根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》（京人社專技發(fā)〔2010〕102號）等文件精神，結合東城區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位發(fā)展需要，現(xiàn)面向2022年應屆畢業(yè)生公開招聘工作人員。現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘崗位

東城區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)所屬事業(yè)單位招聘崗位詳見附件。

二、招聘對象

應屆畢業(yè)生應為列入國家統(tǒng)一招生計劃，培養(yǎng)方式為非定向，在校期間未與任何單位存在勞動（錄用、聘用）關系，未繳納社會保險，按時畢業(yè)并獲得相應的學歷學位，且能正常參加就業(yè)派遣的2022年普通高等院校應屆畢業(yè)生。非京生源需符合北京市非北京生源應屆畢業(yè)生引進條件。

2020、2021年離校未就業(yè)的普通高等院校畢業(yè)生參考應屆畢業(yè)生條件，非京生源需符合北京市非北京生源應屆畢業(yè)生引進條件。

2021年1月1日至報名時已取得國（境）外學位并完成教育部門學歷認證，未落實工作單位的京籍留學回國人員, 可以報考限應屆畢業(yè)生報考的崗位。

三、招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍。

（二）擁護中華人民共和國憲法，熱愛祖國，熱愛衛(wèi)生事業(yè)，擁護黨的路線、方針、政策。

（三）品行端正，遵紀守法，符合崗位要求。

（四）年齡要求：應屆畢業(yè)生在18周歲以上（2004年3月21日之前出生）30周歲及以下（學前教育專業(yè)大專應屆畢業(yè)生應為25周歲及以下），2022年應屆博士畢業(yè)生年齡可放寬到35周歲。

年齡計算方法：年齡25周歲及以下指1997年1月1日（含）以后出生；年齡30周歲及以下指1992年1月1日（含）以后出生；年齡35周歲及以下指1987年1月1日（含）以后出生。

（五）具有正常履行職責的身體條件。

（六）學歷要求

具有國家承認的本科及以上學歷（幼兒教師及部分護理崗位具有大專及以上學歷），并取得與最高學歷相對應的學位。招聘崗位需求表所要求的學歷為報考人員所獲得的最高學歷，應屆高校畢業(yè)生以當年畢業(yè)獲得的最高學歷進行報考。

（七）招聘崗位所要求的其他條件（詳見崗位需求情況表）。

（八）符合公開招聘回避制度的有關規(guī)定。

四、招聘辦法

（一）報名

1.網(wǎng)上報名

報名時間：自公告之日起至2022年3月31日下午16:00結束。對報考崗位專業(yè)、學歷、學位、資格條件等信息需要咨詢時，請應聘人員直接與招聘單位聯(lián)系，招聘單位的咨詢電話可以通過《北京市東城區(qū)衛(wèi)生健康委所屬事業(yè)單位2022年第一次公開招聘需求情況表》（附件1）查詢。

報名方式：本次招聘采取網(wǎng)絡報名方式進行，應提交如下材料：

（1）《北京市東城區(qū)衛(wèi)生健康委所屬事業(yè)單位2022年第一次公開招聘報名表》（附件2），并在表中“誠信聲明本人簽名”處手簽姓名；

（2）本人身份證、戶口簿（集體戶口的需出示集體戶口首頁復印件和本人戶口頁）；

（3）招聘崗位所需的國家承認的學歷、學位、資格、職稱等證書的原件；尚未取得學歷、學位證書的2022年應屆畢業(yè)生應提供：畢業(yè)院校就業(yè)主管部門蓋章的高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表、統(tǒng)招證明（就業(yè)推薦表上注明“統(tǒng)招”的，無須開具統(tǒng)招證明）；畢業(yè)院校教務主管部門蓋章的已修全部課程的成績單，大學英語四、六級成績單等原件；

留學生應提供教育部學歷認證證書、護照、出入境記錄等原件；

（4）其他能夠證明符合崗位要求的材料。

將以上報名材料掃描后打包壓縮（統(tǒng)一命名為：姓名+應聘崗位名稱及代碼+本人聯(lián)系方式），在規(guī)定報名時間內(nèi)發(fā)至各招聘單位郵箱，考生將報名材料發(fā)至各招聘單位郵箱后，務必與招聘單位進行電話確認，以免影響報名。郵箱及電話詳見《北京市東城區(qū)衛(wèi)生健康委所屬事業(yè)單位2022年第一次公開招聘需求情況表》（附件1）。

2.資格審核

各招聘單位線上資格審核，并通知應聘人員資格審核結果。報名時所填報個人信息必須真實有效，學歷、專業(yè)等信息與崗位需求必須相符，每人限報一個崗位，出現(xiàn)重復報名或者報名表格使用不正確視為自動放棄。對于資格審核不合格的，將不允許再進行崗位調(diào)整或信息修改，同時失去此次應聘資格。

