海南省第五人民醫(yī)院（海南省皮膚性病防治中心）是海南省衛(wèi)生健康委員會(huì)直屬的正處級(jí)財(cái)政預(yù)算管理的事業(yè)單位，主院區(qū)位于海南省?？谑旋埲A區(qū)龍華路8號(hào)。海南省皮膚病醫(yī)院與海南省皮膚性病防治研究所合并成立海南省皮膚性病防治中心，經(jīng)過(guò)20年的發(fā)展，現(xiàn)已成為全省唯一一家集醫(yī)療、預(yù)防、保健、科研、教學(xué)為一體的省屬大型現(xiàn)代化皮膚性病?？漆t(yī)院。根據(jù)《海南省省級(jí)臨床醫(yī)學(xué)中心建設(shè)方案》，我院皮膚科被確立為省級(jí)優(yōu)勢(shì)學(xué)科、整形外科為省級(jí)扶持學(xué)科，以及按照海南省人民政府辦公廳《海南省“十四五”衛(wèi)生健康規(guī)劃》，為適應(yīng)海南自由貿(mào)易港建設(shè)和醫(yī)院學(xué)科發(fā)展需要，全面提升醫(yī)院醫(yī)教研水平和綜合服務(wù)能力，現(xiàn)面向社會(huì)考核招聘14名編內(nèi)工作人員。

一、指導(dǎo)思想和原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，根據(jù)招聘崗位的任職條件及要求，采取面向社會(huì)公開(kāi)考核的招聘方式。

二、招聘對(duì)象及范圍

面向全國(guó)招聘符合此次招聘的相關(guān)崗位條件要求和本方案其他要求的人員，報(bào)考者在報(bào)名時(shí)必須已取得崗位要求的國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、專業(yè)技術(shù)資格等。

三、招聘條件

（一）基本條件

1.報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備的條件：

⑴具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

⑵遵守憲法和法律；

⑶具有良好的品行和職業(yè)道德；

⑷具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件；

⑸適應(yīng)崗位要求的身體條件；

⑹委培、定向及在編在崗人員，須征得原委培、定向單位及工作單位同意；

⑺崗位所需要的其他條件。

法律、法規(guī)、規(guī)章對(duì)應(yīng)聘人員資料條件另有規(guī)定的從其規(guī)定。

2.有下列情況之一者，不得報(bào)考：

（1）尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的；

（2）刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；

（3）在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿的；

（4）公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的；

（5）按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部6號(hào)令）和《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào)）的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的；

（6）現(xiàn)役軍人；

（7）根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，存在以下禁止被錄（聘）用為公務(wù)人員的情況：拒絕、逃避征集服現(xiàn)役且拒不改正的應(yīng)征公民；以逃避服兵役為目的，拒絕履行職責(zé)或者逃離部隊(duì)且被軍隊(duì)除名、開(kāi)除軍籍或者被依法追究刑事責(zé)任的軍人；失信被執(zhí)行人；

（8）違反有關(guān)法律法規(guī)不得報(bào)考的情形。

（二）崗位條件

符合崗位所需要的年齡、專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位等條件見(jiàn)附件。根據(jù)《關(guān)于貫徹落實(shí)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)“兩個(gè)同等對(duì)待”政策的通知》（國(guó)衛(wèi)辦科教發(fā)〔2021〕18號(hào)）精神，住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，其住培合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)，按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待；經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待。

四、招聘程序

（一）信息公布

信息公布形式：招聘公告在海南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站（http://hrss.hainan.gov.cn/）、海南省衛(wèi)生健康委網(wǎng)站（http://wst.hainan.gov.cn）、海南省第五人民醫(yī)院網(wǎng)站（http://www.hipf.com.cn/）向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布。

（二）組織報(bào)名

1.報(bào)名方式：統(tǒng)一采取網(wǎng)上報(bào)名的形式，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

2.報(bào)名時(shí)間、聯(lián)系人及聯(lián)系方式

報(bào)名時(shí)間：2023年2月27日8時(shí)至2023年8月31日18時(shí)

