根據(jù)《遵義市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于做好第十屆貴州人才博覽會(huì)事業(yè)單位引進(jìn)人才有關(guān)工作的通知》和《2022年第十屆貴州人才博覽會(huì)遵義市事業(yè)單位人才引進(jìn)公告》規(guī)定，遵義市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局下屬事業(yè)單位人才引進(jìn)已完成報(bào)名、資格初審工作，為做好線上初評(píng)工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、指導(dǎo)思想

以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)中央、省委和市委人才工作會(huì)議精神，進(jìn)一步拓寬選人用人渠道，按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，力爭(zhēng)引進(jìn)一批政治素質(zhì)好、理論功底深、工作能力強(qiáng)的優(yōu)秀人才到三農(nóng)工作隊(duì)伍，為全市深入推進(jìn)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化和全面實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略提供堅(jiān)強(qiáng)的人才支撐。

二、線上初評(píng)時(shí)間

（一）遵義市種植業(yè)發(fā)展服務(wù)中心線上初評(píng)時(shí)間：2022年6月25日上午9：00開(kāi)始。

（二）遵義市農(nóng)村發(fā)展服務(wù)中心線上初評(píng)時(shí)間：2022年6月26日上午8：30開(kāi)始。

三、線上初評(píng)方式

線上初評(píng)指定使用騰訊會(huì)議APP，以視頻方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)試者的思想政治素質(zhì)、綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、舉止儀表等，滿分為100分，最低合格線為80分，得分低于80分的，不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

四、成績(jī)計(jì)算及線下考核對(duì)象產(chǎn)生

初評(píng)成績(jī)?yōu)槿サ粢粋€(gè)最高分和一個(gè)最低分后的平均分，按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字計(jì)算。

根據(jù)線上初評(píng)成績(jī)從高到低排序，取前5名進(jìn)入線下考核環(huán)節(jié)（末位成績(jī)并列的同時(shí)進(jìn)入）。線上初評(píng)成績(jī)只作為確定進(jìn)入線下考核環(huán)節(jié)的參考，不帶入線下考核環(huán)節(jié)。

五、相關(guān)要求

（一）認(rèn)真配合調(diào)試。擬于2022年6月21日14：30——16：00進(jìn)行系統(tǒng)調(diào)試，請(qǐng)各參評(píng)人員提前做好準(zhǔn)備，于規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)入騰訊會(huì)議（會(huì)議號(hào)：277　190　167）進(jìn)行調(diào)試，未參加調(diào)試的參評(píng)人員若因自身終端及操作等原因影響線上初評(píng)的，后果自負(fù)。

（二）務(wù)必服從調(diào)度。線上初評(píng)順序和線上初評(píng)騰訊會(huì)議號(hào)將于線上初評(píng)30分鐘前在微信聯(lián)絡(luò)群中發(fā)布，請(qǐng)各參評(píng)人員務(wù)必加入所報(bào)單位線上初評(píng)微信聯(lián)絡(luò)群，并關(guān)注群消息，根據(jù)初評(píng)時(shí)間段提前10分鐘進(jìn)入線上初評(píng)等候室，調(diào)度員將按照初評(píng)順序準(zhǔn)入評(píng)審間。參加線上初評(píng)的人員要聽(tīng)從工作人員調(diào)度，服從安排，若因自身原因在規(guī)定時(shí)間段內(nèi)未參加線上初評(píng)的，視為自動(dòng)放棄線上初評(píng)資格處理。

（三）嚴(yán)格考評(píng)紀(jì)律。線上初評(píng)工作堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則進(jìn)行，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)各界監(jiān)督，嚴(yán)格保守秘密規(guī)定和回避制度。出現(xiàn)違紀(jì)行為，視情節(jié)輕重，分別給予批評(píng)教育，取消線上初評(píng)、線下考核、引進(jìn)等資格，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

2022年6月20日

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