因教育教學(xué)工作需要，經(jīng)嘉興市人力資源和社會(huì)保障局備案，嘉興市嘉興市第五高級(jí)中學(xué)決定面向社會(huì)公開招聘事業(yè)編制教師3名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘單位簡(jiǎn)介

嘉興市第五高級(jí)中學(xué)是嘉興市教育局所屬公益一類事業(yè)單位。浙江省二級(jí)特色示范高中、省二級(jí)重點(diǎn)中學(xué)、浙江省文明單位、全國(guó)藝術(shù)教育先進(jìn)集體、浙江省藝術(shù)教育實(shí)驗(yàn)區(qū)實(shí)驗(yàn)學(xué)校。學(xué)校堅(jiān)持以“美的教育造就尚美現(xiàn)代公民”為辦學(xué)理念，通過建設(shè)具“尚美”特質(zhì)的學(xué)校文化，倡導(dǎo)“我們永向前”的學(xué)校精神，培養(yǎng)具有“陽(yáng)光心態(tài)、優(yōu)秀學(xué)業(yè)、明顯特長(zhǎng)、國(guó)際視野”特征的尚美現(xiàn)代公民，將學(xué)校辦成一所具“以美育人”特征和“以美育美”特長(zhǎng)的人文藝術(shù)高中。學(xué)?，F(xiàn)有在校生1500余名，教職工163人，其中專任教師160人，中高級(jí)教師138人。

二、招聘計(jì)劃和要求

本次公開招聘計(jì)劃推出崗位2個(gè)，共招聘教師3名。

三、招聘范圍和對(duì)象

應(yīng)屆畢業(yè)生

1.2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生，同期畢業(yè)的歸國(guó)留學(xué)人員視同。

2.2020屆、2021屆未落實(shí)就業(yè)單位的畢業(yè)生，有下列情形的，可視同2022年應(yīng)屆畢業(yè)生：

（1）在國(guó)家就業(yè)政策規(guī)定的擇業(yè)期內(nèi)（自2020年7月起算）未落實(shí)工作單位的畢業(yè)生（就業(yè)協(xié)議書未簽或簽后依規(guī)撤銷，無社保繳費(fèi)記錄，人事檔案仍保留在畢業(yè)學(xué)?；蚋骷?jí)人才中心、就業(yè)指導(dǎo)中心、公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)）；

（2）列入國(guó)家統(tǒng)招計(jì)劃，由培養(yǎng)學(xué)校統(tǒng)一進(jìn)行就業(yè)推薦和畢業(yè)派遣，按培養(yǎng)計(jì)劃于2022年畢業(yè)，有初次就業(yè)需求的非全日制研究生（不含在職攻讀學(xué)歷學(xué)位人員）；

（3）國(guó)家規(guī)定需視同對(duì)待的情形。

四、招聘條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，有良好的政治思想素質(zhì)，擁護(hù)黨的路線、方針、政策。

（二）遵紀(jì)守法，身心健康，有志于嘉興教育事業(yè)。

（三）具有相應(yīng)的專業(yè)知識(shí)和能力水平，符合招聘崗位所需的專業(yè)和學(xué)歷學(xué)位等要求。

應(yīng)聘對(duì)象為2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，須于辦理報(bào)到和聘用手續(xù)前取得學(xué)歷、學(xué)位證書（同期畢業(yè)的歸國(guó)留學(xué)人員取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書）。

（四）年齡要求

1.碩士研究生年齡在35周歲以下（1986年2月28日以后出生，以此類推）。

2.博士研究生年齡在45周歲以下。

（五）教師資質(zhì)要求

應(yīng)聘教師崗位的應(yīng)具有相應(yīng)教師資格。碩（博）士研究生，教師資格可適當(dāng)放寬，確定為聘用人員的，必須在正式報(bào)到后的2年內(nèi)取得教師資格證書。不能按時(shí)取得教師資格證書的，解除聘用合同。

（六）以下人員不能報(bào)考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的或曾被開除公職的；被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

2.涉嫌違法違紀(jì)正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或者司法機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；受黨紀(jì)、政紀(jì)處分未滿處分期限的。

3.在近兩年內(nèi)人事考試過程中被認(rèn)定實(shí)施了考試作弊、弄虛作假行為的。

4.按照法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。

5.在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生。

五、招聘程序和辦法

本次公開招聘工作遵循公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采用報(bào)名、資格審查、考試（筆試、技能測(cè)試和面試）、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

（一）報(bào)名

報(bào)名方式采用網(wǎng)上報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位，應(yīng)聘人員不得報(bào)考與招聘單位有《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》第三十條所列回避情形的崗位。同一崗位符合條件報(bào)名人數(shù)不得低于招聘計(jì)劃人數(shù)的2倍，如不到規(guī)定比例，取消或相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。

