“深有引力,創(chuàng)新藍(lán)海,聚英深信,圳等你來”,為全力打造中國特色世界一流高職院校,助力粵港澳大灣區(qū)建設(shè)和深圳中國特色社會主義先行示范區(qū)建設(shè),深圳信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘碩士層次聘用制教師、輔導(dǎo)員共17名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位及人數(shù)
本次招聘碩士層次聘用制教師、輔導(dǎo)員共17名,其中聘用制教師9名、聘用制輔導(dǎo)員8名,詳見《深圳信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院2022年第1批碩士層次聘用制教師、輔導(dǎo)員招聘崗位表》(下稱《崗位表》,詳見附件1)。
二、學(xué)校簡介
2002年4月,深圳信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院經(jīng)教育部、廣東省人民政府、深圳市人民政府批準(zhǔn)成立。學(xué)校大運(yùn)村校園總面積92.49萬平方米,建筑面積58.48萬平方米。學(xué)校依托深圳支柱產(chǎn)業(yè)背景,強(qiáng)化信息技術(shù)特色,現(xiàn)開設(shè)以信息類為主專業(yè)49個(gè)。
學(xué)校始終堅(jiān)持“三同”理念,與黨的教育方針同心同向,與特區(qū)改革開放事業(yè)同呼吸共命運(yùn),與信息技術(shù)發(fā)展同頻共振。以立德樹人為根本,以高質(zhì)量發(fā)展為引領(lǐng),堅(jiān)持黨建領(lǐng)航,改革活校、平臺筑校、人才強(qiáng)校、質(zhì)量立校、科研興校、開放辦校、文化潤校、依法治校的“1+8”工作體系,銳意改革,開拓進(jìn)取,榮獲全國高職教育服務(wù)貢獻(xiàn)50強(qiáng)、教學(xué)管理50強(qiáng)、實(shí)習(xí)管理50強(qiáng)、教學(xué)資源50強(qiáng);建有中央財(cái)政支持的國家級高等職業(yè)教育實(shí)訓(xùn)基地2個(gè),入選教育部首批“高校數(shù)字媒體產(chǎn)教融合創(chuàng)新應(yīng)用示范基地”、教育部工業(yè)機(jī)器人領(lǐng)域職業(yè)教育項(xiàng)目合作院校、教育部第三代半導(dǎo)體應(yīng)用協(xié)同創(chuàng)新中心;榮獲教育部“全國黨建工作標(biāo)桿院系”立項(xiàng),成為首批唯一一所獲立項(xiàng)的高職院校;詩經(jīng)文化傳承基地入選全國普通高校中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化傳承基地,實(shí)現(xiàn)了全國高職院校零的突破 ......
學(xué)?,F(xiàn)有專任教師940人,教師博士化率46%,“雙師素質(zhì)”教師比例89%;學(xué)校有全國職業(yè)院校教師教學(xué)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)2個(gè),國家級教學(xué)團(tuán)隊(duì)1個(gè),國家萬人計(jì)劃教學(xué)名師1人,全國先進(jìn)工作者1人,全國優(yōu)秀教師1人,全國技能大賽金牌選手1人;廣東省教學(xué)名師獎4人,“特支計(jì)劃”教學(xué)名師3人,“珠江學(xué)者”9人;“鵬城學(xué)者”9人,深圳市高層次專業(yè)人才111人;廣東省高層次技能型兼職教師12人。
20年來,學(xué)校實(shí)現(xiàn)了從“追趕者”到“引領(lǐng)者”的跨越式發(fā)展,躋身全國高職“第一方陣”,是一所特色鮮明、實(shí)力雄厚、成長性好、競爭力強(qiáng)的國家示范(骨干)高職院校、國家優(yōu)質(zhì)專科高等職業(yè)院校、國家“雙高計(jì)劃”高水平學(xué)校B檔建設(shè)單位。
青春深信成新銳,勇向潮頭唱大風(fēng)。面向“十四五”與2035年遠(yuǎn)景目標(biāo),學(xué)校將繼續(xù)開拓奮進(jìn),勇于創(chuàng)新,不斷提升服務(wù)能力、創(chuàng)新能力、治理能力等“三個(gè)能力”,按照把雙高標(biāo)桿立起來、把高職本科辦起來、把世界名校建起來的“三個(gè)起來”的發(fā)展目標(biāo),努力把學(xué)校打造成中國特色世界一流職業(yè)院校。
三、招聘對象、條件及有關(guān)要求
(一)招聘對象
2021年12月31日及以前畢業(yè),符合本公告及崗位所要求條件的人員均可報(bào)考。
(二)崗位基本聘用條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵紀(jì)守法,具有良好職業(yè)道德;
3.履行我校教師和輔導(dǎo)員義務(wù),品行端正;
4.身體健康,具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件;
