各省轄市、濟源示范區(qū)、省直管縣(市)教育局、人力資源和社會保障局,各高等職業(yè)學校、省屬中等職業(yè)學校,各省屬技工院校:
為貫徹落實全國、全省職業(yè)教育大會精神,依據(jù)《教育部 河南省人民政府關于深化職業(yè)教育改革推進技能社會建設的意見》《中共河南省委 河南省人民政府關于全面深化新時代教師隊伍建設改革的實施意見》和《河南省教育廳、河南省人力資源和社會保障廳關于開展2021年河南省職業(yè)院校省級名師和省級骨干教師培育對象遴選工作的通知》(教職成〔2021〕319號)的有關要求,決定2022年度繼續(xù)開展河南省職業(yè)院校省級名師和省級骨干教師培育對象遴選工作,現(xiàn)將有關事宜通知如下。
一、遴選范圍
河南省職業(yè)院校省級名師面向全省獨立設置的高等職業(yè)學校、中等職業(yè)學校、技工院校、職業(yè)教育與成人教育教學研究機構的一線專任教師、教研員進行遴選。教研員申報需在一所中等職業(yè)學校或技工院校兼職任教,與學校簽訂至少3年的任教協(xié)議。
河南省職業(yè)院校省級骨干教師面向全省獨立設置的高等職業(yè)學校、中等職業(yè)學校、技工院校的一線專任教師進行遴選。
為加強職業(yè)院校教師梯隊建設,國家“萬人計劃”教學名師、教育部“長江學者獎勵計劃”、中原教學名師、省職業(yè)教育教學專家不得再申報省級名師和省級骨干教師;已入選省級名師的不得再申報省級骨干教師。申報人同年度不得重復申報省級名師和省級骨干教師。
二、遴選名額
2022年遴選240名省級名師。其中,高等職業(yè)學校160名左右、中等職業(yè)學校(含技工院校)80名左右。
2022年遴選1000名省級骨干教師。其中,高等職業(yè)學校600名左右、中等職業(yè)學校300名左右、技工院校100名。
三、申報條件
申報人選應忠誠于黨和人民的教育事業(yè),具有較高的思想政治素質(zhì)和師德修養(yǎng),德才兼?zhèn)?,為人師表,關愛學生,治學嚴謹,具有強烈的事業(yè)心、高度的責任感和良好的協(xié)作精神;具有符合學校(教研機構)層次要求的教師資格證書,大學本科及以上學歷(實習指導教師為??萍耙陨蠈W歷),專業(yè)課教師須是“雙師型”或“一體化”教師;近5年來,年教學工作量不少于240學時,每學年在學校組織的評教中結果在良好等級及以上。同時應具備以下條件:
(一)省級名師
1.截至申報當年9月1日年齡不超過55周歲;具有教師系列副高級及以上職稱;專任教師在職業(yè)院校教學崗位上從教10年及以上,教研員在教研機構教研崗位上從事教學研究工作5年及以上且在職業(yè)院校從事教育教學工作5年及以上。
2.專業(yè)課教師取得與從教專業(yè)相同或相近的最新《國家職業(yè)資格目錄》中準入類職業(yè)資格證書(不含教師資格證書)或水平評價類中級及以上職業(yè)資格證書,或取得與從教專業(yè)相關職業(yè)技能等級證書的中級證書(含中級培訓師證書);同時,近5年以來,有5個月及以上(可累積計算)的企業(yè)生產(chǎn)一線本專業(yè)實際工作或專業(yè)實踐,或參加省轄市級及以上教育行政部門、人力資源社會保障部門組織的教師培訓累計不少于360學時(或在企業(yè)培訓學習不少于240學時)并取得結業(yè)證書,或積極承擔學校及政府部門、行業(yè)企業(yè)組織的職業(yè)培訓任務并取得良好培訓效果。公共基礎課教師在本學科教學領域具有較高的影響力,現(xiàn)任省轄市級及以上本學科學會(協(xié)會)任常務理事及以上職務;同時,熟悉和掌握本學科教育教學規(guī)律,具有較強的教學能力。教研員在職業(yè)教育教學研究領域有一定影響,教學科研成果直接應用于職業(yè)教學實踐,近5年每年在省轄市級及以上教育行政部門或人力資源社會保障部門組織的教研活動中主講過至少3次及以上示范課,指導和培養(yǎng)青年教師3人及以上,輔導青年教師參加優(yōu)質(zhì)課比賽至少2次獲省一等獎及以上。
