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皖西衛(wèi)生職業(yè)學院附屬醫(yī)院(六安市第二人民醫(yī)院)2022年高層次人才引進公告

http://www.sssszkj.com   2022-01-30 15:26:24   來源:六安市第二人民醫(yī)院

根據《中共六安市委六安市人民政府印發(fā)<關于加快引進高層次人才的實施意見>和<六安市柔性引進市外人才暫行辦法>的通知》文件精神,結合醫(yī)院人才實際需求,現將皖西衛(wèi)生職業(yè)學院附屬醫(yī)院(六安市第二人民醫(yī)院)2022年高層次人才引進公告如下:

一、基本原則

(一)堅持面向社會、公開招聘。

(二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。

二、招聘計劃

(詳見附件1)。

三、引進條件

(一)基本條件

1.遵紀守法,具有良好的醫(yī)德醫(yī)風;

2.具備崗位所需要的專業(yè)或技能條件;

3.身體健康,能適應崗位要求;

4.英語等級證書、計算機等級證書按國家相關政策要求執(zhí)行;

5.符合崗位所需的其他條件;

有下列情形之一的人員,不得報名:

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;

2.受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員;

3.處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

4.法律法規(guī)和相關政策規(guī)定不得參加報考的其他情形人員。

(二)具體條件

1.臨床學科帶頭人:具備臨床本專業(yè)副高級及以上職稱且市級及以上本專業(yè)領域具有較高影響力和學科管理水平。

2.應屆碩士研究生(全日制):年齡30周歲及以下(1992年1月1日后出生),第一學歷為全日制醫(yī)療本相關專業(yè)本科。

3.歷屆碩士研究生(全日制),年齡35周歲及以下(1987年1月1日后出生),第一學歷為全日制醫(yī)療本相關專業(yè)本科,取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書或通過執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試。

4.不接受六安市內醫(yī)療衛(wèi)生機構在職人員報名。

四、報名與資格審核

(一)報名方式:采取網上報名方式進行,報考人員填寫《報名登記表》發(fā)送至laeyrsk@126.com,資格審核通過后需提交紙質材料現場報名。

(二)網上報名時間:2022年1月31日至2月18日下午17時。

(三)現場資格復審及確認:網上報名初審通過后,應聘人員本人需提交紙質材料并至現場進行資格復審及確認。

(四)現場資格復審需提交資料:

1.報名登記表一份(見附件2);

2.就業(yè)推薦表原件及復印件(應屆生);

3.本人有效居民身份證原件及復印件;

4.本科學歷、研究生學歷、學位證書原件、復印件及學信網學歷證明;

5.住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證書原件及復印件;

6.執(zhí)業(yè)證書、相關獎勵證書(證件)原件及復印件;

7.崗位要求的其他證明材料原件及復印件;

8.近期小二寸免冠同底彩照2張。

現場資格復審所提交材料原件現場確認后退回本人,提交的復印件請按以上順序裝訂成冊,不予退回。

(五)現場資格復審時間及地點:2022年2月20日、21日(兩天),行政樓三樓人力資源部,逾期視為放棄。

五、考核程序

(一)學科帶頭人:采取直接考核的方式進行引進;

(二)碩士研究生:采取面試方式進行考察評審。

面試環(huán)節(jié)按個人展示、現場提問、綜合素質測評、現場打分等環(huán)節(jié)進行。應聘人員采取PPT形式進行現場展示,主要從:個人教育背景(含住培情況)、工作經歷、專業(yè)發(fā)展方向(導師基本情況及研究方向)、臨床技能、科研能力、外語水平、今后工作思路等方面進行展示,每人匯報時間5—8分鐘,PPT中請勿出現考生姓名等信息。

面試時間及地點,另行通知

六、體檢與考察

根據招聘計劃數和應聘人員面試,從高分到低分,按1:1的比例確定參加體檢人員名單。體檢工作按《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關規(guī)定執(zhí)行。

醫(yī)院統(tǒng)一組織體檢(體檢費用自理),由體檢部門出具“合格”或“不合格”的結論性意見,并加蓋公章。體檢時間另行通知??忌话匆?guī)定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄體檢資格。

考察工作根據擬聘用崗位的要求,采取多種形式,了解掌握考察對象在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現,同時要核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件,提供的報考信息和相關材料是否真實、準確,是否具有報考回避的情形等方面的情況。

根據《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神,考察結束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)為不合格。

七、公示結果

在皖西衛(wèi)生職業(yè)學院附屬醫(yī)院網站公示擬引進高層次人才名單,公示時間不少于5個工作日。

八、正式聘用

按照相關規(guī)定,皖西衛(wèi)生職業(yè)學院附屬醫(yī)院與受聘人員簽訂就業(yè)協(xié)議,正式到崗后,簽訂聘用合同,核定薪酬待遇,薪酬待遇比照在編同類人員標準。引進人才優(yōu)先進入周轉池事業(yè)編管理。正式報到時需提供學歷證書、學位證書或其它相關證書,若不能按時提供將取消其錄取資格。

九、重要提示

(一)為做好新冠肺炎疫情防控,應聘人員應主動配合做好疫情防控,疫情防控要求見《疫情防控告知書》(附件3)?! ?/p>

(二)本次招聘有關通知一律以皖西衛(wèi)生職業(yè)學院附屬醫(yī)院網站發(fā)布為準,重要通知將有短信或電話通知考生本人,請考生確保招聘期間手機24小時開通,如因聯系不上考生而產生的一切后果由考生自負。

(三)如此次高層次引進人員未能按計劃完成,醫(yī)院將根據實際崗位需求情況在年內不定期開展人才引進工作。

本公告容由皖西衛(wèi)生職業(yè)學院附屬醫(yī)院(市二院)人力資源部負責解釋。

聯系電話:0564-3309712;13470858380。

附件1:2022年高層次人才引進計劃表.doc

附件2:2022年高層次人才引進報名登記表.doc

附件3:疫情防控告知書.doc

2022年1月29日

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