為適應(yīng)新形勢(shì)下監(jiān)察體制改革需要，加強(qiáng)我市留置看護(hù)隊(duì)伍建設(shè)，推動(dòng)紀(jì)檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展，經(jīng)研究決定，組織開展2023年撫州市留置看護(hù)隊(duì)員招聘工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘職位及人數(shù)
面向社會(huì)公開招聘留置看護(hù)隊(duì)員194名，其中男看護(hù)隊(duì)員183名，女看護(hù)隊(duì)員11名，具體招聘職位及人數(shù)詳見附件1。
二、招聘條件
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，擁護(hù)《中華人民共和國(guó)憲法》，遵守法律法規(guī)；
3.具有良好的政治素質(zhì)、心理素質(zhì)和道德品行，作風(fēng)正派，責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞；
4.身體健康，五官端正，舉止大方，無口吃、重聽、紋身、重度平跖足、色盲和其他傳染性疾病，符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》相應(yīng)要求，具有正常履行崗位職責(zé)體能素質(zhì)；男性身高1.65米（含）以上，女性身高1.56米（含）以上；
5.18周歲以上（2005年2月28日之前出生）、35周歲以下（1987年2月28日之后出生）；
6.具有大專及以上學(xué)歷（專業(yè)不限，技工院校全日制高級(jí)工班畢業(yè)生比照大專學(xué)歷、全日制預(yù)備技師班畢業(yè)生比照應(yīng)用型本科學(xué)歷），符合優(yōu)先招聘條件的人員學(xué)歷可以放寬至高中(中專)學(xué)歷（技工院校全日制中級(jí)工班畢業(yè)生比照中專學(xué)歷）。報(bào)考者取得學(xué)歷（或?qū)W位）的時(shí)間須為網(wǎng)上報(bào)名結(jié)束之前。
（二）優(yōu)先招聘條件的人員：
1.烈士遺屬、因公犧牲軍人和人民警察遺屬；
2.退役軍人、退出國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍的救援人員；
3.獲得見義勇為稱號(hào)的人員或者英雄模范。
（三）有下列情形之一的人員不得報(bào)考：
1.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；
2.受過行政拘留、司法拘留處罰的人員；
3.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍、開除公職、開除軍籍或者因違紀(jì)違法被原單位辭退解聘的人員；
4.有吸毒史和精神病史的人員；
5.編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)信息的人員；
6.本人或者家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的人員；
7.家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的；
8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒的人員；
9.其他按照國(guó)家規(guī)定不適宜從事留置看護(hù)工作的人員。
三、報(bào)名事項(xiàng)
此次招聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名，分為網(wǎng)上注冊(cè)登記、網(wǎng)上繳費(fèi)、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證三個(gè)階段。
（一）網(wǎng)上注冊(cè)登記
網(wǎng)上注冊(cè)登記時(shí)間為2023年2月24日上午9:00至27日下午17:00，報(bào)名網(wǎng)站為“撫州人事考試網(wǎng)”（http://0794.jxpta.com）；報(bào)名考生點(diǎn)擊“撫州市2023年留置看護(hù)隊(duì)員招聘考試”網(wǎng)上報(bào)名專題入口，點(diǎn)選注冊(cè)賬戶進(jìn)入考生注冊(cè)頁(yè)面，如實(shí)填寫個(gè)人報(bào)考信息，上傳考生本人近期（6個(gè)月以內(nèi)）電子照片進(jìn)行網(wǎng)上注冊(cè)，記住注冊(cè)名和密碼（注冊(cè)名和密碼將作為考生的登陸標(biāo)識(shí)）。注冊(cè)完成后，在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)，登陸賬戶（已注冊(cè)考生可直接登錄賬戶），如實(shí)登記報(bào)考資料、提交報(bào)考信息、完成繳費(fèi)，直至報(bào)考頁(yè)面顯示“報(bào)考成功”，則報(bào)名完成?？忌趫?bào)名表中填寫的聯(lián)系方式務(wù)必保持暢通，否則造成的后果自行負(fù)責(zé)。