3.近5年以來,具備下列4個條件之一:獲得過省轄市及以上教育行政部門、人力資源社會保障部門組織的優(yōu)質(zhì)課(獲省轄市一等獎或省二等獎及以上);在教育教學技能競賽中獲得省轄市一等獎、省二等獎、國家三等獎1次及以上;指導學生在職業(yè)技能競賽中獲省轄市一等獎、省二等獎、國家三等獎及以上;公共基礎課教師指導學生在素質(zhì)能力競賽、傳統(tǒng)文化大賽獲省一等獎、國家二等獎及以上。
4.近5年以來,具備下列4個條件之一:專任教師作為主要完成人前3名獲得政府部門組織評選的教學、教研、科研等成果省轄市一等獎或省二等獎1項及以上,教研員主持并完成省級及以上本專業(yè)教科研課題2項,其中一項獲得省一等獎;獲得廳級及以上技術發(fā)明獎、自然科學獎、科技進步獎(限前3名);承擔省級及以上高等職業(yè)學校創(chuàng)新發(fā)展行動計劃骨干專業(yè)、精品在線開放課程、教學資源庫項目(任務)等且建設效果好(限項目負責人);主持國家級或省級教師教學創(chuàng)新團隊、黃大年式教師團隊、“雙師型”名師工作室或教師技藝傳承創(chuàng)新平臺項目。
5.近5年以來,正式出版本專業(yè)具有高水平的學術專著1部及以上,專任教師本人撰寫3萬字及以上,教研員本人撰寫6萬字及以上;或主編、參編正式出版教材1部及以上,專任教師本人撰寫4萬字及以上,教研員撰寫8萬字及以上。
6.近5年以來,在CN學術期刊發(fā)表有較高水平學術論文,專任教師3篇及以上且至少有1篇為教學研究論文,其中至少有1篇發(fā)表在國內(nèi)核心學術期刊上(限前2名);教研員5篇及以上且至少有3篇為教學研究論文,其中至少有1篇發(fā)表在國內(nèi)核心學術期刊上(限獨著)。
(二)省級骨干教師
1.截至申報當年9月1日年齡不超過45周歲;具有教師系列中級及以上職稱;在職業(yè)院校教學崗位上從教8年及以上。
2.專業(yè)課教師取得與從教專業(yè)相同或相近的最新《國家職業(yè)資格目錄》中準入類職業(yè)資格證書(不含教師資格證書)或水平評價類初級及以上職業(yè)資格證書;或取得與從教專業(yè)相關職業(yè)技能等級證書的初級證書(含初級培訓師證書);同時,近3年以來,有3個月及以上(可累積計算)在企業(yè)生產(chǎn)一線本專業(yè)實際工作或專業(yè)實踐,或近5年以來,參加省轄市級及以上教育行政部門、人力資源社會保障部門組織的累計不少于360學時(或在企業(yè)培訓學習不少于240學時)的教師培訓,取得結業(yè)證書。公共基礎課教師在本專業(yè)教學領域具有一定的影響力,現(xiàn)任市級及以上學科學會(協(xié)會)任理事及以上職務;同時,熟悉和掌握本專業(yè)教育教學規(guī)律和教育教學理論知識,具有較強的教學能力。
3.近5年以來,具備下列4個條件之一:講授過省轄市及以上教育行政部門、人力資源社會保障部門組織的優(yōu)質(zhì)課(獲省轄市二等獎或省三等獎及以上);在教育教學技能競賽中獲省轄市二等獎、省三等獎及以上;指導學生在職業(yè)技能競賽中獲省轄市二等獎、省三等獎及以上;公共基礎課教師指導學生在素質(zhì)能力競賽、傳統(tǒng)文化大賽中省二等獎及以上。
