)果開展面試工作。為確保資格復(fù)審工作公平、公正,現(xiàn)就資格復(fù)審工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
銀川市直屬事業(yè)單位公開招聘工作人員公共服務(wù)類崗位的資格復(fù)審工作由銀川市事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織,市直屬中小學(xué)教師類崗位資格復(fù)審工作由銀川市教育局具體安排,市直屬醫(yī)療衛(wèi)生類崗位資格復(fù)審工作由銀川市衛(wèi)生健康委員會(huì)具體安排。銀川市各縣(市)區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員的資格復(fù)審工作,由各縣(市)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局參照本公告內(nèi)容、要求及時(shí)間節(jié)點(diǎn)自行組織完成。
一、資格復(fù)審地點(diǎn)時(shí)間
地點(diǎn):銀川市閱海第四小學(xué)體育館內(nèi)(銀川市金鳳區(qū)正源北街閱福路與福安巷交叉路口往東50米,閱海萬家F2區(qū)南側(cè))
時(shí)間:
中小學(xué)教師類(D類):7月7日(周四),9:00—17:00,中午不休息;
綜合管理類(A類)、社會(huì)科學(xué)專技類(B類)、自然科學(xué)專技類(C類):7月8日(周五),9:00—17:00,中午不休息;
醫(yī)療衛(wèi)生類(E類):7月8日(周五),9:00—17:00,中午不休息。
二、資格復(fù)審主要內(nèi)容
(一)常規(guī)復(fù)審內(nèi)容
重點(diǎn)審核擬進(jìn)入面試人員是否具備報(bào)考資格條件,是否符合筆試加分條件。審核前,由招聘部門(單位)收取并驗(yàn)證擬進(jìn)入面試的應(yīng)試人員報(bào)名資格證件原件(包括報(bào)考崗位要求的戶口簿、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、相關(guān)資格證書等證件)。經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)考資格條件者取消面試資格。
1、學(xué)歷、學(xué)位、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格。依據(jù)所報(bào)考崗位要求,進(jìn)行資格復(fù)審。應(yīng)屆高校畢業(yè)生在資格復(fù)審結(jié)束前尚未取得畢業(yè)證的,應(yīng)出具所在院校簽章的就業(yè)推薦表及相關(guān)證明,就業(yè)推薦表、相關(guān)證明須與畢業(yè)證書、學(xué)位證書一致;就業(yè)推薦表、相關(guān)證明與畢業(yè)證書、學(xué)位證書不一致的,以畢業(yè)證書、學(xué)位證書為準(zhǔn)。2022年應(yīng)屆畢業(yè)生提供崗位要求的學(xué)歷及學(xué)位證書截止時(shí)間為2022年7月31日。留學(xué)人員在資格復(fù)審時(shí)須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書,認(rèn)證書截止時(shí)間為2022年7月31日。
學(xué)歷學(xué)位審核資料:畢業(yè)證、學(xué)位證(未取得畢業(yè)證書的應(yīng)屆畢業(yè)生需提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件);屬于相同專業(yè)但名稱不同的,需提供本人畢業(yè)院校出具的專業(yè)證明和大學(xué)期間每年的課程成績(jī)單等證明材料。對(duì)于要求專科及以上或本科及以上的崗位,按哪個(gè)學(xué)段(大專、本科、研究生)報(bào)考就以哪個(gè)學(xué)段的專業(yè)為準(zhǔn)。
普通高等院校畢業(yè)的應(yīng)聘人員的畢業(yè)證書、學(xué)位證書,須通過教育部學(xué)信網(wǎng)在線查詢驗(yàn)證;非普通高等院校畢業(yè)的應(yīng)聘人員提供的畢業(yè)證書、學(xué)位證書,須通過教育或相關(guān)部門、院校核實(shí)查證。
2、準(zhǔn)考證。本人準(zhǔn)考證與身份證、戶口簿上的基本信息須一致。
3、戶口。全國(guó)即具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍的人員(招聘公告發(fā)布之日前取得,即2022年4月8日)。香港和澳門居民中的中國(guó)公民應(yīng)聘的,除提供相應(yīng)的崗位所需相關(guān)資格證件,還須提供《港澳居民往來內(nèi)地通行證》。
全區(qū)即具有寧夏回族自治區(qū)常住戶籍的人員(招聘公告發(fā)布之日前取得,即2022年4月8日)。
下列人員應(yīng)聘不受寧夏常住戶口限制:
(1)在寧夏服務(wù)的大學(xué)生“西部計(jì)劃志愿者”、“三支一扶”人員、大學(xué)生村官(以下簡(jiǎn)稱“三項(xiàng)目”人員);
(2)寧夏各普通高等院校2022年應(yīng)屆畢業(yè)生;
(3)區(qū)外普通高等院校寧夏生源的應(yīng)、往屆畢業(yè)生;
(4)父母或配偶于公告發(fā)布之日前(含當(dāng)日)取得寧夏戶籍的人員(父母含岳父母、公婆,本人與配偶須在招聘公告發(fā)布之日前進(jìn)行婚姻登記);
(5)具有研究生學(xué)歷并取得碩士及以上學(xué)位的人員;
(6)具有副高級(jí)及以上職稱的人員;