1.報(bào)名材料

（1）報(bào)名表（見附件1，須提供由本人承諾簽名的掃描件)。

（2）本人有效居民身份證掃描件。

（3）2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)校出具的就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書掃描件（同期畢業(yè)的留學(xué)人員提供所在學(xué)校的注冊(cè)證明或?qū)W期成績(jī)等其他相關(guān)佐證材料及中文翻譯件）。

（4）相關(guān)執(zhí)業(yè)（職業(yè)）資格證書、職稱證書、工作經(jīng)歷證明等掃描件。

（5）個(gè)人簡(jiǎn)歷、相關(guān)獲獎(jiǎng)（榮譽(yù)）、符合《嘉興市人才分類認(rèn)定目錄（2020-2021年）》E類人才及以上的相關(guān)證書等掃描件。

2.報(bào)名時(shí)間及聯(lián)系方式

網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：公告發(fā)布之日起至2022年2月28日。應(yīng)聘人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間將報(bào)名登記表及相關(guān)材料掃描件電子稿發(fā)送至招聘單位報(bào)名郵箱（文件名為“應(yīng)聘崗位+專業(yè)+姓名”）。

報(bào)名郵箱：751181743@qq.com

聯(lián)系咨詢電話：0573-82868586（韓老師）

電話咨詢時(shí)間：2月14日-2月28日（每周一至周五）9:00-16:00

3.網(wǎng)上報(bào)名材料提交要求

應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)所提交材料的完整性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，所提供材料不全或材料審核不符合報(bào)名條件的，直接確定為資格初審不合格，招聘單位不再另行通知。

（二）資格初審及資格確認(rèn)

1.資格初審。報(bào)名結(jié)束后，招聘單位根據(jù)招聘崗位所需條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，初審?fù)ㄟ^的不得改報(bào)其他崗位；未通過資格初審的，在公布通過資格初審名單后24小時(shí)內(nèi)，可以改報(bào)符合條件的崗位或補(bǔ)齊材料報(bào)原來的崗位。招聘崗位所需專業(yè)要求參考教育行政部門專業(yè)目錄設(shè)置（審查），應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)名稱與專業(yè)要求不一致的，由招聘單位根據(jù)所學(xué)專業(yè)方向?qū)徍舜_定。資格初審結(jié)果在嘉興教育網(wǎng)上公布（查詢）。

2.應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)自己所報(bào)崗位及填表內(nèi)容的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、有效性負(fù)責(zé)。如因選報(bào)崗位不當(dāng)或所填寫內(nèi)容不真實(shí)、不全面等影響本人考試的，由報(bào)考人員負(fù)責(zé)。對(duì)偽造有關(guān)證件、材料等，騙取考試資格的，取消招聘資格并按相關(guān)規(guī)定予以處理。

（三）考試方式確定

1.考試一般采用先筆試，后面試的形式。

報(bào)名人數(shù)為以下情形時(shí)，招聘考試不組織筆試，采取直接面試的形式：

①若同一崗位招聘人數(shù)為1個(gè),且符合條件的報(bào)名人數(shù)不超過招聘計(jì)劃的1:6（含1:6）時(shí)；

②同一崗位招聘人數(shù)為2個(gè)及以上，且符合條件的報(bào)名人數(shù)不超過招聘計(jì)劃的1:3（含1:3）時(shí)。

2.經(jīng)認(rèn)定，報(bào)名人員為《嘉興市人才分類認(rèn)定目錄（2020-2021年）》所列E類及以上人才采用直接面試的形式。

（四）筆試

1.資格審查合格者參加筆試，主要考查與招聘崗位相關(guān)的學(xué)科專業(yè)知識(shí)、綜合應(yīng)用能力、專業(yè)技能水平。筆試的時(shí)間、地點(diǎn)在嘉興教育網(wǎng)另行通知。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加的，視作放棄。

2.在嘉興教育網(wǎng)公布筆試成績(jī)和入圍面試人員名單。

3.筆試成績(jī)不列入綜合成績(jī)。

（五）資格復(fù)審

1.資格復(fù)審對(duì)象

（1）直接面試人員。

（2）入圍面試人員。確定辦法為：

①招聘崗位計(jì)劃數(shù)為1個(gè)的，按筆試成績(jī)從高分到低分1:6比例確定入圍面試人員（如第6名評(píng)定成績(jī)并列的同時(shí)入圍，不到規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定）。

②招聘崗位計(jì)劃數(shù)為2個(gè)及以上的，按筆試成績(jī)從高分到低分1:3比例確定入圍面試人員（如按比例計(jì)算最后一個(gè)入圍評(píng)定成績(jī)并列的同時(shí)入圍；不到規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定）。

2.資格復(fù)審材料

資格復(fù)審對(duì)象須按要求攜帶報(bào)名材料（原件與復(fù)印件各一套,其中報(bào)名表需A4紙正反面打印并承諾簽名一式兩份）參加資格復(fù)審。