4.近5年以來,具備下列4個條件之一:獲得政府部門組織評選的教學、教研、科研等成果省轄市級二等獎或省級三等獎及以上;獲得廳級及以上技術發(fā)明獎、自然科學獎、科技進步獎;承擔校級及以上高等職業(yè)學校創(chuàng)新發(fā)展行動計劃骨干專業(yè)、精品在線開放課程、教學資源庫項目(任務)等建設工作;主持或參與國家級或省級教師教學創(chuàng)新團隊、黃大年式教師團隊、“雙師型”名師工作室或教師技藝傳承創(chuàng)新平臺項目。
5.近5年以來,正式出版本專業(yè)學術專著(本人撰寫2萬字及以上);或參編正式出版的教材1部及以上(本人撰寫2萬字及以上);或在CN學術期刊發(fā)表有教育教學研究論文2篇(限作者前2名)。
(三)省級骨干教師培育對象綠色通道
近5年在全國職業(yè)院校技能大賽中所輔導的選手獲得一等獎、本人榮獲優(yōu)秀輔導教師獎者(或全國職業(yè)院校教師教學能力大賽一等獎獲得者),截至申報當年9月1日不超過40周歲,且所在學校對其師德表現(xiàn)考評在良好及以上等級者,不受遴選條件和分配名額限制,經(jīng)本人自主申報,省教育廳、省人力資源和社會保障廳全面考核、綜合評定,直接列入河南省職業(yè)院校省級骨干教師培育對象。
四、申報遴選程序
(一)申報遴選
符合上述條件的教師向學校提出申請,學校經(jīng)遴選后向省教育廳、省人力資源和社會保障廳推薦。省教育廳、省人力資源和社會保障廳成立評審委員會,組織專家進行評審,根據(jù)評審意見提出擬培育對象名單,經(jīng)公示無異議后,正式發(fā)文公布。
(二)重點培育
由培育對象所在單位,對培育對象進行教育政策法規(guī)、職業(yè)教育理論、師德師風、現(xiàn)代教育技術、教育教學新理念新方法等方面的重點培育。
(三)考核認定
1.省級名師、省級骨干教師培育期為1年,期滿后由培育對象所在單位對照工作任務開展自查考評,經(jīng)在本單位不少于5個工作日的公示且無異議后,形成正式考評報告報省教育廳、省人力資源和社會保障廳,省教育廳、省人力資源和社會保障廳對培育對象進行綜合認定,合格者予以頒發(fā)相應證書。
2.對2017年已評選的“河南省中等職業(yè)學校教學名師”,參照《河南省教育廳、河南省人力資源和社會保障廳關于開展2021年河南省職業(yè)院校省級名師和省級骨干教師培育對象遴選工作的通知》(教職成〔2021〕319號)相關要求參加學校考評并提交材料。通過學??己嗽u價,且省教育廳、省人力資源和社會保障廳綜合評價合格者,認定為“河南省職業(yè)院校省級名師”。對未按要求申請屆滿考核或未通過學校考評者,撤銷其“河南省中等職業(yè)學校教學名師”稱號。
五、推薦名額
(一)省級名師
1.高等職業(yè)學校推薦名額。同屬河南省高水平高等職業(yè)學校和高水平專業(yè)建設單位每校不超過6名,僅是河南省高等職業(yè)學校高水平專業(yè)建設單位每校不超過4名,其他具有3屆及以上畢業(yè)生的高等職業(yè)學校每校不超過2名。
2.中等職業(yè)學校和技工院校推薦名額。各省轄市不超過2名(中等職業(yè)學校、技工院校各1名),濟源示范區(qū)、省直管縣(市)、省屬中等職業(yè)學校和技工院校各不超過1名。2014-2018年獲得“河南省中等職業(yè)學校教學名師”者不得再推薦,其考核認定不占學校年度申報名額。
3.職業(yè)教育與成人教育教學研究機構推薦名額。省級、省轄市級職業(yè)教育與成人教育教學研究機構,合并設置的可申報2名,分別設置的可各申報1名。
(二)省級骨干教師
1.高等職業(yè)學校推薦名額。同屬河南省高水平高等職業(yè)學校和高水平專業(yè)建設單位每校不超過15名,僅是河南省高等職業(yè)學校高水平專業(yè)建設單位每校不超過10名,其他具有3屆及以上畢業(yè)生的高等職業(yè)學校每校不超過5名。