(6)區(qū)內(nèi)引進(jìn)的高層次人才的配偶(高層次人才與配偶須在招聘公告發(fā)布之日前進(jìn)行婚姻登記)。
審核資料:戶口簿;大學(xué)生“西部計(jì)劃”志愿者、“三支一扶”大學(xué)生有關(guān)證明;寧夏各普通高等學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生,區(qū)外普通高等學(xué)校寧夏生源的應(yīng)、往屆畢業(yè)生有關(guān)學(xué)籍證明;結(jié)婚證等。
4、年齡。年齡30周歲以下指1991年4月8日(公告發(fā)布之日)以后出生,年齡35周歲以下指1986年4月8日以后出生,40周歲以下指1981年4月8日以后出生,以此類推。具體年齡以招聘崗位年齡要求為準(zhǔn),年齡以考生有效身份證上的日期為準(zhǔn)。
審核資料:身份證、戶口簿。
5、政策性優(yōu)惠。
申請(qǐng)享受優(yōu)惠政策的報(bào)考者須提供以下相關(guān)審核材料:
(1)少數(shù)民族考生須提供身份證、戶口簿。
(2)烈士的配偶或子女申請(qǐng)筆試加分,必須在資格復(fù)審前向招聘部門(單位)提供《革命烈士證明》和能夠證明與烈士關(guān)系的材料;因公犧牲人民警察的配偶、子女申請(qǐng)筆試加分,必須在資格復(fù)審前向招聘部門(單位)提供縣(市、區(qū))以上黨委、政府或自治區(qū)有關(guān)部門提供的“因公犧牲人員證明”和能夠證明與其關(guān)系的材料。
(3)“三項(xiàng)目”人員享受定向招聘政策的期限為5年,即必須是2017年4月8日以后服務(wù)期滿兩年、考核合格的人員方可報(bào)考定向職位。需提供相關(guān)部門出具的有關(guān)材料。
“三支一扶”大學(xué)生,資格審核時(shí)需要提供服務(wù)地縣(市、區(qū))項(xiàng)目主管部門(教育局、衛(wèi)生健康委、農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、扶貧辦)關(guān)于本人身份、工作年限的證明材料和服務(wù)期間的考核材料、合格證。
“西部計(jì)劃志愿者”資格審核時(shí)需要提供《大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃志愿服務(wù)證》(自治區(qū)項(xiàng)目的“志愿者”憑自治區(qū)團(tuán)委出具的證明)、服務(wù)地縣(市、區(qū))以上團(tuán)委出具的關(guān)于其服務(wù)年限的證明和服務(wù)期間的考核材料、合格證。
大學(xué)生村官資格審核時(shí)需要提供服務(wù)地縣(市、區(qū))黨委組織部關(guān)于本人身份、服務(wù)年限的證明材料和服務(wù)期間的考核材料、合格證。
(4)退役士官士兵需提供相關(guān)退伍證、所屬縣(市、區(qū))人民武裝部出具的參軍入伍證明等。
以上證明材料必須提供原件及復(fù)印件各一份。凡在機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招考(聘)中已享受過“三項(xiàng)目”定向招考(聘)政策被錄(聘)用人員,不再享受定向招聘政策。凡在資格復(fù)審結(jié)束前未提交證明材料的,視為放棄加分等優(yōu)惠資格;凡弄虛作假的,取消招聘資格。
6、機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員資格復(fù)審
機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員參加事業(yè)單位公開招聘考試,必須經(jīng)所在單位及其主管部門同意后,方可報(bào)考,但未滿最低服務(wù)期限(含試用期)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員除外。最低服務(wù)期限(含試用期)計(jì)算截止日期為招聘公告發(fā)布之日(即2022年4月8日)。
審核資料:提供現(xiàn)所在單位及其主管部門同意報(bào)考證明書,并注明是否已滿最低服務(wù)期限。其他復(fù)審要求同上。
以上事項(xiàng),需擬進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員主動(dòng)提供相關(guān)證明材料,積極配合招聘部門(單位)開展資格復(fù)審。
(二)拓展復(fù)審內(nèi)容
1、不得報(bào)考的情形。因犯罪受過刑事處罰的;被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;被開除公職的;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有違紀(jì)違規(guī)行為且被記入誠(chéng)信檔案庫(kù)目前仍在懲戒期的;定向培養(yǎng)人員服務(wù)期未滿或正在定向培養(yǎng)學(xué)習(xí)的;已招聘的特崗教師;在全日制普通高校就讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生;現(xiàn)役軍人;新招(錄)聘機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員未滿最低服務(wù)期限(含試用期)的。
2、考察前置情形。有無不良政治記錄;應(yīng)聘者的遵紀(jì)守法、廉潔自律情況;有無涉嫌違法違紀(jì)正在接受調(diào)查,或者涉嫌違法犯罪且司法程序尚未終結(jié)的。
