因工作需要，湖里區(qū)衛(wèi)生健康局?jǐn)M向社會(huì)公開招考衛(wèi)生健康協(xié)管員5人。簡章如下：

一、招聘崗位

具體招聘崗位請查看《湖里區(qū)衛(wèi)生健康局公開招考衛(wèi)生健康協(xié)管員簡章(2023年4月)》（附件1）。

二、招考條件

1.報(bào)名基本條件

（1）具有中華人民共和國國籍；

（2）遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)，無違法違紀(jì)記錄；

（3）品行端正，具備良好的職業(yè)道德，有較強(qiáng)的責(zé)任感，能吃苦耐勞；

（4）18周歲以上、35周歲以下（1987年4月至2005年4月期間出生）；

（5）身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身心條件；

（6）具備招聘崗位設(shè)置的資格條件。

2.不得報(bào)名情形

（1）現(xiàn)役軍人；

（2）普通高等院校全日制在讀的學(xué)生（即2023年6月及以后才學(xué)業(yè)期滿的全日制普通教育學(xué)生）;

（3）曾因犯罪受過或正在接受刑事處罰的人員；曾被開除公職的人員；涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

（4）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

（5）聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的人員;

（6）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

對考生資格審核貫穿招聘全程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合簡章規(guī)定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息（含考核期間提供的證明材料等），立即取消其考試、聘用資格或解除勞動(dòng)合同。

三、招聘程序

1.發(fā)布招聘信息

在廈門市湖里區(qū)政府網(wǎng)站（www.huli.gov.cn）發(fā)布。

2.報(bào)名時(shí)間

報(bào)名時(shí)間：2023年4月26日—4月28日（上午9:00-11:00、下午3:00-5:00）。

3.報(bào)名方式及注意事項(xiàng)

（1）報(bào)名方式

采取現(xiàn)場報(bào)名，報(bào)考人員到湖里區(qū)江頭街道園山南路798號A棟603室報(bào)名（聯(lián)系人：吳文躍，聯(lián)系電話：5655945）。

1《報(bào)名表》（附件2）一份;

2身份證原件和復(fù)印件；

3戶口簿原件和復(fù)印件；

4畢業(yè)證書原件和復(fù)印件；

5本科及以上學(xué)歷，在“學(xué)信網(wǎng)”下載《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》;

6近期免冠1寸同版彩色照片3張。

（2）《報(bào)名表》可直接在湖里區(qū)政府門戶網(wǎng)站下載。

（3）報(bào)考人員報(bào)名時(shí)必須認(rèn)真閱讀招考簡章并仔細(xì)對照崗位資格條件，確認(rèn)自己符合條件方可報(bào)名，并對本人的報(bào)名資格及所提供材料的真實(shí)性做出相關(guān)的承諾，并將復(fù)印材料依序裝訂成冊并逐頁簽名。

4.資格審查

（1）本次招考面試前由湖里區(qū)勞務(wù)派遣有限公司對擬進(jìn)入面試的人員進(jìn)行資格初審。對考生資格審核貫穿招聘全程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合簡章規(guī)定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息（含考核期間提供的證明材料等），立即取消其考試、聘用資格或解除勞動(dòng)合同。

（2）初審合格應(yīng)聘人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例不足3：1的，經(jīng)湖里區(qū)衛(wèi)生健康局招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后可降低招聘條件并適當(dāng)延長報(bào)名時(shí)間。延長報(bào)名時(shí)間后報(bào)名人數(shù)依然不足3：1的，原則上相應(yīng)減少該崗位擬聘人數(shù)或取消該崗位招聘。情況特殊的，經(jīng)湖里區(qū)衛(wèi)生健康局招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后可降低比例招聘。

（3）領(lǐng)取準(zhǔn)考證（2023年5月4日上午9：00-11：00，下午15：00-17：00）。通過資格初審報(bào)考者需持身份證原件，到湖里區(qū)勞務(wù)派遣有限公司（湖里區(qū)江頭街道園山南路798號A棟603室）領(lǐng)取準(zhǔn)考證，逾期不領(lǐng)取的，視為自動(dòng)放棄。考試時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)在準(zhǔn)考證上明確。

5.考試

經(jīng)研究決定，本次招考不設(shè)筆試環(huán)節(jié)，按面試成績確定擬進(jìn)入體檢人員。面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式，主要測試報(bào)考人員的綜合素質(zhì)和能力。面試實(shí)行當(dāng)場評分。面試滿分為100分，合格線為60分；實(shí)際按崗位招考人數(shù)1：1或低于1：1比例參加面試的，面試合格成績不得低于70分。所有人面試結(jié)束后，即公布成績。 報(bào)考人員須同時(shí)持有效期內(nèi)的本人身份證和準(zhǔn)考證參加面試。

6.資格復(fù)核

體檢前，體檢人選需進(jìn)行資格復(fù)核。體檢人選從面試成績上合格線人員中，按成績從高到低排序，以崗位擬聘人數(shù)與體檢人數(shù)1:1的比例確定；若面試成績上合格線人數(shù)小于崗位擬招聘人數(shù)的，以面試成績上合格線人數(shù)確定。若面試成績相同的，相應(yīng)考生可在協(xié)商一致的情況下簽名同意自行采取簡易方式確定最終進(jìn)入體檢人員名單，或由考試組織部門組織他們再次面試，以成績較高者進(jìn)入體檢。資格復(fù)核由湖里區(qū)衛(wèi)生健康局和湖里區(qū)勞務(wù)派遣有限公司共同負(fù)責(zé)。