網(wǎng)上報(bào)名實(shí)行公開招聘誠(chéng)信報(bào)考制度，不進(jìn)行資格預(yù)審，由考生簽寫誠(chéng)信報(bào)考承諾書。因提供信息不準(zhǔn)確，導(dǎo)致影響招聘或取消招聘資格的，由考生自行承擔(dān)。
（二）網(wǎng)上繳費(fèi)
報(bào)名信息提交成功的考生可進(jìn)入繳費(fèi)頁(yè)面進(jìn)行繳費(fèi)，網(wǎng)上繳費(fèi)截止時(shí)間為2023年2月28日下午17:00，繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為50元/科?？忌鷪?bào)名的確定以繳費(fèi)成功為準(zhǔn)，未完成網(wǎng)上繳費(fèi)的考生，報(bào)名無效。繳費(fèi)成功后，報(bào)名信息不可更改。
（三）網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證
網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證時(shí)間2023年3月7日上午9:00至3月10日24:00（登陸撫州人事考試網(wǎng)打印筆試準(zhǔn)考證），請(qǐng)考生按準(zhǔn)考證上的要求參加考試。
四、筆試
筆試時(shí)間：2023年3月11日，考點(diǎn)設(shè)在撫州市區(qū)，具體地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。請(qǐng)關(guān)注撫州人事考試網(wǎng)后續(xù)公告。
筆試開考比例一般不低于1:3。達(dá)不到開考比例的，經(jīng)撫州市聯(lián)合招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)商后，可降低比例，但不低于1:1。低于1:1的，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃數(shù)或取消該崗位。
本次筆試考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，考試科目為《綜合知識(shí)》，考試內(nèi)容為《中華人民共和國(guó)監(jiān)察法》和公共基礎(chǔ)知識(shí)等。
筆試采取閉卷測(cè)試方式進(jìn)行，總分為100分。筆試結(jié)束后，考生可登陸撫州人事考試網(wǎng)，查詢本人筆試成績(jī)。
評(píng)卷結(jié)束后，根據(jù)考試情況劃定成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線（即考生按筆試成績(jī)可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的最低分?jǐn)?shù)線），凡低于合格分?jǐn)?shù)線的，不得確定為面試對(duì)象。
五、面試
（一）面試資格審查。在筆試合格人員中，按筆試成績(jī)從高到低的順序確定第一批入闈面試資格審查人員名單（末位同分者一并入闈）。其中崗位人數(shù)少于10人的，按1:3的比例確定入闈面試人選；崗位人數(shù)10人及以上，少于20人的，按1:2的比例確定入闈面試人選；崗位人數(shù)多于20人（含20人）的，按1:1.5的比例確定入闈面試人選。達(dá)不到入闈比例的，經(jīng)撫州市聯(lián)合招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)商后，可降低比例，但不低于1:1。不降低比例或低于1:1的，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃數(shù)或取消該崗位。
入闈面試資格審查人員要在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)參加資格審查，具體時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求另行在撫州人事考試網(wǎng)公告。撫州市紀(jì)委市監(jiān)委、撫州市公安局對(duì)報(bào)名人員資格進(jìn)行審查。
資格審查貫穿公開招聘工作全過程，報(bào)考人員提供的個(gè)人信息和相關(guān)資料必須真實(shí)有效，凡弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即終止其招聘資格。
面試資格審查需提交材料如下：
（1）身份證原件及復(fù)印件、戶口本原件及復(fù)印件；
（2）學(xué)歷原件及復(fù)印件；
（3）本人近期一寸免冠同底彩色照片2張；
（4）公開招聘報(bào)名表（在報(bào)名平臺(tái)打印）；
（5）優(yōu)先聘用人員須提供相應(yīng)的證明材料；
（6）報(bào)名填表時(shí)注明的其他相關(guān)材料等。
