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關(guān)于置業(yè)集團(tuán)東浩資產(chǎn)公開招聘的公告

http://www.sssszkj.com   2023-06-18 17:30:08   來(lái)源:東浩蘭生(集團(tuán))有限公司

一、崗位信息

(一)招聘崗位

上海國(guó)際汽車城東浩會(huì)展中心有限公司總經(jīng)理

(二)崗位職責(zé)

1、完成董事會(huì)和上級(jí)單位布置的各項(xiàng)工作任務(wù)要求;

2、負(fù)責(zé)擬訂并實(shí)施公司總體發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、年度預(yù)決算方案;

3、主持日常經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)和管理工作,完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo);

4、領(lǐng)導(dǎo)健全公司內(nèi)部管理機(jī)制及基本管理制度,優(yōu)化工作流程;

5、代表公司參與外事、商務(wù)等接待活動(dòng),協(xié)調(diào)社會(huì)公共關(guān)系,樹立企業(yè)形象;

6、負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)管理;

7、組織召開總經(jīng)理辦公會(huì)、行政例會(huì)和專題會(huì),貫徹落實(shí)會(huì)議決議。

(三)任職要求

1、政治立場(chǎng)堅(jiān)定,遵守國(guó)家法律法規(guī),具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和綜合素質(zhì);

2、全日制本科及以上學(xué)歷,會(huì)展管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

3、4年及以上企業(yè)管理或會(huì)展活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn),有樓宇管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

4、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓和社會(huì)活動(dòng)能力,有責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)。

二、報(bào)名信息

(一)報(bào)名時(shí)間:即日起--2023年6月25日

(二)報(bào)名渠道和方式:

公開面向社會(huì)發(fā)布招聘信息,統(tǒng)一采取網(wǎng)上報(bào)名形式,報(bào)名材料由本人以電子郵件的形式提交東浩資產(chǎn)人力資源部郵箱

jizh@dlg-property.com。

(三)報(bào)名材料:

1、《置業(yè)集團(tuán)東浩資產(chǎn)公開招聘報(bào)名表》

2、學(xué)歷學(xué)位證書(包含第一學(xué)歷學(xué)位和繼續(xù)教育學(xué)歷學(xué)位)、身份證、職稱證書、職業(yè)資格證書、榮譽(yù)證書等證明材料PDF掃描件。

(四)報(bào)名要求:

報(bào)名材料統(tǒng)一放在一個(gè)壓縮文件中,以“置業(yè)集團(tuán)東浩資產(chǎn)公開招聘+姓名”命名,

凡報(bào)名材料未按相關(guān)要求填寫和提供的一律不予接受。

所有報(bào)名人員必須對(duì)所提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)名資格。

三、招聘程序

(一)資格審查:東浩資產(chǎn)人力資源部對(duì)報(bào)名人員資格、所提交材料的完整性和真實(shí)性進(jìn)行嚴(yán)格審查,于2023年6月底通知通過報(bào)名資格審查的候選人。

(二)面試評(píng)審:由公司股東雙方委派人員組成評(píng)審委員會(huì),對(duì)所有候選人進(jìn)行綜合評(píng)審,包含應(yīng)聘者作應(yīng)聘陳述、評(píng)委提問等環(huán)節(jié),并確定擬錄用候選人。

(三)組織考察:根據(jù)干部管理要求,由東浩資產(chǎn)人力資源部組織必要的考察。

(四)審定及公示:最終候選人報(bào)東浩資產(chǎn)黨委會(huì)集體討論,經(jīng)審定后向東浩蘭生置業(yè)集團(tuán)黨委報(bào)備,并在一定范圍內(nèi),公示擬聘任候選人有關(guān)情況。公示期間,對(duì)擬聘任候選人有何意見、問題,以書面、實(shí)名方式向東浩資產(chǎn)人力資源部反映,對(duì)存在的問題由東浩資產(chǎn)人力資源部協(xié)同有關(guān)部門核實(shí)。

(五)聘任:公示結(jié)束未收到問題反映,或反映的問題經(jīng)核查不影響聘任的,根據(jù)上海國(guó)際汽車城東浩會(huì)展中心有限公司章程實(shí)施聘任程序。

四、工作紀(jì)律和監(jiān)督

(一)應(yīng)聘人員要自覺遵守公開招聘有關(guān)規(guī)定,不得弄虛作假。

(二)工作人員要嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,嚴(yán)格執(zhí)行保密制度和回避原則。

(三)對(duì)于公開招聘工作中的違紀(jì)行為,知情者可向東浩資產(chǎn)人力資源部檢舉、申訴。東浩資產(chǎn)人力資源部將認(rèn)真核實(shí)處理。

東浩資產(chǎn)人力資源部聯(lián)系電話:021-55893357。

置業(yè)集團(tuán)東浩資產(chǎn)公開招聘報(bào)名表.doc

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