一、招聘崗位及人數(shù)：

擬招聘班主任3名、廣告設(shè)計(jì)與網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)員1名、招生主管2名。

二、 招聘人員資格條件及崗位職責(zé)

（一）、要求條件：

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有教師資格證者、師范類院校畢業(yè)優(yōu)先考慮；

2、招生主管?？萍耙陨蠈W(xué)歷，有招生經(jīng)驗(yàn)；

（二）、崗位職責(zé)：

1、班主任崗位職責(zé)：

①配合學(xué)生處進(jìn)行學(xué)生日常管理和心理輔導(dǎo)工作。

②完成上級(jí)和各部門領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)。

③其他日常工作。

④可以進(jìn)行學(xué)科教學(xué)，具備一定的科研能力和教學(xué)管理能力，日常住校值班倒班。有耐心、有理想，有意愿長(zhǎng)期工作。

2、廣告設(shè)計(jì)與網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)員崗位職責(zé)

熟練運(yùn)用制圖軟件做出宣傳頁面、海報(bào)等，同時(shí)能夠?qū)W(xué)校的軟硬件設(shè)備進(jìn)行維護(hù)。

3、招生主管，負(fù)責(zé)區(qū)域招生。

三、 招聘程序：

簡(jiǎn)歷初篩，初始面試，用人部門面試。錄用試用。

（一）員工待遇

1、周末雙休、法定假日休息、寒假。五險(xiǎn)，住宿、先進(jìn)的青年教工培養(yǎng)體系，工資面議。

2、優(yōu)秀的同事氛圍和團(tuán)建，老帶新的和諧學(xué)習(xí)環(huán)境，平臺(tái)廣闊。

3、升遷體系更適應(yīng)青年有理想的新晉教工。

（二）簡(jiǎn)歷和面試時(shí)間

簡(jiǎn)歷截止時(shí)間：2022年

4月15日之前，電話通知面試。

面試：人事行政聯(lián)合面試

錄用：面試后3-5天通知入職及試用。

校址：內(nèi)蒙古財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)校（呼和浩特市大學(xué)城高職園區(qū)）

聯(lián)系人：翁老師

簡(jiǎn)歷發(fā)送郵箱：1103979789@qq.com

注意報(bào)名需提交以下資料：身份證、學(xué)歷證書、各相關(guān)證書。面試時(shí)，如可帶說課，內(nèi)容可自備。說課和試講時(shí)間約為15分鐘。以上材料準(zhǔn)備3份。

招聘崗位：擬招聘高中階各科教師各一名（語、數(shù)、英除外）。

招聘人員資格條件及崗位職責(zé)

一、要求（條件）：

大學(xué)本科及以上學(xué)歷，本科師范類院校畢業(yè)，具有教師資格證者優(yōu)先考慮，研究生可放寬條件。

二、崗位職責(zé)：

①學(xué)生日常教學(xué)管理和心理輔導(dǎo)工作。

②參與教研工作和教學(xué)培養(yǎng)。

可以進(jìn)行學(xué)科教學(xué)，具備一定的科研能力和教學(xué)管理能力，可以適應(yīng)班主任工作，有耐心、有理想，有意愿長(zhǎng)期工作。

三、 招聘程序：

簡(jiǎn)歷初篩，初始面試，用人部門面試。錄用試用。

（一）員工待遇

①周末雙休、法定假日休息、寒假。五險(xiǎn)，住宿、先進(jìn)的青年教工培養(yǎng)體系，工資面議。

②優(yōu)秀的同事氛圍和團(tuán)建，老帶新的和諧學(xué)習(xí)環(huán)境，平臺(tái)廣闊。

③升遷體系更適應(yīng)青年有理想的新晉教工。

（二）簡(jiǎn)歷和面試時(shí)間

簡(jiǎn)歷截止時(shí)間：2022年4月15日12:00之前，電話通知面試。

面試：人事行政聯(lián)合面試

錄用：面試后3-5天通知入職及試用。

校址：內(nèi)蒙古財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)校（呼和浩特市高職園區(qū)）

聯(lián)系人：翁老師

簡(jiǎn)歷發(fā)送郵箱：1103979789@qq.com

注意報(bào)名需提交以下資料：身份證、學(xué)歷證書、各相關(guān)證書。面試時(shí)，如可帶說課，內(nèi)容可自備。說課和試講時(shí)間約為15分鐘。以上材料準(zhǔn)備3份。

聲明:內(nèi)容以官方為準(zhǔn)，如有侵權(quán)請(qǐng)聯(lián)系刪除