對(duì)考生本人因故不能前來現(xiàn)場(chǎng)資格審查的，資格審查可委托他人進(jìn)行。對(duì)委托他人前來的，除需提供考生資格審查所需證件及復(fù)印件外，還需攜帶被委托人身份證。對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，取消招聘資格。因入闈面試資格審查人員主動(dòng)放棄或未通過，產(chǎn)生的面試人員空額，從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線未入闈人員中，按筆試成績(jī)從高分到低分依次等額只遞補(bǔ)一次（末位同分者一并入闈）。因上述情況產(chǎn)生的遞補(bǔ)面試人員，將在撫州人事考試網(wǎng)公告，并隨后進(jìn)行資格審查。面試崗位遞補(bǔ)后如出現(xiàn)自動(dòng)放棄或無人遞補(bǔ)等原因未達(dá)到面試比例規(guī)定人數(shù)時(shí)，應(yīng)組織現(xiàn)有入闈且資格審查合格人員面試。
（二）組織面試。
1.面試時(shí)間及地點(diǎn)：具體時(shí)間及地點(diǎn)在撫州人事考試網(wǎng)上另行公布。
2.面試內(nèi)容及方式：面試內(nèi)容為結(jié)構(gòu)化面試，主要對(duì)考生求職動(dòng)機(jī)、綜合分析能力、應(yīng)變處置能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、舉止儀表等方面進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。面試總分為100分。
3.面試當(dāng)天如出現(xiàn)考生缺考、違紀(jì)等情況，其面試成績(jī)按零分計(jì)算，但該崗位招聘計(jì)劃不再調(diào)減。
（三）面試成績(jī)修正。如公開招聘中出現(xiàn)同一崗位面試人數(shù)較多，需要2個(gè)以上面試考官小組共同完成的情況，對(duì)面試成績(jī)進(jìn)行修正。修正公式為：考生最后得分＝考生所在面試小組得分×（同一崗位全部考生平均得分÷考生所在面試小組的考生平均分）。公式中計(jì)算平均分時(shí)，應(yīng)先去掉異常值，再去掉1個(gè)最高、最低分。所涉崗位考生當(dāng)天考場(chǎng)面試當(dāng)場(chǎng)公布的成績(jī)僅為考官評(píng)分，使用修正系數(shù)修正后公告的為考生最終面試成績(jī)。
（四）考試總成績(jī)計(jì)算方法：考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×0.5+面試成績(jī)×0.5，考試各項(xiàng)成績(jī)的計(jì)算均保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。
六、體檢。
根據(jù)考生總成績(jī)從高到低的順序，按1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員。當(dāng)招考職位出現(xiàn)無人可遞補(bǔ)、面試前臨時(shí)缺考等情形，造成實(shí)際面試人數(shù)小于或等于招考計(jì)劃數(shù)時(shí)，確定體檢對(duì)象時(shí)應(yīng)符合以下條件：
（1）當(dāng)崗位實(shí)際面試人數(shù)只有1人時(shí)，該考生面試成績(jī)須達(dá)到70分或所在考官小組實(shí)際面試人員的平均分，方能進(jìn)入體檢程序。如果其所在考官小組實(shí)際面試人員僅此1人，該考生面試成績(jī)必須達(dá)到70分，方能進(jìn)入體檢程序。
（2）當(dāng)崗位實(shí)際面試人數(shù)大于1人且小于或等于招聘計(jì)劃數(shù)時(shí)，其中總成績(jī)排名該崗位末位的考生面試成績(jī)須達(dá)到70分或所在考官小組實(shí)際面試人員的平均分，方能進(jìn)入體檢程序。
因體檢不合格或考生自動(dòng)放棄造成的空崗，經(jīng)撫州市聯(lián)合招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)商后，可以按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)一次。
體檢時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注撫州人事考試網(wǎng)，并保持通訊暢通。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢對(duì)象按通知要求到指定醫(yī)院參加健康體檢。體檢不合格者不予聘用。對(duì)體檢有異議的，一周內(nèi)可提出復(fù)檢一次（復(fù)檢原則上不在同一醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)）。
七、體能測(cè)試、考察和聘用
（一）體能測(cè)試。報(bào)考人員經(jīng)體檢合格后，方能進(jìn)入體能測(cè)試程序。體能測(cè)試由撫州市公安局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
