廣東要素科學(xué)研究院有限公司是廣東省交易控股集團(tuán)有限公司的全資子公司，承擔(dān)集團(tuán)的創(chuàng)新研發(fā)和智庫支撐職能，負(fù)責(zé)集團(tuán)主業(yè)整體創(chuàng)新研發(fā)的戰(zhàn)略規(guī)劃研究、智庫建設(shè)、要素市場(chǎng)理論研究以及創(chuàng)新業(yè)務(wù)宣傳、推廣、培訓(xùn)等工作。

一、招聘崗位

研究部：高級(jí)研究崗1人

業(yè)務(wù)部：管理崗（總監(jiān)）1人、業(yè)務(wù)發(fā)展崗1人

二、崗位職責(zé)和任職條件

（一）研究部高級(jí)研究崗1人

1.崗位職責(zé)

資本運(yùn)作。負(fù)責(zé)開展資本運(yùn)作項(xiàng)目工作，跟蹤并監(jiān)控資本運(yùn)作過程，防范資本運(yùn)作風(fēng)險(xiǎn)；擬定年度資本運(yùn)作計(jì)劃、資本運(yùn)作項(xiàng)目方案；參與建立并完善資本運(yùn)作管理制度和工作流程；反饋資本運(yùn)作項(xiàng)目結(jié)果；負(fù)責(zé)資本運(yùn)作資料檔案收集工作。

股權(quán)管理。負(fù)責(zé)股權(quán)的價(jià)值管理工作（包括引入戰(zhàn)略投資者、混改等工作）；具體負(fù)責(zé)重要會(huì)議和重大事項(xiàng)的落實(shí)工作。

2.任職條件

碩士研究生及以上學(xué)歷，博士研究生學(xué)歷優(yōu)先。

經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)、投資學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)。

具有5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

掌握投資管理的相關(guān)知識(shí)，了解資本市場(chǎng)和各種金融工具，了解國家有關(guān)投資方面的法律法規(guī)，掌握企業(yè)經(jīng)營管理、財(cái)務(wù)管理等方面的知識(shí)。具備投資項(xiàng)目分析技能、商務(wù)談判技能、報(bào)告撰寫技能。

具有經(jīng)濟(jì)師、會(huì)計(jì)師等中級(jí)經(jīng)濟(jì)管理類職稱。具有高級(jí)經(jīng)濟(jì)管理類職稱，以及注冊(cè)會(huì)計(jì)師、資產(chǎn)評(píng)估師、特許金融分析師、證券從業(yè)資格，基金從業(yè)資格等證書者優(yōu)先。

具有良好的分析判斷能力、計(jì)劃和執(zhí)行能力、溝通能力及組織協(xié)調(diào)能力。思維清晰、開拓進(jìn)取、嚴(yán)謹(jǐn)穩(wěn)健、認(rèn)真負(fù)責(zé)，保密意識(shí)強(qiáng)。

（二）業(yè)務(wù)部管理崗（總監(jiān)）1人

1.崗位職責(zé)

負(fù)責(zé)制訂公司年度運(yùn)營計(jì)劃和業(yè)務(wù)拓展規(guī)劃，制定市場(chǎng)推廣、業(yè)務(wù)開展、專項(xiàng)活動(dòng)等方面的具體實(shí)施方案。

負(fù)責(zé)擬訂公司整體年度、季度、月度經(jīng)營計(jì)劃。

定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)和業(yè)務(wù)分析，及時(shí)提供市場(chǎng)反饋，為公司領(lǐng)導(dǎo)班子決策提供依據(jù)。

協(xié)助開展項(xiàng)目的前期開發(fā)與可行性分析工作，開發(fā)并實(shí)施新業(yè)務(wù)品類。

負(fù)責(zé)《廣東經(jīng)濟(jì)》雜志理事會(huì)服務(wù)和管理，廣告代理業(yè)務(wù)拓展。

完成公司客戶服務(wù)管理制度，建立并維護(hù)客戶數(shù)據(jù)庫，做好客戶管理服務(wù)工作。

策劃并組織各種論壇、研討會(huì)、展會(huì)、培訓(xùn)等活動(dòng)，建立公司品牌管理體系。

完成公司下達(dá)的經(jīng)營業(yè)績考核指標(biāo)任務(wù)及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

2.任職條件

大學(xué)本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營銷、金融、經(jīng)濟(jì)、管理類等相關(guān)專業(yè)。

5年以上市場(chǎng)營銷經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立負(fù)責(zé)商業(yè)化項(xiàng)目。

熟悉媒體運(yùn)作工作流程和相關(guān)政策法規(guī)。

具有較強(qiáng)的人際溝通、語言表達(dá)和寫作能力，較強(qiáng)的信息獲取、整合、分析能力以及創(chuàng)新思維。

敬業(yè)擔(dān)當(dāng)、思維清晰、耐心細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)穩(wěn)健、堅(jiān)持原則，能夠承受較大工作壓力。

