根據(jù)海南省關(guān)于公開招聘工作的相關(guān)規(guī)定和學(xué)校實(shí)際工作需要，我校將于哈爾濱組織校園招聘2023年應(yīng)屆畢業(yè)生。

一、學(xué)校簡(jiǎn)介

瓊臺(tái)師范學(xué)院位于海南省?？谑校呛Ｄ鲜∪嗣裾e辦的省屬公辦全日制普通本科院校，是教育部師范教育協(xié)同提質(zhì)計(jì)劃重點(diǎn)支持院校。學(xué)校前身為創(chuàng)辦于1705年的瓊臺(tái)書院，從書院到本科院校，三百年育人弦歌不輟，為海南經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出了重要貢獻(xiàn)，是海南近代教育的開端、瓊崖革命思想的搖籃和師范教育的孵化器。學(xué)校堅(jiān)守師范傳承，服務(wù)中國(guó)特色自由貿(mào)易港建設(shè)，培育教師教育特色，打造小學(xué)與學(xué)前教育師資培養(yǎng)高地，辦學(xué)成就得到了社會(huì)各界的充分肯定，被譽(yù)為海南小學(xué)、幼兒園師資的搖籃。

二、招聘范圍、崗位及人數(shù)

因工作需要，學(xué)校擬到哈爾濱組織校園招聘2023年應(yīng)屆畢業(yè)生31名（其中專任教師23名，管理人員8名）。詳見附件1：瓊臺(tái)師范學(xué)院2023年校園招聘員額制工作人員崗位需求計(jì)劃表（哈爾濱場(chǎng)）。

三、招聘條件

（一）須同時(shí)具備下列基本條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，年滿18周歲；

2.遵守國(guó)家法律、法規(guī)，無(wú)違法、違紀(jì)行為；

3.具有良好的品行和職業(yè)道德，熱愛教育事業(yè)；

4.身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件；

5.符合招聘崗位所需的其他條件；

6.已與工作單位建立人事（勞動(dòng)）關(guān)系的應(yīng)聘人員應(yīng)征得原所在單位同意方可報(bào)考，必要時(shí)應(yīng)征得單位主管部門同意。

（二）有下列情況之一者，不得報(bào)名：

1.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的；

2.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；

3.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿的；

4.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的；

5.失信被執(zhí)行人；

6.拒絕逃避征集服現(xiàn)役且拒不改正的應(yīng)征公民；

7.以逃避服兵役為目的，拒絕履行職責(zé)或有逃離部隊(duì)且被軍隊(duì)除名、開除軍籍或者被依法追究刑事責(zé)任的軍人；

8.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部6號(hào)令）和《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào)）的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的；

9.法律、法規(guī)規(guī)定的不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、招聘程序

（一）發(fā)布招聘信息

在省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)、瓊臺(tái)師范學(xué)院校園網(wǎng)以及哈爾濱等地高校校園網(wǎng)向社會(huì)公開發(fā)布招聘信息。

（二）組織報(bào)名

1.報(bào)名方式：應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按報(bào)名要求先通過(guò)電子郵件報(bào)名，再進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)，不受理郵寄報(bào)名材料。

（1）報(bào)名郵箱：qtzp412@163.com；報(bào)名郵件主題和附件的文件名均須按“應(yīng)聘崗位+報(bào)名場(chǎng)次+姓名”的格式書寫（例：01學(xué)前教育學(xué)院專任教師+哈爾濱+張三），書寫不規(guī)范的郵件可視為無(wú)效郵件。

（2）電子郵件報(bào)名需提交的電子材料清單：①《瓊臺(tái)師范學(xué)院應(yīng)聘人員（員額）登記表》，須本人手寫簽名后上傳掃描件（表格中填寫信息不清晰、不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任由考生自負(fù)）；②《誠(chéng)信保證書》（須本人手寫簽名并按指模后上傳掃描件）；③身份證正反面（所有崗位）；④高等教育各學(xué)段畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》。境內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)考生除上傳學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》掃描件外，還須同時(shí)上傳加蓋培養(yǎng)機(jī)構(gòu)公章的《應(yīng)屆畢業(yè)生推薦表》掃描件。境內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)考生學(xué)歷學(xué)位證書獲取時(shí)間截止為2023年8月31日，未能在2023年8月31日前提供畢業(yè)證、學(xué)位證的，視為考生未達(dá)到應(yīng)聘崗位所需的學(xué)歷學(xué)位要求，責(zé)任由考生自負(fù)；境外學(xué)歷背景的考生除上傳境外學(xué)歷學(xué)位證外，還須同時(shí)拍照上傳教育部留學(xué)服務(wù)中心開具的國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。境外應(yīng)屆畢業(yè)考生學(xué)歷學(xué)位證書獲取時(shí)間截止為2023年8月31日，未能在2023年8月31日前提供畢業(yè)證、學(xué)位證的，視為考生未達(dá)到應(yīng)聘崗位所需的學(xué)歷學(xué)位要求，責(zé)任由考生自負(fù)；⑤科研業(yè)績(jī)、相關(guān)支撐證明及證件（職稱證書、獲獎(jiǎng)證書等）掃描件。

