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上海中遠(yuǎn)海運(yùn)資訊科技有限公司公開招聘

http://www.sssszkj.com   2022-11-19 14:12:58   來源:國聘官方網(wǎng)站
上海中遠(yuǎn)海運(yùn)資訊科技有限公司是世界500強(qiáng)“中國遠(yuǎn)洋海運(yùn)集團(tuán)有限公司”旗下的三級企業(yè),由中遠(yuǎn)海運(yùn)集裝箱運(yùn)輸有限公司和中遠(yuǎn)海運(yùn)科技股份有限公司共同出資設(shè)立的有限責(zé)任公司,具有獨(dú)立法人地位。公司主要從事IT行業(yè)業(yè)務(wù),擁有近30年的航運(yùn)物流信息化管理成功經(jīng)驗(yàn),依托中遠(yuǎn)海運(yùn)集團(tuán)全球化的班輪和物流資源,基于最佳的業(yè)務(wù)實(shí)踐,提供實(shí)用和可靠的航運(yùn)物流信息化解決方案,并已在全球得到成熟的應(yīng)用和實(shí)施。公司被上海市認(rèn)定為軟件企業(yè)和高新技術(shù)企業(yè),并擁有多項(xiàng)自主知識產(chǎn)權(quán)的軟件產(chǎn)品,目前在國內(nèi)航運(yùn)物流管理信息化領(lǐng)域處于領(lǐng)先地位。

公司作為中遠(yuǎn)海運(yùn)集運(yùn)的“全球數(shù)據(jù)中心樞紐”,緊密圍繞打造“三網(wǎng)合一、五位一體”戰(zhàn)略新格局,助力內(nèi)外貿(mào)航運(yùn)物流電商“做深做廣”,通過IRIS4系統(tǒng)、新內(nèi)貿(mào)系統(tǒng)、內(nèi)外貿(mào)電商平臺、歐亞15國雙集中推廣等項(xiàng)目的實(shí)施,不斷改善用戶體驗(yàn),不斷提升運(yùn)營效率,把中遠(yuǎn)海運(yùn)集運(yùn)的數(shù)字化建設(shè)持續(xù)推向新高度,為集運(yùn)全球戰(zhàn)略發(fā)展提供了堅(jiān)實(shí)的技術(shù)保障。

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一、招聘崗位信息

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二、招聘崗位職責(zé)及任職要求

崗位1:產(chǎn)品設(shè)計(jì)師/需求分析師(1人)

崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)航運(yùn)及物流相關(guān)領(lǐng)域業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)及需求分析:搜集公司內(nèi)部各業(yè)務(wù)部門的需求,參考市場或競爭對手的解決方案,基于業(yè)務(wù)場景和規(guī)則的梳理,結(jié)合用戶體驗(yàn),產(chǎn)出相應(yīng)的需求分析及功能和原型設(shè)計(jì);

2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的規(guī)劃和設(shè)計(jì):結(jié)合公司整體架構(gòu)規(guī)劃,完成產(chǎn)品路線圖,并確定產(chǎn)品功能及非功能設(shè)計(jì),定義技術(shù)方案核心要點(diǎn);

3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的發(fā)布管理:負(fù)責(zé)與研發(fā)團(tuán)隊(duì)的溝通及落地計(jì)劃和監(jiān)督,包括進(jìn)度和重量,確保發(fā)布計(jì)劃的有效執(zhí)行。同時負(fù)責(zé)發(fā)布版本的范圍確定,用戶故事拆分,用戶故事及驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)的編寫和確認(rèn);

4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的上線及持續(xù)運(yùn)營優(yōu)化:支持業(yè)務(wù)部門完成系統(tǒng)上線及業(yè)務(wù)或流程的數(shù)字化變革管理,搜集產(chǎn)品運(yùn)營數(shù)據(jù),以及用戶反饋,持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品,提升用戶體驗(yàn)和產(chǎn)品價(jià)值(提升效率,流程化、規(guī)則化、自動化);

5.負(fù)責(zé)產(chǎn)品交付及相關(guān)知識文檔的維護(hù)管理和分享;

6.負(fù)責(zé)驗(yàn)收內(nèi)部或外部供應(yīng)商的項(xiàng)目交付質(zhì)量;

