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赤峰市巴林右旗2022年“綠色通道”引進(jìn)中學(xué)教師公告

http://www.sssszkj.com   2022-07-02 17:01:42   來源:巴林右旗人民政府

為拓寬人才選用渠道,吸引更多優(yōu)秀人才來巴林右旗建功立業(yè),助力巴林右旗經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展,根據(jù)《赤峰市人才引進(jìn)若干政策(試行)》(赤黨發(fā)〔2021〕16號)《赤峰市直屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位“綠色通道”引進(jìn)人才實(shí)施辦法》(赤組通字〔2021〕27號)《2022年度巴林右旗事業(yè)單位“綠色通道”引進(jìn)人才工作方案》有關(guān)規(guī)定,巴林右旗教育系統(tǒng)決定引進(jìn)一批急需緊缺人才,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

一、引進(jìn)原則

堅(jiān)持便捷高效、暢通有序,規(guī)范運(yùn)行、協(xié)調(diào)推進(jìn),陽光操作、公平公正的原則。

二、引進(jìn)計(jì)劃

本次計(jì)劃引進(jìn)急需緊缺中學(xué)教師21名。詳見《巴林右旗2022年“綠色通道”引進(jìn)中學(xué)教師崗位計(jì)劃表》(附件1)。

三、引進(jìn)范圍及條件

(一)引進(jìn)條件

1.具有中華人民共和國國籍;遵守中華人民共和國憲法和法律;

2.思想、政治素質(zhì)好,品行端正,具有正常履行崗位工作職責(zé)的身體條件和工作能力;

3.鑄牢中華民族共同體意識,自覺維護(hù)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步;

4.熱愛教育事業(yè),具有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平;

5.除職業(yè)中學(xué)崗位學(xué)歷要求為全日制大學(xué)本科及以上外,其他學(xué)校崗位學(xué)歷要求為國內(nèi)“雙一流”大學(xué)(學(xué)科)建設(shè)高校全日制本科及以上、省屬重點(diǎn)師范院校師范類全日制本科及以上和國內(nèi)音體美等專業(yè)院校全日制音體美專業(yè)本科及以上的應(yīng)往屆畢業(yè)生;

6.年齡條件:年齡在35周歲以下(1986年7月2日(含)以后出生);研究生及以上學(xué)歷年齡可放寬至38周歲以下(1983年7月2日(含)以后出生);

7.2022年應(yīng)屆畢業(yè)生畢業(yè)證須在2022年8月31日前取得;

8.教師資格條件:具有教師資格證書。暫未取得教師資格證書的人員,可持有效期內(nèi)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或筆試合格成績報名。暫未取得教師資格證書的應(yīng)屆師范畢業(yè)生,可持學(xué)校證明報名。職業(yè)中學(xué)教師崗位須在聘用后三年內(nèi)取得教師資格證;

9.引進(jìn)人員5年內(nèi)不得調(diào)動或考錄(招聘)到巴林右旗以外的其他地區(qū)工作;

10.具備報考崗位所需的其他資格條件。

(二)不得報名的情形

1.現(xiàn)役軍人;

2.在讀的普通高等學(xué)校全日制本科生、研究生(不含應(yīng)屆畢業(yè)生);

3.曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員;

4.在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員;

5.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員;

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

7.在編在崗的公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員、事業(yè)單位工作人員及近5年內(nèi)被行政事業(yè)單位解聘人員;

8.與引進(jìn)單位構(gòu)成回避關(guān)系的人員;

9.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

(三)不予引進(jìn)的情形

在本次引進(jìn)工作報名結(jié)束至辦理聘用手續(xù)期間,被其他機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄用或聘用的;在本次引進(jìn)工作報名結(jié)束至辦理聘用手續(xù)期間,接受全日制學(xué)習(xí)教育的;在本次引進(jìn)工作報名結(jié)束至辦理聘用手續(xù)期間,出現(xiàn)不得報名的情形的。

四、引進(jìn)程序

以發(fā)布公告、網(wǎng)上報名及資格初審、自我評價、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示與手續(xù)辦理等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告

