天津泰達(dá)投資控股有限公司(簡(jiǎn)稱“泰達(dá)控股”)成立于1984年12月,作為市屬國(guó)有骨干企業(yè),38年來勇挑改革重?fù)?dān)、履行社會(huì)責(zé)任,在全市改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)歷程中發(fā)揮了主力軍和排頭兵的作用,在推進(jìn)“一帶一路”、京津冀協(xié)同發(fā)展、濱海新區(qū)開發(fā)開放等重大國(guó)家戰(zhàn)略方面承擔(dān)著重要職責(zé)使命。公司主體信用評(píng)級(jí)AAA級(jí),擁有二級(jí)企業(yè)55家,其中6家為上市公司。截至2022年一季度末,泰達(dá)控股資產(chǎn)總額4327億元。公司位列2021年中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)第252位、中國(guó)服務(wù)業(yè)企業(yè)500強(qiáng)第100位、天津市企業(yè)100強(qiáng)第2位。
天津泰達(dá)集團(tuán)有限公司(簡(jiǎn)稱“泰達(dá)集團(tuán)”)作為泰達(dá)控股旗下城市綜合開發(fā)子集團(tuán)-二級(jí)房地產(chǎn)開發(fā)平臺(tái),堅(jiān)持以服務(wù)區(qū)域發(fā)展為己任,以新城建設(shè)及城市運(yùn)營(yíng)為定位,主營(yíng)業(yè)態(tài)涵蓋:區(qū)域開發(fā)、商業(yè)地產(chǎn)、工業(yè)地產(chǎn)、住宅地產(chǎn)、金融投資、物業(yè)管理、進(jìn)出口貿(mào)易、商業(yè)運(yùn)營(yíng)多個(gè)領(lǐng)域。
根據(jù)泰達(dá)控股高質(zhì)量發(fā)展要求,結(jié)合深化三項(xiàng)制度改革,經(jīng)泰達(dá)控股黨委研究決定,擬面向社會(huì)公開選聘泰達(dá)集團(tuán)總經(jīng)理、副總經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān),現(xiàn)公告如下:
一、選聘崗位
1.總經(jīng)理1名
2.副總經(jīng)理(分管房地產(chǎn)運(yùn)營(yíng))1名
3.副總經(jīng)理(分管資產(chǎn)管理)1名
4.財(cái)務(wù)總監(jiān)1名
二、選聘范圍及條件
㈠選聘范圍
面向社會(huì)公開選聘。
㈡基本條件
1.政治素質(zhì)好,堅(jiān)持中國(guó)共產(chǎn)黨的全面領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持國(guó)有企業(yè)的社會(huì)主義方向,具備與職位相匹配的任職經(jīng)歷和專業(yè)素養(yǎng),具有較強(qiáng)的開拓創(chuàng)新能力,良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德。
2.符合有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的其他資格,符合任職回避有關(guān)規(guī)定,具有正常履行職責(zé)的身體條件。
㈢任職資格
具體任職資格詳見附件《泰達(dá)控股面向社會(huì)公開選聘泰達(dá)集團(tuán)經(jīng)理層成員崗位匯總表》。
三、聘期及薪酬待遇
㈠聘期。按照職業(yè)經(jīng)理人管理,聘期三年,期滿考核合格可以續(xù)聘。報(bào)名應(yīng)聘者應(yīng)至少能任滿一個(gè)聘期。
㈡薪酬待遇。按照國(guó)企薪資指導(dǎo)實(shí)施具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇。
四、選聘程序
公告報(bào)名—資格審查—綜合考核評(píng)價(jià)—考察和背景調(diào)查—確定擬聘任人選—體檢—正式聘任。
五、報(bào)名程序及相關(guān)說明
㈠報(bào)名程序
1.報(bào)名時(shí)間:2022年8月11日至8月20日下午18:00。
2.報(bào)名方式:網(wǎng)絡(luò)報(bào)名,每人限報(bào)一個(gè)崗位。
應(yīng)聘者請(qǐng)登錄泰達(dá)控股公司網(wǎng)站(www.teda.com.cn)進(jìn)行報(bào)名,點(diǎn)擊“公開選聘”,查詢公告,下載報(bào)名表格,填寫報(bào)名信息,將報(bào)名材料(電子版、掃描件)發(fā)送至指定郵箱hrxuanpin@teda.com.cn。報(bào)名材料包括:報(bào)名表、近三年工作總結(jié)或述職報(bào)告、學(xué)歷學(xué)位證明(證書及學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證報(bào)告掃描件、如涉及國(guó)外學(xué)歷學(xué)位的還需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的認(rèn)證報(bào)告掃描件)、相關(guān)資格證書(職稱、職業(yè)資格、專業(yè)成果及重要獎(jiǎng)勵(lì)等)、身份證復(fù)印件(正反面)的電子文件。
㈡相關(guān)說明
1.應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)所提交材料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé),如發(fā)現(xiàn)與事實(shí)不符,泰達(dá)控股有權(quán)取消應(yīng)聘資格。
2.資格初步審查結(jié)果、面試時(shí)間及地點(diǎn)將通過郵件或電話、短信等方式告知,請(qǐng)應(yīng)聘者提供準(zhǔn)確的聯(lián)系方式并及時(shí)查收。
3.泰達(dá)控股對(duì)應(yīng)聘者信息及提交的材料嚴(yán)格保密,不做他用,恕不退還。
咨詢電話:022-6628.6105,022-6628.6580
2022年8月11日
附件1:泰達(dá)控股面向社會(huì)公開選聘泰達(dá)集團(tuán)經(jīng)理層成員崗位匯總表.xls
附件3:報(bào)名表(樣表)及填表說明(發(fā)布版).docx
附件4:近三年工作總結(jié)或述職報(bào)告(提綱及格式).doc
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