（三）業(yè)務(wù)部業(yè)務(wù)發(fā)展崗1人

1.崗位職責(zé)

協(xié)助做好公司承接的運(yùn)營管理工作。

協(xié)助做好公司新業(yè)務(wù)品類承接工作。

協(xié)助做好公司業(yè)務(wù)開展情況的匯總、分析工作。

協(xié)助做好各類會(huì)議、論壇、培訓(xùn)、活動(dòng)等的市場(chǎng)開拓。

拓展各項(xiàng)業(yè)務(wù)，包括咨詢服務(wù)、課題研究、會(huì)展業(yè)務(wù)，以及雜志的征訂、發(fā)行、廣告代理等。

協(xié)助開展《廣東經(jīng)濟(jì)》理事會(huì)單位服務(wù)及對(duì)外聯(lián)絡(luò)等工作。

完成公司下達(dá)的考核指標(biāo)及領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。

2.任職條件

大學(xué)本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營銷、金融學(xué)、經(jīng)濟(jì)管理、公共關(guān)系學(xué)等相關(guān)專業(yè)。

具有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有一定客戶資源優(yōu)先。

具有一定的文字功底，熟悉公文寫作，能獨(dú)立制訂業(yè)務(wù)推廣或開展計(jì)劃。

具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力和溝通協(xié)調(diào)能力。

敬業(yè)擔(dān)當(dāng)、思維清晰、耐心細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)穩(wěn)健、堅(jiān)持原則，能夠承受較大工作壓力。

三、基本條件

具有可靠的政治素質(zhì)，深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。

具有良好的事業(yè)心和責(zé)任感，有勝任崗位所需的組織能力、管理能力、研究能力和專業(yè)知識(shí)。

堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新，能結(jié)合崗位實(shí)際卓有成效地開展工作。

依法辦事，密切聯(lián)系群眾，自覺接受黨和群眾的批評(píng)與監(jiān)督，反對(duì)謀求私利的不正之風(fēng)。

在以往的工作經(jīng)歷中無違法違紀(jì)行為及連帶經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

四、有下列情況之一者不得報(bào)名

受過司法機(jī)關(guān)刑事處罰的。

處于受黨紀(jì)、政紀(jì)處分所規(guī)定的影響期內(nèi)的。

涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的。

近三年年度考核有不稱職情況的。

與所聘企業(yè)執(zhí)行董事、高級(jí)管理人員、重點(diǎn)崗位員工存在親屬關(guān)系或者其他利益關(guān)系的。

法律法規(guī)中有關(guān)國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員禁止從業(yè)的其他情形的。

國家法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)和有關(guān)政策另有規(guī)定不能任職的。

五、管理模式及薪酬待遇

（一）勞動(dòng)關(guān)系管理

擬聘用人員與公司簽訂勞動(dòng)合同，人事檔案按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行管理。

（二）薪酬待遇

根據(jù)聘用職位要求、考核目標(biāo)、行業(yè)薪酬水平等情況，按照公司績效考核制度，根據(jù)考核結(jié)果予以兌現(xiàn)。

六、報(bào)名時(shí)間和方式

（一）報(bào)名截止時(shí)間

2024年6月21日24時(shí)

（二）報(bào)名方式

掃描下方二維碼下載《廣東要素科學(xué)研究院有限公司公開招聘報(bào)名表》，按要求填寫。將本人簽名的報(bào)名表及簡(jiǎn)歷、彩色證件照、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、職稱（資格）證書和相關(guān)材料的電子版文件發(fā)送至招聘郵箱。

招聘郵箱：gdjj20230728@163.com

郵件名格式：應(yīng)聘職位+姓名

（三）注意事項(xiàng)

應(yīng)聘人員要保證所填報(bào)資料的真實(shí)性，所學(xué)專業(yè)須與應(yīng)聘崗位要求的專業(yè)基本一致，并在資格審核時(shí)提供相應(yīng)證件材料。有關(guān)年齡、工作年限截止計(jì)算時(shí)間為2024年5月。如因個(gè)人填報(bào)信息失實(shí)或不符合招聘條件和崗位要求而取消應(yīng)聘資格的，由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。公司對(duì)應(yīng)聘人員的信息資料保密。

報(bào)名時(shí)間截止、經(jīng)初審合格后，廣東要素科學(xué)研究院有限公司將以電話或郵件的方式通知應(yīng)聘人員參加面試，未通過者不再另行通知。

七、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：楊女士

聯(lián)系方式：020-38818997

附件：廣東要素科學(xué)研究院有限公司公開招聘報(bào)名表.doc

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