一、企業(yè)簡介
天津渤化安創(chuàng)科技有限公司(以下簡稱“公司”)成立于2017年12月26日,是一家國有控股公司,隸屬于天津渤化資產(chǎn)經(jīng)營管理有限公司。主要從事特種設(shè)備技術(shù)服務(wù)、技術(shù)咨詢、科技創(chuàng)新型項(xiàng)目管理,屬于一支勞動(dòng)用工機(jī)制創(chuàng)新、人才機(jī)制創(chuàng)新、收入分配機(jī)制創(chuàng)新的科技型團(tuán)隊(duì)。公司始終信守著“規(guī)范化管理、專業(yè)化服務(wù)、職業(yè)化培訓(xùn)、科技創(chuàng)新”的立體式服務(wù)管理模式,為客戶提供多維度一站式的綜合專業(yè)技術(shù)服務(wù)。公司經(jīng)營狀況良好,先后授權(quán)發(fā)明專利2項(xiàng),實(shí)用新型專利2項(xiàng),軟件著作權(quán)20項(xiàng),并于2019年成功申辦國家高新技術(shù)企業(yè),多次獲得上級部門及地方政府安全生產(chǎn)先進(jìn)單位稱號(hào)?,F(xiàn)因公司發(fā)展需要招聘綜合辦公室主任1名,開展公開招聘。
二、招聘范圍
面向社會(huì)公開招聘。
三、招聘需求及任職資格
(一)招聘崗位及人數(shù)
綜合辦公室主任1名。
(二)招聘條件
招聘人選應(yīng)具備的基本條件:
1.具有較高的政治素質(zhì),對黨忠誠,堅(jiān)持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”,堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的基本理論、基本路線、基本方略,嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致;
2.具有較強(qiáng)的能力素質(zhì)和較高的思想理論水平,深入貫徹黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨方針,嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制;有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),敢改革、能創(chuàng)效、勇創(chuàng)新、重實(shí)干;市場敏銳感強(qiáng),善于捕捉商機(jī)、防控風(fēng)險(xiǎn)、把握規(guī)律,不斷增強(qiáng)企業(yè)核心競爭力,提高企業(yè)發(fā)展質(zhì)量和效益;
3.具有較突出的工作業(yè)績,有搞好國有企業(yè)的強(qiáng)烈事業(yè)心責(zé)任感,有較強(qiáng)的決策判斷能力、溝通協(xié)調(diào)能力、處理復(fù)雜問題和突發(fā)事件能力,熟悉業(yè)務(wù)工作相關(guān)法律法規(guī)和政策規(guī)定,開拓創(chuàng)新精神強(qiáng);
4.具有良好的職業(yè)道德和個(gè)人品行,勤勉盡責(zé),團(tuán)結(jié)協(xié)作,敢于擔(dān)當(dāng),遵紀(jì)守法,廉潔從業(yè),身體健康,且上一年度考核結(jié)果為稱職(合格)及以上。
同時(shí),具備以下任職資格:
1.中共黨員,本科及以上學(xué)歷,具有5年以上中級職稱;
2.熟悉企業(yè)行政管理、人力資源管理流程、熟悉相關(guān)政策法規(guī),具有8年以上相關(guān)工作經(jīng)歷,至少5年以上企業(yè)中層副職工作經(jīng)驗(yàn);
3.有良好的執(zhí)行能力,文字功底,法律專業(yè)可優(yōu)先考慮;
4.年齡在50周歲以下,具有正常履行職責(zé)的身體條件。
(三)崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)組織制定、完善公司的各項(xiàng)管理制度和辦法,協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)做好企業(yè)管理各項(xiàng)工作;
2.負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公會(huì)議事規(guī)則范圍內(nèi)的議題收集、整理、提請總經(jīng)理召開會(huì)議并做好記錄,形成會(huì)議紀(jì)要,做好會(huì)議材料歸檔等工作;
3.負(fù)責(zé)公司各部門文件資料立卷的指導(dǎo)、歸檔、查閱管理工作。記載、匯集、管理、歸檔公司大事記工作;。
