根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）、《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員辦法》（新人社發(fā)〔2013〕141號(hào)）等有關(guān)規(guī)定，2023年新疆輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院面向高校畢業(yè)生人才引進(jìn)18名?，F(xiàn)將具體事宜公告如下：

一、學(xué)院簡(jiǎn)介

學(xué)院創(chuàng)辦于1958年，隸屬于自治區(qū)工信廳，2000年升格為高職院校，是新疆首批三所高職院校之一。歷經(jīng)60多年的發(fā)展，學(xué)院成為國(guó)家百所骨干示范高職院校、國(guó)家優(yōu)質(zhì)高職學(xué)校、全國(guó)首批現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)院校、國(guó)家“雙高計(jì)劃”高水平專業(yè)群建設(shè)單位。

學(xué)院現(xiàn)有學(xué)生1.6萬(wàn)人，教職工693名。學(xué)院擁有自治區(qū)突出貢獻(xiàn)專家1人，“天山英才”2名，國(guó)家和自治區(qū)級(jí)教學(xué)團(tuán)隊(duì)9個(gè)、教學(xué)名師10人，實(shí)訓(xùn)基地5個(gè)，自治區(qū)職業(yè)技能大師和教學(xué)能手10人。

近年來(lái)，學(xué)院先后榮獲全國(guó)職業(yè)教育先進(jìn)單位、全國(guó)高職院校服務(wù)貢獻(xiàn)50強(qiáng)、全國(guó)高職院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育聯(lián)盟創(chuàng)始單位、全國(guó)黨建工作樣板支部、教育部“首批職業(yè)教育德育工作實(shí)驗(yàn)基地”等榮譽(yù)稱號(hào)。

二、招聘范圍

符合崗位條件要求的人員均可報(bào)名。

三、招聘條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

（二）遵守國(guó)家憲法和法律；

（三）具有良好的品行和職業(yè)道德；

（四）已取得或能按時(shí)取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書、職業(yè)技能等級(jí)等證書；

（五）碩士研究生及以上學(xué)歷；

（六）符合招聘崗位年齡要求。30周歲及以下是指1992年6月19日（含）以后出生的；45周歲及以下是指1977年6月19日（含）以后出生的；

（七）除2023年應(yīng)屆畢業(yè)生外，未畢業(yè)的在讀研究生不在此次招聘范圍內(nèi)；

（八）應(yīng)聘人員須符合用人單位招聘崗位所要求的相關(guān)條件。

（九）有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

1.受刑事處罰、行政處分尚未解除的；

2.立案審查尚未作出結(jié)論的；

3.因嚴(yán)重違反紀(jì)律、規(guī)章制度被單位開除、辭退或依法解除勞動(dòng)（聘用）合同的；

4.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分，處分期未滿的；

5.不符合招聘崗位基本條件要求的；

6.與原單位簽訂服務(wù)協(xié)議，服務(wù)期未滿或原單位不同意解除人事關(guān)系（聘用合同關(guān)系）的；

7.參加“特崗教師”等招聘考試，已簽訂服務(wù)協(xié)議未滿服務(wù)期的；

8.法律法規(guī)規(guī)定其他不得聘用為事業(yè)單位工作人員情形的。

四、招聘崗位

本次招聘共招聘崗位13個(gè)，招聘人數(shù)18名（見附件1）。

五、招聘程序

本次招聘采取報(bào)名、資格審查、考核、體檢、考察、公示、聘用等環(huán)節(jié)。

（一）公布招聘崗位和資格條件

在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)（http://rst.xinjiang.gov.cn/）、新疆維吾爾自治區(qū)工業(yè)和信息化廳網(wǎng)站（http://gxt.xinjiang.gov.cn/）、新疆輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站（https://www.xjqg.edu.cn）上發(fā)布招聘信息，信息發(fā)布時(shí)間為2023年6月19日至7月2日。

（二）報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2023年6月20日10:00至7月2日20:00截止。

報(bào)名方式：應(yīng)聘人員將報(bào)名所需所有材料壓縮打包發(fā)送至xjqgrsc@126.com郵箱。郵件主題及壓縮包名稱以“姓名+崗位代碼+應(yīng)聘崗位名稱+聯(lián)系方式”（如張三+A13+公共基礎(chǔ)部專任教師+181XXXXXXXX）的形式命名，未按照要求發(fā)送報(bào)名材料的、報(bào)名時(shí)間截止后發(fā)送報(bào)名材料的視為報(bào)名不成功。

需提供的材料：

①本人有效身份證正反面掃描件；

②已經(jīng)畢業(yè)的考生，提供畢業(yè)證、學(xué)位證（應(yīng)聘者如系留學(xué)回國(guó)人員，須提供“教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心”出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書）；同時(shí)還需提供相應(yīng)學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、學(xué)位認(rèn)證報(bào)告（由學(xué)信網(wǎng)http://www.chsi.com.cn自行查詢）；

③《新疆輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院2023年面向高校畢業(yè)生人才引進(jìn)報(bào)名資格審查表》（附件2）（PDF格式A4紙1頁(yè),貼近期彩色正面免冠1寸證件照片，所填信息必須確保真實(shí)準(zhǔn)確）；

④崗位要求中共黨員的，提供中共黨員證明（需黨組織印章）；

⑤機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位在職人員須提供工作單位組織人事部門或相應(yīng)的主管部門出具的關(guān)于其身份、工作經(jīng)歷、工作年限、同意報(bào)考的證明材料掃描件；

⑥個(gè)人簡(jiǎn)歷，主要體現(xiàn)個(gè)人基本情況，學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、實(shí)習(xí)經(jīng)歷，獲獎(jiǎng)情況等，具體格式不做要求；