5.因本次招聘的輔導(dǎo)員需入住男生宿舍,要求為男性;
6.符合本公告及《崗位表》所規(guī)定的資格條件。
(三)有下列情況者,不予接受報(bào)名
1.非地方班的軍隊(duì)院校應(yīng)屆畢業(yè)生;
2.現(xiàn)役軍人;
3.未經(jīng)現(xiàn)單位同意的深圳市事業(yè)單位常設(shè)崗位工作人員;
4.受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分以及正在接受有關(guān)部門審查尚未做出結(jié)論的人員等法律法規(guī)規(guī)定的其他情形;
5.職業(yè)道德、師德師風(fēng)等方面存在問題的人員。
四、報(bào)名、資格審查和簡歷挑選、考核等規(guī)定
(一)報(bào)名
1.報(bào)名方法
注冊(請使用電子郵箱注冊)后登陸深圳信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院人才招聘平臺(網(wǎng)址鏈接:https://zp.sziit.edu.cn),進(jìn)入“深圳信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院2022年第1批碩士層次聘用制教師、輔導(dǎo)員招聘”批次,按照系統(tǒng)提示查看崗位、填寫簡歷進(jìn)行報(bào)名。
2.報(bào)名時(shí)應(yīng)按報(bào)名平臺提示要求上傳有關(guān)材料:
(1)本人身份證明材料;
(2)有關(guān)學(xué)歷學(xué)位證明材料。請上傳本科至碩士研究生各層次學(xué)歷學(xué)位證書(畢業(yè)證和學(xué)位證);有關(guān)學(xué)歷如在境內(nèi)取得,請同時(shí)提供相應(yīng)學(xué)歷層次的學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》;港澳臺學(xué)歷的,提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或《臺灣地區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》;留學(xué)歸國人員除提供相應(yīng)證書外,還需提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。
(3)崗位有工作經(jīng)歷要求的,應(yīng)上傳提交具有3年以上相應(yīng)工作經(jīng)歷的勞動合同(或聘用合同)和社保繳費(fèi)證明;有境外工作經(jīng)歷的,應(yīng)提供工作簽證、雇用合同、稅單、工資流水、社保繳費(fèi)記錄、工作所在公司簡介等佐證材料及有資質(zhì)的翻譯公司出具的中文翻譯件,本次招聘要求的工作經(jīng)歷不包括兼職工作經(jīng)歷和學(xué)歷教育在讀期間的專兼職工作經(jīng)歷;
(4)報(bào)考崗位要求為中共黨員的,應(yīng)提供入黨志愿書復(fù)印件(加蓋有關(guān)單位公章)或所在黨組織(黨委或黨委組織部)最近3個(gè)月之內(nèi)出具的有效黨員證明等證明材料;
(5)其他獲獎證書、職稱證書、業(yè)績成果等證書或材料的掃描件請打包上傳;
(6)應(yīng)聘人員請?zhí)顚懹?jì)劃生育情況個(gè)人承諾書(模板見附件2),本人簽名后上傳;
(7)應(yīng)聘人員所提供的全部材料必須真實(shí),如弄虛作假,取消應(yīng)聘資格。
3.應(yīng)聘人員提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無誤并及時(shí)接聽,確保能夠及時(shí)聯(lián)系;提供的郵箱應(yīng)保持暢通;請應(yīng)聘人員及時(shí)查看郵箱郵件信息、招聘系統(tǒng)通知;因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息或無法及時(shí)聯(lián)系造成的不利后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
(二)資格審查和簡歷挑選
學(xué)校將按照相關(guān)規(guī)定組織開展應(yīng)聘資格審查和簡歷挑選,擇優(yōu)確定參加考核人員。
(三)考核
本次招聘由深圳信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織,主要對應(yīng)聘人員的專業(yè)能力、技術(shù)技能等綜合能力進(jìn)行考核,具體考核時(shí)間、地點(diǎn)、方式、要求等另行通知。符合應(yīng)聘條件并通過審核的人員,由學(xué)校統(tǒng)一通知參加考核。
五、體檢、考察、公示、錄用
(一)經(jīng)考核確定為擬錄用的人員,由學(xué)校組織參加體檢、考察,體檢及考察合格的擬聘用人員,名單將在深圳信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(http://www.sziit.edu.cn/)人才招聘欄上公示。體檢、考察、公示等按照有關(guān)規(guī)定與要求開展。