體能測(cè)試為通過性測(cè)試，主要測(cè)試應(yīng)試人員的身體素質(zhì)情況，成績(jī)達(dá)合格線即可，分?jǐn)?shù)不計(jì)入總成績(jī)。未達(dá)到成績(jī)合格線的不予聘用，根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ)體能測(cè)試。測(cè)試項(xiàng)目為：立定跳遠(yuǎn)、4×10折返跑、男：1000米跑，女：800米跑；三項(xiàng)全部通過即為合格。體能測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)以撫州市公安局通知為準(zhǔn)。
進(jìn)入體能測(cè)試人員，因體能測(cè)試不合格或考生自動(dòng)放棄造成的空崗，經(jīng)撫州市聯(lián)合招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)商后，可以按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)一次。
（二）考察。擬聘用人員政治考察由招聘單位牽頭組織，對(duì)擬考察人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況進(jìn)行了解?？疾熘邪l(fā)現(xiàn)有不符合聘用條件的，將取消聘用資格，并將結(jié)論及依據(jù)明確告知被考察人員。
考察不合格或放棄的，取消擬聘用資格，由此產(chǎn)生的崗位空額按照總成績(jī)從高分到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ)一次。
（三）公示、聘用。根據(jù)體檢、體測(cè)和考察結(jié)果確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在撫州人事考試網(wǎng)上予以公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示期滿無異議后，聘用人員采取勞務(wù)派遣方式用工，與勞動(dòng)派遣機(jī)構(gòu)簽訂《勞動(dòng)用工合同》并實(shí)行兩個(gè)月的試用期，試用期不合格的，解除勞動(dòng)關(guān)系。
八、工資待遇
留置看護(hù)隊(duì)員工資待遇參照當(dāng)前員額制輔警薪酬標(biāo)準(zhǔn)，同時(shí)按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。在執(zhí)行留置看護(hù)任務(wù)期間，按要求發(fā)放看護(hù)工作補(bǔ)貼，食宿免費(fèi)。
九、違紀(jì)違規(guī)處理
對(duì)在招聘錄用考試過程中有違紀(jì)違規(guī)行為的考生，以及惡意注冊(cè)報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格的考生，按不同情況分別給予取消考試資格、考試成績(jī)無效、不予聘用等相應(yīng)的處理，并記入撫州市考試錄用誠(chéng)信檔案庫(kù)，通報(bào)有關(guān)單位。上述人員中，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
十、考試防疫要求
報(bào)考人員要及時(shí)關(guān)注撫州人事考試網(wǎng)后續(xù)招考公告和疫情防控通知，按要求做好各項(xiàng)準(zhǔn)備。在招考組織實(shí)施過程中，按照疫情防控有關(guān)要求，嚴(yán)格落實(shí)防疫措施，必要時(shí)將對(duì)相關(guān)安排作適當(dāng)調(diào)整，請(qǐng)廣大報(bào)考人員理解、支持和配合。
十一、其他
本次招聘的相關(guān)政策以本公告為準(zhǔn)。公告其它未盡事宜，按照公開招聘的有關(guān)規(guī)定和文件執(zhí)行。
十二、咨詢、監(jiān)督電話
考生報(bào)考咨詢時(shí)，有關(guān)具體崗位條件、技術(shù)故障等問題，請(qǐng)直接撥打以下聯(lián)系電話咨詢。
崗位條件、政策咨詢電話：0794-8283530、8312210
報(bào)名技術(shù)咨詢電話：0794-8222363
監(jiān)督舉報(bào)電話：0794-8258933
本公告由撫州市紀(jì)委市監(jiān)委、撫州市公安局、撫州市人力資源和社會(huì)保障局聯(lián)合招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

附件1：留置看護(hù)隊(duì)員招聘崗位及人數(shù).doc

附件2：留置看護(hù)隊(duì)員體能測(cè)試標(biāo)準(zhǔn).doc

撫州市2023年招聘留置看護(hù)隊(duì)員
聯(lián)合招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2023年2月18日

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