根據(jù)《廣州市白云區(qū)人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于做好2022年度基層公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)崗位吸納高校畢業(yè)生實(shí)施工作的通知》有關(guān)要求，按照公平、公開、公正的原則，廣州市白云區(qū)人民政府京溪街道辦事處面向社會(huì)公開招聘基層公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)人員，現(xiàn)公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

本次面向社會(huì)公開招聘2名基層公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)人員，從事基層公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)工作，聘期2年。

二、應(yīng)聘人員須具備的基本條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)黨的四項(xiàng)基本原則，遵守國(guó)家法律、法規(guī)等有關(guān)規(guī)定。

（二）具有良好的品德和職業(yè)道德。

（三）有較強(qiáng)的溝通表達(dá)、組織協(xié)調(diào)、文字書寫和計(jì)算機(jī)應(yīng)用操作能力。

（四）學(xué)歷要求：2021、2022年畢業(yè)的大專以上全日制學(xué)歷，專業(yè)不限。

（五）具有以下情形之一的高校畢業(yè)生（以下簡(jiǎn)稱“困難人員”）優(yōu)先聘用。

1.屬城鄉(xiāng)困難家庭成員（需持城鄉(xiāng)低保證，或五保供養(yǎng)證，或特困職工證，或扶貧卡，或城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭證明）；

2.經(jīng)殘疾等級(jí)評(píng)定機(jī)構(gòu)評(píng)定為殘疾的人員；

3.辦理失業(yè)登記手續(xù)1年以上仍未就業(yè)人員；

4.被認(rèn)定為就業(yè)困難人員的。

（六）具有以下情形之一的，不得報(bào)考：曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開除公職的；涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的；有參加“法輪功”或其他邪教組織經(jīng)歷的；從事過(guò)危害國(guó)家安全活動(dòng)的；其他違反法律、法規(guī)規(guī)定的情形。

以畢業(yè)學(xué)年（畢業(yè)前一年7月1日起12個(gè)月）以及以畢業(yè)證落款日期為基準(zhǔn)起算2年內(nèi)。

三、工作職責(zé)

1.協(xié)助開展就業(yè)、失業(yè)登記和就業(yè)困難人員認(rèn)定工作，重點(diǎn)群體就業(yè)聯(lián)系跟蹤服務(wù)工作；

2.協(xié)助開展職業(yè)介紹、職業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)服務(wù)等相關(guān)工作；

3.協(xié)助開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼申領(lǐng)發(fā)放工作；

4.協(xié)助開展公益性崗位、就業(yè)見習(xí)相關(guān)工作；

5.協(xié)助開展就業(yè)信息收集、調(diào)查和分析相關(guān)工作。

四、招聘程序

本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查、面試、考察、體檢、公示和錄用等程序擇優(yōu)錄取進(jìn)行。

（一）報(bào)名

1.報(bào)名地點(diǎn)：京溪街黨群服務(wù)中心11號(hào)窗（天裕街5號(hào)首層）；

2.報(bào)名時(shí)間：2022年10月10日至2022年10月12日，上午：9：30-11:30，下午：14:00-16:30；

3.報(bào)名人員須提供的資料和證件：

（1）《廣州市白云區(qū)人民政府京溪街道辦事處2022年就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)崗位報(bào)名表》（須如實(shí)、完整填報(bào)，粘貼本人照片，如有電子版證件照可直接彩色打印，無(wú)需粘貼，表格見附件）；

（2）有效的居民身份證、戶口簿、畢業(yè)證、學(xué)位證等原件和復(fù)印件（其中身份證正反面須復(fù)印在同一A4紙上；戶口簿的家庭頁(yè)與本人頁(yè)復(fù)印在同一A4紙上）。報(bào)名時(shí)需審核原件，收取復(fù)印件；

（3）城鄉(xiāng)困難家庭需提供以下材料之一的原件和復(fù)印件：①父母一方或雙方的《廣州市特困職工證》；②《廣州市城鄉(xiāng)居民最低生活保障證》；③《廣州市低收入困難家庭證》。報(bào)名時(shí)審核原件收取復(fù)印件；