報(bào)名郵箱：hnswyrs@163.com

辦公地點(diǎn)：海南省?？谑旋埲A區(qū)龍華路8號(hào)海南省第五人民醫(yī)院黨委辦公室

聯(lián)系人及方式：徐老師、黃老師，0898-66725537。

3.報(bào)名所需材料和要求

⑴報(bào)名電子材料清單：

①《海南省第五人民醫(yī)院公開(kāi)招聘報(bào)名表》電子版表格WORD格式；請(qǐng)登錄海南省第五人民醫(yī)院網(wǎng)站（http://www.hipf.com.cn/）下載并如實(shí)完整填寫(xiě)；

②近期免冠彩色相片（JPEG）；

③有效期內(nèi)的居民身份證掃描件（正反面掃描在同一圖片或一頁(yè)P(yáng)DF上）；

④學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)（留學(xué)回國(guó)和在港澳臺(tái)取得學(xué)歷學(xué)位的報(bào)考人員，還須出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》）；

⑤學(xué)信網(wǎng)打印的學(xué)歷認(rèn)證材料（PDF或JPEG格式，有二維碼標(biāo)識(shí)）；

⑥有工作經(jīng)歷要求的崗位須提供工作單位證明（PDF或JPEG格式）；

⑦報(bào)考崗位要求提供的職稱證書(shū)及其它材料（如規(guī)培證、科研業(yè)績(jī)及其他證明材料等掃描件）；

⑧未被失信懲戒承諾書(shū)。

⑵報(bào)名材料要求：

①以上材料須統(tǒng)一壓縮為“zip”文件包并發(fā)送至報(bào)名郵箱，報(bào)名郵件主題和附件文件名須統(tǒng)一為“應(yīng)聘崗位+姓名”格式（例如：“整形外科（副高）某某某”)；

②每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位；

③報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提供報(bào)名有關(guān)材料和信息，凡因本人報(bào)名信息填寫(xiě)不完整或錯(cuò)誤、提交報(bào)名材料不齊全、不清晰、不符合要求，而導(dǎo)致審核不通過(guò)的，責(zé)任自負(fù)；

④請(qǐng)報(bào)考人員保持報(bào)名所留聯(lián)系電話的準(zhǔn)確、暢通，以便通知有關(guān)事宜，自誤責(zé)任自負(fù)。

（三）資格審查

1.資格初審

招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)組織對(duì)報(bào)名參加考核招聘人員資格審查，資格審查結(jié)果于考核面試前5個(gè)工作日在海南省第五人民醫(yī)院網(wǎng)站通知公告欄（http://www.hipf.com.cn/）公布。報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫(xiě)信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)；資格審查時(shí)通過(guò)信用中國(guó)、信用海南等網(wǎng)站，核實(shí)應(yīng)聘人員失信信息。

2.資格復(fù)審

考核當(dāng)天，考核人員提供報(bào)名材料進(jìn)行資格復(fù)審，不能按照招聘崗位資格條件要求提供相關(guān)報(bào)名材料原件的，取消考核資格。

資格審查貫穿招聘工作的全過(guò)程，在招聘任何階段（包括試用期）發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員屬于失信懲戒人員及弄虛作假的，一律取消考核資格或聘用資格。

（四）組織考核

1.考核內(nèi)容：由綜合素質(zhì)和專業(yè)知識(shí)兩部分組成，對(duì)應(yīng)聘人員的崗位適應(yīng)能力、職業(yè)道德、專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力進(jìn)行量化考核，采取結(jié)構(gòu)化面試?？己藢?shí)行百分制，考核合格分?jǐn)?shù)線為70分，考核成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

2.考核時(shí)間：另行通知。

3.考核小組：由5或7人組成，招聘單位及其主管部門(mén)的人員不超過(guò)60%。

招聘崗位報(bào)考人數(shù)較少，未形成競(jìng)爭(zhēng)的，須有考核小組三分之二以上成員表決通過(guò)，表決情況應(yīng)記錄在冊(cè)。考核成績(jī)?cè)诤Ｄ鲜〉谖迦嗣襻t(yī)院網(wǎng)站公布。