7.能夠組織跨領(lǐng)域團(tuán)隊(duì)工作,包括業(yè)務(wù)背景和IT背景的內(nèi)部和外部資源,建立起工作規(guī)范和培訓(xùn)體系。

任職要求

1.計(jì)算機(jī)/信息相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷,英語六級,具有良好的英文讀寫能力;具有跨專業(yè)雙學(xué)位、碩士研究生學(xué)歷學(xué)位或咨詢背景者優(yōu)先;年齡45周歲以下;

2.五年以上需求分析經(jīng)驗(yàn),至少參加過3個中大型項(xiàng)目產(chǎn)品設(shè)計(jì)或需求分析經(jīng)驗(yàn);

3.具備技術(shù)應(yīng)用能力,熟悉軟件項(xiàng)目開發(fā)流程,了解NET/C#/SQLSERVER、JAVA/MYSQL等應(yīng)用的開發(fā)模式和主流技術(shù),以及面向?qū)ο蟮某绦蛟O(shè)計(jì)與開發(fā);

4.具有較強(qiáng)的邏輯抽象分析能力,敏銳的業(yè)務(wù)需求分析和業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)建模能力;具有流程分析及優(yōu)化能力,數(shù)字化轉(zhuǎn)型相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

5.具有航運(yùn)、物流等相關(guān)產(chǎn)品設(shè)計(jì)工作背景的優(yōu)先;

6.具有較強(qiáng)工作責(zé)任心、出色的溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;具有出色的邏輯思考能力,文檔撰寫及產(chǎn)品展示能力;

7.具有較強(qiáng)的獨(dú)立思考和工作能力,良好的自驅(qū)力和抗壓力;能夠快速學(xué)習(xí)和掌握新知識,有較強(qiáng)的分析和解決問題的能力。

崗位2:數(shù)據(jù)科學(xué)家(1人)

崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)分析數(shù)據(jù)管理解決方案的設(shè)計(jì)、開發(fā)和維護(hù),包括數(shù)據(jù)湖、數(shù)據(jù)倉庫和定制數(shù)據(jù)管道;

2.制定概念模型、數(shù)據(jù)模型并執(zhí)行信息收集和數(shù)據(jù)聚合,以支持分析和數(shù)據(jù)科學(xué)用例;

3.與不同各方協(xié)調(diào),完成分析和數(shù)據(jù)科學(xué)用例;

4.評估并推薦技術(shù)解決方案,包括軟件工具和技術(shù);設(shè)計(jì)和開發(fā)架構(gòu)和應(yīng)用程序,以呈現(xiàn)分析結(jié)果;

5.熟練Python編程以及相關(guān)庫,掌握常見的機(jī)器學(xué)習(xí)或者深度學(xué)習(xí)框架中的一個或者多個:LightGBM/Xgboost,Scikit-Learn,Tensorflow/Pytorch等。

任職要求

1.計(jì)算機(jī)/信息相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷,碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位優(yōu)先;年齡45周歲以下;

2.熟悉SQL、Spark、Scala,Python編程以及Numpy,Scipy,Matplotlib,Pandas等相關(guān)庫,具備良好的工程能力;掌握常見的機(jī)器學(xué)習(xí)或者深度學(xué)習(xí)框架中的一個或者多個:LightGBM/Xgboost,Scikit-Learn,Tensorflow/Pytorch等;

3.具備優(yōu)秀的邏輯思維,數(shù)據(jù)敏感度,分析和解決問題的能力,有相關(guān)項(xiàng)目實(shí)踐或人工智能競賽經(jīng)歷優(yōu)先;

4.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,具有良好的分析和解決問題的能力,愿意接受挑戰(zhàn);

5.良好的人際關(guān)系、表達(dá)和溝通能力;良好的英語和中文口語和書寫能力。

崗位3:Web前端開發(fā)工程師(4人)

崗位職責(zé)

1.參與數(shù)字化供應(yīng)鏈相關(guān)平臺項(xiàng)目開發(fā);

2.理解用戶故事,參加需求討論和系統(tǒng)設(shè)計(jì);

3.負(fù)責(zé)Web應(yīng)用前端開發(fā)、單元測試和集成發(fā)布;

