根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》《中華人民共和國(guó)人民警察法》《公安機(jī)關(guān)組織管理?xiàng)l例》《公務(wù)員公開遴選辦法》等法律法規(guī)和《關(guān)于加強(qiáng)公安機(jī)關(guān)人民警察招錄工作的意見》(人社部發(fā)〔2015〕97號(hào))等規(guī)定,按照2022年度中央機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員部署要求,現(xiàn)就公安部2022年度公開遴選人民警察體能測(cè)評(píng)、職位業(yè)務(wù)水平測(cè)試、面試、心理素質(zhì)測(cè)評(píng)、體檢、考察等有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、人員名單
面試人員名單詳見附件1。
二、面試確認(rèn)
各用人單位已與考生聯(lián)系完成了面試確認(rèn)工作。公告發(fā)布后,因個(gè)人原因不參加面試的,視情節(jié)報(bào)中央公務(wù)員主管部門記入誠(chéng)信檔案。
三、資格復(fù)審
參加面試的考生,均須按照要求進(jìn)行資格復(fù)審。各用人單位已完成網(wǎng)上資格復(fù)審,資格復(fù)審材料如下:
1. 本人身份證、工作證等證件。
2. 筆試準(zhǔn)考證。
3. 本科、研究生各階段學(xué)歷、學(xué)位證書以及所報(bào)職位要求的外語等級(jí)證書、職業(yè)資格證書等。
4. 所在單位黨組織蓋章、主要負(fù)責(zé)人簽字的報(bào)名推薦表(貼好照片,如實(shí)、詳細(xì)填寫個(gè)人學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷,時(shí)間必須連續(xù),并注明各學(xué)習(xí)階段是否在職學(xué)習(xí),取得何種學(xué)歷和學(xué)位)。
5. 全國(guó)干部檔案審核專用干部任免審批表復(fù)印件。
6. 公務(wù)員登記表或參公登記表復(fù)印件。
7. 報(bào)考職位所要求的機(jī)關(guān)、基層工作經(jīng)歷有關(guān)材料,并注明起止時(shí)間和工作地點(diǎn)。
8. 職位計(jì)劃中有明確要求的其他材料復(fù)印件。
以上5、6、7、8材料需按照干部管理權(quán)限加蓋組織人事部門印章?,F(xiàn)工作單位與報(bào)名時(shí)填寫單位不一致的,還須提供原工作單位離職有關(guān)材料。
資格復(fù)審工作貫穿于公開遴選全過程,考生須對(duì)所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),并在政治考察時(shí)提供資格復(fù)審材料原件。在后續(xù)考察、公示、備案等過程中,經(jīng)審查發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考資格條件,材料不全或者有關(guān)材料中主要信息不實(shí),影響資格審查結(jié)果的,根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和公務(wù)員遴選有關(guān)規(guī)定,取消遴選資格;對(duì)于弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),通報(bào)所在工作單位,報(bào)中央公務(wù)員主管部門記入誠(chéng)信檔案,按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
四、面試安排
面試定于7月13日上午8:30開始,采取錄像面試方式,采用結(jié)構(gòu)化形式,在全國(guó)17個(gè)考點(diǎn)進(jìn)行(具體地點(diǎn)見附件2)??忌仨殧y帶身份證和公共科目筆試準(zhǔn)考證原件,于當(dāng)日上午7:30前報(bào)到,報(bào)到后實(shí)行入闈封閉管理。同一職位考生的面試錄像由同一面試考官組集中觀看后評(píng)分。
按照考生入闈封閉管理有關(guān)規(guī)定,未按時(shí)報(bào)到人員取消面試資格。
五、體能測(cè)評(píng)及人民警察職業(yè)心理素質(zhì)測(cè)評(píng)
所有參加面試的考生,均須進(jìn)行體能測(cè)評(píng)和人民警察職業(yè)心理素質(zhì)測(cè)評(píng)??忌殧y身份證和筆試準(zhǔn)考證原件參加。