（五）體檢及考察

1.體檢。根據(jù)考核成績(jī)，從高分到低分，按各崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人選，參加體檢人選名單在海南省第五人民醫(yī)院網(wǎng)站公布。體檢由海南省第五人民醫(yī)院統(tǒng)一組織，體檢不合格、未按要求參加體檢或放棄聘用資格的，取消擬聘人選資格?？杖睄徫唬蓮耐粛徫豢己顺煽?jī)高分到低分低依次遞補(bǔ)或根據(jù)本院實(shí)際情況取消該崗位的招聘。

體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)，在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，本人可自收到體檢結(jié)果之日起后3個(gè)工作日內(nèi)向我院提出復(fù)檢要求。復(fù)檢應(yīng)另外選擇同級(jí)別醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)；復(fù)檢時(shí)應(yīng)當(dāng)有紀(jì)檢監(jiān)察人員參與。

2.考察。體檢合格人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，主要對(duì)應(yīng)聘人員在原工作（學(xué)習(xí)）單位的政治品質(zhì)、道德品行、工作能力和實(shí)績(jī)、作風(fēng)表現(xiàn)、廉潔自律和遵紀(jì)守法等方面進(jìn)行調(diào)查了解，查閱本人檔案，并形成考察報(bào)告?？疾觳缓细窕虿环掀赣脳l件要求的，將不予聘用。

（六）公示

根據(jù)考核、體檢及考察結(jié)果等情況，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定擬聘用人員，并在海南省第五人民醫(yī)院官網(wǎng)公示，公示期為7天。公示期間存在爭(zhēng)議的，按照相關(guān)規(guī)定程序調(diào)查處理，并及時(shí)把調(diào)查處理結(jié)果報(bào)告省人社廳。公示期滿，不存在異議或者反映的問(wèn)題不影響聘用的，確定為擬聘用人員。

因考察不符合要求或擬聘人選在公示期間放棄聘用、公示期間有異議經(jīng)核查存在問(wèn)題影響聘用等情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究，可從應(yīng)聘同一崗位且面試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，從高分到低分低依次遞補(bǔ)或根據(jù)本院實(shí)際情況取消該崗位的招聘，但公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

（七）聘用

擬聘用人員確認(rèn)后，我院在10個(gè)工作日內(nèi)將《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員登記表》《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員花名冊(cè)》、擬聘用人選的考試成績(jī)、集體研究擬聘用人員的會(huì)議紀(jì)要等材料報(bào)送省衛(wèi)生健康委審核后報(bào)省人力資源社會(huì)保障廳核準(zhǔn)。經(jīng)核準(zhǔn)符合聘用條件的人員，由我院發(fā)出《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員聘用通知書(shū)》，將《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員登記表》存入本人檔案，辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。試用期三個(gè)月，試用期不合格的解除聘用合同。

五、相關(guān)待遇

本次招聘的崗位為海南省事業(yè)單位編制崗位，執(zhí)行我省規(guī)定的薪酬待遇；符合高層次人才引進(jìn)條件的，按照海南省高層次人才引進(jìn)政策落實(shí)有關(guān)待遇。

六、紀(jì)律和監(jiān)督

本次招聘工作按照《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào)）、《海南省事業(yè)單位考核招聘工作人員暫行規(guī)定》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2013〕19號(hào)）和《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試工作規(guī)則（試行）》（瓊?cè)松缫?guī)〔2021〕3號(hào)）執(zhí)行，工作人員要嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律，不準(zhǔn)泄露考試試題、領(lǐng)導(dǎo)小組討論情況等;參加考察的人員要公道正派，不隱瞞或歪曲事實(shí)真相。應(yīng)聘人員不得弄虛作假、不得作弊，對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，取消考試資格；已經(jīng)受聘的，一經(jīng)查實(shí)，立即解除聘用合同。對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員，按有關(guān)規(guī)定給予組織或紀(jì)律處分。此次招聘工作接受省人力資源社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生健康委員會(huì)和紀(jì)檢部門(mén)指導(dǎo)、監(jiān)督，自覺(jué)接受群眾監(jiān)督。

本次招聘方案未盡事宜，由海南省第五人民醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。

應(yīng)聘咨詢電話：0898-66725537 ，聯(lián)系人：徐老師、黃老師。

紀(jì)檢監(jiān)督電話：0898-66754523 ，聯(lián)系人：符老師。

附件：

海南省第五人民醫(yī)院

2023年2月16日

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