在赤峰市教育局官網(wǎng)(http://jyj.chifeng.gov.cn/)、巴林右旗人民政府網(wǎng)(http://www.blyq.gov.cn/)發(fā)布引進(jìn)人才的崗位信息、相關(guān)政策。

(二)報名及資格初審

1.采取網(wǎng)絡(luò)報名方式,在巴林右旗人民政府網(wǎng)(http://www.blyq.gov.cn/)報名。

2.報名

(1)報名時間:2022年7月25日9:00時—7月28日17:00時;資格初審截止時間為2022年7月29日17:00時。

(2)每位引進(jìn)人員只能應(yīng)聘一個崗位,使用有效身份證件(居民身份證、臨時身份證、社會保障卡、護(hù)照)報名,報名與參加面試時所使用的證件必須一致。

(3)報名時,引進(jìn)人員須先在報名網(wǎng)站上簽署《考生誠信承諾書》,然后按要求填寫《報名登記表》信息,并上傳本人近期正面免冠2寸數(shù)碼彩照(jpg格式、大小為20KB以下)。

(4)引進(jìn)人員在填寫個人簡歷時,須完整填寫從本科畢業(yè)至今的所有經(jīng)歷,時間不能斷開或空缺。不按要求填寫或時間有斷開的,將不予審核通過。

學(xué)習(xí)經(jīng)歷:填寫本人就讀本科和研究生學(xué)習(xí)經(jīng)歷,包含起止年月、就讀學(xué)校、院系和專業(yè)(須如實(shí)按照畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱填寫)、取得的學(xué)歷、學(xué)位。

工作簡歷:須完整填寫到報名開始之日的工作經(jīng)歷,包含工作起止年月、工作單位、所從事工作。未就業(yè)期間的經(jīng)歷,填寫起止年月并注明“待業(yè)”。

(5)引進(jìn)人員要認(rèn)真核對所填信息,核對無誤后點(diǎn)擊提交。姓名和身份證件號碼提交后將無法修改,其他信息在資格初審?fù)ㄟ^后也將無法修改。

(6)引進(jìn)人員對所填報信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé)。填報虛假信息或隱瞞重要信息情節(jié)嚴(yán)重的,取消其引進(jìn)、聘用資格,并記入本人誠信檔案。

(7)引進(jìn)人員要保持報名時所填寫聯(lián)系電話的暢通。

(8)報名期間,請引進(jìn)人員合理安排時間,盡量避開報名高峰期,以便按時完成報名有關(guān)事宜。

(9)引進(jìn)人員要認(rèn)真閱讀人才引進(jìn)公告和崗位引進(jìn)條件,對照個人情況,選報符合自身?xiàng)l件的崗位。

3.資格初審

(1)資格初審工作在網(wǎng)上進(jìn)行,由巴林右旗教育局負(fù)責(zé)。應(yīng)于引進(jìn)人員網(wǎng)上報名后24小時內(nèi)提出審查意見。對符合引進(jìn)資格條件的,審查通過;對審查未通過的,應(yīng)在資格審核欄中簡要說明理由;對填報信息不全或有疑問的,應(yīng)及時退回引進(jìn)人員,引進(jìn)人員給予補(bǔ)充或說明。

初審未通過的引進(jìn)人員,應(yīng)根據(jù)“提示理由”修改信息或更改報考崗位,重新提交。

《巴林右旗2022年“綠色通道”引進(jìn)中學(xué)教師崗位計(jì)劃表》(附件1)中涉及的有關(guān)學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)等資格條件方面的問題,由巴林右旗教育局負(fù)責(zé)解釋。

(2)初審?fù)ㄟ^后,引進(jìn)人員要及時打印《報名登記表》(一式兩份),以備資格復(fù)審時使用。報名工作截止后,《報名登記表》不可打印。

(3)本次人才引進(jìn)不收取報名費(fèi)。

(4)資格初審?fù)ㄟ^后,進(jìn)入自我評價環(huán)節(jié)。

(三)自我評價

即對報名資格初審?fù)ㄟ^人員現(xiàn)有基本素質(zhì)條件的考察,采取報名人員自評、教育部門復(fù)核方式開展,滿分100分。自我評價標(biāo)準(zhǔn)中,設(shè)“公共評價項(xiàng)目”和“崗位個性評價項(xiàng)目”,通過自我評價表方式完成打分。