⑦所取得的資格證、榮譽(yù)證等相關(guān)證書掃描件（除崗位條件要求提供的，其他崗位此項(xiàng)不作硬性要求）。

崗位咨詢電話：0991-6866052 18599102301

咨詢時(shí)間：上午10：00-13：00，下午15：30-19：30

應(yīng)聘人員須嚴(yán)格按照發(fā)布的崗位條件及要求報(bào)名，每人限報(bào)1個(gè)崗位，凡不符合崗位條件以及弄虛作假的，取消資格，責(zé)任自負(fù)。

（三）資格審查

資格審查合格者進(jìn)入考核。通過資格審查的應(yīng)聘人員，在新疆輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公布。資格審查貫穿此次公開招聘全部環(huán)節(jié)，在任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生出現(xiàn)不符合崗位條件的情況，將取消其報(bào)考、考試及聘用資格。

資格審查通過人員名單及考核安排等相關(guān)情況在新疆維吾爾自治區(qū)工業(yè)和信息化廳網(wǎng)站和新疆輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站上發(fā)布。

（四）考核

考核采取面試、試講、學(xué)術(shù)成果展示、專業(yè)問答等方式進(jìn)行?？己撕细穹?jǐn)?shù)線為60分，考核達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線方可進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。

A03-A09崗位考核包括試講、學(xué)術(shù)成果展示及專業(yè)問答，總成績(jī)?yōu)?00分，考核成績(jī)=試講×30%+學(xué)術(shù)成果展示×40%+專業(yè)問答×30%。

A10-A15崗位考核包括面試及試講兩個(gè)環(huán)節(jié)。面試結(jié)束后，按照從高分到低分的原則，按招聘崗位及人數(shù)1:5比例，確定入闈試講人員，未達(dá)1:5比例的按照實(shí)際人數(shù)確定。面試滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，應(yīng)聘人員的面試成績(jī)須達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線，方可進(jìn)入試講環(huán)節(jié)。試講滿分100分，分?jǐn)?shù)合格線為60分?？己顺煽?jī)=面試成績(jī)×40%+試講成績(jī)×60%。

考核總成績(jī)、排名及進(jìn)入體檢人員名單公布在自治區(qū)工業(yè)和信息化廳網(wǎng)站和新疆輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站上公布。

（五）體檢

體檢按招聘崗位及人數(shù)1︰1的比例確定體檢人選，并在自治區(qū)工業(yè)和信息化廳網(wǎng)站和新疆輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站上公布。

由新疆輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院統(tǒng)一組織在二級(jí)甲等以上醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。體檢不合格的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問時(shí)，須自被告知體檢結(jié)果3-5日內(nèi)，由新疆輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院另行指定二級(jí)甲等以上醫(yī)院復(fù)檢，復(fù)檢結(jié)果為最終結(jié)果。復(fù)檢只進(jìn)行1次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

因體檢不合格或應(yīng)聘人員自行放棄體檢等原因出現(xiàn)的空缺名額，按照同一崗位考核總成績(jī)由高分到低分的原則依次等額遞補(bǔ)；無(wú)符合遞補(bǔ)條件或無(wú)遞補(bǔ)的人員，取消該崗位招聘計(jì)劃。

（六）考察

新疆輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院面向社會(huì)公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)體檢合格的考生進(jìn)行考察。著重考察考生的思想素質(zhì)、道德品質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況。

在考察中，經(jīng)審定不符合招聘條件和要求的人員，考察結(jié)論為不合格，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

考察不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺名額，不再遞補(bǔ)。

（七）公示

經(jīng)確定的擬聘用人員，在自治區(qū)工業(yè)和信息化廳網(wǎng)站和新疆輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

經(jīng)公示無(wú)異議的，按照有關(guān)程序辦理擬聘人員聘用手續(xù)。公示有異議的，由新疆輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織實(shí)施調(diào)查核實(shí)情況，凡違反招聘政策規(guī)定、影響正常聘用結(jié)果的，取消擬聘人員聘用資格。

（八）辦理聘用手續(xù)

公示期滿后，沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的人員，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

事業(yè)單位招聘工作人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。原在國(guó)家機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位的在編在冊(cè)正式工作人員的試用期為6個(gè)月，除以上情況外的人員試用期為12個(gè)月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。

六、紀(jì)律監(jiān)督

（一）本次公開招聘實(shí)行回避制度。有關(guān)事宜按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）執(zhí)行。

（二）新疆輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)委全程監(jiān)督此次招聘。監(jiān)督電話：0991-6861135。

七、其他事項(xiàng)

（一）招聘過程中有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng)，在新疆輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站上及時(shí)進(jìn)行公告，不再另行通知。

（二）報(bào)考人員必須提供準(zhǔn)確的聯(lián)系方式，保持聯(lián)系電話暢通。凡因個(gè)人原因錯(cuò)過相關(guān)考試時(shí)間安排和重要信息提示的，一切責(zé)任由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。

（三）違紀(jì)違規(guī)的認(rèn)定處理按照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員辦法》的規(guī)定執(zhí)行。

（四）招聘任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)名資格者，立即取消其招聘資格。

（五）本公告未盡事宜，由新疆輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處負(fù)責(zé)解釋。

附件：1.新疆輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院2023年面向高校畢業(yè)生人才引進(jìn)招聘崗位一覽表（下載）

2.新疆輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院2023年面向高校畢業(yè)生人才引進(jìn)報(bào)名資格審查表（下載）

3.2018年研究生招生學(xué)科、專業(yè)代碼冊(cè)（下載）

聲明:內(nèi)容以官方為準(zhǔn)，如有侵權(quán)請(qǐng)聯(lián)系刪除