（4）殘疾人需提供殘疾證原件及復(fù)印件；

（5）辦理失業(yè)登記手續(xù)1年以上仍未就業(yè)人員 ，需提供失業(yè)1年及以上的《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》原件及復(fù)印件；

（6）被認(rèn)定為就業(yè)困難人員的，需持就業(yè)困難人員證明的原件及復(fù)印件。

所有報(bào)考人員本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，并且所提供的相關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，若提供虛假報(bào)考材料，一經(jīng)查實(shí)立即取消報(bào)考資格。

4.崗位的計(jì)劃招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例須達(dá)到1：3以上（含1:3）才能開考，達(dá)不到開考比例的，則取消或相應(yīng)減少該招考的崗位人數(shù)。

（二）資格審核

經(jīng)資格審核符合條件的，準(zhǔn)予參加面試。面試人員名單、面試時(shí)間、地點(diǎn)將通過(guò)手機(jī)短信或微信通知報(bào)考人員。

（三）面試

1、確定參加面試對(duì)象。按招聘職位人數(shù)1：3的比例擇優(yōu)確定面試對(duì)象，若報(bào)名人數(shù)達(dá)不到1:3開考比例，視情況適當(dāng)延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間或按實(shí)際報(bào)名人數(shù)比例核減招聘人數(shù)（具體事項(xiàng)以實(shí)際通知為準(zhǔn)）。

2、面試人員名單、面試時(shí)間、地點(diǎn)將通過(guò)手機(jī)短信或微信通知報(bào)考人員。

3、參加面試人員憑本人身份證及同意報(bào)考通知書參加面試，未按規(guī)定時(shí)間參加面試視為自動(dòng)放棄面試資格，不予以遞補(bǔ)。

4、面試內(nèi)容：采取面談形式進(jìn)行，主要測(cè)試考生的綜合分析能力、協(xié)調(diào)組織能力、應(yīng)變處置能力等，面試滿分為100分（合格成績(jī)?yōu)?0分）。

（五）考察和體檢

按招聘職位人數(shù)1:1的比例依成績(jī)由高到低順序在成績(jī)合格人員中確定考察對(duì)象。由京溪街組織人事辦按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行審核考察。

考察不符合要求的取消應(yīng)聘資格，并根據(jù)空缺名額，按照成績(jī)依次等額遞補(bǔ)。

考察通過(guò)后，應(yīng)聘者需到指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢并出具體檢報(bào)告，體檢費(fèi)用由考生本人承擔(dān)。如不按要求體檢或體檢不合格者取消應(yīng)聘資格，按照成績(jī)排名順序依次等額遞補(bǔ)。

（六）公示及錄用

體檢合格者確定為擬聘用人選。擬聘用人員名單在白云區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站公示5個(gè)工作日，公示期滿沒(méi)有異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

五、薪酬待遇

基層公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)崗位人員薪酬待遇按照上級(jí)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、用工方式

本次招聘由用工單位與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，約定合同期為2年。

七、疫情防控要求

為保障廣大考生和工作人員生命安全和身體健康，確保公開招聘工作安全進(jìn)行，請(qǐng)所有考生知悉、理解、配合、支持考生防疫措施和要求?？荚囈咔榉揽卮胧?huì)根據(jù)疫情形勢(shì)和防疫要求動(dòng)態(tài)調(diào)整，請(qǐng)密切關(guān)注最新疫情防控政策，積極配合和服從招聘防疫相關(guān)檢查和管理。

八、注意事項(xiàng)

1、報(bào)名前需認(rèn)真閱讀本公告，符合報(bào)考條件的方可報(bào)考。凡不按規(guī)定條件報(bào)名的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消報(bào)考資格。

2、同意報(bào)考通知書和身份證是考生參加面試、考察、體檢等環(huán)節(jié)的重要憑證，請(qǐng)妥善保管?？忌鷧⒓用嬖?、考察時(shí)，必須同時(shí)攜帶同意報(bào)考通知書和身份證，證件不齊者，不得參加。

本公告由廣州市白云區(qū)人民政府京溪街道辦事處負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：87095935（工作日時(shí)間：上午9：30—12：00，下午14：30—18：00咨詢）

附件：京溪街2022年就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)崗位報(bào)名表 .xls

廣州市白云區(qū)人民政府京溪街道辦事處

2022年10月9日

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