（3）聯(lián)系人:顏老師（電話:0898—65735080，13976536753）、曹老師（電話0898—65900982，18208986377）

2.報(bào)名時(shí)間

2023年4月17日至2023年4月27日18:00前受理報(bào)名（以報(bào)名郵箱收到報(bào)名郵件的時(shí)間為準(zhǔn)）。

3.其他事項(xiàng)

（1）學(xué)歷學(xué)位證書（境外學(xué)歷須同時(shí)提供教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書）等材料均須在2023年8月31日前取得。

（2）請(qǐng)保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，以便臨時(shí)通知有關(guān)事宜。

（3）未按報(bào)名要求報(bào)名、報(bào)名材料不齊全或不合格者，均視為放棄報(bào)考資格；材料弄虛作假者，取消報(bào)考資格。

（三）現(xiàn)場(chǎng)資格審查

1. 根據(jù)郵件報(bào)名材料進(jìn)行預(yù)審，現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)時(shí)進(jìn)行資格審查，對(duì)符合應(yīng)聘條件的人員現(xiàn)場(chǎng)核發(fā)《準(zhǔn)考證》。

2.資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，若發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)考資格條件，取消其報(bào)考資格。

3.現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審時(shí)間及地點(diǎn)：

（1）時(shí)間：2023年4月28日上午9：00—12：00

未按時(shí)參加現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審的視為自動(dòng)放棄本次報(bào)考。

（2）地點(diǎn)：哈爾濱師范大學(xué)，具體地點(diǎn)待定

4.報(bào)考人員參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)除按報(bào)考崗位要求準(zhǔn)備材料外，還須提供以下材料（資格審查所提供的材料除原件外，復(fù)印件概不退還）：

（1）本人有效身份證原件及復(fù)印件1份；

（2）本人學(xué)生證原件及復(fù)印件1份；

（3）個(gè)人誠(chéng)信承諾書（附件3）；

（4）教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告原件（學(xué)信網(wǎng)出具的帶有二維碼的學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告）；

（5）瓊臺(tái)師范學(xué)院應(yīng)聘人員（員額）登記表（一式兩份），此表交審核單位現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審，審核通過(guò)，一份考生留底，一份由審核單位留存；

（6）能反映個(gè)人能力的資格證書、個(gè)人榮譽(yù)、社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)等相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件。

（四）組織考試

考核分面試和筆試，先組織面試，再組織筆試。

1.面試

（1）面試人選

資格審查合格的應(yīng)聘人員都參加面試。

（2）面試內(nèi)容與形式

專任教師崗位：面試采取試講（10分鐘，采用PPT，講課內(nèi)容圍繞崗位專業(yè)知識(shí)，具體內(nèi)容自定）、答辯及專業(yè)技能展示等形式進(jìn)行。

管理崗位：主要考察應(yīng)聘人員適應(yīng)實(shí)際崗位要求的綜合素質(zhì)和職業(yè)能力，采取結(jié)構(gòu)化面試。

（3）面試時(shí)間與地點(diǎn)

時(shí)間：2023年4月29日上午8:30開始。

地點(diǎn)：具體地點(diǎn)在準(zhǔn)考證標(biāo)示

（4）面試實(shí)行百分制，合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試成績(jī)達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的考生不予進(jìn)入筆試。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，并在瓊臺(tái)師范學(xué)院組織人事處網(wǎng)頁(yè)公示，公示時(shí)間為3天。

2.筆試

（1）面試達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線上的人員參加筆試

（2）筆試時(shí)間與地點(diǎn)

時(shí)間：2023年4月30日上午9:00-11:00（或根據(jù)面試的情況待定，在準(zhǔn)考證上標(biāo)示）

地點(diǎn)：具體地點(diǎn)在準(zhǔn)考證標(biāo)示

（3）筆試方式及內(nèi)容。筆試采取閉卷方式進(jìn)行，以崗位所需的知識(shí)、能力為筆試內(nèi)容：①專任教師崗位筆試：教育基礎(chǔ)知識(shí)（教育學(xué)、心理學(xué)基本理論及教育法規(guī)、教師職業(yè)道德等）和專業(yè)知識(shí)（學(xué)科專業(yè)知識(shí)、教學(xué)設(shè)計(jì)等）；②管理崗位筆試：職業(yè)道德和行政能力測(cè)試。

