一、面試時(shí)間及地點(diǎn)

二、參加面試人員

三、面試相關(guān)要求

應(yīng)聘人員針對(duì)競(jìng)聘崗位準(zhǔn)備述職材料，述職內(nèi)容主要圍繞個(gè)人簡(jiǎn)歷、工作履歷、近年工作取得的主要成績(jī)等方面。同時(shí)，采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行提問(wèn)，提問(wèn)內(nèi)容與所學(xué)專(zhuān)業(yè)相關(guān)，評(píng)委根據(jù)應(yīng)聘者作答表現(xiàn)進(jìn)行打分。原則上，述職時(shí)長(zhǎng)不超過(guò)3分鐘/人，答辯時(shí)長(zhǎng)不超過(guò)5分鐘/人。

四、遵守防疫要求

參加面試人員應(yīng)遵守疫情防控的相關(guān)要求。須提供48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明（電子版或紙質(zhì)版均可），并如實(shí)填寫(xiě)《應(yīng)聘人員健康狀況承諾書(shū)》。應(yīng)聘期間要佩戴醫(yī)用口罩，配合掃碼、測(cè)溫；如發(fā)熱或其他身體不適，應(yīng)立即報(bào)告。

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