因工作需要，金華金開招商招才服務(wù)集團(tuán)有限公司面向社會(huì)公開招聘勞動(dòng)合同制工作人員63名，具體事項(xiàng)如下：

一、招聘條件

(一)基本條件

1.擁護(hù)黨的基本路線，遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和較強(qiáng)的溝通能力，品行端正，服從分配；

2.具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷、專業(yè)、技能條件及崗位所需的其他條件；

3.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。

（二）崗位需求及資格條件（見附件1）

（三）有下列情況之一者不受理報(bào)考

1.受過刑事處罰的;

2.處于黨紀(jì)、政紀(jì)處分期間的;

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的;

4.其他不宜報(bào)考的。

二、招聘程序

（一）報(bào)名

1.報(bào)名方式：本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。

報(bào)名時(shí)間：2023年3月1日至2023年3月4日（上午9:00-11:30，下午14:30-17:00）。

報(bào)名地址：金華市婺城區(qū)李漁路1313號(hào)金華之心5號(hào)樓A座3樓金開招商招才集團(tuán)會(huì)議室。

2.報(bào)名要求：

每位報(bào)考人員限報(bào)1個(gè)崗位，報(bào)名人員應(yīng)提供以下報(bào)名材料原件及復(fù)印件：

①準(zhǔn)確如實(shí)填寫的附件2《招聘報(bào)名表》；

②戶口本、有效身份證件（原件及復(fù)印件）；

③學(xué)歷和學(xué)位證書（原件及復(fù)印件），同時(shí)提供教育部學(xué)生信息網(wǎng)在線生成的《教育學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》（境外留學(xué)人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》）；

④崗位所需的其他材料：職（執(zhí)）業(yè)資格證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、工作經(jīng)驗(yàn)等材料。

崗位要求的“工作經(jīng)驗(yàn)”以簽訂的勞動(dòng)合同、社保繳費(fèi)記錄、工作佐證材料及其他有效材料為準(zhǔn)，在全日制普通高校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。

報(bào)考人員若未按要求完整填寫報(bào)名信息或提供相關(guān)佐證材料，則視為無(wú)效報(bào)名，由此造成的后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。同時(shí)，報(bào)考人員須對(duì)所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格和聘用資格。

請(qǐng)保持手機(jī)暢通，招錄相關(guān)信息我們將通過短信形式及時(shí)通知。

（二）資格審查

招聘單位對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查，審核通過后，報(bào)考人員不得改報(bào)；因崗位資格條件不符合人員，在資格審查期間，報(bào)考人員可以改報(bào)。

（三）準(zhǔn)考證領(lǐng)取及繳費(fèi)

報(bào)考人員通過資格審查后，攜帶本人身份證原件領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證，并繳納考務(wù)費(fèi)100元/人。若未在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證的，則視為放棄考試資格。

繳費(fèi)人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)3倍的，取消或核減招聘計(jì)劃。

領(lǐng)取時(shí)間：2023年3月9日（上午9:00-11:30，下午14:30-17:00）

領(lǐng)取地址：金華市婺城區(qū)李漁路1313號(hào)金華之心5號(hào)樓A座3樓金開招商招才集團(tuán)會(huì)議室。

（四）考試

考試由筆試和面試兩部分組成，按筆試占40%，面試占60%計(jì)入綜合成績(jī)。

筆試：內(nèi)容為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》。具體時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

面試：按筆試成績(jī)從高分到低分，以招聘計(jì)劃數(shù)的1:3確定面試對(duì)象, 其中招聘計(jì)劃數(shù)達(dá)到3名及以上的職位，按招聘計(jì)劃數(shù)的1︰2確定。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。未參加筆試的，不進(jìn)入面試。

面試成績(jī)低于70分的不進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)。

（五）體檢

按綜合成績(jī)從高分到低分，以招聘職位1︰1的比例確定入圍體檢對(duì)象，若綜合成績(jī)相同，取面試成績(jī)高者，面試成績(jī)?nèi)韵嗤?，安排加試?/p>

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（修訂版）執(zhí)行，體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。

（六）考察

考察工作標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號(hào)）執(zhí)行。主要對(duì)體檢合格的人員進(jìn)行資格條件的復(fù)核和德、能、勤、績(jī)、廉以及需要回避的情況等考核，考察不合格不予聘用。

（七）聘用

根據(jù)綜合成績(jī)和體檢、考察情況，確定擬錄用人員，并進(jìn)行7個(gè)工作日的公示。公示期滿，對(duì)擬聘用人員無(wú)異議，或反映有問題但經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。聘用人員在接受聘用前須與原所在單位解除勞動(dòng)關(guān)系。

三、其他事項(xiàng)

（一）資格審查貫穿招聘工作全過程，無(wú)論在哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與招聘崗位條件不符的，均取消應(yīng)聘資格。

（二）在招聘程序中，若出現(xiàn)體檢、考察不合格，自動(dòng)放棄或取消資格等情形時(shí)，可根據(jù)需要進(jìn)行遞補(bǔ)。

（三）本次公開招聘按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期滿合格的，予以正式聘用，試用期滿考核不合格的，取消聘用。

（四）考試成績(jī)等相關(guān)公示信息可在金華經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站（政務(wù)公開-招才引智欄目中）查詢。網(wǎng)址：（http://kfq.jinhua.gov.cn/）。

（五）本次招聘考試不指定復(fù)習(xí)參考用書，不委托任何機(jī)構(gòu)開展針對(duì)本次招聘考試的輔導(dǎo)培訓(xùn)。

（六）本次招聘工作委托金華金開招商招才服務(wù)集團(tuán)有限公司組織實(shí)施，咨詢電話：0579-82668657、82665133、82668212、82667963。監(jiān)督電話：0579-89150101。

（七）本次招聘未盡事宜由金華金開招商招才服務(wù)集團(tuán)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

附件：

1. 招聘需求表

2.招聘報(bào)名表

金華金開招商招才服務(wù)集團(tuán)有限公司

2023年2月17日

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