數(shù)字重慶公司（全稱“數(shù)字重慶大數(shù)據(jù)應(yīng)用發(fā)展有限公司”），是以推進(jìn)重慶市大數(shù)據(jù)應(yīng)用發(fā)展為主要職責(zé)的市屬國有重點企業(yè)，是全市唯一的政府依法授權(quán)負(fù)責(zé)政務(wù)數(shù)據(jù)運營的載體平臺、重慶市城市大腦和大數(shù)據(jù)生態(tài)建設(shè)運營主體，助力我市建設(shè)“智造重鎮(zhèn)”“智慧名城”和具有全國影響力的科技創(chuàng)新中心。根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開選聘專業(yè)人才，誠邀有志之士加盟！

一、資格條件

（一）基本條件

1.遵紀(jì)守法，具有良好的政治素質(zhì)、道德品行、職業(yè)操守。

2.具備崗位要求的學(xué)歷條件，境外畢業(yè)生學(xué)歷須經(jīng)國家教育部認(rèn)證。

3.具備崗位要求的專業(yè)背景、工作經(jīng)歷等任職資格條件。

4.身體健康狀況能滿足履行崗位職責(zé)的基本要求。

（二）不予錄用的情形

在各個招聘環(huán)節(jié)或試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)存在以下情形之一的，可視為不符合錄用條件，入職前按不予錄用處理，對已入職的試用期人員按解除勞動合同處理：

1.偽造學(xué)歷、學(xué)位、各類資格證件；

2.無合法身份證件或提供虛假身份證明；

3.未提供合法的原單位離職證明；

4.提供了原單位離職證明，但處于競業(yè)限制期內(nèi)；

5.偽造、夸大實際工作經(jīng)驗和工作業(yè)績，足以影響公司對是否錄用進(jìn)行判斷的；

6.隱瞞真實情況，獲得本不具備的應(yīng)聘資格條件；

7.外籍員工不具備勞動行政部門頒發(fā)的勞動就業(yè)資格證書或者不符合國家法律規(guī)定的錄用條件的；

8.因員工個人原因，公司無法按時為其繳納社會保險的；

9.患有傳染病、慢性病、精神類疾病等入職后存在安全隱患或者身體情況無法勝任工作的；

10.曾受到刑事處罰的；

11.過往經(jīng)歷中存在違紀(jì)違法違規(guī)處罰的。

二、招聘崗位及崗位專業(yè)資格條件

具體招聘崗位、各崗位專業(yè)資格條件及人數(shù)詳見附件。

三、招聘程序

（一）網(wǎng)絡(luò)報名

應(yīng)聘人員可登錄數(shù)字重慶公司官網(wǎng)（https://www.bigdatacq.com）“人才價值”欄目查看本次選聘相關(guān)信息。

公司官網(wǎng)“人才價值”欄目為本次招聘的唯一簡歷投遞渠道，請應(yīng)聘者按要求進(jìn)行短信驗證，并真實、準(zhǔn)確、全面的在線填寫個人基本信息、工作經(jīng)歷、工作業(yè)績等情況并上傳相關(guān)證件掃描件，完成網(wǎng)絡(luò)簡歷投遞。

報名時間：即日起至2022年4月18日24時。

（二）資格審查

報名結(jié)束后，根據(jù)基本條件和各崗位專業(yè)資格條件對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。資格審查工作貫穿公開招聘全過程，在任何階段，凡弄虛作假者一經(jīng)查實，則取消應(yīng)聘資格。

（三）綜合測試

綜合測試分為初試和復(fù)試，主要考察應(yīng)聘人員綜合素質(zhì)、專業(yè)技能、工作經(jīng)驗等崗位勝任力。

（四）溝通協(xié)商、考察、體檢

對通過綜合測試的應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審，復(fù)審?fù)ㄟ^后進(jìn)行崗位、勞動合同、薪酬等事項溝通；采取相關(guān)資料審核，第三方背景調(diào)查等方式進(jìn)行考察；同步參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)，通知應(yīng)聘人員到指定醫(yī)院體檢。

（五）錄用入職

公司綜合候選人溝通協(xié)商、考察及體檢結(jié)果，確定錄用人選，并通知錄入人員在規(guī)定時間內(nèi)到公司辦理入職手續(xù)。

四、咨詢方式

招聘聯(lián)系人：李老師，熊老師，聯(lián)系電話：023-67726048

附件：數(shù)字重慶公司招聘需求及崗位任職資格

簡歷投遞鏈接：https://www.bigdatacq.com/recommendSms

（應(yīng)聘者請勿重復(fù)、多次投遞）。

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