因工作需要，江西省財(cái)政投資集團(tuán)有限公司所屬公司江西省財(cái)信科技有限公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批工作人員?，F(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、單位簡(jiǎn)介

江西省財(cái)信科技有限公司是江西省財(cái)政廳直屬江西省財(cái)政投資集團(tuán)有限公司的控股子公司。作為省屬財(cái)政系統(tǒng)的頭部科技企業(yè)，公司定位為“數(shù)字經(jīng)濟(jì)綜合服務(wù)運(yùn)營(yíng)商”，將依托財(cái)投集團(tuán)的產(chǎn)業(yè)投資動(dòng)能優(yōu)勢(shì)，致力于為企業(yè)數(shù)字化、金融信貸、虛擬現(xiàn)實(shí)產(chǎn)業(yè)、園區(qū)和智慧城市相關(guān)領(lǐng)域提供大數(shù)據(jù)、5G、物聯(lián)網(wǎng)等一體化咨詢(xún)、建設(shè)、運(yùn)營(yíng)、運(yùn)維服務(wù)，打造“數(shù)字經(jīng)濟(jì)”一號(hào)工程的優(yōu)秀應(yīng)用和標(biāo)桿項(xiàng)目。

公司成立于2021年11月2日，共設(shè)立6個(gè)部門(mén)：綜合部、財(cái)務(wù)部、市場(chǎng)部、產(chǎn)品事業(yè)部、軟件研發(fā)事業(yè)部、系統(tǒng)集成事業(yè)部，業(yè)務(wù)類(lèi)型涉及信息化咨詢(xún)、軟件開(kāi)發(fā)、信息化平臺(tái)建設(shè)運(yùn)營(yíng)等。

二、招聘計(jì)劃及崗位

本次公開(kāi)招聘計(jì)劃人數(shù)為20人，具體招聘崗位及條件詳見(jiàn)《江西省財(cái)信科技有限公司2023年度第一批次公開(kāi)招聘崗位匯總表》（附件1）。

三、招聘條件

（一）基本條件

1.德才兼?zhèn)?，為人正派，具有較高的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)，有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心和大局意識(shí)；

2.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作和開(kāi)拓創(chuàng)新精神；

3.具有較高的綜合素質(zhì)，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、文字和語(yǔ)言表達(dá)能力；

4.能夠熟練操作辦公軟件和辦公設(shè)備；

5.具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì)；

6.符合有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的資格要求，無(wú)違紀(jì)、違法或不良執(zhí)業(yè)記錄。

（二）資格條件

1.學(xué)歷要求：應(yīng)具備本科及以上學(xué)歷，其中風(fēng)控法務(wù)崗應(yīng)具備研究生學(xué)歷；

2.年齡要求：應(yīng)聘部門(mén)負(fù)責(zé)人崗位年齡應(yīng)當(dāng)在40周歲以下（即1982年1月1日之后出生），應(yīng)聘一般工作人員崗位年齡應(yīng)當(dāng)在35周歲以下（即1987年1月1日之后出生）；

3.工作經(jīng)歷：工作經(jīng)歷計(jì)算截止日期為2022年12月31日；

4.應(yīng)聘人員報(bào)考崗位應(yīng)符合回避原則：凡與省財(cái)政投資集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)及員工有夫妻關(guān)系、直系親屬血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，應(yīng)遵循回避原則。

5.符合招聘崗位所需任職資格要求。

（三）資格禁入情形

1.受過(guò)刑事處罰的；

2.處于黨紀(jì)、政紀(jì)處分所規(guī)定的提任使用限制期內(nèi)的；

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受組織調(diào)查，或被相關(guān)主管部門(mén)、行業(yè)協(xié)會(huì)作出處罰的；

4.有服務(wù)期要求且仍在服務(wù)期內(nèi)的；

5.被列為國(guó)家失信人員名單的；

6.不具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍的；

7.《公司法》及其他法律法規(guī)規(guī)定的禁入情形。

四、招聘程序

本次公開(kāi)招聘程序包括：報(bào)名與資格審查、測(cè)試、體檢、背景調(diào)查、討論決定、上報(bào)審核、公示、聘用。

（一）報(bào)名方式及時(shí)間

報(bào)考人員將以下材料發(fā)送至指定郵箱jxcxzp@126.com，郵件標(biāo)題命名為“姓名+應(yīng)聘崗位+畢業(yè)院校+所學(xué)專(zhuān)業(yè)”）；報(bào)名時(shí)間自即日起至招滿(mǎn)止。

1.個(gè)人簡(jiǎn)歷；

2.《應(yīng)聘人員誠(chéng)信承諾書(shū)》（附件2）簽字掃描件；

3.身份證及學(xué)歷學(xué)位證書(shū)掃描件、有效期內(nèi)的學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》（國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》或《港澳臺(tái)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》）；

4.應(yīng)聘崗位所要求的工作經(jīng)歷證明材料掃描件（須包括用人單位簽訂的勞動(dòng)合同或用人單位出具的工作經(jīng)歷證明以及社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明或個(gè)稅證明）；

5.應(yīng)聘崗位所要求的專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)或職（執(zhí)）業(yè)資格證書(shū)掃描件；

6.應(yīng)聘崗位所要求的中共黨員證明材料（需提供所在黨組織出具的證明材料或黨員繳費(fèi)憑證）；

7.應(yīng)聘崗位所要求的其他相關(guān)材料。

（二）資格審查

根據(jù)招聘條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審核，資格審查貫穿招聘工作的全過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合招聘資格條件的，或隱瞞信息、提供虛假信息通過(guò)資格審查的，一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

（三）測(cè)試

測(cè)試采取面試方式進(jìn)行，其中綜合部部門(mén)負(fù)責(zé)人崗采取筆試與面試相結(jié)合方式進(jìn)行，具體測(cè)試時(shí)間另行通知。

（四）體檢、背景調(diào)查、公示

1.體檢標(biāo)準(zhǔn)按照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行；

2.體檢合格人員進(jìn)入背景調(diào)查，全面了解其政治表現(xiàn)、學(xué)習(xí)、工作和廉潔自律等方面的情況。背景調(diào)查時(shí)還將對(duì)報(bào)考人員再次進(jìn)行資格復(fù)審，對(duì)政治上不合格的，實(shí)行一票否決，不予錄用；

3.擬聘用人選確定后在江西人才服務(wù)網(wǎng)（www.jxrcw.com）進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

（五）聘用、待遇

公示無(wú)異議的擬聘用人選，按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同，薪資福利待遇參照江西省財(cái)信科技有限公司薪酬制度執(zhí)行。

崗位實(shí)行試用期，試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿(mǎn)考核不合格，按規(guī)定予以解聘。

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系部門(mén)：江西省財(cái)信科技有限公司 綜合部

聯(lián)系電話(huà)：胡女士 0791-86386727

附件：

1.江西省財(cái)信科技有限公司2023年第一批次公開(kāi)招聘崗位匯總表

2.應(yīng)聘人員誠(chéng)信承諾書(shū)

2023年1月30日

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