7.體檢

體檢由湖里區(qū)勞務(wù)派遣有限公司統(tǒng)一組織（時(shí)間另行通知）。本次招聘體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等文件要求,具體檢測方法由體檢醫(yī)院結(jié)合實(shí)際確定，體檢結(jié)論以體檢醫(yī)院出具的體檢報(bào)告為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用個(gè)人自理。

參加體檢人員需攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證，由湖里區(qū)勞務(wù)派遣有限公司組織到醫(yī)院集中體檢。體檢人員應(yīng)按時(shí)參加體檢，不按時(shí)參加體檢者，視為放棄資格。

對心率、視力、聽力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，安排當(dāng)日復(fù)檢；對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實(shí)）等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，安排當(dāng)場復(fù)檢。體檢結(jié)果由招聘單位通知?？忌鷮Ψ钱?dāng)場復(fù)檢或非當(dāng)日復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論的7日內(nèi)提交復(fù)檢申請，由湖里區(qū)勞務(wù)派遣有限公司另行指定醫(yī)院復(fù)檢一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢的結(jié)果為準(zhǔn)。已安排當(dāng)日或當(dāng)場復(fù)檢的項(xiàng)目，以當(dāng)日或當(dāng)場復(fù)檢的結(jié)果為準(zhǔn)，不再申請復(fù)檢。復(fù)檢時(shí)不得告知復(fù)檢項(xiàng)目。自行體檢的結(jié)果一律無效。

8.考核

體檢合格的應(yīng)聘人員應(yīng)提供戶籍所在地派出所出具的無違法犯罪記錄證明，并由招聘單位對其政治思想、道德品質(zhì)、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及是否需要回避等內(nèi)容進(jìn)行考核，并對應(yīng)聘人員的應(yīng)聘資格再次進(jìn)行復(fù)核。考核工作前，通過中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)（http://zxgk.court.gov.cn/）核實(shí)考察對象有無失信被執(zhí)行的情況；被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的，不得報(bào)考或取消報(bào)考（聘用）資格。

9.公示

根據(jù)崗位要求以及考試、體檢、考核結(jié)果，確定擬聘用人員名單，在廈門市湖里區(qū)政府網(wǎng)站公示7天。

10.聘用

公示結(jié)果無異議或經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，按相關(guān)程序辦理有關(guān)手續(xù)，與湖里區(qū)勞務(wù)派遣有限公司簽訂勞動(dòng)合同。擬聘人員應(yīng)于公示期滿后2個(gè)月內(nèi)提供辦理聘用手續(xù)所需的全部資料，否則視為放棄聘用資格。

10.工資及待遇

按中共湖里區(qū)委辦公室 湖里區(qū)人民政府辦公室印發(fā)《湖里區(qū)關(guān)于加強(qiáng)編外人員管理的意見》（廈湖委辦〔2019〕62號）以及其相關(guān)配套文件和湖里區(qū)政府有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、其他事項(xiàng)

1.年齡、戶籍等相關(guān)資歷要求計(jì)算到報(bào)名截止月（2023年4月）。年限按足年足月累計(jì)。如：最高年齡要求35周歲是指1987年4月（含）之后出生的人員。

2.報(bào)考人員如果已符合崗位資格條件中最低學(xué)歷（位）要求而持有崗位專業(yè)要求的同級或更高級學(xué)歷或?qū)W位的，也可報(bào)考。

3.用于報(bào)考的學(xué)歷（含自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大等）應(yīng)在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（簡稱“學(xué)信網(wǎng)”，http://www.chsi.com.cn/）查詢認(rèn)證；用于報(bào)考的學(xué)位應(yīng)在中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)（簡稱“學(xué)位網(wǎng)”，http://www.cdgdc.edu.cn/）查詢認(rèn)證，持境外學(xué)歷（位）報(bào)考的，應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》等有關(guān)證明材料。

4.本次招聘過程中，因報(bào)考人員體檢或考核不合格的，或放棄體檢或考核資格的，或因故退出，或因故被取消聘用資格等情形的，須由招聘單位綜合考慮是否遞補(bǔ)并報(bào)區(qū)人社局備案。

5.嚴(yán)格落實(shí)回避政策。凡與招聘單位領(lǐng)導(dǎo)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得被聘用從事人事、財(cái)務(wù)、監(jiān)察崗位工作，也不得在有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位工作。從事招聘工作的人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的，須實(shí)行公務(wù)回避。

6.本次招聘活動(dòng)結(jié)束后，從面試成績上合格線的未被聘用人員中確定保留聘用資格人員。在崗位出現(xiàn)空缺的情況下，湖里區(qū)衛(wèi)生健康局綜合考慮考試等情況，可以從保留聘用資格人員中按面試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。保留聘用資格人員資格保留至下次本崗位招聘活動(dòng)之前。

7.與招聘工作有關(guān)的信息，將及時(shí)在湖里區(qū)政府網(wǎng)站發(fā)布，請報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注。

8.本次公開招聘接受湖里區(qū)紀(jì)委監(jiān)委的監(jiān)督。

9.應(yīng)聘人員所留的聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤，并保持通訊暢通。

10.本簡章的解釋、規(guī)定僅適用于本次公開招聘工作，未盡事宜由招聘單位解釋。

附件：

1.湖里區(qū)衛(wèi)生健康局公開招考衛(wèi)生健康協(xié)管員(2023年4月）崗位信息表

2.湖里區(qū)衛(wèi)生健康局公開招考衛(wèi)生健康協(xié)管員（2023年4月）報(bào)名表

湖里區(qū)衛(wèi)生健康局

2023年4月25日