因工作需要,我校華僑華人與區(qū)域國(guó)別研究院擬公開(kāi)招聘學(xué)術(shù)秘書(shū)1名,工作地點(diǎn)為廈門(mén),現(xiàn)將有關(guān)事宜通告如下:
一、崗位職責(zé)
協(xié)助院長(zhǎng)及研究院開(kāi)展學(xué)術(shù)研究、資料收集、對(duì)外聯(lián)絡(luò)、行政事務(wù)等。
二、招聘基本條件
1.遵紀(jì)守法,品行端正,身心健康,愛(ài)崗敬業(yè),無(wú)黨紀(jì)、行政處分或被調(diào)查的記錄;
2.1992年1月1日之后出生,碩士研究生及以上學(xué)歷,且本科起點(diǎn),境內(nèi)畢業(yè)生應(yīng)雙證齊全,境外畢業(yè)生應(yīng)取得教育部學(xué)歷認(rèn)證;
3.歷史學(xué)、社會(huì)學(xué)、管理學(xué)、政治學(xué)、教育學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、宗教學(xué)等人文社科類相關(guān)專業(yè);
4.熟悉辦公軟件,中英文能力較強(qiáng),有開(kāi)放合作精神。
三、招聘程序
(一)個(gè)人申報(bào)
應(yīng)聘者于2022年2月23日12:00前登錄華僑大學(xué)人才招聘系統(tǒng)(http://zhaopin.hqu.edu.cn),點(diǎn)擊查看“華僑大學(xué)華僑華人與區(qū)域國(guó)別研究院公開(kāi)招聘學(xué)術(shù)秘書(shū)(2022年2月)”版塊,填寫(xiě)各項(xiàng)信息并上傳附件材料。若因簡(jiǎn)歷信息不完整被退回,請(qǐng)及時(shí)補(bǔ)充并于2月24日12:00前重新上傳。逾期系統(tǒng)關(guān)閉,不再接收簡(jiǎn)歷。
(二)考核
學(xué)校對(duì)應(yīng)聘人員簡(jiǎn)歷進(jìn)行篩選,擇優(yōu)確定參加考核人員名單,并在我校人才招聘網(wǎng)站上公布。
考核方式及時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
原則上資格初審合格人數(shù)與崗位擬聘人數(shù)比例不低于3:1,方能組織考核。若比例未達(dá)3:1,確因崗位急需,經(jīng)審批,方可組織考核。考核將實(shí)行總分?jǐn)?shù)線控制,即應(yīng)聘者成績(jī)不低于總分的70%方可進(jìn)入下一考核環(huán)節(jié)。
經(jīng)綜合考核、職業(yè)能力測(cè)試、體檢合格后,確定擬聘人選報(bào)學(xué)校審批。
(三)聘用
學(xué)校確定擬聘人選,并在我校人才招聘網(wǎng)站上公示5個(gè)工作日,接受監(jiān)督和舉報(bào)。公示無(wú)異議,辦理有關(guān)聘用手續(xù)。如無(wú)合適人選,該招聘崗位暫時(shí)空缺。應(yīng)聘者原則上應(yīng)在接到錄用通知后的一個(gè)月內(nèi)辦理入職手續(xù)。
四、薪酬待遇
本次招聘人員按華僑大學(xué)直聘型項(xiàng)目制管理,以勞務(wù)派遣方式簽訂合同。首個(gè)聘期3年,考核合格后可續(xù)聘。工作滿5年后可按照學(xué)校相關(guān)規(guī)定參加學(xué)校長(zhǎng)聘項(xiàng)目制的選拔。學(xué)校根據(jù)國(guó)家及屬地政策,按規(guī)定繳交社會(huì)保險(xiǎn)和公積金。
五、有關(guān)問(wèn)題說(shuō)明
1.招聘工作實(shí)行回避制度。凡與聘用單位教職工有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該崗位。
2.應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)提供的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確。如有信息不符或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),一律取消考試資格和成績(jī),已簽的聘用協(xié)議無(wú)效。
3.體檢不合格者不予聘用。體檢參照《福建省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》的要求執(zhí)行。
4.招聘過(guò)程的相關(guān)信息將在我校人才招聘網(wǎng)站及時(shí)公布,請(qǐng)密切關(guān)注。
5.咨詢電話:0595-22693889。
華僑大學(xué)人才交流中心
2022年2月9日
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