西藏自治區(qū)發(fā)展和改革委員會2024年計劃引進急需緊缺人才3名。其中：委機關引進2名，要求應用經(jīng)濟學、財政金融、國際商務貿(mào)易、航空類相關專業(yè)；自治區(qū)價格監(jiān)測中心引進1名，要求理論經(jīng)濟學相關專業(yè)。

（一）應當具備下列資格條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.年滿十八周歲，年齡原則上不超過35周歲（1989年9月1日以后出生）；

3.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，牢固樹立正確的國家觀、歷史觀、民族觀、文化觀和宗教觀，始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，政治立場堅定，在鑄牢中華民族共同體意識、反對分裂、維護祖國統(tǒng)一等政治原則問題上立場堅定，旗幟鮮明；

4.具有良好的政治素質和道德品行，熱愛西藏、奉獻西藏；

5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質，能夠適應高原環(huán)境；

6.具有研究生學歷和碩士及以上學位；

7.2024年應屆畢業(yè)生，符合用人單位引進要求；

8.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件要求。

（二）不符合引進的主要情形

1.非全日制普通高校、民辦或獨立院校畢業(yè)的；

2.未取得畢業(yè)證或學位證的；

3.在校期間受過處分的；

4.在各級各類招錄中被認定有舞弊等違反錄用紀律行為的；

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

6.因違法犯罪受過刑事處罰的；

7.違紀違法或涉嫌違紀違法正在接受有關機關調查尚未作出結論的；

8.已被黨政機關事業(yè)單位錄用為正式工作人員或尚未與企業(yè)解除勞動合同關系的；

9.其他不宜引進情形的。

（一）報名時間及方式

自公告發(fā)布之日起，至2024年7月1日截止，將報名表（附件1）、資料清單（附件2）、求職簡歷發(fā)送至xzfgwzg@163.com。

（二）資格審查

西藏自治區(qū)發(fā)展和改革委員會人事處按照相關要求，對報名人員的畢業(yè)證、學位證、學信網(wǎng)電子注冊備案表、學籍驗證報告、個人信用報告等進行審核，確定參加網(wǎng)絡面試人員名單。

（三）網(wǎng)絡面試

西藏自治區(qū)發(fā)展和改革委員會人事處適時組織線上網(wǎng)絡面試。按照面試成績從高到低的順序，確定進入線下筆試面試人員。

（四）線下筆試面試

筆試以申論為主，面試為結構化面試。重點測查政治素養(yǎng)、理論水平、專業(yè)知識、綜合素質等方面的能力。

（五）考察和體檢

根據(jù)引進對象考試總成績，原則上按各職位計劃引進人數(shù)1:1的比例，從高分到低分的順序，確定進入體檢和考察人選。體檢的項目和標準按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及操作手冊執(zhí)行。體檢須在具有三級甲等及以上公務員體檢資質的醫(yī)院進行，體檢費用由引進對象自理?？疾旃ぷ饔晌鞑刈灾螀^(qū)發(fā)展和改革委員會人事處具體組織實施。

（六）公示

各考錄環(huán)節(jié)工作完成后，根據(jù)考生的資格審核、筆試面試、體檢、考察等情況提出擬引進人員名單，按程序經(jīng)委黨組研究同意后進行公示。

（七）審批和錄用派遣

公示無異議或不影響引進的，按程序報上級主管部門審批后，辦理錄用派遣手續(xù)，并與引進人員簽訂在藏工作年限不少于5年的協(xié)議，明確雙方權利與義務，存入引進人員檔案。

錄用后，享受五險一金、電話補貼、出差補助等福利待遇，安排職工周轉房。試用期滿后，按照有關規(guī)定進行任職定級，享受年休假（籍貫區(qū)外的科級干部50天）。

西藏自治區(qū)發(fā)展和改革委員會人事處：0891-6333059、6321439（傳真）。

附件：

1.西藏自治區(qū)發(fā)展和改革委員會急需緊缺人才引進申請表

2.相關資料清單

附件1-2.doc

西藏自治區(qū)發(fā)展和改革委員會

2024年6月4日