2.中等職業(yè)學校和技工院校推薦名額。鄭州市不超過29名(中等職業(yè)學校20名、技工院校9名),洛陽市、南陽市每地不超過23名(中等職業(yè)學校20名、技工院校3名),其他省轄市不超過15名(中等職業(yè)學校12名、技工院校3名),濟源示范區(qū)、省直管縣(市)不超過8名(中等職業(yè)學校6名、技工院校2名),省屬中等職業(yè)學校和技工院校每校不超過6名。
六、動態(tài)管理
參照“河南省教育廳、河南省人力資源和社會保障廳關于開展2021年河南省職業(yè)院校省級名師和省級骨干教師培育對象遴選工作的通知”(教職成〔2021〕319號)有關要求執(zhí)行。
七、材料報送
(一)網(wǎng)上申報
高等職業(yè)學校、省屬中職學校登錄“河南省職業(yè)教育數(shù)據(jù)填報與管理服務系統(tǒng)”進行申報。網(wǎng)址:http://hnzy.open.ha.cn/,用戶名:“hnzy”+學校5位代碼,初始密碼:hnzy@123456。各地教育局匯總所屬學校和教研機構的材料申報,賬號用戶名為6位行政區(qū)劃碼,初始密碼hnzy@123456。網(wǎng)上申報時間為:2022年8月22日——8月26日。具體申報材料詳見《2022年河南省職業(yè)院校省級名師(骨干教師)推薦人選上報材料說明》(附件1)。
技工院校的電子版材料直接發(fā)送至省人社廳指定郵箱626541708@qq.com,無需通過系統(tǒng)報送。
(二)紙質(zhì)材料報送
各地、各校于8月30日前報送紙質(zhì)材料。其中,各省轄市、省直管縣(市)教育局匯總所屬學校和教研機構的申報材料后集中報送,各高等職業(yè)學校、省屬中等職業(yè)學校的推薦材料直接報送至省教育科學規(guī)劃與評估院。
各省轄市、省直管縣(市)技工院校的推薦材料,經(jīng)市(縣)人力資源和社會保障局審核確認后,報省人力資源和社會保障廳職業(yè)能力建設處(省屬技工院校直接報送)。
按照疫情防控要求,不接收外來人員報送材料,請使用中國郵政EMS郵寄材料。
(三)聯(lián)系人和聯(lián)系方式
1.省教育廳聯(lián)系人:龐曼聯(lián)系電話:0371-69691788
省教育科學規(guī)劃與評估院聯(lián)系人:張文正、趙河 聯(lián)系電話:0371—65900903電子郵箱:hnzjrcb@126.com
材料報送地址:鄭州市金水區(qū)順河路29號省教育科學規(guī)劃與評估院303室,郵編:450018。
2.省人力資源和社會保障廳聯(lián)系人:李哲、李錦雄 聯(lián)系電話:0371-69690103 電子郵箱:626541708@qq.com
材料報送地址:鄭州市鄭東新區(qū)正光路11號省人力資源和社會保障廳職業(yè)能力建設處D423B室,郵編:450018。
3.系統(tǒng)技術支持聯(lián)系人:王 輝
聯(lián)系電話:0371-65945216
(注:報名事宜職業(yè)院校請聯(lián)系省教育科學規(guī)劃與評估院、技工院校聯(lián)系省人社廳職業(yè)能力建設處)
附件:1.2022年河南省職業(yè)院校省級名師(骨干教師)推薦人選上報材料說明
2.2022年河南省職業(yè)院校省級名師(骨干教師)申報表
6.2022年河南省職業(yè)院校省級名師(骨干教師)推薦人選匯總表
河南省教育廳 河南省人力資源和社會保障廳
2022年7月9日
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