(二)擬錄用人員經(jīng)公示,沒有投訴、經(jīng)查投訴不實(shí)或投訴屬實(shí)但不影響辦理入職手續(xù)的,將由學(xué)校復(fù)核資格辦理相關(guān)入職手續(xù)、簽訂合同。
(三)擬錄用人員與學(xué)校簽訂勞動合同,到崗后簽訂期限為3年的勞動合同,試用期6個(gè)月。試用期滿合格的,繼續(xù)聘用;試用期考核不合格或試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)不符合招聘崗位資格條件的,取消聘用。
六、用人方式和薪酬待遇
(一)用人方式。本公告所指聘用制人員,是指以合同形式聘用,納入學(xué)校教職工統(tǒng)一管理,執(zhí)行學(xué)校校內(nèi)聘用制工資福利制度的工作人員。
(二)薪酬待遇。本次招聘的碩士層次聘用制人員工資福利待遇為稅前年薪23萬元,其中具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷的碩士層次人員稅前年薪為26萬元,具體以學(xué)校相關(guān)規(guī)定為準(zhǔn)。
(三)擬聘人員報(bào)到入職后可根據(jù)有關(guān)規(guī)定申請過渡住房。
七、執(zhí)行回避制度
(一)凡與深圳信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院在崗教職工(含臨聘人員,不含離退休人員、勞務(wù)派遣人員)有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的人員,原則上不得聘用。
(二)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)真實(shí)準(zhǔn)確填寫有關(guān)內(nèi)容,在系統(tǒng)內(nèi)進(jìn)行親屬關(guān)系申報(bào)。
八、其他事項(xiàng)
(一)此次招聘最高年齡35周歲以下指1986年2月24日之后出生。此次招聘最高年齡28周歲以下指1993年2月24日之后出生。
(二)本次招聘有關(guān)工作經(jīng)歷等資格條件要求的時(shí)限計(jì)算,截止日期為2021年12月31日。
(三)學(xué)校將在考核、考察、報(bào)到入職、試用期等期間安排對應(yīng)聘人員資格進(jìn)行復(fù)核,如發(fā)現(xiàn)提供虛假、無效材料或有其他不符合招聘要求情況的,取消招聘資格,已經(jīng)錄用的,取消錄用,與其解除合同。
(四)本次招聘的人員原則上應(yīng)在公示結(jié)束后1個(gè)月內(nèi)到崗,不能按時(shí)到崗的須經(jīng)學(xué)校人事部門批準(zhǔn),否則取消錄用資格。
(五)本次招聘崗位表有關(guān)專業(yè)要求可參考附件3《廣東省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》。
(六)本次招聘的碩士層次教師按以下規(guī)定進(jìn)行管理:
1.公共課教學(xué)部引進(jìn)的教師按以下規(guī)定管理:
(1)本次引進(jìn)的碩士層次聘用制教師首聘期實(shí)行坐班制,以教學(xué)為主,另承擔(dān)20%-30%的管理、教輔、實(shí)訓(xùn)等工作,由二級學(xué)院(教學(xué)部)統(tǒng)籌安排;
(2)承擔(dān)1個(gè)班的學(xué)業(yè)導(dǎo)師工作。
2.濱海土木工程技術(shù)研究所引進(jìn)的教師按以下規(guī)定管理:
(1)儀器管理無重大工作失誤導(dǎo)致的故障。
(2)聘期內(nèi)測試服務(wù)費(fèi)到賬經(jīng)費(fèi)40萬元。
(3)以“導(dǎo)師制”模式,培養(yǎng)科研儀器設(shè)備工程師助理6人。
(4)完成年度教學(xué)任務(wù)56學(xué)時(shí)。
(5)完成研究所布置的其他任務(wù)。
3.微電子學(xué)院所引進(jìn)的教師按坐班制教師管理,承擔(dān)相應(yīng)的管理教輔工作量。
(七)本公告由深圳信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院人力資源處負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系人:劉老師、楊老師
聯(lián)系電話:0755-89226017
電子郵箱:rlzyc@sziit.edu.cn
深圳信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2022年2月23日
附件1:深圳信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院2022年第1批碩士層次聘用制教師、輔導(dǎo)員招聘崗位表.xlsx
附件3:廣東省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls
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