報名及資格初審?fù)ㄟ^人員須下載填寫《巴林右旗2022年事業(yè)單位“綠色通道”引進(jìn)人才自我評價表(教育部門崗位)》(以下簡稱《評價表》,見附件2)開展自評,于2022年7月30日8:00時至2022年8月2日18:00時,將《評價表》doc格式電子版、《評價表》PDF格式電子版(需要本人簽字)、《報名登記表》PDF格式電子版及其它佐證材料PDF格式電子版打包(壓縮包重命名為報名序號+姓名+崗位名稱),發(fā)送至指定電子郵箱blyqjyjr@126.com。超過規(guī)定截止時間的,不再予以復(fù)核(以郵件接收時間為準(zhǔn))。

自我評價結(jié)束后,對報名人員自我評價最終得分和進(jìn)入資格復(fù)審人員進(jìn)行公示。根據(jù)自我評價最終得分,按照崗位需求的人數(shù)1:5比例劃定進(jìn)入資格復(fù)審人員范圍,參加自我評價人員不足比例的按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入資格復(fù)審,出現(xiàn)分?jǐn)?shù)并列的同時進(jìn)入資格復(fù)審。

自我評價核實(shí)工作由巴林右旗教育局負(fù)責(zé)。

(四)資格復(fù)審

報名人員要按規(guī)定時間地點(diǎn)參加資格復(fù)審(時間、地點(diǎn)另行通知)。資格復(fù)審須提供身份證原件和復(fù)印件、學(xué)歷學(xué)位證書原件和復(fù)印件、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表或?qū)W歷認(rèn)證報告(2022年應(yīng)屆畢業(yè)生可提供教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報告)、教師資格證原件和復(fù)印件、《報名登記表》(一式兩份)、報名人員簽字后的《巴林右旗2022年事業(yè)單位“綠色通道”引進(jìn)人才自我評價表(教育部門崗位)》原件、《巴林右旗2022年事業(yè)單位“綠色通道”引進(jìn)人才自我評價表(教育部門崗位)》的佐證材料原件和復(fù)印件(如資格復(fù)審時無法提供《自我評價表》佐證材料原件,將取消相應(yīng)項(xiàng)目的分值)。

資格復(fù)審合格人員,進(jìn)入面試。

資格審查貫穿人才引進(jìn)工作報名至聘用全過程,在任何環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)引進(jìn)人員有違規(guī)違紀(jì)、提供虛假信息或不符合引進(jìn)職位條件等情況的,一律取消引進(jìn)資格,并追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。

因資格復(fù)審不合格、放棄資格復(fù)審等原因出現(xiàn)的空缺崗位,按照自我評價得分從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

資格復(fù)審工作由巴林右旗教育局負(fù)責(zé)。

(五)面試

對資格復(fù)審?fù)ㄟ^人員,在巴林右旗2022年“綠色通道”引進(jìn)中學(xué)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組監(jiān)督指導(dǎo)下,由巴林右旗教育局負(fù)責(zé)組織面試,巴林右旗紀(jì)檢監(jiān)察部門進(jìn)行全程監(jiān)督。面試由隨機(jī)聘請的異地7名相關(guān)專家組成面試組進(jìn)行面試,面試成績一般保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)。

1.面試時間和地點(diǎn):另行通知(詳見“面試通知書”)

2.面試范圍及內(nèi)容:

(1)面試形式:文化課教師崗位為試講,技能教師崗位為試講和技能操作。

(2)試講范圍:巴林右旗現(xiàn)行使用的教材(除技能教師崗位),初中崗位為7-9年級教材,高中崗位為高中必修教材。

(3)音樂、體育崗位7分鐘試講結(jié)束后進(jìn)行3分鐘才藝展示??倳r長不超10分鐘。

3.面試要求:

(1)面試人員需攜帶“面試通知書”、第二代身份證,經(jīng)工作人員檢查后到指定的候考室報到,接受統(tǒng)一封閉管理,嚴(yán)格遵守考場紀(jì)律,文明應(yīng)試。不按規(guī)定時間報到者,取消面試資格。