4.負(fù)責(zé)公司公章、合同章、領(lǐng)導(dǎo)名章、證照及介紹信管理使用,做好公司證照的年檢審核工作;
5.負(fù)責(zé)公司車輛管理工作,車輛費(fèi)用審核,安排公務(wù)用車,督促行車安全,按期繳納車輛保險(xiǎn);
6.負(fù)責(zé)公司辦公場所的租賃、修繕工作,購置公司辦公家具、辦公設(shè)備等;
7.負(fù)責(zé)公司后勤管理工作。辦公區(qū)域安全防火、防盜及用水用電的安全管理工作;。
8.負(fù)責(zé)組織落實(shí)公司各項(xiàng)人力資源相關(guān)的具體工作,負(fù)責(zé)制定和完善勞動(dòng)用工、薪酬考核等相關(guān)管理辦法,并組織貫徹落實(shí);
9.負(fù)責(zé)落實(shí)國企三項(xiàng)制度改革,職業(yè)經(jīng)理人實(shí)施等專項(xiàng)工作;
10.負(fù)責(zé)組織公司業(yè)務(wù)合規(guī)性審查、內(nèi)控及風(fēng)險(xiǎn)管理等各項(xiàng)工作。參與修訂公司章程、議事規(guī)則等文件,完善公司治理結(jié)構(gòu),完善合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)控制體系與相關(guān)工作流程;
11.參與起草各類法律文書、協(xié)助外部律師代表公司解決各類法律糾紛,維護(hù)公司合法權(quán)益;
12.制定部門工作計(jì)劃及總結(jié),并做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。四、招聘程序
報(bào)名—資格審查—面試—政審考察和體檢—黨支部集體討論決定—公示—辦理入職手續(xù)。
五、報(bào)名程序
(一)報(bào)名時(shí)間
自公告發(fā)布之日起7個(gè)工作日內(nèi)報(bào)名。
(二)報(bào)名方式
報(bào)名須提供《公開招聘報(bào)名表》(附帶近期2寸照片1張)、個(gè)人簡歷、學(xué)歷學(xué)位證明及認(rèn)證報(bào)告(學(xué)歷學(xué)位證書掃描件、學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證報(bào)告掃描件)、相關(guān)資格證書(職稱、專業(yè)成果及重要獎(jiǎng)勵(lì)等)、近三年工作業(yè)績總結(jié)(含無刑事犯罪記錄的承諾內(nèi)容)、身份證掃描件(正反面)的電子文件,打包發(fā)送至公司郵箱(tengjiali@bcig.cn),郵件名稱格式統(tǒng)一為“應(yīng)聘職位+姓名”。
聯(lián)系人:趙女士
聯(lián)系電話:13502092532
報(bào)名渠道:
①集團(tuán)官網(wǎng)http://www.bcig.cn/index.php
②渤化集團(tuán)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地http://bcigxunchuang.com/
六、薪酬待遇
1、按照公司薪酬管理制度執(zhí)行。
2、轉(zhuǎn)正后享受五險(xiǎn)一金、年度體檢、工會(huì)規(guī)定的福利。
七、相關(guān)說明
1.工作地點(diǎn):天津市濱海新區(qū);工作時(shí)間:每天正常工作8個(gè)小時(shí),每周雙休,享受法定節(jié)假日。
2.下列人員不得報(bào)考:按照組織部相關(guān)規(guī)定,與本公司干部職工存在親屬回避關(guān)系的;現(xiàn)役軍人;曾因犯罪受過刑事處罰的人員;被開除公職的人員;法律法規(guī)規(guī)定其他不宜錄用的人員。
3.應(yīng)聘人員應(yīng)對所提交應(yīng)聘材料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé),如發(fā)現(xiàn)與事實(shí)不符,本公司有權(quán)取消應(yīng)聘資格。
4.個(gè)人對受到刑事或行政處罰有隱瞞者,或個(gè)人在企業(yè)經(jīng)營管理從業(yè)過程中有不誠信記錄者,本公司有權(quán)取消其應(yīng)聘資格。
5.我公司承諾對應(yīng)聘信息及提交的應(yīng)聘材料嚴(yán)格保密,僅用于此次招聘工作使用,此次未招聘人員資料,恕不退還。面試時(shí)間及地點(diǎn)將通過電話及郵件方式告知,請報(bào)名者提供準(zhǔn)確的聯(lián)系方式并及時(shí)接聽查收。
天津渤化安創(chuàng)科技有限公司
2023年1月12日
聲明:內(nèi)容以官方為準(zhǔn),如有侵權(quán)請聯(lián)系刪除