（二）筆試

筆試工作由各招聘單位組織，時間、地點及所需攜帶材料以各招聘單位具體通知為準。應聘人員按要求，在規(guī)定時間到指定考點參加筆試。考試內(nèi)容為招聘崗位所需的各項知識、技能等。

筆試成績實行百分制，合格線為60分。招聘單位在筆試成績合格人員中根據(jù)每個崗位筆試成績由高到低的順序，按照1:5的比例確定擬進入面試人員（未達到約定比例1:5的，按照筆試實際合格人數(shù)確定擬進入面試人員）。

筆試成績通過數(shù)字東城官方網(wǎng)站（http://www.bjdch.gov.cn）對外公布。

（三）面試

面試工作由各招聘單位組織，擬進入面試的人員按照各招聘單位通知要求，在規(guī)定時間攜帶相應材料到指定地點參加面試。面試成績實行百分制，合格線為60分。

總成績計算：考生總成績=筆試*50%+面試*50%;（考生總成績實行百分制，合格線為60分,任何一項成績不合格，將不能進入體檢及考察環(huán)節(jié)）。

面試結束后總成績將通過數(shù)字東城官方網(wǎng)站（http://www.bjdch.gov.cn）對外公布。東城區(qū)衛(wèi)生健康委在所有成績合格人員中，根據(jù)每個崗位總成績從高到低的順序，按照1:1的比例綜合確定擬參加體檢及考察人員。

（四）體檢及考察

各招聘單位負責體檢及考察工作，體檢參照公務員體檢標準執(zhí)行。如出現(xiàn)體檢、考察不合格或者考生放棄等導致崗位空缺的情況，招聘單位可根據(jù)同一崗位總成績從高到低依次遞補，遞補人員面試成績需合格。

（五）公示擬聘人選

招聘單位根據(jù)體檢和考察情況確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在數(shù)字東城官方網(wǎng)站（http://www.bjdch.gov.cn）中公示，公示期為7個工作日。公示一經(jīng)開始，如再出現(xiàn)招聘崗位人選空缺情況，不再順延。

五、注意事項

（一）考生提供的聯(lián)系方式應保持暢通，因聯(lián)系不暢導致的后果，責任自負；

（二）考生應及時上網(wǎng)查閱成績，因考生自身原因未能參加招聘下一步程序的由考生本人負責；

（三）2020、2021年離校未就業(yè)的普通高等院校畢業(yè)生是指列入國家統(tǒng)一招生計劃的普通高校2020年和2021年的畢業(yè)生，離校時和在國家規(guī)定的擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業(yè)學校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心）、各級人才交流服務機構和各級公共就業(yè)服務機構，擇業(yè)期內(nèi)沒有任何企事業(yè)單位給繳納社會保險的畢業(yè)生。

（四）資格審查貫穿公開招聘工作全過程。應聘人員須完整提供真實、有效的個人信息以及證書、證件等相關材料。凡與報名條件不符或提供虛假信息、偽造相關材料者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消報考資格，已辦理聘用手續(xù)者取消聘用，本人承擔由此產(chǎn)生的一切后果。應聘人員應按照招聘單位規(guī)定的時限及要求，配合完成考察、體檢及入職等工作，未能按照規(guī)定時限及要求完成的，取消應聘資格。

六、取消聘用資格的情形

出現(xiàn)下列情況之一的，直接取消聘用資格：

（一）體檢、政審、考察不符合要求的；

（二）擬聘用人選公示結果影響聘用的；

（三）擬聘用人選放棄聘用的；

（四）擬聘用人選不能按時取得學歷證書、學位證書、無法正常參加就業(yè)派遣的；

（五）提供虛假材料的；

（六）進京審批落戶手續(xù)不合格的；

（七）導致擬聘職位空缺的其他情形。

七、疫情防控

應聘人員在參加招聘過程中，應自覺配合做好疫情防控工作。視疫情發(fā)展，如遇國家或本市出臺相關政策，本次招聘工作將適時予以調(diào)整，相應公告將在數(shù)字東城（http://www.bjdch.gov.cn）發(fā)布，請應聘人員隨時關注。

咨詢電話：64050487（周一至周五9:00-11:30，14:00-17:00）；

監(jiān)督電話：64050401（周一至周五9:00-11:30，14:00-17:00）。

關于崗位需求、申報條件等相關內(nèi)容請咨詢各招聘單位，咨詢電話見下表（周一至周五9:00-11:30，14:00-17:00）。