(2)采取現(xiàn)場抽課、備課、講課的方式進(jìn)行虛擬課堂形式試講。試講順序和內(nèi)容抽簽確定。面試人員抽取試講順序后按規(guī)定的時間到備課室進(jìn)行備課,備課時間為60分鐘,差時備課。同一天、同一學(xué)段、同一學(xué)科講授同一內(nèi)容。試講內(nèi)容由各學(xué)段、每學(xué)科抽到第一名講課的面試人員現(xiàn)場抽簽確定講課題目。備課內(nèi)容為一節(jié)課內(nèi)容。試講時間為10分鐘,講課時不準(zhǔn)使用多媒體設(shè)備,只提供傳統(tǒng)書寫介質(zhì)。

(3)技能教師崗位面試分為試講和技能操作兩部分。技能操作、試講100分。其中:技能操作80分,試講20分。考生抽簽確定工位號既順序號,技能操作開始前考生自行調(diào)試、熟悉相關(guān)設(shè)備5分鐘以內(nèi),發(fā)題后開始計(jì)時。計(jì)時后,出現(xiàn)運(yùn)行不暢、死機(jī)等意外情況,所誤時間一律不補(bǔ)。

職業(yè)中學(xué)數(shù)字媒體技術(shù)應(yīng)用技能操作使用after effects或premiere軟件,進(jìn)行音、視頻剪輯,時間120分鐘。試講使用教材《數(shù)字影音編輯與合成premiere pro Cs6》第3版(高等教育出版社)。

職業(yè)中學(xué)汽車制造與檢修技能操作為轎車二級維護(hù),時間60分鐘。試講使用教材《汽車發(fā)動機(jī)構(gòu)造與維修》第2版(高等教育出版社)。

職業(yè)中學(xué)獸醫(yī)專業(yè)教師技能操作為進(jìn)行注射、疫苗稀釋、頸靜脈采血基本操作,考核項(xiàng)目每項(xiàng)操作限時10分鐘。試講使用教材《獸醫(yī)基礎(chǔ)》(高等教育出版社畜牧獸醫(yī)養(yǎng)殖類專業(yè).第2版),試講時間8分鐘。

職業(yè)中學(xué)畜禽繁育專業(yè)教師家畜繁殖技術(shù)技能操作為進(jìn)行精液品質(zhì)檢查、精液稀釋、輸精基本操作??己隧?xiàng)目每項(xiàng)操作限時10分鐘。試講使用教材《畜禽繁殖與改良》第2版(高等教育出版社),試講時間8分鐘。

4.蒙漢兼通美術(shù)崗位的面試人員前三分鐘用國家通用語言作答,后七分鐘用蒙古語試講。蒙漢兼通音樂崗位的考生用國家通用語言說開始語,用蒙古語試講。

5.面試人員不準(zhǔn)攜帶任何通訊工具。不準(zhǔn)攜帶課本、教案和參考材料等物品。所需要試講的教學(xué)用具(稿紙、碳素筆、鉛筆、粉筆、彩筆)由備課室提供。其他道具(體育器材、樂器、播放器)面試人員自備。

面試工作由巴林右旗教育局負(fù)責(zé)。

(六)引進(jìn)人員總成績的計(jì)算

面試工作結(jié)束后,按照自我評價得分占40%、面試成績占60%計(jì)算考試總成績。

文化課崗位教師總成績=自我評價得分×40%+面試成績×60%。

技能崗位教師總成績=自我評價得分×40%+(技能操作得分+試講得分)×60%。

總成績一般保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù),如出現(xiàn)成績并列,順序保留下一位小數(shù)。

同一崗位招聘計(jì)劃內(nèi)總成績出現(xiàn)并列情況,并列人員以自我評價得分高低排序,自我評價得分也相同的,采取加試的方式確定最終人選。

對實(shí)際到場參加面試人數(shù)多于該崗位實(shí)際引進(jìn)計(jì)劃數(shù)的,按總成績從高分到低分等額確定進(jìn)入體檢人員名單。

對實(shí)際到場參加面試人數(shù)等于或少于該崗位實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù)的,該崗位應(yīng)聘人員面試成績須達(dá)到60分及以上,方可進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

