華陸工程科技有限責(zé)任公司（原化工部第六設(shè)計(jì)院）作為中國(guó)化學(xué)工程股份有限公司骨干企業(yè)，于2021年完成混合所有制改革，目前中國(guó)化學(xué)工程股份有限公司為控股股東，萬華化學(xué)集團(tuán)股份有限公司為參股股東，同時(shí)引入骨干員工持股，股權(quán)多元，管理規(guī)范。華陸公司是一家致力于工程建設(shè)全方位服務(wù)的國(guó)際型工程公司，作為目前全國(guó)七十余家具有工程設(shè)計(jì)綜合甲級(jí)資質(zhì)的企業(yè)之一，服務(wù)范圍涵蓋工程設(shè)計(jì)全部21個(gè)行業(yè)的工程咨詢、工程設(shè)計(jì)及工程總承包等工程建設(shè)業(yè)務(wù)。在全國(guó)勘察設(shè)計(jì)行業(yè)中，華陸公司憑借雄厚的綜合實(shí)力樹立起良好的信譽(yù)和口碑。

為滿足企業(yè)發(fā)展需要，實(shí)現(xiàn)人力資源對(duì)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)的有效支撐，華陸工程科技有限責(zé)任公司擬針對(duì)部分崗位開展社會(huì)公開招聘工作，本次社會(huì)公開招聘按照公開公平、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)的原則進(jìn)行，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、 招聘崗位

本次社會(huì)公開招聘主要針對(duì)工藝設(shè)計(jì)、管道設(shè)計(jì)、電氣設(shè)計(jì)、自控設(shè)計(jì)、建筑設(shè)計(jì)、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)等6個(gè)設(shè)計(jì)崗位以及施工經(jīng)理、HSE經(jīng)理、吊裝工程師等3個(gè)現(xiàn)場(chǎng)管理崗位，各崗位的職責(zé)及任職條件見《華陸工程科技有限責(zé)任公司社會(huì)招聘崗位職責(zé)及任職資格》（附件1）。

二、 招聘程序

1.簡(jiǎn)歷收集及篩選

本次招聘通過電子郵箱投遞應(yīng)聘材料的方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員需提交《社會(huì)招聘?jìng)€(gè)人簡(jiǎn)歷表》（附件2）至招聘專用郵箱hlhr@chinahualueng.com，并以“應(yīng)聘崗位+姓名”的文件格式命名，每人限報(bào)一個(gè)崗位。

通過簡(jiǎn)歷篩選的應(yīng)聘人員將獲得通知，邀請(qǐng)其參加后續(xù)面試測(cè)評(píng)流程。

2.資格審查及面試測(cè)評(píng)

按照招聘崗位任職條件，公司將對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，通過資格審查的人員可參加面試測(cè)評(píng)。面試測(cè)評(píng)重點(diǎn)分析與測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的崗位經(jīng)歷、專業(yè)知識(shí)、綜合能力等。

3.體檢

通過面試測(cè)評(píng)人員需提供六個(gè)月內(nèi)體檢報(bào)告。

4.確定錄用人選

公司根據(jù)面試測(cè)評(píng)、體檢等結(jié)果，確定錄用人選，并予以通知，收到錄用通知人員需在45天內(nèi)到崗。

5.簽訂勞動(dòng)合同及試用期要求

錄用人員與華陸工程科技有限責(zé)任公司簽訂勞動(dòng)合同，薪酬福利等按公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第一次簽訂合同時(shí)間為3年，其中試用期3個(gè)月。

三、 其他事項(xiàng)

1.報(bào)名截止日期：2022年3月4日中午12:00。

2.應(yīng)聘人員應(yīng)保證所提供的應(yīng)聘材料真實(shí)可靠，如有虛假，取消聘用資格。我公司承諾對(duì)應(yīng)聘者信息保密。

3.請(qǐng)準(zhǔn)確填寫聯(lián)系方式，并保持通訊設(shè)備暢通，公司將以電話、短信或電子郵件方式通知面試測(cè)評(píng)等相關(guān)事宜。

4.應(yīng)聘相關(guān)情況可以電話進(jìn)行咨詢。

聯(lián)系人：羅先生

電話：029-87988124

華陸工程科技有限責(zé)任公司誠(chéng)邀社會(huì)英才加盟！

附件1：華陸工程科技有限責(zé)任公司社會(huì)招聘崗位職責(zé)及任職資格.pdf

附件2：華陸工程科技有限責(zé)任公司社會(huì)招聘?jìng)€(gè)人簡(jiǎn)歷表.xlsx

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