3.資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)

資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)在嘉興教育網(wǎng)另行通知。未按時(shí)參加資格復(fù)審的視作放棄。資格復(fù)審未通過的，不能參加面試。

（六）面試

1.根據(jù)招聘崗位性質(zhì)，面試主要采用試講形式進(jìn)行。

（1）采用試講形式（含提問），主要測(cè)試教學(xué)設(shè)計(jì)能力、掌握教學(xué)內(nèi)容能力、教學(xué)組織能力、教學(xué)效果以及現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)變能力等基本素質(zhì)。

（2）面試時(shí)間、地點(diǎn)和具體要求在嘉興教育網(wǎng)另行通知。未按時(shí)參加者視作放棄。

2.面試成績(jī)滿分為100分，合格為60分。面試成績(jī)不合格者不能列入體檢、考察人選。

3.面試結(jié)束當(dāng)天，在嘉興教育網(wǎng)公布面試成績(jī)和入圍體檢、考察人員名單。

（七）體檢與考察

1.綜合成績(jī)

（1）考試綜合成績(jī)=面試成績(jī)。

（2）綜合成績(jī)滿分為100分，合格為60分。

（3）根據(jù)招聘崗位綜合成績(jī)從高分到低分按1:1比例確定體檢、考察人員名單。

2.體檢

（1）體檢由市教育局負(fù)責(zé)安排，體檢時(shí)間另行通知，請(qǐng)入圍體檢人員于體檢當(dāng)天早上8:00到報(bào)考單位指定地點(diǎn)報(bào)到。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作自動(dòng)放棄。

（2）體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢不合格人員不得列入考察對(duì)象。因應(yīng)聘人員體檢不合格或自動(dòng)放棄而產(chǎn)生的空缺名額，按招聘崗位綜合成績(jī)排名順序依次遞補(bǔ)。綜合成績(jī)不合格人員不予遞補(bǔ)。

3.考察

考察由嘉興市教育局和招聘學(xué)校組織實(shí)施,并參照公務(wù)員考錄考察工作的辦法進(jìn)行。主要對(duì)體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行資格條件的復(fù)核和德、能、勤、績(jī)、廉以及需要回避的情況等考察?？疾觳缓细裾卟挥杵赣?。因應(yīng)聘人員考察不合格或自愿放棄的，按招聘崗位綜合成績(jī)排名順序依次遞補(bǔ)。

（八）公示

體檢、考察均合格的人員為擬聘用人員，名單在嘉興教育網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)擬聘用人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按照相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員名單公示后，不再安排遞補(bǔ)。

（九）聘用

1.擬聘用人員統(tǒng)一在2022年8月份辦理報(bào)到和聘用手續(xù)。2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生不能按時(shí)畢業(yè)或未取得招聘崗位規(guī)定的學(xué)歷、學(xué)位的，取消聘用資格。無正當(dāng)理由未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的，取消聘用資格。

2.擬聘用人員列入事業(yè)編制管理，按照《浙江省事業(yè)單位人員聘用制度試行細(xì)則》有關(guān)精神執(zhí)行。各單位與擬聘用人員簽訂聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

3.對(duì)符合嘉興市人才引進(jìn)政策的，按有關(guān)規(guī)定給予租房補(bǔ)貼和購(gòu)房補(bǔ)貼。租房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為：博士2500元/月，補(bǔ)貼期限不超過10年；碩士1000元/月，補(bǔ)貼期限不超過3年。購(gòu)房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為：博士35萬元/人、碩士15萬元/人。

六、其他事項(xiàng)

（一）本次公開招聘工作由嘉興市教育局按有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施，嘉興市紀(jì)委市監(jiān)委駐嘉興市教育局紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督，嘉興市人力資源和社會(huì)保障局監(jiān)督指導(dǎo)。對(duì)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）執(zhí)行。

（二）本次公開招聘，按照市疫情防控工作有關(guān)要求執(zhí)行。

（三）本公告未盡事宜，由嘉興市教育局依據(jù)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。與本次公開招聘相關(guān)的后續(xù)事宜將刊登于嘉興教育網(wǎng)（http://www.jxedu.net.cn/），屆時(shí)應(yīng)聘人員可到網(wǎng)上查詢。

聯(lián)系咨詢電話：0573-83850525（陳老師）

0573-82085794（蔣老師）

監(jiān)督電話：0573-83850331（駐市教育局紀(jì)檢監(jiān)察組）

0573-82228947（市人力社保局）

嘉興市第五高級(jí)中學(xué)

2022年1月28日

附件：

1.2022學(xué)年嘉興市教育局所屬事業(yè)單位公開招聘報(bào)名登記表（應(yīng)屆畢業(yè)生）.doc

2.普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生證明（樣張）.doc

3.嘉興市人才分類認(rèn)定目錄（2020-2021年）（E類人才及以上）.doc

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