筆試實(shí)行百分制，筆試合格分?jǐn)?shù)線以不低于參加同一崗位筆試人員的筆試平均分確定，筆試成績(jī)和合格分?jǐn)?shù)線將按規(guī)定在瓊臺(tái)師范學(xué)院校園網(wǎng)公示，公示時(shí)間為3天。

3.考試成績(jī)

筆試結(jié)束后，按面試成績(jī)、筆試成績(jī)兩部分綜合計(jì)算考試總成績(jī)，滿分100分，其中，面試成績(jī)占50%，筆試成績(jī)占50%，成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位?？荚嚳偝煽?jī)相同的，按筆試成績(jī)的高低進(jìn)行排序。

（五）體檢、考察

考試結(jié)束后，根據(jù)崗位的招聘人數(shù)，從達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按考試總成績(jī)由高至低等額確定參加體檢的應(yīng)聘人員。體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用由學(xué)校承擔(dān)。

應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可自收到體檢結(jié)果之日起3天內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢選擇另外同級(jí)別醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行一次并由紀(jì)檢部門的同志陪同，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

根據(jù)考試、體檢結(jié)果等額確定考察人選。主要是對(duì)考察人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)以及遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行調(diào)查了解，查閱個(gè)人檔案并形成書面考察報(bào)告。

體檢、考察不合格的，或自愿放棄體檢的，出現(xiàn)的崗位空缺，可在應(yīng)聘相同崗位且達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的人員中，按總成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ)。

（六）公示

根據(jù)考核、考察和體檢結(jié)果，由學(xué)校黨委集體研究擇優(yōu)確定擬聘用人員，在瓊臺(tái)師范學(xué)院校園網(wǎng)上公示7天。公示期間存在爭(zhēng)議的，學(xué)校將按程序進(jìn)行調(diào)查處理，調(diào)查處理的結(jié)果及時(shí)上報(bào)省人社廳。公示期滿，沒有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響聘用的，確定為擬聘用人員。

（七）聘用

公示期滿，對(duì)沒有異議或者經(jīng)調(diào)查不存在問(wèn)題的，學(xué)校在10個(gè)工作日內(nèi)將《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員花名冊(cè)》、擬聘用人選的考試成績(jī)、集體研究擬聘用人員的會(huì)議紀(jì)要等材料報(bào)送省人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)。

符合聘用條件的人員，由學(xué)校發(fā)出《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員聘用通知書》，并將《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》存入本人檔案。

聘用實(shí)行試用期制度，試用期包含在聘用合同期限內(nèi)，初次就業(yè)的試用期為12個(gè)月，其余人員試用期為6個(gè)月。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，辦理入編手續(xù)；考核不合格的，解除聘用合同。如受聘人員為在職人員，應(yīng)先與原單位解除人事(勞動(dòng))關(guān)系，在提供原單位解除(或者終止)人事(勞動(dòng))關(guān)系證明后，辦理聘用手續(xù)。

五、崗位待遇

本次校園公開招聘的教職工，編制管理形式為員額制，享受事業(yè)編制人員同等待遇。

六、紀(jì)律要求

公開招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《海南省事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào)）的各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定，嚴(yán)格按照本方案執(zhí)行；嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律，不得泄露考核試題、考察情況和領(lǐng)導(dǎo)小組討論情況；參加考察的人員公道正派，不隱瞞或歪曲事實(shí)真相；應(yīng)聘人員不得弄虛作假，不得作弊；對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，取消考試資格。已經(jīng)受聘的，一經(jīng)查實(shí)，立即解除聘用合同，予以清退。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，按有關(guān)規(guī)定給予組織或紀(jì)律處分。

公開招聘工作接受海南省人力資源和社會(huì)保障部門、紀(jì)檢部門指導(dǎo)和監(jiān)督，自覺接受社會(huì)監(jiān)督。

七、其他事項(xiàng)

（一）關(guān)于專業(yè)目錄問(wèn)題。國(guó)內(nèi)專業(yè)條件參照2022年國(guó)家教育部專業(yè)目錄審核報(bào)考專業(yè)。該目錄未列入的專業(yè)，按專業(yè)門類、名稱及課程設(shè)置確定。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)按所獲得畢業(yè)證書上的專業(yè)為準(zhǔn)。國(guó)（境）外專業(yè)為相關(guān)專業(yè)即可。

（二） 本方案由瓊臺(tái)師范學(xué)院人事處負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián) 系 人：顏為?。?898-65735080）

曹方遠(yuǎn)（0898-65900982）

學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)督電話：0898-65735083

瓊臺(tái)師范學(xué)院

2023年4月10日

附件1：瓊臺(tái)師范學(xué)院2023年校園招聘員額制工作人員崗位需求計(jì)劃表（哈爾濱場(chǎng)）.docx