1. 體能測(cè)評(píng)原則上在錄像面試前完成。男子項(xiàng)目為10米×4往返跑、1000米跑(女子為800米跑)、俯臥撐(女子為仰臥起坐)、立定跳遠(yuǎn)4個(gè)項(xiàng)目。測(cè)評(píng)規(guī)則和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)按照《公安機(jī)關(guān)人民警察體育鍛煉達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)》(公政治〔2010〕445號(hào))執(zhí)行。體能測(cè)評(píng)總成績(jī)未達(dá)到200分或單項(xiàng)成績(jī)未達(dá)到30分的,視為體能測(cè)評(píng)不合格,不再參加面試。
2. 人民警察職業(yè)心理素質(zhì)測(cè)評(píng)結(jié)果不計(jì)入總分,供招錄機(jī)關(guān)做個(gè)性評(píng)價(jià)參考。
六、職位業(yè)務(wù)水平測(cè)試
職位業(yè)務(wù)水平測(cè)試筆試定于7月13日上午8:30—10:30,在面試所在考點(diǎn)進(jìn)行。考生必須攜帶身份證、筆試準(zhǔn)考證原件和黑色簽字筆,按照規(guī)定時(shí)間報(bào)到,報(bào)到后實(shí)行入闈封閉管理。
按照考生入闈封閉管理有關(guān)規(guī)定,未按時(shí)報(bào)到人員取消測(cè)試資格。需進(jìn)行職位業(yè)務(wù)水平測(cè)試筆試的考生,先參加職位業(yè)務(wù)水平測(cè)試再參加面試錄像。
七、綜合成績(jī)計(jì)算方式
綜合成績(jī)(無職位業(yè)務(wù)水平測(cè)試)=筆試成績(jī)×50% +面試成績(jī)×50%
綜合成績(jī)(有職位業(yè)務(wù)水平測(cè)試)=筆試成績(jī)×50% +面試成績(jī)×35% +職位業(yè)務(wù)水平測(cè)試成績(jī)×15%
八、體檢和考察
職位業(yè)務(wù)水平測(cè)試和面試結(jié)束后,按照綜合成績(jī)從高到低的順序、考察對(duì)象與遴選計(jì)劃人數(shù)2:1的比例確定體檢和考察人選。參加面試人數(shù)與計(jì)劃遴選人數(shù)比例低于3:1的,考生面試成績(jī)應(yīng)達(dá)到70分,方可進(jìn)入體檢和考察。
體檢、考察具體時(shí)間安排另行通知??疾旃ぷ鲊?yán)格參照?qǐng)?zhí)行《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察政治考察工作辦法》等相關(guān)規(guī)定。
人事檔案是選拔任用、管理監(jiān)督干部和評(píng)鑒人才的重要基礎(chǔ),是維護(hù)干部人才合法權(quán)益的重要依據(jù),用人單位將按規(guī)定嚴(yán)格審核。人事檔案中記載出生日期、參加工作時(shí)間、入黨(團(tuán))時(shí)間、學(xué)歷學(xué)位、經(jīng)歷、身份等信息的重要材料缺失、嚴(yán)重失實(shí),且在規(guī)定的考察期限內(nèi),考察對(duì)象和相關(guān)單位無法補(bǔ)齊或者涉嫌涂改造假無法有效認(rèn)定的,不得確定為擬任職人員。
九、其他事項(xiàng)
1. 根據(jù)新冠肺炎疫情防控工作有關(guān)要求,考生報(bào)到時(shí)應(yīng)佩戴一次性醫(yī)用口罩,按防疫要求提供核酸檢測(cè)陰性證明,配合工作人員提供健康碼、行程卡等,并進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)體溫檢測(cè)。凡經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生防疫專業(yè)人員確認(rèn)有可疑癥狀或者異常情況的考生,視情況另行安排。
上述疫情防控要求,隨考點(diǎn)所在地疫情防控政策的變化動(dòng)態(tài)調(diào)整,具體情況另行通知。
2. 考生食宿、交通費(fèi)用自理,請(qǐng)合理安排行程,確保按照規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體能測(cè)評(píng)、心理素質(zhì)測(cè)評(píng)、職位業(yè)務(wù)水平測(cè)試、面試等,確保安全。
3. 請(qǐng)考生仔細(xì)閱讀本公告事項(xiàng),認(rèn)真做好準(zhǔn)備,務(wù)必保持通信暢通。
聯(lián)系電話:010-66263510。
附件:
公安部人事訓(xùn)練局
2022年7月7日
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