哈密大佳城鎮(zhèn)物業(yè)管理有限責(zé)任公司2023年3月15日發(fā)布了《哈密大佳城鎮(zhèn)物業(yè)管理有限責(zé)任公司事業(yè)部相關(guān)崗位競(jìng)聘公告》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“公告”）。因工作需要，對(duì)《公告》中綜合業(yè)務(wù)員崗報(bào)名條件進(jìn)行了調(diào)整和補(bǔ)充，現(xiàn)公告如下：

一、競(jìng)聘人員范圍

公司全體員工及社會(huì)符合條件人員

二、競(jìng)聘崗位

第一事業(yè)部綜合業(yè)務(wù)員2名

第二事業(yè)部綜合業(yè)務(wù)員2名

第三事業(yè)部綜合業(yè)務(wù)員2名

供熱事業(yè)部綜合業(yè)務(wù)員2名

第四事業(yè)部綜合業(yè)務(wù)員1名

以上事業(yè)部員額為2名綜合業(yè)務(wù)員的其中一人負(fù)責(zé)黨建工作

三、崗位要求

（一）基本條件

1.具有大學(xué)專(zhuān)科及以上文化程度（2023年7月31日前畢業(yè)）。

2.在公司工作業(yè)績(jī)突出的，業(yè)務(wù)熟練的員工。

3.具備能勝任與競(jìng)聘崗位相適應(yīng)的各種能力及業(yè)務(wù)知識(shí)。

4.身體健康，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，敬業(yè)愛(ài)崗、誠(chéng)實(shí)守信，具有較強(qiáng)的執(zhí)行力。

5.具有1年以上黨建、行政、人事工作經(jīng)驗(yàn)，具有較好的寫(xiě)作能力。

6.年齡35歲以下，中共黨員優(yōu)先。

（二）有下列情形之一的，不接受報(bào)名：

1.受過(guò)刑事處罰的。

2.曾有違法違紀(jì)違規(guī)行為或正在接受公安機(jī)關(guān)調(diào)查人員。

3.個(gè)人有不誠(chéng)信記錄的。

四、競(jìng)聘程序

競(jìng)聘程序：分為公布競(jìng)聘公告、報(bào)名、資格審核、筆試、面試演講、綜合評(píng)議、確定候選人、公示及聘用等步驟。

（一）登記報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2023年3月29日至2023年4月2日24:00止。

2.報(bào)名方式：本次報(bào)名采取線上報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名人員可到新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)第十三師新星市政務(wù)網(wǎng)http://www.btnsss.gov.cn/、十三師人力資源網(wǎng)（官方微信平臺(tái)）下載統(tǒng)一的報(bào)名表進(jìn)行填報(bào)。

報(bào)名人員請(qǐng)將非掃描版的報(bào)名表和掃描版的身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)資格證、任職證明等材料打包發(fā)送至122788305@QQ.com郵箱，郵件主題標(biāo)注“應(yīng)聘崗位+姓名”。

3.聯(lián)系人：李女士，聯(lián)系電話：0902-717582515276925312

聯(lián)系地址：哈密伊州區(qū)迎賓大道紅星三場(chǎng)龍泉路哈密大佳城鎮(zhèn)物業(yè)管理有限責(zé)任公司

（二）資格審核競(jìng)聘領(lǐng)導(dǎo)小組按照崗位的要求、職責(zé)，對(duì)報(bào)名參加人員提供的相關(guān)身份信息、學(xué)歷學(xué)位、任職證明等材料進(jìn)行嚴(yán)格審查。報(bào)名人員提交的有關(guān)材料必須真實(shí)有效，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員存在提供虛假材料及其他違法違紀(jì)情況的，即取消資格。

（三）能力測(cè)試

1.筆試。采取閉卷形式，針對(duì)黨建、行政、人事管理等方面開(kāi)展職業(yè)能力和專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)測(cè)試，滿(mǎn)分100分，答題時(shí)間90分鐘。

2.面試。應(yīng)聘者按照抽簽順序決定面試先后；面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分，合格分為70分。筆試、面試權(quán)重為4:6。

具體筆試和面試時(shí)間以電話、郵件的方式及時(shí)通知，未盡事項(xiàng)也以電話、郵件的方式隨時(shí)通知，務(wù)必請(qǐng)各位應(yīng)聘者保持電話暢通、關(guān)注郵箱信息，因電話關(guān)機(jī)、停機(jī)、欠費(fèi)、未查看郵箱信息等原因接收不到信息的責(zé)任自負(fù)。

（四）確定候選人領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)競(jìng)聘者筆試和面試情況，將綜合評(píng)分（百分制）情況報(bào)競(jìng)聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室匯總。多人應(yīng)聘一個(gè)崗位，按照分?jǐn)?shù)的高低取前兩名上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組；如只有一個(gè)人，綜合評(píng)分在75分以上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組研究。領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)綜合考評(píng)成績(jī)，提出建議人選，報(bào)黨委研究決定是否聘用。

（五）聘用擬聘人員在公司內(nèi)部公示，公示期為5個(gè)工作日，公示期內(nèi)無(wú)異議的，按程序進(jìn)行聘用。競(jìng)聘者試用期滿(mǎn)不勝任崗位工作或工作期間出現(xiàn)重大失誤的，聘用單位可依據(jù)考核評(píng)價(jià)結(jié)果進(jìn)行解聘。

（六）回避原則評(píng)委中與競(jìng)聘者有親屬或血緣關(guān)系的，實(shí)行回避。

六、管理和待遇

（一）聘任管理。確定的擬聘任人選須在入職前辭去原單位所任職務(wù)并解除勞動(dòng)（或人事）關(guān)系。在聘任期間，未經(jīng)同意不得兼任其他職務(wù)。新入職人員試用期2個(gè)月，試用期滿(mǎn)，經(jīng)考核合格的正式聘任，不合格的解除聘任職務(wù)。

（二）薪酬待遇。按照哈密大佳城鎮(zhèn)物業(yè)管理有限責(zé)任公司事業(yè)部薪資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

本次競(jìng)聘工作實(shí)行信息公開(kāi)，及時(shí)公布進(jìn)展情況，接受監(jiān)督。紀(jì)檢部門(mén)全程監(jiān)督，對(duì)競(jìng)聘過(guò)程中弄虛作假、營(yíng)私舞弊的，嚴(yán)肅查處，堅(jiān)決糾正；對(duì)違反審查、考試紀(jì)律的人員，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處分或取消錄用資格。

大佳物業(yè)公司專(zhuān)用監(jiān)督舉報(bào)電話：0902--2204294

大佳物業(yè)公司專(zhuān)用監(jiān)督舉報(bào)郵箱：3538811769@qq.com

附件1   哈密大佳城鎮(zhèn)物業(yè)管理有限責(zé)任公司事業(yè)部綜合業(yè)務(wù)員競(jìng)聘報(bào)名表

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