3、回避情況審查。根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人事部令第6號(hào))中第二十七條規(guī)定:“事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)行回避制度。凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位,以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
以上事項(xiàng),需參加資格復(fù)審的應(yīng)聘人員積極配合招聘部門(單位)進(jìn)行相關(guān)審查。
三、復(fù)審注意事項(xiàng)
1、應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)自覺嚴(yán)格服從寧夏回族自治區(qū)和銀川市應(yīng)對(duì)疫情工作指揮部下發(fā)的實(shí)時(shí)疫情防控要求,積極配合資格復(fù)審組織單位和招聘單位做好衛(wèi)生防疫工作,遵守現(xiàn)場(chǎng)工作要求,體溫檢測(cè)正常且健康碼、行程碼為“綠碼”或能按規(guī)定提供核酸檢測(cè)報(bào)告的,方可入場(chǎng)。應(yīng)聘人員應(yīng)自備醫(yī)用口罩,并按照規(guī)定佩戴口罩,在接受身份識(shí)別驗(yàn)證等特殊情況下可摘除口罩。排隊(duì)時(shí)與他人保持安全間距(1米以上),并注意做好手部衛(wèi)生消毒。不服從資格復(fù)審組織單位和招聘單位防疫工作安排的,取消應(yīng)聘資格。違反《中華人民共和國(guó)傳染病防治法》等法律法規(guī)的,依法追究相關(guān)責(zé)任。
2、應(yīng)聘人員要積極配合招聘部門(單位)核查是否為涉金融、統(tǒng)計(jì)、房地產(chǎn)、保險(xiǎn)等領(lǐng)域嚴(yán)重失信人員。
3、應(yīng)聘人員要積極配合招聘部門(單位),協(xié)調(diào)戶籍所在地派出所核查本人有無涉嫌違法犯罪情況。
4、若應(yīng)聘人員自行放棄,需提供紙質(zhì)放棄聲明,親筆簽名,原件或傳真(掃描)發(fā)送給審核人員留存。若應(yīng)聘人員所留電話無人接聽,審核人員將資格復(fù)審?fù)ㄖ獌?nèi)容以短信方式告之,并要求應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)限內(nèi)回復(fù),未按規(guī)定時(shí)限參加復(fù)審或在資格復(fù)審結(jié)束前不能提供各類證明材料的,視為放棄應(yīng)聘資格。
5、應(yīng)聘人員要提前下載打印填寫《寧夏事業(yè)單位公開招聘工作人員面試應(yīng)聘者資格復(fù)審表》一式兩份,資格復(fù)審時(shí),上交審核人員審查。在審核過程中如有不符合報(bào)考崗位條件者,取消該應(yīng)聘者的面試資格。應(yīng)聘者如有異議,可在資格復(fù)審期間向銀川市事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提出書面申訴。
6、因應(yīng)聘人員放棄應(yīng)聘資格或經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)考資格條件者取消面試資格,空缺名額從報(bào)考同一崗位且筆試成績(jī)達(dá)到筆試最低分?jǐn)?shù)控制線以上應(yīng)聘者中由高分到低分依次遞補(bǔ)。經(jīng)過資格復(fù)審,根據(jù)成績(jī)從高到低的順序按照1:3比例確定各招聘崗位參加面試的人員名單。定向招聘服務(wù)期滿兩年且考核合格的“三項(xiàng)目”人員和退役士官士兵的崗位,或經(jīng)自治區(qū)人社廳審核同意降低開考比例的崗位,達(dá)不到1:3面試比例的,可按該崗位達(dá)到筆試最低分?jǐn)?shù)控制線以上的實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。資格復(fù)審合格的擬進(jìn)入面試人員名單在銀川市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上公示,公示時(shí)間為3個(gè)工作日,資格復(fù)審合格的擬進(jìn)入面試人員名單公示公告發(fā)布后至面試結(jié)束,出現(xiàn)的崗位不再遞補(bǔ)。
7、應(yīng)聘者的資格審查貫穿事業(yè)單位公開招聘工作全過程。應(yīng)聘者要對(duì)填報(bào)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。凡提供虛假、錯(cuò)誤加分信息的應(yīng)聘者,取消招聘資格;凡因個(gè)人漏填加分信息而未享受加分政策的,不再加分;對(duì)偽造有關(guān)證件、材料,隱瞞信息、填報(bào)虛假信息騙取考試資格的,一經(jīng)查實(shí),取消招聘資格,并根據(jù)違規(guī)事實(shí),依法依規(guī)追究責(zé)任,記入應(yīng)聘者個(gè)人誠(chéng)信記錄。
8、應(yīng)聘人員應(yīng)保證手機(jī)保持暢通,手機(jī)號(hào)碼如有變動(dòng),請(qǐng)主動(dòng)與招聘單位取得聯(lián)系,如因無法聯(lián)系所造成的后果,由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。
政策咨詢電話:0951-6888910 (工作日9:00—12:00,14:00—18:00)
銀川市事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2021年7月4日
附件:寧夏事業(yè)單位公開招聘工作人員面試應(yīng)聘者資格復(fù)審表.doc
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