4.參與測試用例評審和系統(tǒng)性能測試;

5.參與代碼審查和重構(gòu);

6.參與項(xiàng)目回顧總結(jié)和經(jīng)驗(yàn)分享。

任職要求

1.大學(xué)本科學(xué)歷,3~5年Web前端開發(fā)經(jīng)驗(yàn),至少參加過1個中大型項(xiàng)目web前端開發(fā)經(jīng)驗(yàn);

2.熟悉Web開發(fā)的相關(guān)技術(shù),包括HTML,CSS,JavaScript,Ajax,JQuery等;熟悉主流JavaScript框架,如Vue.js,React等,具備獨(dú)立開發(fā)組件的能力;熟悉主流布局,具備解決瀏覽器兼容問題和適配問題的能力;掌握面向?qū)ο蠓治觥⒃O(shè)計(jì)和開發(fā)方法,熟悉UML和常用設(shè)計(jì)模式;熟練使用Git,SVN等代碼管理工具,熟悉敏捷開發(fā)流程。

3.有互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用、微服務(wù)、分布式系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

4.具備良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

崗位4:Java開發(fā)工程師(7人)

崗位職責(zé)

1.參與數(shù)字化供應(yīng)鏈相關(guān)平臺項(xiàng)目開發(fā);

2.理解用戶故事,參加需求討論和系統(tǒng)設(shè)計(jì);

3.負(fù)責(zé)Web應(yīng)用后臺開發(fā)、單元測試和集成發(fā)布;

4.參與測試用例評審和系統(tǒng)性能測試;

5.參與代碼審查和重構(gòu);

6.參與項(xiàng)目回顧總結(jié)和經(jīng)驗(yàn)分享。

任職要求

1.大學(xué)本科學(xué)歷,3~5年Java應(yīng)用開發(fā)經(jīng)驗(yàn),至少參加過1個中大型項(xiàng)目應(yīng)用開發(fā)經(jīng)驗(yàn);

2.精通Java,熟悉Java相關(guān)技術(shù)(包括WebService,RESTfulAPI等);熟悉主流開發(fā)框架,e.g.Spring,SpringBoot,Hibernate/MyBatis/EclipseLink等;熟悉SQL/NoSQL,具有MySQL/MongoDB/Redis等開發(fā)經(jīng)驗(yàn);熟練使用Git/SVN等代碼管理工具,熟悉敏捷開發(fā)流程;熟悉UML和常用的設(shè)計(jì)模式并具備應(yīng)用經(jīng)驗(yàn);

4.有互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用、微服務(wù)、分布式系統(tǒng)設(shè)計(jì)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

5.具備良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

崗位5:質(zhì)量保證工程師(2人)

崗位職責(zé)

1.參與公司企業(yè)級平臺項(xiàng)目,負(fù)責(zé)軟件質(zhì)量保障,測試,風(fēng)險(xiǎn)評估預(yù)防;

2.因地制宜制定質(zhì)量保證及測試策略和計(jì)劃;

3.參與質(zhì)量和測試自動化工具、平臺的維護(hù)和開發(fā);

4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目自動化測試腳本的開發(fā)和維護(hù),實(shí)施全方位的自動化測試:GUI,接口,單元等測試,保證自動化測試的穩(wěn)定性;

5.實(shí)時引入新技術(shù)項(xiàng)目中,保證持續(xù)創(chuàng)新。

任職要求

1.本科及以上學(xué)歷,3-5年開發(fā)測試經(jīng)驗(yàn),至少參加過1個以上大型軟件測試工作,開發(fā)人員20人以上;

2.具備基本技術(shù)基礎(chǔ)HTML,CSS,HTTP等,熟練Java或JavaScript/Node.js編程;

3.熟練使用GUI自動化測試工具Selenium/Webdriver,RobotFramework等,以及壓測工具LoadRunner,Jmeter等;

4.能夠獨(dú)立理解產(chǎn)品業(yè)務(wù)、架構(gòu)能力,具有專業(yè)、系統(tǒng)的軟件測試經(jīng)驗(yàn);

5.具有接口自動化測試經(jīng)驗(yàn)者,或者具有自動化測試工具、平臺開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

6.具備良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

三、報(bào)名方式

掃碼投遞簡歷

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