(七)體檢

體檢參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定進(jìn)行,體檢工作由巴林右旗2022年“綠色通道”引進(jìn)中學(xué)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)實(shí)施,引進(jìn)人員在規(guī)定時間內(nèi)到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,并由醫(yī)院出具體檢結(jié)論。

引進(jìn)人員在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的,取消聘用資格。對體檢后出現(xiàn)空缺的崗位,按照總成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

體檢合格人員列為考察對象。

(八)考察

由巴林右旗教育局與相關(guān)部門人員組成考察組對引進(jìn)人員進(jìn)行認(rèn)真全面(政治思想表現(xiàn),人事檔案等情況)考察,形成書面考察材料。對考察不合格的,取消其聘用資格。對考察后出現(xiàn)空缺的崗位,按照總成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

(九)公示與手續(xù)辦理

考察合格的人員,確定為擬引進(jìn)人員,在赤峰市教育局官網(wǎng)、巴林右旗人民政府網(wǎng)進(jìn)行為期5個工作日的公示。公示結(jié)束后,對公示期間有影響引進(jìn)的問題并查有實(shí)據(jù)的,不予引進(jìn);對反映的問題一時難以查實(shí)的,暫緩引進(jìn),待問題查清后再決定是否引進(jìn)。經(jīng)公示無異議的擬引進(jìn)人員,巴林右旗2022年“綠色通道”引進(jìn)中學(xué)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組按照相關(guān)規(guī)定為其辦理引進(jìn)手續(xù)。對公示環(huán)節(jié)出現(xiàn)空缺的崗位,按照總成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

公示結(jié)束后,按干部人事管理權(quán)限,由巴林右旗人力資源和社會保障局辦理聘用手續(xù),簽訂期限為5年的《事業(yè)單位聘用合同》。新聘用人員實(shí)行試用期制度,屬初次就業(yè)的試用期為12個月,其他聘用人員試用期一般不超過3個月,情況特殊的可以延長,但最長不超過6個月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。聘用人員試用期內(nèi)管理及考核參照《<新錄用公務(wù)員試用期管理辦法(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2011〕62號)《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員考核規(guī)定(試行)>的通知》(中組發(fā)〔2007〕2號)執(zhí)行。

五、紀(jì)律和監(jiān)督

(一)引進(jìn)人才工作實(shí)行回避制度。如引進(jìn)工作人員有直系親屬參加報名,引進(jìn)工作人員應(yīng)主動回避,如隱瞞不報,一經(jīng)查實(shí),取消被引進(jìn)人員引進(jìn)資格。

(二)如發(fā)現(xiàn)被引進(jìn)人員在引進(jìn)任何階段與報考條件不符或弄虛作假、冒名頂替的,一經(jīng)查實(shí)后,一律取消引進(jìn)資格。

六、其它事項(xiàng)

(一)受新冠肺炎疫情影響,此次人才引進(jìn)工作有關(guān)程序、步驟、要求等可能會因疫情防控工作需要作出調(diào)整,屆時將在赤峰市教育局官網(wǎng)、巴林右旗人民政府網(wǎng)發(fā)布相關(guān)公告,請報名人員關(guān)注。

(二)報名人員所提供信息要詳實(shí),如因信息填寫不詳細(xì)、不真實(shí)而影響引進(jìn)的,由本人負(fù)責(zé)。在人才引進(jìn)工作期間,要保持通訊暢通,因個人原因造成信息溝通不暢而影響引進(jìn)的,由本人負(fù)責(zé)。

(三) 未盡事宜請咨詢巴林右旗教育局。咨詢電話:0476-6230599(報名期間工作日上午8:30-11:30時,下午14:30-17:30時接受咨詢)。

巴林右旗2022年“綠色通道”引進(jìn)中學(xué)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2022年7月2日

附件1:崗位計(jì)劃表.xlsx

附件2:巴林右旗2022年事業(yè)單位“綠色通道”引進(jìn)人才自我評價表(教育部門崗位).docx

附件3:巴林右旗教育系統(tǒng)事業(yè)單位“綠色通道”引進(jìn)人才自我評價表填報說明 .docx

附件4:報名登記表.xlsx

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