根據(jù)《大成國(guó)資公司出資監(jiān)管企業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人委派管理辦法（試行）》（贛大成字〔2019〕83號(hào)）及管理人員競(jìng)爭(zhēng)上崗有關(guān)要求和工作需要，擬對(duì)國(guó)交中心財(cái)務(wù)部副部長(zhǎng)進(jìn)行公開招聘，實(shí)施競(jìng)爭(zhēng)上崗、委派管理。

一、國(guó)交中心簡(jiǎn)介

江西省國(guó)際交流外事服務(wù)中心（以下簡(jiǎn)稱國(guó)交中心）成立于1989年10月，原屬江西省外事辦公室下屬實(shí)行企業(yè)化管理的副處級(jí)事業(yè)單位，2021年8月由省外辦整體移交至大成國(guó)資集團(tuán)公司。國(guó)交中心現(xiàn)有工作人員27名（其中聘用人員14名），中共黨員16名，辦公場(chǎng)地：江西省南昌市蘇圃路189號(hào)，注冊(cè)資金280萬元。

2002年，經(jīng)公安部批準(zhǔn)，獲得因私出國(guó)境中介資質(zhì)，注冊(cè)了下屬全民所有制無編制企業(yè)性質(zhì)單位“江西省友好因私出國(guó)境服務(wù)中心”；2004年，經(jīng)教育部批準(zhǔn)，獲得自費(fèi)出國(guó)留學(xué)中介資質(zhì)，注冊(cè)了下屬全民所有制無編制企業(yè)性質(zhì)單位 “江西省友好出國(guó)留學(xué)服務(wù)中心”。

業(yè)務(wù)范圍：加強(qiáng)國(guó)際交流，提供外事服務(wù)，促進(jìn)江西經(jīng)濟(jì)發(fā)展；接待外賓，為因公、因私出訪團(tuán)隊(duì)服務(wù)；出國(guó)境手續(xù)辦理的相關(guān)服務(wù)；領(lǐng)事認(rèn)證代辦服務(wù)；外企人事代理服務(wù)；自費(fèi)出國(guó)留學(xué)中介服務(wù)；因私出國(guó)簽證代辦及相關(guān)社會(huì)服務(wù)。

二、招聘崗位及招聘條件

（一）招聘崗位：國(guó)交中心財(cái)務(wù)部副部長(zhǎng)1名。

（二）崗位主要職責(zé)：

1.全面負(fù)責(zé)主持本部門日常財(cái)務(wù)活動(dòng)工作及相關(guān)部門工作的協(xié)調(diào)和聯(lián)絡(luò)。

2.根據(jù)公司的年度預(yù)算，主動(dòng)積極配合相關(guān)部門編制實(shí)施年度預(yù)決算工作。

3.嚴(yán)格實(shí)行企業(yè)財(cái)務(wù)制度，嚴(yán)格控制各項(xiàng)費(fèi)用的收入及支出審核。

4.加強(qiáng)現(xiàn)金流管理，組織編制公司年度資金運(yùn)作的預(yù)決算工作。

5.對(duì)于日常管理工作及相關(guān)部門工作做到積極協(xié)調(diào)配合。

6.及時(shí)處理集團(tuán)公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作任務(wù)的下達(dá)。

（三）招聘條件：

1.大學(xué)本科及以上文化程度，會(huì)計(jì)、審計(jì)專業(yè)中級(jí)及以上職稱。

2.年齡在45周歲以下（1977年1月1日以后出生）。

3.具有5年以上財(cái)務(wù)、審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。

4.熟悉國(guó)家財(cái)政相關(guān)政策及相關(guān)法律法規(guī)。

5.具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)管理能力及良好的團(tuán)隊(duì)建設(shè)及協(xié)作精神。

6.具有良好的表達(dá)能力、組織能力和協(xié)調(diào)能力。

7.具有良好的道德修養(yǎng)和職業(yè)素養(yǎng)。

8.具有敬業(yè)、務(wù)實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)、廉潔奉公的工作作風(fēng)。

三、招聘方式

（一）報(bào)名范圍：面向大成國(guó)資系統(tǒng)內(nèi)財(cái)務(wù)、審計(jì)人員。

（二）測(cè)試方式：崗位技能競(jìng)賽+采取結(jié)構(gòu)化面試+競(jìng)聘演說+組織考察方式，擇優(yōu)錄用。

四、有關(guān)要求

（一）報(bào)名：應(yīng)聘人員填寫《競(jìng)爭(zhēng)上崗報(bào)名表》，并提供本人學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)技術(shù)資格等佐證材料，于2022年2月11日前，將報(bào)名材料報(bào)集團(tuán)人力資源部招聘郵箱dcgzgshr@163.com。

（二）資格審查：人力資源部會(huì)同財(cái)務(wù)管理部對(duì)應(yīng)聘人員的材料進(jìn)行審核。

（三）測(cè)試：于2022年2月中旬組織面試和競(jìng)聘演說，崗位技能競(jìng)賽成績(jī)?nèi)?021年度競(jìng)賽成績(jī)。面試成績(jī)占50%、崗位技能競(jìng)賽占30%、競(jìng)聘演說占20%。以得分多少排序，按程序進(jìn)行組織考察，擇優(yōu)錄用。

（四）錄用管理：由集團(tuán)出具委派通知，國(guó)交中心辦理聘任手續(xù)，錄用人員與國(guó)交中心簽訂勞動(dòng)合同、享受國(guó)交中心同類人員待遇，同時(shí)，接受委派管理有關(guān)要求。

附件：大成國(guó)資集團(tuán)競(jìng)爭(zhēng)上崗報(bào)名表.docx

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